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2005年，在**市委的領(lǐng)導(dǎo)下，**管理委員會(huì)黨委堅(jiān)持以黨的十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，深入持久地推進(jìn)基層組織黨建工作，不斷提高基層組織建設(shè)水平，加快基層組織建設(shè)步伐，為全面建設(shè)小康社會(huì)，實(shí)現(xiàn)“兩地一中心”的目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

一、加強(qiáng)自身建設(shè)，建立學(xué)習(xí)型、民主型、務(wù)實(shí)型領(lǐng)導(dǎo)班子

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，主要是學(xué)習(xí)黨的十六大精神、馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想。同時(shí)，努力學(xué)習(xí)法律、歷史、社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)等方面的知識(shí)，拓寬知識(shí)面，努力適應(yīng)時(shí)展的新要求。每次集中學(xué)習(xí)后都要撰寫一篇兩千字以上學(xué)習(xí)心得。

二是嚴(yán)明黨的紀(jì)律，自覺維護(hù)黨的權(quán)威。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，在重大原則問題上自覺做到與黨中央保持高度一致。對重慶市委、**市委安排部署的工作高度負(fù)責(zé)，確保上級(jí)黨委的決策得到及時(shí)貫徹執(zhí)行，嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律、執(zhí)行黨的決議。

三是健全完善各項(xiàng)工作制度，增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。按照總攬全局、協(xié)調(diào)各方的原則，建立科學(xué)化、規(guī)范化、制度化的工作機(jī)制。實(shí)行“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主決策、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的決策制度。召開了民主生活會(huì)，增強(qiáng)了班子間的團(tuán)結(jié)合作。

二、以保持先進(jìn)性為核心，加強(qiáng)黨員、干部隊(duì)伍建設(shè)

我委參加第二批先進(jìn)性教育活動(dòng)的對象單位有1個(gè)黨委、1個(gè)總支、7個(gè)支部共9個(gè)基層黨組織，106名黨員（其中23名外出流動(dòng)黨員）。黨員全部參加先進(jìn)性教育活動(dòng)，覆蓋面達(dá)100%。在主題實(shí)踐活動(dòng)中，向貧困老黨員、特困戶、下崗戶、孤寡戶、貧困學(xué)生發(fā)放各類救災(zāi)救濟(jì)資金20多萬元。

**管理委員會(huì)以先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)基層組織建設(shè)。

一是進(jìn)一步加大黨員發(fā)展工作的力度。嚴(yán)把“入口關(guān)”，壯大積極分子隊(duì)伍，全面推行發(fā)展黨員公示制和票決制。新吸收5名中共正式黨員，新批準(zhǔn)5名預(yù)備黨員，機(jī)關(guān)3名預(yù)備黨員的材料已上交到市委組織部。

二是加強(qiáng)黨員教育和管理。把黨員教育管理工作作為重點(diǎn)，抓好各個(gè)環(huán)節(jié)的工作，努力在提高黨員素質(zhì)和發(fā)揮黨員先鋒模范作用上下功夫。

三是進(jìn)一步加大農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)工作。在抓好農(nóng)村黨員干部政治理論培訓(xùn)的同時(shí)，著重抓好實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)。采取走出去學(xué)與請進(jìn)來教相結(jié)合的辦法，把培訓(xùn)教室搬到示范基地和田間地頭，增強(qiáng)培訓(xùn)的吸引力和實(shí)效性。選派陶正洪和向發(fā)山到農(nóng)廣校進(jìn)行大專的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

四、努力抓好黨報(bào)、黨刊征訂及黨費(fèi)收繳工作

今年共征訂《人民日報(bào)》12份，《經(jīng)濟(jì)日報(bào)》17份，《光明日報(bào)》5份，《重慶日報(bào)》120份，《黨建研究》3份，《求是雜志》8份，《半月談》20份，《黨員文摘》76份，《當(dāng)代黨員》56份。同時(shí)，黨委高度重視黨費(fèi)收繳工作，嚴(yán)格按照上級(jí)有關(guān)文件要求和標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)完成黨費(fèi)收繳。

四、存在問題

我們在基層組織建設(shè)工作中雖然取得了一定成績，但仍存在一些不足：一是個(gè)別村級(jí)班子年齡結(jié)構(gòu)偏大，后備干部隊(duì)伍缺乏；二是黨員隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)偏高，年輕及充分發(fā)揮致富作用的黨員比例偏少；三是陣地建設(shè)差。除了洪洞村有辦公樓外，燕子村、林海村、頭道村都沒有辦公樓。這些問題都有待于我們今后進(jìn)一步努力解決。

中共**市**管理委員會(huì)

2005年12月20日