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大學(xué)生心理團體輔導(dǎo)方案

前言:想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎?我們特意為您整理了5篇大學(xué)生心理團體輔導(dǎo)方案范文,相信會為您的寫作帶來幫助,發(fā)現(xiàn)更多的寫作思路和靈感。

大學(xué)生心理團體輔導(dǎo)方案

大學(xué)生心理團體輔導(dǎo)方案范文第1篇

摘要:為了增強大學(xué)新生班級凝聚力,促進學(xué)生合作意識的培養(yǎng),以馬斯洛的需要層次理論、人際關(guān)系理論、社會心理學(xué)理論和團體心理咨詢理論為指導(dǎo),設(shè)計了大學(xué)新生班級凝聚力團體心理輔導(dǎo)方案,包括理念、目標(biāo)、設(shè)置、具體方案設(shè)計、活動效果評價反饋和活動亮點展示幾部分。

關(guān)鍵詞:大學(xué)新生;班級凝聚力;團體心理輔導(dǎo);方案設(shè)計

一、方案設(shè)計背景

蘇霍姆林斯基說:“教育了集體,團結(jié)了集體,加強了集體,以后,集體自身就能成為很大的教育力?!边@種力量就是班級的凝聚力。強大的班級凝聚力對于整個集體的建構(gòu)以及學(xué)生本身的發(fā)展都起著至關(guān)重要的作用。

(一)班級凝聚力對集體的作用

班集體是班級群體的高級形式。群體的凝聚力是指對群體成員發(fā)生作用的各種力量的集合,主要表現(xiàn)在成員的認同感、歸屬感和力量感。良好的班集體能最大限度地調(diào)動集體中每個成員的主動性,把教育和自我教育緊密地結(jié)合起來,形成巨大的教育合力,促進每個成員全面發(fā)展,而班集體的維持和發(fā)展則依賴于班級群體的凝聚力。[1]班級凝聚力的增強有利于保持集體的和諧穩(wěn)定。

(二)班級凝聚力對學(xué)生的作用

凡是凝聚力強的集體,成員步調(diào)一致,活動極富效率,對成員的影響也大。人不能脫離他人與社會而存在,都有尋求歸屬與認同的需要。班級凝聚力的增強有利于學(xué)生獲得對于歸屬與認同需要的滿足,有利于提高學(xué)生心理素質(zhì),促進學(xué)生各方面均衡健康的發(fā)展。

二、大學(xué)新生班級凝聚力建設(shè)團體心理輔導(dǎo)方案設(shè)計的理論基礎(chǔ)

(一)馬斯洛的需要層次理論

馬斯洛需要層次理論認為,人有五種基本需要:生理需要、安全需要、歸屬和愛的需要、尊重的需要和自我實現(xiàn)的需要。其中,該理論揭示每個人都渴望被他人接受、尊重和欣賞。團體可以滿足人社交的需要、歸屬的需要和愛的需要。針對剛升入大學(xué)的新生這個特殊群體,由于新環(huán)境帶來的陌生感使得這種歸屬的需要、愛的需要提到更高的意識水平,成為亟待滿足的需要。

(二)人際關(guān)系理論

人際關(guān)系理論表明,要信任他人必須學(xué)會先開放自己,接納他人,袒露自己的情感、思想、情緒、感覺和意見,愿意和別人分享資源和觀念;[3]我們在相識和了解階段的設(shè)計活動中很好地運用了這些原則,并且“分享”是貫穿整個團體輔導(dǎo)設(shè)計的核心理念之一,它不僅是人際交往的基礎(chǔ),更是團體成員收獲最大的保障之一。此外,人際交往理論還表明,要能與他人有效溝通、建立親密的關(guān)系,自己應(yīng)先令人覺得可信、值得信賴、靠得住。[4]在信任訓(xùn)練部分活動設(shè)計中,我們注重體驗式教育和分享。讓成員從體驗信任他人與被他人信任的過程中,發(fā)展深度信任并發(fā)展出真心的關(guān)愛他人以獲得友誼和得到愛與歸屬需要的滿足。

(三)社會心理學(xué)關(guān)于群體的研究

社會心理學(xué)關(guān)于群體的研究證明,在一個團體中,如果成員之間有了互信,團體的凝聚力會更強,也將能更有效地發(fā)揮團體的效能。該理論強調(diào)信任在合作交往中的作用,真誠可信然后才可能更好的合作。[5]據(jù)此,我們在設(shè)計中加強對信任板塊的訓(xùn)練,并在時間上,將其安排在合作訓(xùn)練之前,從淺層次信任逐漸過渡到深層次信任,最后再上升到合作。

(四)霍爾姆茲(Holmes)和瑞赫(Rahe)編制的生活事件量表

量表指出,重要人際關(guān)系的喪失對心理健康的影響很大,比如喪偶、離婚、子女離家等。在人一生中的每個特定階段,重要喪失的內(nèi)容有所不同。大學(xué)新生最重要的喪失是喪失了對家庭的完整的依賴,其次是對教師的依賴減少,然后是朋友的分離。他們在新的成長階段,急需面對的有環(huán)境適應(yīng)、生活適應(yīng)、學(xué)習(xí)適應(yīng)、人際關(guān)系適應(yīng)和心理適應(yīng)。[6]因此,幫助新生盡快適應(yīng)新環(huán)境,培養(yǎng)獨立與合作意識極為必要。

三、方案設(shè)計

(一)理念

在1961年,社會心理學(xué)家謝里夫(M.Sherif)進行過一場兒童夏令營實地實驗。[7]實驗告訴我們,要形成一個群體非常簡單,只要這個群體有共同的活動目標(biāo);要讓一個群體有凝聚力也很簡單,只要讓這個群體有共同的活動目標(biāo),而且這個活動目標(biāo)的達成,需要群體成員一起努力,共同對外。有效的活動能夠增加群體成員對群體的認同感,從而使群體的凝聚力更強。集體活動還可以幫助班級成員更好地認識班級目標(biāo),體驗班級責(zé)任感,建立和諧的人際關(guān)系;集體活動也可以檢驗班干部團隊的工作效率。

(二)目標(biāo)

1.總目標(biāo):培養(yǎng)班級成員團體信任感與團體凝聚力,增強成員的合作意識。

2.具體目標(biāo):促進成員間相互認識,凝聚團體的共識;加深成員彼此間的了解,促進成員的互動;培養(yǎng)團體的默契,增強成員的互信基礎(chǔ);強調(diào)成員間互助合作的精神;透過活動的特殊設(shè)計,激發(fā)成員的思考力和創(chuàng)造力。

(三)設(shè)置

1.時間:共3天,每天上下午各1次,共6次,每次2-3小時。

2.場地:封閉的、安靜的、帶音響的教室或團體活動室。

3.人數(shù):以班級為單位,32-68人為宜。

(四)具體方案設(shè)計

第一單元:

(1)單元名稱:相逢是首歌。

(2)單元目標(biāo):簽訂契約,建立規(guī)則;促成成員之間的相互認識和了解;讓成員對自我進行反思;成員分享自己的感受;成員對他人的分享做有效的回饋。

(3)單元活動:第一環(huán)節(jié):訂立契約(成員要簽訂保密和承諾協(xié)議,目的是為了團體的信任感和安全感。協(xié)議內(nèi)容有:我保證將注意力集中在活動中;我保證對別人的觀點暫停評價;我保證對所有的成員坦誠開放;我保證做到絕對保密嚴格守時;我保證表現(xiàn)最高品質(zhì)注意傾聽。時間:5min)第二環(huán)節(jié)。找到你的另一半(事先準(zhǔn)備與成員人數(shù)對應(yīng)數(shù)量的成對卡片,隨機分發(fā)給成員,由成員自行尋找能與自己卡片配對的另一半。并播放音樂《青蘋果樂園》。時間:30min)第三環(huán)節(jié):大樹與松鼠。(時間:20min)第四環(huán)節(jié):傳遞姓名。(成員圍成一圈,按順時針方向依次報出自己的姓名與籍貫并傳遞手中的信物。所有成員報完之后,改變規(guī)則,手持信物的成員要說出他所記得的某位成員的信息,并且傳信物給他。時間:40min)第五環(huán)節(jié):撲克分組。(時間:30min)

(4)所需材料:卡片紙、筆、布偶、撲克牌。

第二單元:

(1)單元名稱:唯你懂我心。

(2)單元目標(biāo):增進成員之間的相互了解,培養(yǎng)默契;營造一種良好的班級氛圍;成員分享自己的感受。

(3)單元活動:第一環(huán)節(jié):微笑握手。(播放音樂《手握手》,時間:20min)第二環(huán)節(jié):偵探007。(時間:40min)第三環(huán)節(jié):猜數(shù)字。(時間:40min)第四環(huán)節(jié):X-MAN。(主持人告訴大家在活動前有些成員被選為臥底,負責(zé)設(shè)立障礙,稱其為X-MAN,大家需要在活動過程中找出這些臥底,但不能說出來,以便后面揭秘。但是實際上只有主持人知道并不存在臥底,是為了考驗成員間的相互信任。時間:20min)

(4)所需材料:便簽紙、筆、箱子

第三單元:

(1)單元名稱:I believe.

(2)單元目標(biāo):促進成員互動、建立初級信任。在彼此的肢體接觸中,進一步化解組員間尷尬的氣氛,讓大家體驗到信任別人與被別人信任的快樂。

(3)單元活動:第一環(huán)節(jié):信任圈。(時間:40min)第二環(huán)節(jié):解開千千結(jié)。(時間:40min)第三環(huán)節(jié):對不起,我錯了(每組成員相隔一臂站成一排,當(dāng)主持人喊“一”時,所有成員全體向右轉(zhuǎn);喊“二”時,向左轉(zhuǎn);喊“三”時,向后轉(zhuǎn);喊“四”時,向前跨一步;喊“五”時,原地不動。若有人做錯,需站出來向大家鞠躬并大聲說“對不起,我錯了”,且全組成員要集體受罰。時間:40min)

第四單元:

(1)單元名稱:無條件為你。

(2)單元目標(biāo):鼓勵相互信任、建立深度信任。加深組員之間的信任關(guān)系,體驗信任別人與被別人信任的快樂。在活動中讓組員學(xué)會承擔(dān)責(zé)任,學(xué)會保護其他成員的安全與利益,為接下來的團隊合作打下良好的基礎(chǔ)。

(3)單元活動:

第一環(huán)節(jié):瞎子走路。(時間:50min)第二環(huán)節(jié):信任背摔。(時間:50min)第三環(huán)節(jié):揭秘X―MAN。(繼第二單元的X―MAN活動,主持人讓大家閉上雙眼回想整個活動中自己認為的X―MAN,同時命令所有X―MAN向前走一步。與此同時向大家宣布實際并不存在真正的臥底,讓大家明白相互之間的信任關(guān)系是牢固的。播放音樂《I believe》。時間:20min)

(4)所需材料:桌子、椅子、繩子。

第五單元:

(1)單元名稱:幸福合作社。

(2)單元目標(biāo):認識合作的重要,培養(yǎng)團體意識;增強班級凝聚力,學(xué)會團體合作。

(3)單元活動:第一環(huán)節(jié):共同分擔(dān)。(先讓成員自行找尋另一個成員配成組,然后背對背手臂相互扣住的坐在地上,當(dāng)主持人發(fā)令之后,他們用背部的力量站起來,活動中手臂不可以松開。如果成功,則相鄰組合并,再按同樣的方式進行,組數(shù)合并到成員無法站起來為止?;顒咏Y(jié)束后,讓所有成員進行反思討論。時間:60min)第二環(huán)節(jié):同舟共濟。(時間:60min)

(4)所需材料:報紙。

第六單元:

(1)單元名稱:一路上有你。

(2)單元目標(biāo):分享心得、表達祝福。協(xié)助團體成員自己分享參加團體的心得與感受。評估團體輔導(dǎo)的效果,團體成員之間相互反饋和祝福表達對班級的期望和祝福,在溫馨的氣氛中安全友好地結(jié)束團體。

(3)單元活動:第一環(huán)節(jié):回首來時路。(在一個環(huán)境良好的房間內(nèi),讓成員卸去讓他們有壓迫感的物品,尋找一個最舒適的姿勢,在舒緩音樂的彌漫下放松自己,播放《鋼琴曲》。在主持人的引導(dǎo)下去回想整個活動并輪圈發(fā)言,比如:我印象最深刻的團體活動是……因為……;我覺得在這個團體中最大的收獲是……主持人鼓勵成員將在團體活動中學(xué)到的技巧運用到日常生活學(xué)習(xí)中。時間:40min)第二環(huán)節(jié):許愿樹。(事先準(zhǔn)備一顆畫有樹的海報,代表班集體。給每位成員分發(fā)一支彩筆和一張便簽紙,并播放音樂《許愿》,讓成員寫下自己對班級的美好愿望、期待以及對某個同學(xué)的祝福等,然后自己動手貼在許愿樹上。時間:15min)第三環(huán)節(jié):愛在指尖。(播放音樂《相親相愛一家人》。時間:40min)

(五)活動效果評價反饋

1.在第六單元的第一環(huán)節(jié)《回首來時路》中,成員在舒緩的音樂下回想整個過程,并且就此次活動發(fā)言。

2.在第六單元的第三環(huán)節(jié)《愛在指尖》中,主持人通過觀察大家的表現(xiàn),如擁抱、握手的次數(shù)來評估活動效果。

3.問卷調(diào)查,給每個成員發(fā)放一張效果評價調(diào)查表,讓成員根據(jù)自己的真實感受作答。

(六)活動亮點

1.主題及各單元名稱均以大家熟知并朗朗上口的歌曲命名。

2.宣傳紀念手冊,包含團輔簡介、團輔規(guī)則、時間、地點、青春寄語。

3.活動“X-MAN”和“揭秘X-MAN”,兩個活動前后呼應(yīng),突出強調(diào)信任在人際交往與班級凝聚力建設(shè)中的重要性。

4.催眠式回顧,即《回首來時路》,串起所有版塊,并以此作為效果評估的一種手段。

5.視頻播放,喚起更多回憶和紀念,并為最后的結(jié)尾做鋪墊。

作為大一新生,難免有“心理失衡”的一段時間,害怕與大家接觸,害怕變化,害怕孤獨。此次新生班級凝聚力建設(shè)的團體輔導(dǎo)活動,分為六個單元:相識――了解――初級信任――高級信任――合作――告別。各個單元層層遞進,逐步加深同學(xué)們彼此間的感情,讓他們漸漸打開心胸,接受新的一切,幫助他們快速地適應(yīng)環(huán)境。此次活動是以班級為單位開展的,在整個活動中,增加彼此的信任與合作意識,對增強班級凝聚力的作用十分顯著。

參考文獻:

[1] 侯秋霞.班級凝聚力形成的心理學(xué)分析[J].廣東教育學(xué)

院學(xué)報,2000,20(6):63-66.

[2] 黃希庭.心理學(xué)導(dǎo)論[M].北京:人民教育出版社,1991:

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[3] 樊富珉.團體心理咨詢[M].北京:高等教育出版社,

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[4] 陸衛(wèi)明,李紅.人際關(guān)系心理學(xué)[M].西安:西安交通大

學(xué)出版社,2006.

[5] 金盛華.社會心理學(xué)[M].北京:高等教育出版社,2005:

380-381.

[6] 大學(xué)生入學(xué)適應(yīng)心理衛(wèi)生[EB/OL]..

大學(xué)生心理團體輔導(dǎo)方案范文第2篇

關(guān)鍵詞:軍校大學(xué)生;團體輔導(dǎo);心理健康

近年來,軍校大學(xué)生心理健康活動雖然已逐步開展,但團體心理健康活動訓(xùn)練形式遠遠沒有引起足夠的重視。由于團體心理活動具有感染力強、影響廣泛、效率高、效果容易鞏固等特點[ 1] ,因此對軍校大學(xué)生進行心理健康團體訓(xùn)練是軍事訓(xùn)練所需。團體心理訓(xùn)練是在吸取團體動力、需要層次等心理學(xué)原理精髓的基礎(chǔ)上,將具有同質(zhì)性的大學(xué)生組織起來,在專業(yè)心理輔導(dǎo)教師的指導(dǎo)和帶領(lǐng)下,通過開展一系列由淺入深的團體活動[ 2] ,引導(dǎo)大學(xué)生通過觀察、學(xué)習(xí)、體驗,了解心理健康對自身發(fā)展和取得成功的重要影響。

有效的心理健康團體訓(xùn)練活動對于提高大學(xué)生心理品質(zhì)、促進心理健康水平的發(fā)展有著重要的作用[ 3] 。已有研究調(diào)查表明,18%的大學(xué)生經(jīng)常選擇消極方式來宣泄心理壓力,成為大學(xué)生身心健康發(fā)展的重大隱患[ 4] 。軍校大學(xué)生心理健康水平較低,不利于軍隊?wèi)?zhàn)斗力的提高。

本研究以前任研究為基礎(chǔ),探索如何引導(dǎo)軍校大學(xué)生擁有健康的心理素質(zhì),建構(gòu)和諧人際關(guān)系,形成合作的團隊精神,為提高軍隊?wèi)?zhàn)斗力打下堅實的心理基礎(chǔ)。

一、對象和方法

(1)對象:首先在軍校校園里張貼心理健康團體訓(xùn)練活動海報,招募隊員,根據(jù)問卷調(diào)查和面談,挑選出自愿參加的20名軍校大學(xué)生。男生16名,女生4名,年齡在20~22歲之間。工作、學(xué)習(xí)能力正常水平。

(2)團體訓(xùn)練活動目標(biāo):①引導(dǎo)學(xué)生認識到心理健康對自身發(fā)展和成功具有的重要影響,了解心理健康的類別,學(xué)會體察自己的心理健康;②掌握擁有快樂心情的心理學(xué)方法;③學(xué)會恰當(dāng)發(fā)泄憤怒的心理方法;④掌握快樂心理管理技能,為提高軍隊?wèi)?zhàn)斗力打下堅實的心理基礎(chǔ)。

(3)團體活動方法 每周1次,每次90分鐘,共計5次?;顒拥攸c在大學(xué)多功能廳,寬敞明亮,有沙發(fā)軟座,茶幾,多媒體設(shè)備。

(4)評估工具:①癥狀自評量表(SCL-90)。量表有90個項目,采用1~5級評分,共有軀體化、強迫、人際關(guān)系敏感、抑郁、焦慮、敵對、恐怖、偏執(zhí)、精神病和其他共10個因子,信效度可靠[ 5] 。②團體活動效果評定量表。量表有10個項目,采用1~5級評分,1代表非常不符合,2代表符合,3代表不符合,4代表符合,5代表非常符合。

(5)團體活動方案(見表1)。

注:**p

二、結(jié)果

(1)總分的前后測差異。根據(jù)總分評定公式,減分率=[ (前測總分-后測總分)/前測總分]×100%。一般以為減分率不低于50%為顯效,不低于25%為有效。20位團體成員中, 75%~50%區(qū)間的減分率占總?cè)藬?shù)的2/3,即顯效人數(shù)超過半數(shù)以上;49%~25%區(qū)間的減分率占總?cè)藬?shù)的38.5%,即有效人數(shù)占1/3左右。

(2)因子前后測差異比較。因子前后測的差異比較見表2。在恐怖因子(t=3.29,P

(3)個別成員分數(shù)的報告。有3名成員的SCL-90總分在前測試比較高,達到陽性水平(>160分),分別是199分,184分,179分;后測的分數(shù)分別為104分,132分,124分。

(4)參與成員的問卷分析。86%的參與成員認為本期團體活動“非常符合”自己的情況,在團體活動中感受到了真誠、接納、信任等快樂氣氛,喜歡 團體中合作的團體建構(gòu)風(fēng)格,在團體中能夠真切、專心地表達自己的感受和觀點,對自己有了更深刻的了解,期待以后有機會再參加類似的團體活動。

三、討論

本次團體活動主要有以下幾點發(fā)現(xiàn):

(1)大學(xué)生團體輔導(dǎo)活動需要明確輔導(dǎo)重點。目前軍校大學(xué)生心理健康困擾現(xiàn)象比較嚴重,是多年來困擾軍校教育管理的頑疾。由于筆者在本次團體活動之前對大學(xué)生的心理健康特征和心理健康困擾問題做了大量的調(diào)查,對其情況有著充分的了解,因此本次團體輔導(dǎo)有著明確的輔導(dǎo)重點,為一系列團體主題活動奠定了堅實基礎(chǔ)。

(2)大學(xué)生團體活動的時間需要適當(dāng)安排。大學(xué)生團體活動不宜過多,也不宜過于緊密。每周一次,既有利于學(xué)生及時有效鞏固學(xué)習(xí)效果,也有利于學(xué)生對學(xué)習(xí)內(nèi)容的消化吸收。大部分學(xué)生表示,通過本次團體活動,他們掌握了一些有效的心理健康管理技能,增強了自身的身心健康水平,也提高了心理健康管理助人水平。

(3)大學(xué)生團體活動需要營造人性化的團體氣氛。教師一方面要認識到熱身活動的重要性。每期活動前通過熱身活動來營造溫馨、友好、接納、真誠的團體氛圍,使學(xué)生降低心理防御水平,激發(fā)學(xué)生積極參與團體活動的動機。另一方面,教師要具有較高的引導(dǎo)技巧,無條件積極關(guān)注、接納每位學(xué)生,尊重每位學(xué)生的心理特點,使學(xué)生能夠敞開心扉,積極表達自己的內(nèi)心感受和心理渴望。

(4)本次團體輔導(dǎo)活動的不足之處。由于人數(shù)較多,有些學(xué)生在某些分享活動中不能充分表達自己的感受,自我暴露程度較低。也有個別成員的深層心理問題沒有及時得到更深度的發(fā)現(xiàn)和維護。這也是今后組織團體活動中應(yīng)該注意的問題。

參考文獻:

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[ 2] 趙福才, 周君倩.大學(xué)生心理健康管理團體輔導(dǎo)活動的設(shè)計與實施 [ J].中國健康心理學(xué)雜志,2009,17(11):1391―1392

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[ 4] 司家棟,張付山.班級團體心理輔導(dǎo)課程主題方案 [ M].北京:藍天出版社, 2012:115―132

[ 5] 汪向東,王希林,馬 宏,等.心理衛(wèi)生評定量表手冊 [ J].中國心理衛(wèi)生雜志,1999(4):8

作者簡介:劉邦春,博士,中國人民裝備學(xué)院基礎(chǔ)系講師,主要研究方向:和平心理學(xué)與和平教育;

大學(xué)生心理團體輔導(dǎo)方案范文第3篇

關(guān)鍵詞團體輔導(dǎo)課程 心理健康教育

1 將“以班級為單位”團體輔導(dǎo)課程引入大學(xué)生心理健康教育的必要性

(1)滿足大學(xué)生的成長需要。針對相對封閉的團體—班級的心理輔導(dǎo),對于大學(xué)生而言,不僅是“授之以魚,而且是授之以漁”。說“授之以魚”,是因為班級氛圍和同學(xué)關(guān)系的改善,可以直接改善大學(xué)生的支持系統(tǒng),使之面對成長困惑時有外在的“緩沖帶”和“支持系統(tǒng)”。說“授之以漁”,是因為在溫暖、接納、支持的班級氛圍中,大學(xué)生可以大膽嘗試新行為、調(diào)整新認知,從而自我成長。

(2)擴大心理輔導(dǎo)的受眾面。一對一的心理輔導(dǎo)很有效,但是相對而言受眾面較窄。同班同學(xué)在相同的環(huán)境中,相同的班級氛圍、相似的發(fā)展挑戰(zhàn)使其發(fā)展問題有相似性。例如:冷漠的班風(fēng)對全體成員的負面影響、大一階段的“適應(yīng)”問題、大二階段的“個人成長”問題、大三階段的“發(fā)展選擇”問題、大四階段的“就業(yè)困惑”問題……

(3)完善建立健康教育系統(tǒng)。大學(xué)生心理健康教育系統(tǒng)通常是“校—系—班”三級體系,前兩級系統(tǒng)中的隊伍素質(zhì)和工作實效性正在逐年提高,而班級層面的基層工作雖重要卻薄弱。專兼職心理老師直接深入班級,或有心理健康教育素質(zhì)的輔導(dǎo)員,以全班同學(xué)作為輔導(dǎo)對象進行團體輔導(dǎo)。不僅可以給心理委員和班干部起到“示范”作用,而且直接幫助學(xué)生樹立心理成長意識、促進和諧班風(fēng)的形成、提高成員的互助效果。

(4)完善大學(xué)生的支持系統(tǒng)。大學(xué)生的心理健康水平與支持系統(tǒng)有密切的關(guān)系,而班級是其大學(xué)四年最重要、最穩(wěn)定又最難回避的環(huán)境。積極的班級氛圍就像大學(xué)生的“心靈家園”,讓成長的煩惱煙消云散。茫然時有人探討,困難時有人扶持,愉悅時有人分享……而消極的班級氛圍就像大學(xué)生的“污染源”,讓原本艱難的成長之旅雪上加霜。漠不關(guān)心讓人沒有歸宿感,惡性競爭讓人惶恐不安……

2 將“以班級為單位”的團體輔導(dǎo)課程引入大學(xué)生心理健康教育的可行性

(1)以“班級為單位”的團體輔導(dǎo)的形式可行。以“班級為單位”團體輔導(dǎo),以“全班成員”作為工作對象,以“全班成員”的共同發(fā)展需求作為輔導(dǎo)目標(biāo),以團體輔導(dǎo)的形式進行的心理輔導(dǎo)。所以,團體輔導(dǎo)形式不變,只需要根據(jù)對象的特點調(diào)整相應(yīng)的輔導(dǎo)目標(biāo)和活動方案即可。

(2)以“班級為單位”的團體輔導(dǎo)更便于組織。輔導(dǎo)對象為同一個班級的學(xué)生,使團體輔導(dǎo)更便于組織。一是更好安排團體輔導(dǎo)的時間;二是人員更固定,助于提高安全感;三是可以充分發(fā)揮輔導(dǎo)員和班干部的力量,使其成為團體輔導(dǎo)活動的得力助手和行為榜樣。

3 將“以班級為單位”團體輔導(dǎo)課程引入大學(xué)生心理健康教育的實效性

3.1 有利于心理輔導(dǎo)作用的長期發(fā)揮

以“班級為單位”的團體輔導(dǎo),可謂“一期輔導(dǎo)、長期受益”的心理健康教育活動。通常的心理健康教育課程、活動、咨詢、干預(yù)、團體輔導(dǎo)在輔導(dǎo)結(jié)束后,就需要當(dāng)事人(下轉(zhuǎn)第240頁)(上接第221頁)自己消化、自己成長。但是以“班級為單位”的團體輔導(dǎo),可以通過全班整體性的氛圍改變、心理素質(zhì)提高和關(guān)系的改善,為個體的心理成長長期提供良好的環(huán)境。

3.2 理論分析

一是成員進人團體后會發(fā)覺其他人也具有相同的困擾,他的問題并不獨特,這種觀念的改變本身就具有治療作用。二是在團體中,成員會得到多方面的幫助和感情支持。這種幫助和支持顯然要比只有主持者一個人時太得多,有力得多。三是在團體中,成員不僅得到他人的幫助,同時也會嘗試去幫助他人,這種助人的體驗會使他對自己有一個薪的評價.認識到自己的價值,從而增加自信心。四是團體是一個安全的多維人際互動環(huán)境,是一個模擬的社會,在其中成員可以放心地進行新行為演練而不必擔(dān)心受到傷害,可以等新行為已經(jīng)成功時再將其應(yīng)用于社會中,這樣就避免了直接在社會中鍛煉新行為易受到的打擊。

3.3 主觀評價

3.3.1 學(xué)生主評價

主觀評估表明,8次團體心理輔導(dǎo)后,成員在交友信心、樂觀心態(tài)、開放程度、自我接納、對人欣賞、接納他人、關(guān)心他人、口頭表達、拒絕技巧等方面的自我評價都有顯著提高。

實驗組成員在分享和書面作業(yè)中,對這次團體輔導(dǎo)活動也給予了很高的評價。許多同學(xué)在作業(yè)中寫道“總的感覺是舒暢”,“能參加這樣的活動真好”,“家人反映我自信了”,“我敢大膽的發(fā)言了”,成員在團體輔導(dǎo)活動過程中也表現(xiàn)出了良好的精神風(fēng)貌,互助行為常有發(fā)生,成員間聯(lián)系很頻繁。

3.3.2 班干部觀察

通信0902班班長鄧xx同學(xué)說:“通過這門團體輔導(dǎo)課,良好的班級氛圍在無形中逐漸形成。這些‘形散神不散’活動的效果勝過了苦口婆心的說教與動員。大家彼此更關(guān)心,更踴躍地參加各類班級活動,我們組織班級活動容易多了。當(dāng)然我們班干部通過團體輔導(dǎo)課程也領(lǐng)悟到,對同學(xué)更多的人文關(guān)懷可以凝聚更多的人心,更多的熟悉、尊重、欣賞與支持會讓大家的心更近?!?/p>

3.3.3 輔導(dǎo)員觀察

輔導(dǎo)員李貝老師反饋:“我明顯感覺沒上這門課的班級還是老樣子,上了這門課的班級現(xiàn)在大家‘玩成一片、學(xué)成一片、干成一片’,真讓我高興、真讓我放心!”

4 將“班級為單位”團體輔導(dǎo)課程引入大學(xué)生心理健康教育面臨的挑戰(zhàn)

(1)部分學(xué)生的參與積極性不高。有的學(xué)生是還沒有做好開放與成長的準(zhǔn)備,有的學(xué)生還沒有心理成長的意識。導(dǎo)致有些學(xué)生的心理成長動機不強。他們在團體輔導(dǎo)活動中可能行為退縮、應(yīng)付或封閉自我。

當(dāng)然針對這類學(xué)生,更需要領(lǐng)導(dǎo)者通過持續(xù)的接納、支持,充分的熱身,從而對他們感染情緒、打消顧慮、融入集體,進而促進其自我成長。

大學(xué)生心理團體輔導(dǎo)方案范文第4篇

關(guān)鍵詞:高校;大學(xué)生心理健康教育;專門途徑

當(dāng)前高校大學(xué)生基本上都是“90后”,他們大部分都是獨生子女,隨著身心發(fā)展以及社會競爭壓力的增大,大學(xué)生生長與發(fā)展的環(huán)境日漸復(fù)雜,大學(xué)生的心理健康問題與以前相比更為明顯。開展高校大學(xué)生心理健康教育,是保證大學(xué)生健康成長、減少心理困擾和心理問題的需要,是我國高等人才培養(yǎng)、全面推進素質(zhì)教育的需要,也是大學(xué)生身心健康發(fā)展的需要。高校大學(xué)生心理健康教育的專門途徑主要是通過大學(xué)生心理健康教育課程、心理咨詢與輔導(dǎo)及心理健康教育的網(wǎng)絡(luò)延伸來全面實現(xiàn)大學(xué)生心理健康教育。

1大學(xué)生心理健康教育課程

高校大學(xué)生心理健康課程包括大學(xué)生心理健康學(xué)科課程和大學(xué)生心理健康活動課程,通過傳授心理知識、提高心理素質(zhì)來達到促進學(xué)生身心健康、全面發(fā)展的目的[1]。一般高校大學(xué)生心理健康教育課程分為課內(nèi)心理健康教育課程和課外心理健康教育課程兩種。課內(nèi)心理健康教育課程是在教學(xué)計劃之內(nèi),通過課堂來開展的正式課程。根據(jù)常見的大學(xué)生心理問題,課內(nèi)心理健康教育課程向大學(xué)生傳授學(xué)習(xí)、人格、人際交往、情感、就業(yè)等方面的心理學(xué)知識,促使學(xué)生形成心理健康意識,并掌握一些心理調(diào)節(jié)的方式。課內(nèi)心理健康教育課程常用的教學(xué)手法有案例分析法、討論法、角色扮演法和心理訓(xùn)練法等[2]。在課內(nèi)心理健康教育的課堂組織中,可以分為預(yù)熱過程、教學(xué)過程和總結(jié)過程三個步驟。預(yù)熱過程即暖場,教師可以通過游戲或多媒體等手段引出教育主題并澄清課程目的;教學(xué)過程以學(xué)生為主體,教師要以客觀、尊重和接納的態(tài)度對待每一個學(xué)生,善于引導(dǎo)和反饋,激發(fā)學(xué)生的參與意識,充分發(fā)揮團體動力學(xué)原理以將教學(xué)效果最大化;總結(jié)過程既是對課堂活動的回顧與檢討,也是對未來行動的計劃與展望,幫助學(xué)生理清課堂感悟,從而指導(dǎo)實際學(xué)習(xí)生活[3]。課外心理健康教育活動課程主要有班級活動、社團活動、文體活動等多種形式。

2心理咨詢與輔導(dǎo)

心理咨詢與輔導(dǎo)是高校大學(xué)生心理健康教育的重要途徑之一,可以分為個體咨詢與輔導(dǎo)、團體咨詢與輔導(dǎo)兩種,隨著技術(shù)的不斷創(chuàng)新,近來朋輩輔導(dǎo)也受到重視和推廣。

2.1個體咨詢與輔導(dǎo)

個體咨詢師與輔導(dǎo)是通過咨詢師與學(xué)生一對一的溝通互動來實現(xiàn)的專業(yè)性活動,比較常用的方式有一對一咨詢、電話咨詢、郵件咨詢、QQ咨詢等。個案研究是針對個別學(xué)生(通常是一些特殊學(xué)生包括學(xué)習(xí)困難學(xué)生、家庭困難學(xué)生、就業(yè)困難學(xué)生等)所產(chǎn)生的一種相對深入、時間較長的個別輔導(dǎo)方式。它要求全面了解學(xué)生的成長過程,客觀地分析產(chǎn)生問題的原因,根據(jù)初步分析的結(jié)果來擬定輔導(dǎo)方案,以幫助學(xué)生走出困境[4]。由于個體咨詢與輔導(dǎo)能跟學(xué)生一對一,因此個體咨詢與輔導(dǎo)是一種不可或缺的輔導(dǎo)方式。

2.2團體咨詢與輔導(dǎo)

團體咨詢與輔導(dǎo)也稱小組輔導(dǎo),是指一組學(xué)生在輔導(dǎo)教師指導(dǎo)下通過開展各種活動來處理他們所面臨的共同問題。團輔人數(shù)4-40人不等,其成員可為同專業(yè)、同年級或是同部門的學(xué)生,并且有相類似的需要解決的心理問題。適合團體咨詢與輔導(dǎo)的條件是學(xué)生群體的心理問題有相似性,團體成員愿意在團體中討論自己的問題。

2.3朋輩輔導(dǎo)

朋輩輔導(dǎo),是指通過短期的專業(yè)培訓(xùn)或具備相關(guān)能力的年齡相近者,對身邊需要心理幫助的同學(xué)、朋友進行心理開導(dǎo)和支持的輔導(dǎo)活動。朋輩輔導(dǎo)的最大優(yōu)點是有助于心理問題的預(yù)防,因為朋輩輔導(dǎo)員也是學(xué)生的一員,一般是班級干部或心理委員,他們在寢室、班級活動中與同學(xué)們朝夕相處,對身邊有心理困擾的學(xué)生可以及早發(fā)現(xiàn)、幫助或向心理輔導(dǎo)教師求助,從而做到防患于未然。同時,朋輩輔導(dǎo)在建立咨詢關(guān)系上具有其它咨詢輔導(dǎo)形式所沒有的獨特優(yōu)勢,大學(xué)生在遇到心理問題時更傾向于向朋友傾訴,由于同輩之間具有類似的生活經(jīng)歷、價值觀和情感體驗,往往能夠快速良好地進行溝通交流,從而容易形成信任、穩(wěn)定的咨詢關(guān)系,從而達到較好的咨詢效果。朋輩輔導(dǎo)的實施更加靈活,可以不受時間地點的嚴格限制,只要咨詢雙方的條件允許,即可實施輔導(dǎo),個別對話、團體互助、心理沙龍、網(wǎng)絡(luò)聊天、心理電影賞析等活動都是具有朋輩輔導(dǎo)特點的心理輔導(dǎo)形式。

3心理健康教育的網(wǎng)絡(luò)延伸

伴隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)成長的當(dāng)代大學(xué)生,其思維方式和生活方式都有著明顯的時代特征。因此,高校大學(xué)生心理健康教育應(yīng)在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境中繼續(xù)延伸,搶占網(wǎng)絡(luò)陣地,營造有利于心理健康的網(wǎng)絡(luò)氛圍。高??梢猿浞掷眯@網(wǎng),開辟網(wǎng)上心理教育網(wǎng)站,生動豐富心理健康知識的同時,通過網(wǎng)絡(luò)促進學(xué)生與社會、學(xué)生與教師、家長與教師、學(xué)生與學(xué)生之間的交往,增強心理健康教育的情境性、情感性。此外,運用網(wǎng)絡(luò)建立學(xué)生心理健康檔案,并跟蹤監(jiān)控,從而更科學(xué)地推進心理教育工作。高校大學(xué)生心理健康教育不僅僅只是一種教學(xué)技術(shù)和方法,它所體現(xiàn)的是一種科學(xué)先進的教育理念。隨著這種理念的更新、文明程度的提高、教育的發(fā)展以及生活水平的改善,高校大學(xué)生心理健康教育將獲得廣泛而普遍的發(fā)展,其科技化程度也將迅速提升。

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大學(xué)生心理團體輔導(dǎo)方案范文第5篇

關(guān)鍵詞:大學(xué)生;主觀幸福感;干預(yù)措施;系統(tǒng)評價

隨著社會競爭的加劇,現(xiàn)代社會人們的心理壓力不斷增大,而大學(xué)生作為一個特殊的群體處于學(xué)業(yè)與生活的雙重壓力之下,其主觀幸福感應(yīng)該受到特別的關(guān)注。主觀幸福感是目前積極心理學(xué)領(lǐng)域最為活躍的研究主題之一。文章擬對提高大學(xué)生主觀幸福感的干預(yù)措施進行綜合評價,以期為提高大學(xué)生的幸福感綜合實踐提供參考。

主觀幸福感是反映個體生活質(zhì)量的心理學(xué)參數(shù),它以社會經(jīng)濟、文化背景和價值取向為基礎(chǔ),根據(jù)個體自定的標(biāo)準(zhǔn)對其生活質(zhì)量所做的總體評價。通常認為,主觀幸福感包括認知幸福感和情感幸福感兩個成分。認知幸福感是指個體按照一定標(biāo)準(zhǔn)對其生活中各個領(lǐng)域(如工作、家庭、自我等)滿意程度所作出的綜合性判斷。情感幸福是指人們對不斷發(fā)生的生活事件的情感反應(yīng)。

一、資料與方法

文章使用大學(xué)生、幸福感為關(guān)鍵詞,詞間用“并”連接,對四大中文數(shù)據(jù)庫中國生物醫(yī)學(xué)文獻庫(CBM)、維普(VIP)、中國知網(wǎng)(CNKI)和萬方(WangFang Data)進行檢索,并納入文獻。納入文獻類型為隨機對照試驗、非隨機同期對照試驗和自身前后對照試驗。排除新聞、評論、社論、普通綜述等文體的文獻,排除無對照的研究、無干預(yù)結(jié)局的研究。文章采用定性方法進行系統(tǒng)歸納與總結(jié),納入文獻信息和結(jié)果,在結(jié)果中詳細介紹了相關(guān)干預(yù)措施及其效果。

二、結(jié)果分析

從2006年開始我國才開始出現(xiàn)有對照的大學(xué)生主觀幸福感干預(yù)研究。經(jīng)過歸納整理,各類研究中提高大學(xué)生主觀幸福感的措施有團體輔導(dǎo)、感恩回顧、正念訓(xùn)練、自主學(xué)習(xí)、針對性生命教育、幽默干預(yù)、音樂治療、審美化教學(xué)等8種形式。除針對性生命教育之外,其余干預(yù)措施均能不同程度地提高大學(xué)生主觀幸福感。

1.團體輔導(dǎo)

團體輔導(dǎo)是提高大學(xué)生主觀幸福感較常用的一種干預(yù)措施。在團體的情境下,借助團體的力量和各種心理輔導(dǎo)技術(shù),使團體成員自知并自助,達到消除癥狀、改善適應(yīng)、發(fā)展健康人格的目的。團體輔導(dǎo)的開展形式較多樣化,有單純團體心理輔導(dǎo)、以感恩為主題的團體輔導(dǎo)、積極團體心理輔導(dǎo)、與講座結(jié)合的團體心理輔導(dǎo)、與個體心理咨詢結(jié)合的團體輔導(dǎo)等。團體輔導(dǎo)能夠提高主觀幸福感水平,提高幸福感指數(shù)的各因子得分,阻止負性情感因子得分。

2.感恩心理

感恩活動的開展主要有兩種形式:感恩主題團體輔導(dǎo)與感恩回顧。感恩主題團體輔導(dǎo)是根據(jù)積極心理學(xué)以及相關(guān)文獻設(shè)計的以感恩心理為主題的團體輔導(dǎo)。感恩心理的另外一種干預(yù)方案為感恩日記,通常與心情日記相對比說明干預(yù)效果。感恩日記分為感恩拜訪日記以及善行日記兩種,感恩拜訪日記是指在日常生活中像幫助自己的人道謝,并且記錄感謝的人事以及他人對自己的回饋;善行日記是指幫助他人,記錄幫助對象、助人后感受以及受助者的回饋,善行日記能夠顯著提高學(xué)生對生活的滿足和興趣。感恩日記的寫作頻率一般為每日書寫或每周至少書寫3篇。相關(guān)研究表明,兩種感恩干預(yù)措施均能提高主觀幸福感水平,而兩者相結(jié)合的形式,也能起到相同的作用。

3.正念訓(xùn)練

正念起源于南傳佛教中的毗婆舍那禪修系統(tǒng),正念產(chǎn)生后在亞洲特別是東南亞得到廣泛傳播。在傳承中因為地區(qū)和文化的原因,逐漸演化為正念禪、禪、大手印等,但是本質(zhì)并未發(fā)生變化。正念訓(xùn)練是指用正念來進行心理干預(yù),其主要技術(shù)有靜坐冥想、身體掃描、行禪、三分鐘呼吸空間、正念瑜伽等。正念訓(xùn)練對提高大學(xué)生主觀幸福感有促進作用,主要影響學(xué)生的心理幸福感水平,促進個體主動建立與他人的積極關(guān)系。

4.自主學(xué)習(xí)

自主學(xué)習(xí)是指學(xué)生在教師的必要指引、輔導(dǎo)以及幫助下,自己確定學(xué)習(xí)目標(biāo)、選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容和方法、監(jiān)控學(xué)習(xí)過程、評價學(xué)習(xí)結(jié)果的學(xué)習(xí)。我國學(xué)者王坦指出,合作學(xué)習(xí)是以異質(zhì)學(xué)習(xí)小組的基本形式,系統(tǒng)地利用教學(xué)動態(tài)因素之間的互動,以團體成績促進學(xué)生學(xué)習(xí),以團體為評價標(biāo)準(zhǔn),共同達成教學(xué)目標(biāo)的教學(xué)活動。朱克卿在體育教學(xué)中分別設(shè)置了自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)以及自主―合作學(xué)習(xí)三種教學(xué),以傳統(tǒng)教學(xué)方式為對照。研究結(jié)果表明,僅自主學(xué)習(xí)班能夠在自我滿意、消極情緒、積極情緒以及主觀幸福感總分上有相應(yīng)的提高。說明自主學(xué)習(xí)能夠提高自我滿意度、增加積極和消極情緒體驗。

5.針對性生命教育

針對性生命教育主要通過給學(xué)生樹立良好的生命價值觀,使學(xué)生產(chǎn)生應(yīng)有的責(zé)任感和對生命的敬畏之心,從而達到珍惜生命、提高主觀幸福感的目的。鄒兵的試驗主要將積極心理學(xué)與生命教育相結(jié)合,從而對學(xué)生進行干預(yù)。但是結(jié)果顯示該干預(yù)措施無法提高大學(xué)生主觀幸福感。

6.幽默干預(yù)

幽默干預(yù)主要圍繞幽默感的四個維度(幽默接受、幽默欣賞、幽默表達和幽默創(chuàng)造)分八步,以認知語言、認知行為為理念促進成員認知、情感和行為層面的改善。該干預(yù)措施能夠提高學(xué)生的生活滿意度、正性情感和主觀幸福感。

7.音樂治療

音樂治療是指以音樂的實用性為基礎(chǔ),按照系統(tǒng)的治療程序,應(yīng)用音樂或音樂相關(guān)體驗作為手段治療疾病或促進身心健康的方法。研究結(jié)果顯示,團體音樂治療對提高大學(xué)生主觀幸福感有促進作用,實驗組在干預(yù)后總體幸福感量表的得分顯著高于干預(yù)前。

8.審美化教學(xué)

審美化教學(xué)主要指開展高校美育課程,從而對學(xué)生實施干預(yù),其能夠提高學(xué)生在以下方面的能力:生活滿意、正性情感、負性情感、生命活力、利他行為、自我價值、友好關(guān)系、人格成長。這說明審美化教學(xué)能夠多方面作用,顯著提高大學(xué)生的主觀幸福感。

三、討論與結(jié)論

納入研究中,團體輔導(dǎo)是提高大學(xué)生主觀幸福感較常用的方法。其提高大學(xué)生主觀幸福感的效果普遍較好,且有一定維持效果。目前團體心理輔導(dǎo)多用于對消極情感、消極情緒的干預(yù),如對自卑、抑郁、焦慮、厭學(xué)等的研究,而鮮少對幸福感這類積極情感進行研究。但是通過研究發(fā)現(xiàn),其對大學(xué)生主觀幸福感的提高有積極影響,因此我們推斷團體輔導(dǎo)對于提高學(xué)生主觀幸福感有一定的作用。團體輔導(dǎo)對于學(xué)校心理健康的工作來講具有很大的現(xiàn)實意義和指導(dǎo)意義。但是目前沒有公認的針對主觀幸福感干預(yù)的團體心理輔導(dǎo)方案,各研究均是研究者參照幸福感方面組成和影響因素等自行制訂。因此我們認為,團體心理咨詢對主觀幸福感的干預(yù)研究是一個亟待展開的領(lǐng)域。

近幾年,感恩干預(yù)措施提高大學(xué)生主觀幸福感的研究正在逐漸增加,其方法易于實施且效果較好,也是實踐中可行性比較好的方案。自主學(xué)習(xí)、正念訓(xùn)練、幽默干預(yù)、音樂治療以及審美化教學(xué)的研究數(shù)量較少,但是對于提高大學(xué)生主觀幸福感仍然有較好的效果,因此在實際應(yīng)用中可以恰當(dāng)?shù)匾谩?/p>

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