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農(nóng)村老年人養(yǎng)老

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農(nóng)村老年人養(yǎng)老

摘要:本文分析我國中部地區(qū)農(nóng)民養(yǎng)老問題的現(xiàn)狀和面臨的問題,提出解決中部地區(qū)農(nóng)村老年人養(yǎng)老問題的建議。

關鍵詞:中部地區(qū);農(nóng)民;養(yǎng)老

截止2005年,我國65歲以上老年人口已達1.16億人,其中絕大多數(shù)集中在農(nóng)村。在建設社會主義新農(nóng)村的進程中,農(nóng)村的老年人口是一個不容忽視的弱勢群體。由于歷史和現(xiàn)實兩方面原因,無論在生活條件上還是在各種保障制度上,農(nóng)村和城市都存在較大的差距。目前,我國大部分農(nóng)村地區(qū)的社會養(yǎng)老制度和新型合作醫(yī)療制度還處于試點階段,農(nóng)民的養(yǎng)老、醫(yī)療問題都缺乏必要的社會保障。因此,能否妥善解決農(nóng)村養(yǎng)老問題是關系建設社會主義新農(nóng)村和構建和諧社會的一個重要問題。

一、中部地區(qū)農(nóng)村老年人口養(yǎng)老方式的現(xiàn)狀

老年人養(yǎng)老分為家庭養(yǎng)老、社會養(yǎng)老和自我養(yǎng)老三種方式。目前我國老年人以自我提供資金來源、家庭提供日常生活照料的自我養(yǎng)老方式為主,由家庭成員供養(yǎng)的家庭養(yǎng)老方式為輔,但城鄉(xiāng)差異和性別差異均十分明顯。

從表1可看出:中部地區(qū)各省60歲以上城市老人的主要生活來源為離退休金和養(yǎng)老金。其次為家庭成員供養(yǎng)。再次為勞動收入。只有不到5%的老年人依靠最低生活保障金、失業(yè)保險金、下崗生活費、財產(chǎn)性收入等其他來源。

從表2可看出:中部地區(qū)各省60歲以上農(nóng)村老人的主要生活來源絕大部分為勞動收入和家庭成員供養(yǎng),只有很少一部分來自離退休金、養(yǎng)老金和其他來源。其中,男性和女性的差別又很大:60歲以上男性農(nóng)村老人的主要生活來源平均50%以上為勞動收入,35%以上為家庭成員供養(yǎng)。而60歲以上女性農(nóng)村老人的主要生活來源平均70%以上為家庭成員供養(yǎng),25%以上為勞動收入。只有不到5%的農(nóng)村老人依靠養(yǎng)老金與其他來源。

通過對中部地區(qū)城鄉(xiāng)60歲以上老年人口養(yǎng)老現(xiàn)狀(主要是生活來源)的對比,可發(fā)現(xiàn)以下問題:一是城鄉(xiāng)老人養(yǎng)老生活來源不同,農(nóng)村男性老人主要依靠勞動收入,女性主要依靠家庭成員供養(yǎng);城市老人主要依靠離退休金和養(yǎng)老金,也有45%的女性主要依靠家庭成員供養(yǎng)。二是農(nóng)村老人依靠養(yǎng)老金的比例很低,男性平均不足8%,女性則不到1%。說明我國農(nóng)村的社會養(yǎng)老保障還很薄弱。上述數(shù)據(jù)不僅告訴我們中部地區(qū)60歲以上的農(nóng)村老人中仍有50%以上男性老人要靠勞動收入養(yǎng)老,70%以上的女性老人要依靠家庭成員供養(yǎng)養(yǎng)老這一現(xiàn)狀,而且這些狀況和農(nóng)民收入增長緩慢、中部地區(qū)年輕勞動力大量外流等實際問題相結合,更加劇了中部地區(qū)農(nóng)民養(yǎng)老問題的嚴重性。

二、中部地區(qū)農(nóng)村老年人口養(yǎng)老問題的思考與分析

(一)土地保障能否為農(nóng)村老人提供足夠的收入。農(nóng)民的養(yǎng)老主要靠勞動收入,而土地保障則是農(nóng)民最基本的保障,也是目前我國農(nóng)民家庭養(yǎng)老保障的主要經(jīng)濟基礎。2002年“中國城鄉(xiāng)老年人口狀況一次性抽樣調(diào)查數(shù)據(jù)分析”顯示,農(nóng)村老年人家庭平均承包土地6.8畝,平均年收入2659.7元,農(nóng)村老人在70歲時仍有30%左右的人繼續(xù)從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。我國耕地資源有限,人多地少是我國的基本國情,如果將土地承包視為可保障農(nóng)村居民生活的制度安排或用它來替代農(nóng)民養(yǎng)老保障制度,顯然不能保障農(nóng)民的老年生活。雖然近兩年國家惠農(nóng)政策對農(nóng)民產(chǎn)生較強的激勵作用,糧食產(chǎn)量逐年增加,但農(nóng)用生產(chǎn)資料價格漲幅也較大,基本抵消了農(nóng)民因減免農(nóng)業(yè)稅等政策帶來的好處。所以,土地仍不能為老年人提供足夠的收入。

(二)家庭成員能否為農(nóng)村老人提供足夠的養(yǎng)老費用與家庭服務。自上世紀70年代我國實行計劃生育政策至今,農(nóng)村大多數(shù)家庭結構趨于小型化。據(jù)“中國城鄉(xiāng)老年人口狀況一次性抽樣調(diào)查數(shù)據(jù)分析”顯示,我國平均每個家庭的人口為3.44人,比90年代減少0.52人。家庭結構小型化的同時,代際分離的趨勢也在增強,老年夫婦及老年人獨居的比例為32.9%。特別是我國中部地區(qū)由于經(jīng)濟落后,農(nóng)村勞動力不斷向經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)流動和遷移,大量的農(nóng)村青年涌向城市尋找工作,使中部地區(qū)農(nóng)村的空巢家庭越來越多。老年人由于子女的流出而無人照料,有的甚至連基本的經(jīng)濟供養(yǎng)也難以保證。(三)社會養(yǎng)老保障能否為農(nóng)村老人提供一些基本養(yǎng)老保證。在土地保障和家庭成員為農(nóng)村老人解決養(yǎng)老問題都有其局限性的情況下,社會養(yǎng)老保障就應為農(nóng)村老人多提供一些幫助。但現(xiàn)行的農(nóng)村社會保障制度建設還很不完善,農(nóng)村以養(yǎng)老、醫(yī)療為重點的社會保障工作僅在小范圍實施,沒有在全國大范圍內(nèi)推廣,社會保障基金調(diào)劑范圍較小,醫(yī)療保障只是社區(qū)化而不是社會化,國家無法對全體農(nóng)村勞動者提供基本的生活保障,農(nóng)村社會保障功能較差。據(jù)衛(wèi)生部統(tǒng)計,醫(yī)療資源只有20%分布在農(nóng)村,由于農(nóng)村的衛(wèi)生經(jīng)費的比例從1991年的20%降至10%,農(nóng)民人均衛(wèi)生費只有12元,僅為城市的28%。2003年農(nóng)村每千人口醫(yī)師僅為0.68人,為城市的39%,還有1/10的農(nóng)村無醫(yī)療點,新的農(nóng)村合作醫(yī)療覆蓋率僅為9.5%,約有40%-60%的農(nóng)民因病致貧和返貧。此外,農(nóng)村的低保制度也沒有全面建立,目前享受農(nóng)村低保待遇的還是極少數(shù)人,大量特困戶尚未得到保障,基本生活難以維持。

三、解決中部地區(qū)農(nóng)村老年人口養(yǎng)老問題的出路

(一)切實增加農(nóng)民收入,提高老年人的自養(yǎng)能力。解決農(nóng)民養(yǎng)老問題,必須從根本上增加農(nóng)民收入。只有農(nóng)民收入增加,才能提高老年人的自養(yǎng)能力,使他們盡早、合理地安排自身的養(yǎng)老計劃,提高生活質(zhì)量。目前,農(nóng)業(yè)收入仍是農(nóng)民收入的主要來源,土地也是農(nóng)民賴以維持生計的依托,靠土地養(yǎng)老仍是絕大多數(shù)農(nóng)民的選擇。要使土地真正發(fā)揮養(yǎng)老保障的作用,就要保證土地的收益,使其能真正擔負起農(nóng)民養(yǎng)老的重任。根據(jù)我國中部農(nóng)村的實際狀況,改革土地制度,發(fā)展規(guī)模經(jīng)營,是目前農(nóng)民增收的重要途徑。這樣不僅可增加農(nóng)民收入、改善農(nóng)民生活水平,而且還可進一步提高農(nóng)民參加社會養(yǎng)老保障的個人繳費能力。此外,政府可進一步擴大對農(nóng)民補貼的范圍,提高補貼的額度;通過規(guī)劃引導、政策支持,發(fā)展園藝業(yè)、特種養(yǎng)殖業(yè)、鄉(xiāng)村旅游業(yè),以增加農(nóng)民收入。農(nóng)民可通過發(fā)展庭院經(jīng)濟、個體經(jīng)濟、從事有報酬的社會服務來提高收入。

(二)加強敬老教育和就業(yè)培訓,提高家庭養(yǎng)老保障能力。家庭保障是我國農(nóng)村一種重要的保障方式,尊老愛幼、養(yǎng)老敬老是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)和美德,也是每個公民的基本義務。在相當長的一段時期內(nèi),在農(nóng)村養(yǎng)老保障問題上,家庭依然發(fā)揮著不可替代的作用。要切實加強以養(yǎng)老敬老愛老為核心內(nèi)容的教育,使年輕一代擔當起贍養(yǎng)上代的責任,在全社會倡導構建和諧社會的家庭氛圍。另一方面,針對進城打工的農(nóng)村青壯年勞動力缺乏技能和基本保障的情況,要進一步加強農(nóng)民轉移就業(yè)培訓和權益保護,加大“陽光工程”等農(nóng)村勞動力轉移就業(yè)培訓支持力度,進一步提高補貼標準,充實培訓內(nèi)容,完善培訓機制。按照城鄉(xiāng)統(tǒng)一、公平就業(yè)的要求,進一步完善農(nóng)民外出就業(yè)的制度保障,提高農(nóng)民工的生活質(zhì)量和社會地位。青年農(nóng)民是農(nóng)村家庭的主要經(jīng)濟支柱,只有他們的技能提高,收入增加,農(nóng)村家庭的養(yǎng)老保障能力才能得到提高,農(nóng)村老人的家庭養(yǎng)老才能落到實處。

(三)推進養(yǎng)老社會化保障體系建設,消除農(nóng)民后顧之憂。首先要加大農(nóng)村養(yǎng)老機構建設的力度,發(fā)揮國家、集體、個人三方面的合力,推動農(nóng)村養(yǎng)老事業(yè)的發(fā)展,解決農(nóng)村老年人的養(yǎng)老問題。其次,發(fā)展農(nóng)村合作醫(yī)療事業(yè),探索建立大病醫(yī)療保障制度和對貧困老人建立醫(yī)療救助制度,解決農(nóng)村老年人病有所醫(yī)問題。再次,擴大農(nóng)村低保的覆蓋面,解決農(nóng)村人特別是老年人的基本生活問題。各地應根據(jù)當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展水平和財力狀況,確定低保對象范圍、標準,中央財政對財政困難地區(qū)應給予適當補助。最后,由于我國社會保障工作缺乏統(tǒng)一的管理機構,管理職能分散,因此,要統(tǒng)一管理機構,規(guī)范管理職能,改變社會保障工作分散管理的現(xiàn)狀,特別要抓好農(nóng)村社會保障管理工作的關鍵環(huán)節(jié),采取有效措施,嚴懲挪用、占用、截留、冒領基金的個人或團體,努力使基金在運行中保值、增值,并對基金的籌集、運營、增值和發(fā)放進行規(guī)范化管理。

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