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[摘要]總理在國家科技教育領(lǐng)導小組會議上說:“教育是國家發(fā)展的基石,只有一流的教育,才有一流的國家實力,才能建設一流國家?!碑斍?,國際金融危機對我國經(jīng)濟的發(fā)展有一定的影響,為了促進經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展,我們應把教育問題擺在前排去解決,這是時代的呼喚,也是經(jīng)濟發(fā)展的要求。作為農(nóng)村的一名教育工作者,我就近幾年來的調(diào)查與思考,從農(nóng)村教育的空間策略方面,談談自己的想法。
[關(guān)鍵詞]空間策略宏觀調(diào)控學校整合教學自主
什么是空間策略,就是給對方一定的空間,在那個空間,它可以主動地調(diào)控,不斷地整合,調(diào)整好自己的心態(tài),發(fā)揮出自己最佳的水平。
有這樣一個故事,世界著名建筑大師格羅培斯在設計迪斯尼樂園時,受一葡萄園主老太太的啟發(fā),在樂園內(nèi)撒上草種開放。在迪斯尼提前開放的半年里,草地被踩出的小道有窄有寬,優(yōu)雅自然。第二年,格羅培斯按這些踩出的痕跡派人鋪設了人行道。1971年在倫敦國際園林建筑藝術(shù)研討會上,迪斯尼樂園的路徑設計被評為世界最佳設計。
可見藝術(shù)是人性化的最高體現(xiàn)。最人性的,就是最好的。給出一個空間,會有一個意想不到的收獲。我想,這其間,有三點值得我們思考。
一、設計的目的與設計的方案相一致。
路服務于人,那么方案也因尊重他們,由他們在實踐中慢慢形成。我想此次《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》的征集活動,也充分體現(xiàn)了這一點,我是一個農(nóng)村教育工作者,借此獻上自己的一些計策,十分興奮,它讓我深深地體會到了什么是真正的“以人為本”。
二、不做太多的限制,給了他們自由的想像空間。
三、尊重別人的意見,充分發(fā)揮了行人的主觀能動性。
由此,我認為在農(nóng)村的教育工作中,空間策略也同樣重要。下面我就從三個方面來談談它的實際運用。
宏觀調(diào)控方面
一、擴大調(diào)控范圍:
1、由于2009年1月教師實行績效工資,為了更加有效地使用這筆資金,可以通過省、市教育系統(tǒng)和財政系統(tǒng)共同監(jiān)督的方式,把績效工資真正落實到實處。
2、九年義務教育的考試制度還需進一步完善,目前,在農(nóng)村不少學校,依然把分數(shù)當成上帝,這給那些學習基礎(chǔ)不太好、父母不在身邊,沒有良好習慣的孩子帶來了極大的麻煩,流生問題,成為現(xiàn)在義務教育的一個重要問題。
通過這幾年的調(diào)查,筆者發(fā)現(xiàn),讓這些孩子厭學的原因主要是學不下去,缺乏成就感。他們也是人,也要面子,再加上缺少父母的關(guān)愛,讓他們徹底失去信心。
為此,對農(nóng)村學生學習方面的要求是否可做一定調(diào)整。筆者看到,對中考,國家已經(jīng)在西部進行一些試點。希望能夠成功。
3、進一步整合優(yōu)秀教師資源:
目前,筆者發(fā)現(xiàn),已有一些教師在支教,但支教的效果并不太明顯,主要表現(xiàn)在自身對工作的態(tài)度不夠嚴謹,學校多方照顧這兩個方面。
真正的教育資源非但沒有得到充分的運用,而且還浪費了國家的財力。
4、為學生提供多方面的成長空間:
目前,鄉(xiāng)村學校的活動空間依然很少,雖然教育廳已送了一些乒乓球臺等設備到這里,但依然有許多學生在旁圍觀。
至于羽毛球館、微機房、健身房、琴房等就更少了。
5、為老師與學生提供一定的學習空間:
筆者看到,目前,鄉(xiāng)村中學班主任在校時間長達12小時以上。好多中學班主任回家的第一件事就是睡覺。長此下去,不僅會影響到他們的身體,而且會有一種身心的疲憊感。
家在縣城的教師,不僅僅一星期只能回家一次,而且回家后還有許多事情要做,對他們而言,雙休日不是休息,而是繼續(xù)“工作”。針對這種情況,我認為適當調(diào)整工作時間,中午不休息,下午早一些下班,是比較科學的,因為大部分工廠已經(jīng)實行了這樣的工作制度。
至于晚自習時間,筆者認為主要是學生自習時間。由于績效工資的施行,如果有一些人干得太多,有一些人干得太少,必然會有矛盾,所以我認為班主任的工作量可以適當減少。比方說,晚自習時間,一個晚上,只要有一個老師在那里即可,不需要每天班主任都在。
教師這個行業(yè),是個不斷提高的過程,如果沒有時間充電去學習,是不能去適應現(xiàn)在這個日新月異的世界。
二、做好學生與教師的福利保障工作
1、做好鄉(xiāng)村教師的福利工作
農(nóng)村地質(zhì)資源豐富,但物質(zhì)與文化資源薄弱。所以,鄉(xiāng)村教師嚴重匱乏。
據(jù)調(diào)查,現(xiàn)在在農(nóng)村的教師,由于回家不便、住房緊缺、工資不高、福利不多、商業(yè)流通不變等原因,所以依然有一大半的老師工作不太踏實。可見,為他們提供良好的環(huán)境,十分重要。筆者發(fā)現(xiàn),近幾年,新錄用的教師,沒有住房的人占學校的比重越來越大,他們大多是幾人合租一間十幾平方米的小矮房中,生活環(huán)境很艱苦。
窮則思變,這樣的生活,他們能不想動嗎?
有的教師,家在縣城,但自己在鄉(xiāng)村工作,由于工作需要,一星期只能回家一次,家有兒女的,能不想多一點回家的次數(shù)嗎?
為此,筆者建議:
(1)住房問題,必須先行。
(2)鄉(xiāng)村公交車可以多投入一些,通過政府與學校相聯(lián)合的方式,做好鄉(xiāng)村教師回家難的問題。
(3)盡快縮小城鄉(xiāng)差距,由于城鄉(xiāng)家長素質(zhì)的不同,生活條件的差異,所以鄉(xiāng)村教師的福利不能少。目前,住房公積金,在本地區(qū)的鄉(xiāng)村還沒有施行。
2、做好農(nóng)村學生住宿生活的福利工作
(1)由于農(nóng)村學生,大部分是留守兒童,回家缺乏必要的監(jiān)督,所以農(nóng)村學生住宿有很大的空間,目前,比較困難的學生已經(jīng)享受了國家的補貼。但這個比率還比較小。還有一些困難的家庭連住校都住不起。值得關(guān)注的是,還有一些學校的上下鋪床都超載,平均每張床要睡兩個人。
(2)建立學校醫(yī)療室
筆者發(fā)現(xiàn),目前,學校的學生生病,常常到?jīng)]有醫(yī)生資質(zhì)的人家去掛水,包括老師,由于平時工作較忙,生一些小病,圖省事,也到這些人家拿些藥吃吃就行了。
關(guān)注健康,就是關(guān)注生命,所以我們有必要在自己的學校里建立醫(yī)療室,人員可以請鎮(zhèn)里的醫(yī)生臨時就診,也可以聘用一些專業(yè)人士。
(3)學校的食堂與宿舍要定時消毒。
衛(wèi)生部門應多次地進行監(jiān)督,而不是偶爾一次。筆者認為,隨著今后住宿制規(guī)模的擴大,衛(wèi)生部門應專設一些跟教育有關(guān)的職能部門。
三、學校的管理空間
(1)民主管理
主要是人事調(diào)動的民主化、學生管理班級的民主化,教師發(fā)表意見的民主化。
(2)在高效創(chuàng)新的同時,給學生一個自由發(fā)展的空間。
為了進一步推進素質(zhì)教育的進程,應準備一些素材,給學生一定的時間,讓他們自己動手創(chuàng)新。
(3)建立建全家長學校
(4)校本課程的本土化
針對本土的特色資源,可以建立符合自己地方特色的校本課程。比方說盱眙的龍蝦很有名,位于洪澤湖畔的學校就可以有一塊這樣的實驗田,來開發(fā)屬于自己的新產(chǎn)品——無污染的小龍蝦。
(5)學校課程的多樣化
筆者調(diào)查,為了考試,一些地方開設的課程較少,即使有一些課程如果不考試,上的效果也不太好,主要是教材與材料不足,上起課來,依然是紙上談兵。
四、教學上的空間戰(zhàn)
在教學過程中,我們應讓學生主動去學。認知應該是啟發(fā),教學生學會如何學習,掌握認知的手段,而不僅在知識的本身。學生不僅要學會知識,還要學會動手,學會動腦,學會做事,學會生存,學會與別人共同生活,這是整個教育和教學改革的內(nèi)容。
解放學生,是給他們留下了解社會的時間,留下思考的時間,留下動手的時間。人的思維、人的理想、人的創(chuàng)造精神、人的道德準則,這些從書本上是學不來的。
學、思、知、行這四個方面的結(jié)合,就是學思要聯(lián)系,知行要統(tǒng)一。讓他們在老師的帶領(lǐng)下,自己去思考,去學習去創(chuàng)新。為此,在教學中,我認為
(1)多肯定,少否定,給他們一個動力空間。
對于錯的東西,要讓他們有思索的空間,而不是急于求成。在欣賞與鼓勵的過程中,給他們充分的信心,讓他們自己構(gòu)建一個屬于自己的動力空間。
(2)多引導,少灌輸,給他們一個思維空間
對于一些學生能解決的東西,大膽地讓他們解決。包括作業(yè),都可由他們自己設計,老師只強調(diào)一下重點內(nèi)容即可。不必要求學生千篇一律。有時,只要學生想表達,作文的題目都可自由確定。充分發(fā)揮他們的想象力,讓他們的思維更活躍。開創(chuàng)一個屬于他們自己的思維空間。
(3)多一些思考的時間,少一些盲從,給他們一個自主空間
不能因為考試,而剝奪了學生自由想象的空間,其實,考試也只不過提高學生的一種方式罷了,我們不能只考慮方式,而忘了本質(zhì)。古人還知道日有三省,而現(xiàn)在的學生,卻很少靜下心來,好好的反思一下自己的行為。在繁重的作業(yè)負擔下,他們只能低頭寫作業(yè)、背書,不敢提出屬于自己的觀點,最多只是在下面起起哄。他們?nèi)鄙僖环N屬于自己的理智的自主空間。所以,做作業(yè)是被動的,預習是被動的,工作也是不情愿的,“自主”性地去做事,這樣的習慣還不能自覺養(yǎng)成。
(4)多教育,多感化,多反思,給他們一個自我反思的情感空間
在農(nóng)村教育中,由于家長環(huán)境的影響,學生的待人處事缺乏必要的文明禮貌,不尊重老師,說話不知分寸,滿口臟話,時有發(fā)生。有的同學在朗讀《,你在哪里》這篇文章,竟莫名而笑。
(5)農(nóng)村教育,更應擴大學生的讀書空間
目前,農(nóng)村學生手上可看的書太少,再加上父母大多不在身邊,對他們的手頭零花錢,爺爺奶奶缺乏必要的引導,再加上周圍沒有圖書館,上網(wǎng)又沒有自控的能力,因此,建立比較完善的學校圖書館,十分重要。
現(xiàn)在,農(nóng)村大部分學校,雖有圖書館,但大部分圖書內(nèi)容陳舊,不符合現(xiàn)代科學發(fā)展的需要。有的學校的圖書館,怕麻煩,根本不對外開放。有的學校圖書館雖然對外開放,但學生看書的時間又不多,所以給學生一定的讀書時間,很有必要。
(6)多一些準備,多一些時間,讓他們自己動起手來。
筆者在一次調(diào)查中發(fā)現(xiàn),班級的拖把掉了,叫學生把它修好,居然半個月下來,沒有一個人做這件事。筆者叫二位同學來做,學生只是微微搖頭,問其原因,原來沒有必備工具。
后來,筆者同別人借來鉗子與鉛絲,讓二位同學做一下,結(jié)果用不了多長時間,拖把就修好了。
為此,筆者深有感觸,有些事,不是學生不做,而是在他們的面前,有一定的困難,這時候,如果能幫助克服困難,對他們培養(yǎng)自信心,鍛煉他們的意志都有一定的好處。
值得反思的是,目前,絕大部分的學校應試教育依然很嚴重,因為在眾多的能力當中,考試是最好量化的東西,所以,分數(shù)依然是他們尋求的目標。
比方說,省配的課桌凳來了,大家只知道搬進教室坐坐罷了,很少有人仔細地研究它的功能,更好地為自己服務。所以出現(xiàn)了這樣一種現(xiàn)象,即便課桌如何地科學,他們依然熟視無睹;即便寫字他們感到如何地委曲,他們依然不想改變自己的生存環(huán)境。
所以,改變他們的思想觀念,首先就要培養(yǎng)他們仔細觀察的能力,讓他們有一個觀察的空間。然后,再培養(yǎng)他們思考與解決問題的能力。讓他們有意識地去思考,去動手,再思考,只有這樣創(chuàng)新才不是一句空空的口號。
(7)培養(yǎng)他們雙贏的觀念,既要給別人一個空間,也要給自己一個空間。同樣是上述一個案例,面對“誰修好,就可以拿到2元錢”的獎勵,大家無動于衷,后來兩位同學修好了,卻堅決不要這2元錢,如果前一種現(xiàn)象不好,說明大家動手的觀念比較淡薄。那么第二種現(xiàn)象,卻需要我們反思一下。
表揚嗎?面對金錢不動心,那么為什么第一次,不想辦法把它做好。面對自己的勞動成果,應該有一定的回報,當然這種回報既有精神的,又有物質(zhì)的。我們對于老師的表揚,可以欣然接受,那么對于相似的物質(zhì)獎勵,我們也應該拿下。這才叫“雙贏”。要知道,我們更好地活,是為了別人更好的活。在現(xiàn)實中,常有這樣一種現(xiàn)象,好人沒好報,究其原因,大概這些人,關(guān)注自己的時間太少,對待自己的成果,也應分享一下別人的回報。
(8)適應經(jīng)濟發(fā)展,創(chuàng)立理財空間同樣是前面的案例,2元錢的動力何在。記得一位優(yōu)秀的企業(yè)家有一次去買東西,營業(yè)員很忙,他主動幫忙,結(jié)果卻提出“一元錢”的勞務費。企業(yè)家都如此,更何況我們呢?由此看來,學生白手起家,學會掙小錢的想法還不強烈。相反,礙面子,依賴的心理真得很強。更談不上什么合理理財,這同以后經(jīng)濟的發(fā)展不相吻合。為此,筆者建議:在增設校本課程的時候,可以上一些理財方面的課,讓他們從小培養(yǎng)珍惜糧食、錢財?shù)暮昧晳T,把錢用在刀口上。鼓勵他們用自己的頭腦與雙手去創(chuàng)造財富。
(9)積極發(fā)展職能教育,讓它滲透在學校的每一個角落目前,部分學生有厭學情緒,主要是對所學課程不感興趣,或者底子薄,這時,如果能發(fā)現(xiàn)他們的某個特長,帶動其他學科的學習,也不失一種好的辦法。
(10)發(fā)展信息平臺,引導學生對網(wǎng)絡的正確認識,構(gòu)建一個屬于自己的生存空間。
網(wǎng)上的內(nèi)容很多,就是一個大的圖書館,如何利用它,一是引導,二是實踐,三是反思。網(wǎng)絡教育不能空,要實,要通過學生一點一滴的認知去加深。只有這樣,在他們的眼前,才能呈現(xiàn)世界最廣闊最精深的一面。
(11)教學目標要符合學生認知,為他們提供一個良好的學習空間,張揚他們的個性有了上述一些想法,我認為教學目標不能太死,應大膽改進,符合學生的認知,為他們提供一個良好的學習空間,在啟發(fā)中,張揚他們值得肯定的個性。
對于我們來說,教育改革已不是什么新鮮的話題,但我一直在思索,農(nóng)村教育的出路在何方,上面是我個人的一些體會與建議,希望我們的教育在適當?shù)臅r候,應給學校、教師、學生一個良好的空間,在那個空間里,我們不斷地總結(jié),不斷地充電、不斷地發(fā)展。
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