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根據(jù)縣委辦、政府辦《關(guān)于認(rèn)真做好20__年春節(jié)期間有關(guān)工作的通知》昌辦電〔20__〕2號要求,縣供銷社高度重視此項工作,結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆四中全會和縣委第十一屆五次全體(擴(kuò)大)會議精神,牢記宗旨意識,把群眾的冷暖安危放在心上,細(xì)心體察群眾愿望和要求,切實解決群眾最關(guān)心、最緊迫、最直接的利益問題。在春節(jié)前夕認(rèn)真組織開展“送溫暖、獻(xiàn)愛心”活動,對扶貧掛鉤村和離退休干部走訪慰問,現(xiàn)將走訪慰問活動情況匯報如下:
一、走訪慰問扶貧掛鉤村。1月12日,機(jī)關(guān)16本文來源:文秘站 名干部職工自籌資金3380元,購買化肥和節(jié)日禮品前往掛鉤扶貧點溫泉鄉(xiāng)新河村看望基層村干部,并給他們送去黨報黨刊,走訪慰問張家寨、新河、小新寨、小羊圈等5個村民小組共26戶困難群眾,解決了困難群眾生產(chǎn)投入困難問題,聽取群眾對發(fā)展經(jīng)濟(jì)的想法,幫助群眾理清發(fā)展思路,制定增收計劃;鼓勵群眾樹立信心,戰(zhàn)勝困難,逐步擺脫貧困,為掛鉤村送去黨和政府的關(guān)懷。
二、走訪慰問離退休干部??h供銷社以人為本,以高度的政治責(zé)任感和工作熱情,積極地做好離退休慰問走訪工作。1月13日至15日,縣社干部職工分為兩組,由主任穆尚軍、書記李廣帶隊,慰問走訪了28位離退休人員,耐心傾聽他們的要求和意見,積極幫助他們解決生活中的各種實際困難和問題,切實為他們辦實事,做好事,使離退休干部精神愉快,心情舒暢的過一個安全祥和、喜慶的春節(jié)。離退休老干部們認(rèn)為現(xiàn)在的縣社領(lǐng)導(dǎo)班子求真務(wù)實、思路清、管理強(qiáng)、作風(fēng)好,相信供銷社的“兩社一會”建設(shè),農(nóng)村流通網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建工作會得到前所未有的發(fā)展。此次慰問活動共組織慰問金2800多元,禮品1500多元。
三、走訪慰問下崗職工、困難職工。1月15日,由縣供銷社工會主席楊崇華帶隊,對供銷系統(tǒng)40戶下崗職工、困難職工入戶走訪慰問,共發(fā)放慰問金20__0元,確保每戶困難職工能度過一個快樂祥和的春節(jié),并勉勵他們要克服困難,振作精神,扎實工作,開展生活自救,為平安和諧的新昌寧作出貢獻(xiàn)。
根據(jù)《XX縣2020年扶貧日活動方案》(X扶貧〔2020〕X號)文件精神,我局高度重視,結(jié)合林業(yè)實際,安排布置了扶貧日活動,現(xiàn)將活動開展情況總結(jié)如下:
一、活動開展情況
1、幫扶干部購買貧困村、貧困戶農(nóng)產(chǎn)品。平均每人按500元標(biāo)準(zhǔn)集中采購了雞、魚、和麻油等農(nóng)產(chǎn)品,計27000元,同時采購了2200元的麻油、葛根等農(nóng)產(chǎn)品對部分困難老干部進(jìn)行慰問,營造人人參與消費扶貧、助力脫貧攻堅的良好氛圍,促進(jìn)貧困人口穩(wěn)定脫貧和產(chǎn)業(yè)扶貧效果的持續(xù)鞏固提升。
2、幫助結(jié)對貧困戶實現(xiàn)一份“微心愿”。全體幫扶干部結(jié)合“扶貧日”活動,及時深入到貧困戶家中,面對面了解貧困戶生產(chǎn)生活中存在的實際困難和急需解決的問題,形成貧困戶“微心愿”。
3、認(rèn)領(lǐng)了XX鄉(xiāng)100床棉被項目,計2萬元,并于10月16日和XX鄉(xiāng)扶貧辦共同開展的認(rèn)領(lǐng)活動。
4、與所“包?!钡腦X鄉(xiāng)開展了一次脫貧攻堅幫扶座談會。主要圍繞開展結(jié)對幫扶以來脫貧攻堅工作推進(jìn)情況,包括主要成效、做法,存在不足及問題。通過座談溝通,對下一步脫貧攻堅工作有了更明確的幫扶措施。
近年來,**圍繞基層干部“難選、難干、難管”三難問題,突出問題導(dǎo)向,多舉并措,全面抓好基層干部隊伍建設(shè),助力脫貧攻堅。
選優(yōu)配強(qiáng)基層干部,打造脫貧先鋒隊伍。為更好地開展脫貧攻堅工作,**全面加強(qiáng)基層四支隊伍建設(shè),著力打造一支精干的扶貧隊伍,為全面打贏脫貧攻堅戰(zhàn)提供了堅強(qiáng)組織保證。充實鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍。在縣直部門單位考核選拔優(yōu)秀青年干部,以及在鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧一線提拔一批勇于擔(dān)當(dāng)、敢于作為的年輕干部,充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子中去。精選縣鄉(xiāng)扶貧專職隊伍。通過公開向社會招聘人才的形式,為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧站招聘33名熟悉扶貧工作、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、服務(wù)意識好的在編信息員,具體負(fù)責(zé)精準(zhǔn)扶貧工作,徹底消除了扶貧工作在鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的“短腿”現(xiàn)象。配足駐村幫扶工作隊伍。全縣共配備駐村工作隊員558名,貧困村第一書記99名,實現(xiàn)了“一村一個幫扶隊、貧困村一村一名第一書記”,確保了各村扶貧事業(yè)有序開展。優(yōu)化村級干部隊伍。積極吸納外出務(wù)工經(jīng)商創(chuàng)業(yè)人員、大學(xué)生村官、本村致富能手、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)知識青年、專業(yè)合作社負(fù)責(zé)人進(jìn)入村“兩委”班子,優(yōu)化村干部構(gòu)成,同時,鼓勵他們帶動貧困戶發(fā)展產(chǎn)業(yè)或就業(yè),推動脫貧攻堅取得更大成效。
提高基層干部待遇,鼓足干部扶貧干勁。在待遇上,對愿意下基層、服務(wù)基層的扶貧干部提供政策保障和支持,如給駐村干部購買人身保險、發(fā)放駐村補助、提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)津貼等,切實提高扶貧干部待遇,增強(qiáng)工作積極性。在政治上,注重提拔重用那些工作表現(xiàn)優(yōu)秀、服務(wù)時間較長的鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧干部,切實提高在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作、表現(xiàn)比較突出的扶貧干部的政治待遇,去年以來,全縣從基層一線,脫貧攻堅一線,項目一線中提拔54名表現(xiàn)突出的干部,占提拔總?cè)藬?shù)的大部分,讓扶貧干部更有盼頭。在生活上,通過整合各類財政資金,加強(qiáng)村級公共服務(wù)中心、農(nóng)村道路硬化、亮化、綠化等建設(shè),極大地改善駐村干部的工作生活環(huán)境,為其提供合理、安心、舒適的條件,提高工作效率。
完善干部考核機(jī)制,強(qiáng)化基層干部管理。近年來,**充分發(fā)揮考評機(jī)制作用,加強(qiáng)基層干部的管理,全面調(diào)動基層干部參與脫貧攻堅工作的積極性。按照客觀、公平公正的原則,堅持考勤與考績相結(jié)合,堅持平時考核、年度考核與期滿考核相結(jié)合,堅持工作總結(jié)與村民測評、村干部評議相結(jié)合,全面實現(xiàn)量化考核,不斷提高考核的準(zhǔn)確性和公信力。根據(jù)考核結(jié)果,對成績突出、群眾認(rèn)可的工作隊員,按照有關(guān)規(guī)定予以表彰;對符合條件的,優(yōu)先選拔使用,激發(fā)扶貧干部干事創(chuàng)業(yè)熱情;對考核結(jié)果為基本稱職(基本合格)、不稱職(不合格)的,按相關(guān)規(guī)定處理,責(zé)令限期改正。此外,著力完善容錯機(jī)制,充分調(diào)動干部改革創(chuàng)新、攻堅克難的積極性,讓真正的干事創(chuàng)業(yè)者在放手闖、大膽干的同時吃了一顆"定心丸"。
××鄉(xiāng)××村××自然村是一個比較偏遠(yuǎn)且經(jīng)濟(jì)發(fā)展較為緩慢的一個自然村,自縣里安排作為我局的扶貧掛鉤點以后,局領(lǐng)導(dǎo)高度重視此項工作,將其作入局機(jī)關(guān)一項重要工作任務(wù)來完成,并納入議事日程。嚴(yán)格按照要求成立了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)及辦公室,指定專人負(fù)責(zé)具體日常事務(wù)。做到有領(lǐng)導(dǎo)抓此項工作,有專人負(fù)責(zé)落實,為開展好此項工作打下了堅實的基礎(chǔ)。
二、認(rèn)真研究,切實開展好扶貧掛鉤各項工作
為切實開展好扶貧掛鉤工作,局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)廣大黨員干部與××鄉(xiāng)××村干部認(rèn)真開展調(diào)查了解工作,了解當(dāng)?shù)刈匀粻顩r,到××自然村村民家中進(jìn)行貧困戶調(diào)查,重點了解村民目前的生產(chǎn)、生活及青少年入學(xué)情況。通過開展調(diào)查了解工作,局機(jī)關(guān)召開了全局職工會議,做好扶貧工作動員,制定了扶貧計劃:以中央、省、市的扶貧開發(fā)工作決定為指導(dǎo),以××自然村現(xiàn)有資源為基礎(chǔ),解決溫飽問題為目標(biāo),以農(nóng)田基礎(chǔ)建設(shè)為重點,以市場為導(dǎo)向,培養(yǎng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),堅持經(jīng)濟(jì)開發(fā)和智力開發(fā)相結(jié)合,變經(jīng)濟(jì)扶貧為開發(fā)式扶貧。并對以后的發(fā)展作了認(rèn)真的分析研究,根據(jù)××村的實際狀況,我局根據(jù)前些年制定了“一幫一”結(jié)對幫扶計劃,根據(jù)計劃,合理安排時間,局機(jī)關(guān)干部、職工每人結(jié)對幫扶一位貧困學(xué)生,并定期或是不定期到學(xué)生就讀學(xué)?;蚣抑虚_展幫扶工作,視自身能力盡力為困難學(xué)生解決學(xué)習(xí)上和生活上的部份困難。黨員干部結(jié)合部門工作實際,分批分期深入到掛鉤扶貧點,幫助當(dāng)?shù)厝罕娊鉀Q實際困難,盡力獻(xiàn)言獻(xiàn)策,多為當(dāng)?shù)乩习傩辙k實事、辦好事。
5月份以來,在區(qū)新農(nóng)村辦的指導(dǎo)下,我扎扎實實地開展駐村工作,深入調(diào)查研究,加強(qiáng)與村干部、村民的溝通,理清工作思路,積極為民辦好事、實事,現(xiàn)將今年駐xx鄉(xiāng)xx村工作總結(jié)如下:
一、做好政策宣傳工作
深入宣傳黨的群眾路線和強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策,廣泛宣傳開展清潔環(huán)境、美化家園、培育新風(fēng)、造福群眾的重要性和緊迫性;宣傳“十八屆四中、五中、六中全會精神”的重大意義,組織動員農(nóng)民群眾發(fā)揮主體作用、積極參與加強(qiáng)生態(tài)文明村建設(shè),營造愛護(hù)生態(tài)環(huán)境的良好風(fēng)氣。
二、完善清潔鄉(xiāng)村機(jī)制,形成長效管理
今年除了要做好清潔鄉(xiāng)村工作之外,著力推進(jìn)生態(tài)鄉(xiāng)村建設(shè),建立清潔長效工作機(jī)制,切實鞏固“美麗廣西,清潔鄉(xiāng)村”活動所取得的初步成果,并努力向常效管理邁進(jìn)。今年來,xx村通過召開村民代表、黨員會議,廣泛聽取各方意見,通過多次民主討論和修改,制定《村規(guī)民約》、《門前三包責(zé)任書》、《在外工作和經(jīng)商人員捐款倡議》和《清潔鄉(xiāng)村理事會》等管理考核機(jī)制,從制度、措施、工作方法等方面加強(qiáng)管理。建立督查機(jī)制,一方面是村民督查,一方面是村里老黨員、老干部的督查,如有群眾反映環(huán)衛(wèi)工作不到位的,調(diào)查核實后要追求相關(guān)人員責(zé)任,并與工資獎金掛鉤。定期組織人員開展監(jiān)督活動,督促整改,確?!扒鍧嵿l(xiāng)村、美化家園”活動取得實效:一是兩個村的保潔隊伍人員充足,工作運轉(zhuǎn)實現(xiàn)常態(tài)化,二是村容村貌得到很大改善,三是保潔費按時繳納。
三.努力工作,認(rèn)真履職。在駐村工作中,我注意擺正自己的位置,工作中充分尊重和依靠村“兩委”成員,出色地完成了清潔鄉(xiāng)村、建設(shè)生態(tài)鄉(xiāng)村等工作。積極參與覃塘區(qū)委區(qū)政府開展“精準(zhǔn)扶貧”工作。深入村屯了解每家每戶的家庭情況,人口狀況,家庭成員收支,耕地面積,人均收入等相關(guān)問題進(jìn)行精準(zhǔn)識別,并認(rèn)真登記精準(zhǔn)識別入戶評估表,并建立走訪戶檔案材料,為今后扶貧工作做到準(zhǔn)確、公平、公正。
四、關(guān)注民生,為民辦實事。
1、結(jié)合群眾路線教育實踐活動,協(xié)助單位在xx村開展“三幫三扶活動”,切實幫助群眾解決生產(chǎn)、生活難題,為群眾辦實事。
2、關(guān)愛村中的弱勢群體,經(jīng)常深入村屯走訪五保戶、低保戶、殘疾人、困難群眾、孤兒、留守兒童等,努力爭取后盾單位和企業(yè)支持,共慰問5名留守兒童,給他們送去慰問金和書包、文具等,價值約0.45萬元。
3、跟蹤落實好村“一事一議”項目,積極爭取上級各類扶持資金,完成和興屯水泥路和鄧西屯三化建設(shè)。
五、做好社會穩(wěn)定工作。
注重普法教育。經(jīng)常利用進(jìn)村入戶的有利時機(jī),開展普法教育,教育和引導(dǎo)村民學(xué)法、知法、懂法、守法,增強(qiáng)法制觀念,依法表達(dá)訴求和維護(hù)自身的合法權(quán)益,教育村民遵守《村規(guī)民約》。同時,以貼近群眾生產(chǎn)生活的法律法規(guī)為主要內(nèi)容的宣傳教育活動,不斷提高廣大農(nóng)民群眾的法制觀念和法律意識。同時積極協(xié)助村“兩委”對轄區(qū)內(nèi)的社會矛盾糾紛定期進(jìn)行摸底排查,對所排查出的矛盾糾紛,及時進(jìn)行調(diào)解,解決不了的認(rèn)真做好群眾的疏導(dǎo)、說服思想工作,并引導(dǎo)群眾通過合法的渠道反映訴求,把矛盾化解在基層,解決在萌芽狀態(tài),沒有發(fā)生。
六、存在的問題
由于本人所在的部門工作人員少,工作量大,致使有時駐村時間相對少。
七、2018年工作思路
1、深入村屯開展宣傳黨的十八屆五中全會精神,切實把黨的十八屆五中全會精神貫徹落實到農(nóng)村。
2、協(xié)助村委干部做好今冬明春農(nóng)村農(nóng)業(yè)工作,特別是冬季蘑菇種植的宣傳發(fā)動工作,增加農(nóng)民收入。
3、結(jié)合村情,努力為群眾辦實事。
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