前言：想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎？我們特意為您整理了5篇節(jié)能減排政策匯總范文，相信會為您的寫作帶來幫助，發(fā)現(xiàn)更多的寫作思路和靈感。

節(jié)能減排政策匯總范文第1篇

第—條為加強節(jié)能減排管理，提高能源利用效率，實現(xiàn)節(jié)能減排、保護(hù)環(huán)境、降本增效的可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)，建立節(jié)約型企業(yè)，依據(jù)《中華人民共和國節(jié)約能源法》(以下簡稱《節(jié)能法》)、國務(wù)院《關(guān)于加強節(jié)能工作的決定》以及相關(guān)法律、法規(guī)，特制定本辦法。

第二條本辦法適用于西部公司機關(guān)各部門、各項目部、鉆井隊、二線生產(chǎn)輔助單位(以下簡稱各單位)。

第三條本辦法所稱能源，是指原油、天然氣、煤炭、電力、焦炭、煤氣、熱力、成品油、液化石油氣。生物質(zhì)能[i]和其他直接或者通過加工、轉(zhuǎn)換而取得有用能的各種資源。

第四條指導(dǎo)思想：以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，貫徹落實節(jié)約資源的基本國策。加強管理、強化全員節(jié)能意識，加快科技進(jìn)步和技術(shù)改造，完善節(jié)能考核評價機制，提高能源利用效率，實現(xiàn)西部公司中長期和年度節(jié)能目標(biāo)，確保企業(yè)持續(xù)高效發(fā)展。

第五條基本原則

(一)堅持開發(fā)與節(jié)約并舉，節(jié)約優(yōu)先的原則，以效率為本，突出節(jié)能減排工作的戰(zhàn)略地位。

(二)堅持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、多能互補的原則，依靠加強管理、結(jié)構(gòu)調(diào)整、科技創(chuàng)新、技術(shù)改造，實現(xiàn)節(jié)能工作的持續(xù)有效開展。

(三)堅持節(jié)能減排與降本增效相結(jié)合，源頭控制與存量挖潛相結(jié)合，依法管理與政策激勵相結(jié)合，突出重點與全面推進(jìn)相結(jié)合。

(四)堅持節(jié)能減排與發(fā)展相互促進(jìn)的原則，實現(xiàn)節(jié)能減排和發(fā)展雙贏目標(biāo)。

第六條主要任務(wù)：遵照國家有關(guān)方針、政策和法律、法規(guī)，對能源生產(chǎn)和消費進(jìn)行科學(xué)管理，采取技術(shù)上可行、經(jīng)濟上合理以及環(huán)境和社會可以承受的措施，優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)和配置，減少能源消費全過程各個環(huán)節(jié)中的損失和浪費，更加科學(xué)、合理、高效地利用能源。

第二章管理機構(gòu)與職責(zé)

第七條西部公司按照《節(jié)能法》等相關(guān)法律及其配套法規(guī)的要求，建立健全節(jié)能減排管理機構(gòu)，明確工作職責(zé)，形成節(jié)能管理體系。

第八條西部公司節(jié)能管理實行統(tǒng)—領(lǐng)導(dǎo)。主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，將節(jié)能減排工作作為重要事項納入日常管理，并建立相應(yīng)的協(xié)調(diào)機制，明確相關(guān)部門責(zé)任和分工，確保責(zé)任到位、措施到位、投入到位、監(jiān)督考核到位。

第九條成立西部公司節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立西部公司節(jié)能減排辦公室，負(fù)責(zé)西部公司節(jié)能減排日常工作。西部公司節(jié)能減排辦公室設(shè)在市場部，設(shè)立兩名專職（或兼職）節(jié)能減排管理崗位。

西部公司節(jié)能減排辦公室主要職責(zé)：在西部公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹國家有關(guān)節(jié)能減排管理的法律、法規(guī)和方針、政策；貫徹落實西部公司節(jié)能減排管理的工作方針、政策和目標(biāo)；負(fù)責(zé)西部公司節(jié)能減排工作的日常管理、綜合協(xié)調(diào)；負(fù)責(zé)節(jié)能減排綜合目標(biāo)測定、分解，編制年度節(jié)能減排工作計劃；組織開展節(jié)能減排工作的監(jiān)督檢查和年終考核評比，負(fù)責(zé)各單位的年度節(jié)能減排綜合指標(biāo)考核工作；制定和完善西部公司節(jié)能減排管理辦法和評價考核辦法；負(fù)責(zé)提出節(jié)能減排管理和節(jié)能減排技術(shù)培訓(xùn)計劃，并組織落實；參加重點投資項目節(jié)能篇(章)的技術(shù)評估與審查工作，并進(jìn)行監(jiān)督落實。

第十條西部公司各單位要建立健全節(jié)能減排管理機構(gòu)或崗位。主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓，并指派一名領(lǐng)導(dǎo)主管節(jié)能減排管理工作，明確節(jié)能減排管理崗位職責(zé)。設(shè)立兩名專職（或兼職）節(jié)能減排崗位，其他相關(guān)部門應(yīng)選派具有節(jié)能減排專業(yè)知識的人員兼職開展節(jié)能減排管理工作。

第十一條西部公司相關(guān)部門的職責(zé)

(一)市場部負(fù)責(zé)匯總、編制西部公司節(jié)能減排中長期規(guī)劃和節(jié)能指標(biāo)的分解落實；負(fù)責(zé)能源消耗的匯總統(tǒng)計、上報和分析工作；負(fù)責(zé)組織限額以上投資項目節(jié)能減排篇(章)以及限額以上節(jié)能減排投資項目的評估、審查和報批；負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查各單位節(jié)能減排工作的進(jìn)展情況。

(二)財務(wù)部負(fù)責(zé)編制西部公司節(jié)能減排中長期規(guī)劃和限額以上投資項目資金的編制和籌資情況。

(三)黨委工作部負(fù)責(zé)西部公司節(jié)能減排對外宣傳工作。

(四)生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)組織節(jié)能減排技術(shù)開發(fā)和技術(shù)攻關(guān)；組織開展節(jié)能減排新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料的交流活動；編寫西部公司節(jié)能減排推廣技術(shù)及節(jié)能減排設(shè)備目錄；負(fù)責(zé)組織制定節(jié)能減排基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和管理標(biāo)準(zhǔn)，完善節(jié)能減排標(biāo)準(zhǔn)體系；負(fù)責(zé)節(jié)能減排科技成果的鑒定和評選。

(五)保障部負(fù)責(zé)主要耗能設(shè)備、節(jié)能新技術(shù)、節(jié)能減排設(shè)備的市場準(zhǔn)入；負(fù)責(zé)組織節(jié)能減排投資項目、參加限額以上投資項目節(jié)能減排篇(章)的技術(shù)評估與審查工作，并監(jiān)督落實；

(六)人力資源部會同節(jié)能減排辦公室共同做好節(jié)能減排培訓(xùn)工作。

(七)經(jīng)理辦公室負(fù)責(zé)辦公設(shè)備的節(jié)能減排工作，應(yīng)重點加強對高耗能、高污染辦公設(shè)備的管理，防止環(huán)境污染。

(八)安全環(huán)保部負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場節(jié)能減排監(jiān)督管理工作。

(九)各項目部設(shè)立節(jié)能減排專職（或兼職）管理崗，貫徹落實公司節(jié)能減排工作的方針、政策和目標(biāo)，全面履行節(jié)能減排管理崗位責(zé)職。

1.負(fù)責(zé)貫徹、落實國家有關(guān)節(jié)能減排管理方面的方針、政策和法律、法規(guī)；制定所在工區(qū)節(jié)能減排管理工作的中長期規(guī)劃。

2.負(fù)責(zé)制定所在工區(qū)年度節(jié)能減排工作計劃，分解節(jié)能減排指標(biāo)。

3.負(fù)責(zé)制定和完善所在工區(qū)節(jié)能減排管理制度或?qū)嵤┘?xì)則；

4.負(fù)責(zé)所在工區(qū)節(jié)能減排年度考核工作；

5.負(fù)責(zé)節(jié)能減排新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料的推廣應(yīng)用；

6.根據(jù)公司節(jié)能減排工作規(guī)劃、節(jié)能減排新技術(shù)推廣計劃和節(jié)能減排管理工作需要，協(xié)助公司做好節(jié)能減排培訓(xùn)工作；

第十二條各單位節(jié)能減排崗位職責(zé)

(一)貫徹上級有關(guān)節(jié)能減排工作的各項規(guī)章制度，制定本單位有關(guān)節(jié)能減排管理的實施細(xì)則。

(二)負(fù)責(zé)編制本單位節(jié)能減排中長期規(guī)劃和年度計劃，制定或?qū)彶楣?jié)能項目方案，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審定后上報公司節(jié)能減排辦公室，經(jīng)審批后組織實施。

(三)負(fù)責(zé)本單位節(jié)能減排工作的監(jiān)督、檢查、考核、評比和經(jīng)驗交流等。

(四)負(fù)責(zé)本單位節(jié)能減排新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備和新材料推廣，組織或參與節(jié)能技術(shù)開發(fā)工作。

(五)測定本單位的能源消費定額。

(六)組織開展本單位的能源審計、能耗監(jiān)察、節(jié)能監(jiān)測和能量平衡測試工作。

(七)負(fù)責(zé)能源消耗的統(tǒng)計工作，建立、健全節(jié)能減排管理檔案和臺賬；按月對本單位節(jié)能減排狀況進(jìn)行分析和總結(jié)，編制本單位能源利用狀況分析報告，提出本單位節(jié)能減排工作的改進(jìn)措施建議，監(jiān)督本單位節(jié)能減排措施的實施。

(八)參與節(jié)能減排項目竣工驗收、監(jiān)督工作。

(九)協(xié)同有關(guān)部門做好職工崗位培訓(xùn)，提高節(jié)能減排管理水平，組織開展節(jié)能減排宣傳工作，增強員工節(jié)能減排意識。

第三章節(jié)能管理

第十三條節(jié)能減排分析例會制度。西部公司建立節(jié)能減排例會制度，按季度召開節(jié)能減排分析會，對照年度節(jié)能減排工作目標(biāo)計劃，小結(jié)季節(jié)能減排工作的進(jìn)展情況，分析查找存在的問題，研究制定改進(jìn)措施。

第十四條節(jié)能減排計劃管理。西部公司節(jié)能減排辦公室、機關(guān)各部門和各項目部、鉆井隊、二線生產(chǎn)輔助單位按照各自職責(zé)及分工范圍，根據(jù)華北局總體節(jié)能減排目標(biāo)，結(jié)合西部公司具體情況提出節(jié)能減排中長期規(guī)劃建議，編制年度節(jié)能減排計劃，制定主要節(jié)能減排措施。

規(guī)劃、計劃建議的上報時間：各單位在規(guī)劃期前1年的4月底前，將節(jié)能減排中長期規(guī)劃建議報節(jié)能減排辦公室；節(jié)能減排辦公室在規(guī)劃期前1年的6月底前，將各單位的節(jié)能減排中長期規(guī)劃和建議匯總后，提交公司節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組，并將正式規(guī)劃報華北石油局節(jié)能減排委員會。

各單位在每年11月底前，將下年度節(jié)能減排工作計劃和建議報節(jié)能減排辦公室。

規(guī)劃、計劃的編制、審批和下達(dá)：節(jié)能減排辦公室審核各單位的節(jié)能工作計劃和建議，匯總、編制西部公司年度節(jié)能減排工作計劃，并于每年12月底前，報華北石油局節(jié)能減排委員會批準(zhǔn)后下發(fā)執(zhí)行。

各單位根據(jù)公司節(jié)能減排辦公室下達(dá)的中長期規(guī)劃、年度節(jié)能減排計劃，分解節(jié)能減排指標(biāo)，結(jié)合本單位能源利用狀況，制定本單位的具體實施計劃和措施，上報節(jié)能減排辦公室備案，并組織實施。

第十五條能源計量管理各單位要按照《中華人民共和國計量法》、《企業(yè)能源計量器具配備和管理通則》等有關(guān)法律、法規(guī)，合理配備能源計量器具和儀表，建立健全節(jié)能減排計量管理體系，完善各級節(jié)能減排計量臺賬和節(jié)能減排關(guān)鍵計量設(shè)備運行狀況檔案，努力提高能源計量管理工作水平。

第十六條能源統(tǒng)計管理。按照《中華人民共和國統(tǒng)計法》和西部公司有關(guān)能源消費統(tǒng)計報表制度的規(guī)定，公司及所屬單位建立節(jié)能減排統(tǒng)計臺賬，定期開展能源消費統(tǒng)計、分析、核查工作，并將統(tǒng)計數(shù)據(jù)和分析報告按隸屬關(guān)系按月上報。

第十七條各單位要依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定和企業(yè)實際工作需要開展能量平衡和能源審計等工作，摸清并分析現(xiàn)狀，查找問題，挖掘潛力，提出切實可行的節(jié)能減排措施。

第十八條各單位要加強能源消耗成本管理，制定主要裝置、和主要設(shè)備能耗定額或指標(biāo)，實行生產(chǎn)經(jīng)營全過程能源消耗成本管理。

第十九條各部門、各項目部、各單位要貫徹和執(zhí)行國家、行業(yè)以及企業(yè)的相關(guān)節(jié)能減排標(biāo)準(zhǔn)，編制、完善節(jié)能減排設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)和主要耗能設(shè)備能效標(biāo)準(zhǔn)，加快節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)程，完善節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)化體系。

第二十條各級單位和領(lǐng)導(dǎo)干部要提高節(jié)能減排意識，從自身做起、厲行節(jié)約，抓好采暖、空調(diào)、照明系統(tǒng)及辦公設(shè)備節(jié)能減排，在節(jié)能減排工作中發(fā)揮表率作用。辦公區(qū)域夏季室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置不低于26℃，冬季室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置不高于20℃；減少電腦、復(fù)印機、打印機、飲水機等耗能設(shè)備的待機能耗；優(yōu)先使用綠色節(jié)能照明燈具，辦公區(qū)域盡量使用自然光，走廊、通道等照明要求較低的場所，安裝自動控制開關(guān)。隨手關(guān)閉水龍頭，減少水流排放。

第二十一條各單位要有計劃地組織開展節(jié)能減排宣傳教育活動，充分運用《華北西部之聲》、《華北油氣信息》等報刊、報紙、黑板報和其他宣傳工具，積極宣傳節(jié)能減排方針、政策、法律、法規(guī)，標(biāo)準(zhǔn)和節(jié)能減排科學(xué)知識，弘揚節(jié)能減排先進(jìn)典型，曝光浪費行為，教育廣大職工轉(zhuǎn)變觀念，提高節(jié)能減排意識。

第二十二條各單位要有計劃地組織開展節(jié)能減排培訓(xùn)，使節(jié)能減排管理人員和用能設(shè)備操作人員熟悉國家的節(jié)能減排方針、政策、法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及節(jié)能減排專業(yè)知識，推廣節(jié)能減排降耗的好經(jīng)驗、好做法，提高節(jié)能減排管理和技術(shù)水平及實際操作能力。

用能設(shè)備操作人員必須具備相應(yīng)的操作技能和節(jié)能減排知識，重點耗能設(shè)備操作崗位實行持證上崗制度，未經(jīng)節(jié)能減排教育、培訓(xùn)取得合格證的人員，不得上崗操作。

第二十三條各單位應(yīng)加強多層次節(jié)能減排人才的開發(fā)和培訓(xùn)，有計劃地培養(yǎng)節(jié)能減排管理方面的專業(yè)人才。

第四章合理利用能源

第二十四條各單位應(yīng)按照合理用能的原則，加強節(jié)能減排管理，制定并組織實施本單位的節(jié)能減排技術(shù)措施，在生產(chǎn)經(jīng)營全過程中努力降低能源消費，防止和減少能源損失和浪費，提高能源應(yīng)用效率、轉(zhuǎn)換效率和輸送效率；努力節(jié)約非生產(chǎn)用能。

第二十五條各單位應(yīng)積極開展節(jié)能減排合理化建議活動，對現(xiàn)有工藝和設(shè)備進(jìn)行技術(shù)改進(jìn)，優(yōu)化操作，提高用能效率。

第五章節(jié)能技術(shù)進(jìn)步

第二十六條西部公司積極開發(fā)、推廣、應(yīng)用節(jié)能減排新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料，努力推行節(jié)能減排技術(shù)進(jìn)步。

第二十七條西部公司積極組織實施重大節(jié)能減排科研項目、節(jié)能減排示范工程；對行業(yè)內(nèi)外節(jié)能減排新技術(shù)進(jìn)行評價，引進(jìn)、消化、吸收行業(yè)先進(jìn)節(jié)能技術(shù)；在條件允許的情況下節(jié)能減排推廣技術(shù)目錄，組織節(jié)能減排技術(shù)交流，推廣應(yīng)用節(jié)能減排新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料。

第二十八條各單位要加強節(jié)能減排技改項目管理，由節(jié)能減排管理人員負(fù)責(zé)匯總、優(yōu)選和提出節(jié)能減排技改項目建議計劃，報公司節(jié)能管理辦公室；公司節(jié)能管理辦公室會同生產(chǎn)、保障、財務(wù)部門審查節(jié)能減排技改項目可行性研究報告，對重點節(jié)能減排技改項目實施過程進(jìn)行監(jiān)督、管理、檢查，組織評價、考核、驗收項目竣工后的節(jié)能減排效果。

第二十九條財務(wù)部每年要安排節(jié)能減排專項資金，保障部每年要有計劃、分重點地組織實施節(jié)能減排技術(shù)更新改造，逐年淘汰高耗能的落后工藝、技術(shù)和設(shè)備。

第六章投資項目節(jié)能減排管理

第三十條投資項目在可行性研究報告或項目申請報告中必須包括節(jié)能減排篇(章)，凡無節(jié)能減排篇(章)的投資項目，公司節(jié)能減排辦公室不予受理。

第三十一條公司節(jié)能減排辦公室會同有關(guān)部門對投資項目的節(jié)能減排篇(章)應(yīng)進(jìn)行評估審查，并出具評估報告；對未進(jìn)行節(jié)能減排評估審查或未通過節(jié)能減排評估審查的投資項目一律不得開工建設(shè)。

第三十二條節(jié)能減排篇(章)的編寫、評估和審查都要本著合理利用能源、提高能源利用效率、達(dá)到行業(yè)先進(jìn)水平的原則，依據(jù)合理用能標(biāo)準(zhǔn)和節(jié)能設(shè)計規(guī)范進(jìn)行。

第三十三條投資項目的節(jié)能減排篇(章)應(yīng)包括投資項目應(yīng)遵循的合理用能標(biāo)準(zhǔn)及節(jié)能減排設(shè)計規(guī)范；投資項目能源消耗種類和數(shù)量分析；投資項目所在地能源供應(yīng)狀況分析；投資項目設(shè)備、工藝的能耗水平及其用能產(chǎn)品的效率、能耗指標(biāo)；節(jié)能減排措施和節(jié)能減排效果分析等內(nèi)容。工藝和設(shè)備用能指標(biāo)、公用工程、裝置能耗，單位產(chǎn)品能耗、單位能耗指標(biāo)要以國際先進(jìn)能耗水平作為設(shè)計依據(jù)。

第三十四條投資項目的可行性研究報告和設(shè)計，必須采用先進(jìn)、成熟、合理用能的工藝和設(shè)備，必須有完整的設(shè)計能耗數(shù)據(jù)，禁止采用國家明令淘汰的生產(chǎn)工藝和耗能設(shè)備。

第三十五條投資項目要嚴(yán)格執(zhí)行“三同時”、“四到位”制度，即節(jié)能減排設(shè)施必須與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入運行；企業(yè)要做到用能計劃到位、節(jié)能目標(biāo)到位、節(jié)能措施到位、節(jié)能管理制度到位。

第七章監(jiān)督、檢查與考核

第三十六條公司及所屬單位定期檢查用能情況、節(jié)能減排措施落實情況、固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能減排評估和審查情況、行業(yè)設(shè)計規(guī)范執(zhí)行情況等，及時制止和處理浪費能源的違規(guī)、違法等行為。

第三十七條加強對節(jié)能減排管理的監(jiān)督檢查，對節(jié)能減排管理機構(gòu)不健全、制度不落實、崗位責(zé)任不清、工作開展不力、節(jié)能減排指標(biāo)不達(dá)標(biāo)、能耗超過定額、浪費能源的單位進(jìn)行通報批評，要求其限期整改，對逾期仍不能達(dá)到要求的單位提交公司節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組。

第三十八條西部公司建立節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任制和評價考核體系，將能耗指標(biāo)作為各單位主要負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績的重要考核內(nèi)容，并與經(jīng)濟責(zé)任制考核直接掛鉤，同時實行節(jié)能減排工作問責(zé)制。

第三十九條節(jié)能減排辦公室每年組織相關(guān)部門對各單位的節(jié)能減排綜合性指標(biāo)完成情況進(jìn)行考核。對評價考核結(jié)果未達(dá)標(biāo)的單位，予以通報批評，并實行“一票否決”制，不得參與公司年終綜合獎獎金分配。評價考核結(jié)果達(dá)標(biāo)的單位，有權(quán)參加公司節(jié)能減排年度先進(jìn)單位和先進(jìn)個人的評選活動(西部公司節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任制評價考核辦法另行下發(fā))。

第四十條西部公司對具有下列情形的單位和個人給予表彰獎勵。

(一)在節(jié)能減排管理方面措施落實到位，節(jié)能減排指標(biāo)居于西部公司先進(jìn)水平的單位。

(二)在節(jié)能減排降耗、節(jié)能減排技術(shù)開發(fā)和推廣應(yīng)用方面成績突出的單位和個人。

節(jié)能減排政策匯總范文第2篇

堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，把節(jié)能減排作為轉(zhuǎn)變交通運輸發(fā)展方式、加快結(jié)構(gòu)調(diào)整的重要方式，大力宣傳能源資源國情、節(jié)能減排相關(guān)政策，推廣使用節(jié)能產(chǎn)品，倡導(dǎo)低碳交通消費模式，開展扎實有效的節(jié)能教育、培訓(xùn)、競賽活動，傳播綠色低碳交通理念，普及節(jié)能減排知識，強化全市交通運輸行業(yè)廣大干部職工的資源憂患意識和節(jié)約意識，促進(jìn)綠色、低碳交通運輸體系建設(shè)，更好地服務(wù)經(jīng)濟文化強市建設(shè)。

二、活動時間和主題

活動時間：2013年6月15日至21日。（6月17日為首個全國低碳日）。

活動主題：綠色低碳交通伴我行

三、活動內(nèi)容

（一）節(jié)能駕駛技能競賽活動

活動目的：宣傳節(jié)能駕駛操作經(jīng)驗和節(jié)能環(huán)保駕駛理念，號召駕駛者養(yǎng)成良好駕駛習(xí)慣，杜絕不良駕駛行為，積極參與節(jié)能減排。

活動形式：各道路運輸企業(yè)和公交企業(yè)自發(fā)組織營運駕駛員節(jié)能駕駛培訓(xùn)和節(jié)油駕駛技能競賽。

（二）節(jié)能宣傳活動

活動目的：圍繞“綠色低碳交通伴我行”活動主題，倡導(dǎo)全市交通運輸行業(yè)進(jìn)一步把節(jié)能減排理念轉(zhuǎn)化為廣大干部職工自覺行動，積極推行綠色交通，倡導(dǎo)低碳生活。

宣傳內(nèi)容：我國的能源狀況，當(dāng)前的節(jié)能形勢，節(jié)能方針政策、法律法規(guī)；交通運輸行業(yè)節(jié)能減排工作的典型經(jīng)驗、節(jié)能減排工作中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)單位和個人；低碳交通運輸體系城市十點工作進(jìn)展情況，LNG加氣站建設(shè)情況等。

活動形勢：積極參與交通運輸部“綠色低碳交通伴我行”征文活動。充分利用公交、出租車載廣告等新興媒體，宣傳節(jié)能法律法規(guī)、節(jié)能減排工作先進(jìn)經(jīng)驗、節(jié)能減排技術(shù)及成果；制作節(jié)能標(biāo)語、橫幅，在辦公樓、車站、施工現(xiàn)場等公共場合懸掛、張貼；發(fā)放LNG推廣應(yīng)用宣傳材料。

（三）節(jié)能減排示范項目、技術(shù)推廣活動

活動目的：推廣交通節(jié)能減排示范項目、節(jié)能產(chǎn)品和節(jié)能技術(shù)，發(fā)揮典型示范作用。

推廣內(nèi)容：交通運輸部公布的100個節(jié)能減排示范項目、省廳的節(jié)能減排示范項目以及取得良好社會效益和經(jīng)濟效益的交通節(jié)能技術(shù)。

活動形式：以推廣應(yīng)用前景較好的節(jié)能減排示范項目或技術(shù)作為重點，引導(dǎo)科學(xué)節(jié)能、環(huán)保節(jié)能。選擇有推廣價值的節(jié)能減排示范項目、技術(shù)進(jìn)行推廣。

（四）能源短缺體驗活動

活動目的：體會能源短缺帶來的不便，提高對節(jié)能重要性的認(rèn)識。

活動形式：6月17日為首個全國低碳日，機關(guān)全體干部職工積極參與能源短缺體驗活動，上下班停開公車、私家車、提倡乘公交車、騎自行車或步行上下班；不開辦公樓門廳及走廊的照明設(shè)施，不開或少開辦公室、會議室照明燈，停開辦公區(qū)域空調(diào)；辦公樓區(qū)域張貼節(jié)能減排宣傳畫、標(biāo)語。各單位負(fù)責(zé)人要身體力行，帶頭體驗。

（五）節(jié)能成果展示

活動目的：宣傳低碳交通運輸體系建設(shè)成效，“車船路港”百家企業(yè)低碳交通運輸專項行動、萬家企業(yè)低碳行動經(jīng)驗及成效、LNG推廣經(jīng)驗及成果。

活動形式：在客貨運站點、公交車站等公共場所以及利用車載視頻、海報等多種方式，濃厚輿論氛圍。

（六）節(jié)約倡議活動

活動目的：自覺樹立節(jié)約意識和環(huán)保意識，養(yǎng)成厲行節(jié)約良好習(xí)慣，形成健康文明、節(jié)約能源資源的消費方式。

活動形式：以節(jié)約一度電、一滴油、一滴水、一張紙、一分錢為出發(fā)點，引導(dǎo)廣大干部職工樹立起節(jié)約意識，倡導(dǎo)節(jié)約型的消費模式。根據(jù)各自實際制定《節(jié)約倡議書》，印發(fā)執(zhí)行，并在醒目位置張貼宣傳。

四、工作要求

各單位要按照國家、省、市、市政府的統(tǒng)一部署和我局制定的節(jié)能宣傳周活動方案要求，結(jié)合自身實際，制定各自的活動方案，開展形式多樣的宣傳活動，及時調(diào)度活動進(jìn)展情況，保障活動順利實施。

正在使用LNG、CNG或者油氣混合的運輸單位，應(yīng)及時指定科室負(fù)責(zé)綠色清潔能源的使用統(tǒng)計、匯總等情況，建立健全新能源管理制度，認(rèn)真做好各項統(tǒng)計上報等工作。

節(jié)能減排政策匯總范文第3篇

根據(jù)省局有關(guān)文件精神，為充分發(fā)揮省中小企業(yè)發(fā)展專項資金的導(dǎo)向作用，引導(dǎo)中小企業(yè)加強自主創(chuàng)新能力,增強發(fā)展后勁，決定編制*省中小企業(yè)重點技術(shù)改造項目庫?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、項目分類

根據(jù)項目完成時間，項目庫項目分為竣工項目和在建項目兩類。竣工項目指*年年底前已完成設(shè)備安裝，開始投入運營的項目；在建項目指*年年內(nèi)開工建設(shè)。兩類項目的建設(shè)周期都不超過2年。

二、申報企業(yè)基本條件

1、在*境內(nèi)注冊的非上市企業(yè)。

2、中小企業(yè)。即符合原國家經(jīng)貿(mào)委、原國家發(fā)展計劃委員會、財政部、國家統(tǒng)計局聯(lián)合下發(fā)的《中小企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)暫行規(guī)定》中小企業(yè)劃分標(biāo)準(zhǔn)。

3、自主創(chuàng)新能力強。申報企業(yè)原則上應(yīng)符合“科技型中小企業(yè)”的基本條件。

4、企業(yè)經(jīng)濟效益等各項指標(biāo)處于領(lǐng)先水平。

三、項目推薦重點

1、先進(jìn)制造業(yè)。重點是符合新型工業(yè)化要求的電子信息、裝備制造、新能源、新材料、新醫(yī)藥和生物產(chǎn)業(yè)等領(lǐng)域技術(shù)改造項目。

2、新興產(chǎn)業(yè)項目。知識型產(chǎn)業(yè)（創(chuàng)意、軟件、動漫、服務(wù)外包、工業(yè)設(shè)計、節(jié)能環(huán)保工程等）、生產(chǎn)服務(wù)業(yè)的技術(shù)改造項目。

3、節(jié)能減排、資源再生利用項目。冶金、化工、建材、紡織等四大傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)技術(shù)改造項目必須是節(jié)能減排項目。

4、品牌產(chǎn)品做大做強項目。中國馳名商標(biāo)、中國名牌產(chǎn)品、*省名牌產(chǎn)品、*省著名商標(biāo)所在的中小企業(yè)做大規(guī)模、拉長產(chǎn)業(yè)鏈的技術(shù)改造項目。

5、與大型企業(yè)協(xié)作配套和專業(yè)化改造項目。重點是為重大技術(shù)裝備提供配套產(chǎn)品的技術(shù)改造項目，生產(chǎn)和工藝專業(yè)化改造項目。

四、推薦要求

1、竣工項目的推薦。原則上以“*年度省中小企業(yè)重點技術(shù)改造項目庫匯總表—在建項目”為準(zhǔn)，請各地對項目進(jìn)行跟蹤確認(rèn)，符合條件的可作為竣工項目推薦，個別地區(qū)數(shù)量不足的，可適當(dāng)增加項目。

2、項目投入力度。項目設(shè)備投資規(guī)模不低于200萬元。

3、納入全省百家重點培育高成長型民營企業(yè)、中小企業(yè)專家評審范圍的企業(yè)，凡有符合條件的項目，應(yīng)確保重點優(yōu)先推薦。

4、所有申報企業(yè)要填寫“省中小企業(yè)重點技術(shù)改造項目申報表”，并附不少于2000字項目簡介。竣工項目主要介紹項目的完成情況、項目的水平、經(jīng)濟效益預(yù)期及項目的投入決算、新增設(shè)備清單等；在建項目主要介紹項目建設(shè)的必要性和可行性，項目建設(shè)內(nèi)容，項目的水平及經(jīng)濟效益，項目的投資估算及新增設(shè)備清單。

節(jié)能減排政策匯總范文第4篇

一、懸掛了節(jié)能減排宣傳標(biāo)語條幅和節(jié)能減排知識宣傳板

6月20日－6月27日縣直各單位、各部門在縣城主要街道、路段懸掛節(jié)能減排宣傳標(biāo)語條幅56條，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和17戶重點用能企業(yè)在各自辦公樓懸掛節(jié)能減排宣傳標(biāo)語25條。

縣節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組12個成員單位在縣城文化廣場懸掛節(jié)能減排知識宣傳板18塊，節(jié)能減排宣傳掛圖12幅。內(nèi)容涉及節(jié)能減排法律法規(guī)、政策措施、節(jié)能成果、建筑節(jié)能、清潔能源、農(nóng)村節(jié)能、煤炭深加工、工業(yè)固體廢棄物綜合利用、節(jié)約用水等方方面面。

二、開展了“節(jié)能減排”宣傳征文

由縣節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組、縣委宣傳部、縣經(jīng)貿(mào)局發(fā)起“節(jié)能減排”宣傳有獎?wù)魑幕顒?，征集圍繞“節(jié)能減排、保護(hù)環(huán)境、科學(xué)發(fā)展”這一主題，聯(lián)系生產(chǎn)生活實際，創(chuàng)作構(gòu)思新穎、宣傳節(jié)能減排的先進(jìn)典型和好的做法和措施的文章。征文活動啟事已刊登在6月13日的《麗江日報》*版上，征集到的好文章將陸續(xù)推薦到《麗江日報》刊登。征文活動將持續(xù)到11月15日。

三、建立節(jié)能減排宣傳教育基地

縣經(jīng)貿(mào)局配合縣教育局將*縣中心中學(xué)作為全縣的中小學(xué)生節(jié)能教育基地，利用地理課和思想品德課開展“節(jié)能減排一堂課”活動，向?qū)W生介紹我國的能源資源缺乏的現(xiàn)實，宣傳節(jié)能減排的知識，培養(yǎng)學(xué)生的節(jié)能意識。節(jié)能宣傳周期間，共有1000余名學(xué)生參加了“節(jié)能減排一堂課”活動。

四、縣經(jīng)貿(mào)局委托*電視臺制作了一期“節(jié)能減排看*”電視專題片

電視專題片全面反映了改革開放以來*工業(yè)經(jīng)濟取得的成就和環(huán)境造成的嚴(yán)重破壞，直觀地反映出節(jié)能減排的必要性和迫切性。對工業(yè)企業(yè)、建筑節(jié)能、交通運輸、城市生活垃圾處理和污水處理等節(jié)能減排典型進(jìn)行采訪，重點是*節(jié)能減排的形勢和取得的成績。專題片在*電視臺黃金時間每天播出三次，連續(xù)播放了一周。

五、節(jié)能減排知識現(xiàn)場咨詢活動

6月20日縣節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組12個成員單位在縣城文化廣場設(shè)立節(jié)能減排知識咨詢點，散發(fā)節(jié)能減排宣傳單，接受群眾現(xiàn)場咨詢。活動當(dāng)日接受群眾咨詢200多人次，發(fā)放節(jié)能知識和相關(guān)法律法規(guī)知識宣傳資料1000多份。

六、《節(jié)約能源法》宣傳

縣經(jīng)貿(mào)局組織了一輛節(jié)能宣傳車，刻錄了《節(jié)約能源法》VCD,利用各鄉(xiāng)鎮(zhèn)趕集人員相對集中的機會，輪流到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要街道和路段播放《節(jié)約能源法》，并發(fā)放節(jié)能知識和《節(jié)約能源法》宣傳資料。節(jié)能宣傳周期間，宣傳車播放《節(jié)約能源法》8天，發(fā)放節(jié)能知識和《節(jié)約能源法》宣傳單4000多份。

七、組織開展節(jié)能減排競賽活動

為進(jìn)一步推動工業(yè)企業(yè)“當(dāng)好節(jié)能主力軍，建功‘*’，和諧奔小康”，經(jīng)研究，決定由縣總工會、縣環(huán)保局、縣經(jīng)貿(mào)局主辦，由華盛公司承辦，在全縣企業(yè)職工中開展“華盛杯”節(jié)能減排立功競賽活動。

（一）競賽主題：資源節(jié)約、環(huán)境友好、節(jié)能減排、全民行動。

（二）活動分二個階段進(jìn)行。

第一階段：宣傳發(fā)動以及前期準(zhǔn)備階段

時間：7月20日—7月30日，確定參賽單位、落實各項事務(wù)，做好分工，擬訂活動子方案。

第二階段：活動開展，共舉行兩項活動，具體安排為：

1、“華盛杯”節(jié)能減排、綠色環(huán)保金點子大比拼

時間：8月1日—8月30日

內(nèi)容：以“查跑冒滴漏、比節(jié)能創(chuàng)新、看節(jié)約貢獻(xiàn)”為主題，以單位、部門、班組、處室、個人為單位皆可，提出關(guān)于“節(jié)能減排、綠色環(huán)?！钡男“l(fā)明、小創(chuàng)新、小革新、小攻關(guān)、小建議等，參賽人員填寫《“華盛杯”節(jié)能減排、綠色環(huán)保金點子申報表》，要求內(nèi)容詳實，具有可操作性。一人可填報多項項目。項目申報截止時間：8月30日下班前報送至競賽活動辦公室。

由縣總工會、縣環(huán)保局、縣經(jīng)貿(mào)局、華盛公司四單位的領(lǐng)導(dǎo)、專家聯(lián)合組成評委會，在9月1日組織考評、材料評審，評出獲獎人員并公布。

2、“華盛杯”節(jié)能環(huán)保知識競賽活動

參賽范圍：全縣17戶重點能耗企業(yè)必須組隊參賽，邀請其它企業(yè)積極組隊參加。

報名時間：8月1日—15日，競賽內(nèi)容以節(jié)能減排、安全環(huán)保為主題，復(fù)習(xí)資料報名時在縣總工會辦公室領(lǐng)取。

每支參賽隊伍由3人組成，于8月29日下午15：00—19：00舉行筆試，以隊員筆試得分匯總進(jìn)行排名，按得分高低篩選五支隊伍進(jìn)入決賽。

決賽采用現(xiàn)場答題和演講的方式進(jìn)行

時間：9月26日19：00----21：30

地點：華盛公司大禮堂

節(jié)能減排政策匯總范文第5篇

【關(guān)鍵詞】 節(jié)能減排 熱源廠 擴建工程

1 企業(yè)概況

本溪衡澤熱力發(fā)展有限公司由本溪衡澤煤炭發(fā)展有限公司與本溪市供熱總公司于2006年共同出資組建，其中本溪衡澤煤炭發(fā)展有限公司占75%的股份，本溪市供熱總公司占25%股份。公司位于遼寧省本溪市明山區(qū)，總占地面積20公頃.本溪衡澤煤炭發(fā)展有限公司是以經(jīng)營煤炭為主的經(jīng)濟實體.本溪衡澤熱力發(fā)展有限公司于2006年8月正式成立，注冊資本800萬元，公司2011年至2012年供熱面積850萬m2，其中有720萬m2已實現(xiàn)了集中供熱。目前公司有兩個熱源廠，已建有3×58MW、6×29MW、2×75t/h、2×50MW鍋爐、72個換熱站、15個小鍋爐房，2011年至2012年供暖期公司全年用煤29.99萬噸。

2 項目建設(shè)必要性

本項目供熱區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有小鍋爐房12座，總供熱面積125.9×104m2，其中單臺鍋爐容量為15t/h噸位的鍋爐房只有1座，其余均為10t/h以下的小鍋爐房.這些小鍋爐造成本溪市冬季煤煙型污染非常嚴(yán)重，懸浮顆粒物、SO2和氮氧化物濃度均嚴(yán)重超標(biāo)，極大影響了冬季環(huán)境質(zhì)量.本項目實施后，將取締城區(qū)內(nèi)12座小鍋爐房，31臺小鍋爐，煙囪12根.該工程建設(shè)將有效地改善供熱區(qū)域內(nèi)環(huán)境質(zhì)量，是治理城市大氣污染、完成國家實現(xiàn)節(jié)能減排總體方針目標(biāo)積極手段。

集中供熱是現(xiàn)代化城市重要標(biāo)志。城市實現(xiàn)集中供熱不僅能向居民提供舒適居住環(huán)境還能夠節(jié)約能源、減少環(huán)境污染。以生態(tài)環(huán)境第一，優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)，提高城市集中供熱普及率，逐步取消小鍋爐，建設(shè)大型集中供熱工程使能源生產(chǎn)和輸送集約化，供熱機制產(chǎn)業(yè)化，使供熱行業(yè)步入科學(xué)規(guī)范、可持續(xù)發(fā)展良性軌道.建設(shè)集中供熱工程即能保證供熱質(zhì)量又可節(jié)約能源，滿足城市發(fā)展需求極其必要。

3 工程總體概況

該工程主要建設(shè)內(nèi)容為轉(zhuǎn)山熱源廠原設(shè)計4臺29MW鏈條熱水鍋爐，已建成2臺29MW鏈條熱水鍋爐，由于熱負(fù)荷增加原設(shè)計容量已不能滿足熱負(fù)荷增加，本次計擴建工程在原有預(yù)留2臺29MW鏈條熱水鍋爐爐位新建2臺50MW往復(fù)爐排熱水鍋爐；更新改造一次管網(wǎng)主干線；新敷設(shè)一次管網(wǎng)主干線；新敷設(shè)一次管網(wǎng)支干線；更新改造一次管網(wǎng)支干線。擴建工程包括新建、改造及預(yù)留換熱站26座。工程完成投入運行后形成集中供熱負(fù)荷在300萬㎡熱源廠，將建成換熱站31座形成一次管網(wǎng)總長度22184m。將取締城區(qū)內(nèi)12座小鍋爐房，31臺小鍋爐，煙囪12根。轉(zhuǎn)山熱源廠擴建工程可行性研究報告、初步設(shè)計及施工圖由沈陽市熱力工程設(shè)計研究院設(shè)計，遼寧方圓建設(shè)項目管理有限公司監(jiān)理。

4 項目采用的節(jié)能技術(shù)措施

項目主要耗能品種及耗能量：本項目主要耗能品種為原煤、電、水.年耗原煤12.67萬噸，年耗電949.02萬千瓦時；年耗水21.6萬噸.項目所在地能源資源供應(yīng)條件：本項目使用的燃煤采用西蒙煤，燃料各項指標(biāo)均達(dá)到并好于國家標(biāo)準(zhǔn).本溪衡澤熱力發(fā)展有限公司與內(nèi)蒙古霍林河露天煤業(yè)股份有限公司簽訂了購煤協(xié)議，可滿足供應(yīng).原鍋爐房變電所變壓器為：1000KVA 10KV/0.4KV 2臺，已安裝2臺29MW熱水鍋爐，用電設(shè)備安裝容量約為：915.5KW.預(yù)備安裝2臺50MW熱水鍋爐，用電設(shè)備安裝容量約為：1019KW.變電所不需增容.供水由廠區(qū)內(nèi)原有蓄水池、泵房供給。

工藝流程及技術(shù)方案對能源消費影響：鍋爐房擴建前情況，本項目供熱區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有小鍋爐房12座，總供熱面積125.9×104m2，其中單臺鍋爐容量為15t/h噸位的鍋爐房只有1座，其余均為10t/h以下的小鍋爐房。年能源消耗情況：年消耗標(biāo)煤33992噸，耗電6924500千瓦時.經(jīng)計算，單位供暖標(biāo)準(zhǔn)煤單耗為27.68kgce/㎡。鍋爐房擴建后情況，擴建工程新建2臺50MW往復(fù)爐排熱水鍋爐；由于往復(fù)爐排熱水鍋爐可燃燒劣質(zhì)煤，公司與內(nèi)蒙古霍林河露天煤業(yè)股份有限公司簽訂了長期購煤合同，該公司生產(chǎn)的原煤熱值低，因此往復(fù)爐排熱水鍋爐的安裝為該項目節(jié)能提供了空間.又由于集中供熱取代小鍋爐，因此該項目節(jié)能效果顯著?？偣崦娣e300×104m2 ，將取締城區(qū)內(nèi)12座小鍋爐房，31臺小鍋爐，煙囪12根.能源消耗情況：年消耗標(biāo)煤56110噸，耗電949.02萬千瓦時。經(jīng)計算，單位供暖標(biāo)準(zhǔn)煤單耗為19.09kgce/㎡。較擴建前節(jié)約10814.81噸標(biāo)煤。

5 節(jié)能技術(shù)措施分析評估

設(shè)計中貫徹執(zhí)行國務(wù)院第四號節(jié)能指令和國務(wù)院節(jié)能管理暫行條例中的有關(guān)規(guī)定。風(fēng)機、水泵、變壓器及電機等設(shè)備均選用節(jié)能產(chǎn)品。

本熱源廠采用集中供熱，選用單臺容量為50MW的大型熱水鍋爐，熱效率較高，大大降低水、電、煤的消耗，節(jié)能效果明顯。熱網(wǎng)循環(huán)水泵采用效率較高大型循環(huán)水泵，同時水泵采用變頻調(diào)速使循環(huán)水泵根據(jù)系統(tǒng)不同運行狀況調(diào)節(jié)調(diào)整轉(zhuǎn)速，保持系統(tǒng)在經(jīng)濟狀態(tài)下運行達(dá)到節(jié)電目的。熱網(wǎng)補水泵采用變頻調(diào)速，根據(jù)補水量及壓力的不同調(diào)節(jié)補水泵運行，節(jié)約電能.鍋爐鼓引風(fēng)機采用變頻調(diào)速，根據(jù)鍋爐熱負(fù)荷變化調(diào)整鼓、引風(fēng)機運行參數(shù)，使鍋爐及鼓引風(fēng)機均運行于較高的效率狀態(tài)下，從而達(dá)到節(jié)能的目的。

整個熱源廠采用微機控制，不僅提高了熱源廠的自動化程度，同時可根據(jù)熱負(fù)荷的變化情況及時調(diào)整鍋爐出力，降低不必要的煤耗及電耗。鍋爐燃燒系統(tǒng)，循環(huán)水系統(tǒng)和換熱站等均設(shè)置節(jié)能所必須的儀表。為了節(jié)能和保證良好的工作環(huán)境，外表面溫度高于50℃的設(shè)備和管道都進(jìn)行了保溫，主要保溫材料為巖棉及硅酸鋁板.

6 節(jié)能管理措施分析評估

成立專職的能源管理辦公室，負(fù)責(zé)貫徹國家能源方針政策、法令及有關(guān)規(guī)定，編制降低能耗計劃和措施及長遠(yuǎn)規(guī)劃，編制主要產(chǎn)品能源消耗定額，以實現(xiàn)單位產(chǎn)品能耗不斷下降。

由企管處負(fù)責(zé)按月、季、年匯總上報能源平衡及各種能耗報表工作，制定能源管理制度，加強管理，開展能源利用情況檢查和監(jiān)督。指導(dǎo)各分公司搞好能源消耗原始記錄、資料整理、各種能耗報表填報工作.及時總結(jié)推廣節(jié)能的先進(jìn)技術(shù)和先進(jìn)經(jīng)驗。組織節(jié)能競賽、評比、交流與推廣節(jié)能先進(jìn)經(jīng)驗。

實行嚴(yán)格目標(biāo)責(zé)任制。定期公布各分公司能耗指標(biāo)完成情況并將能耗指標(biāo)和節(jié)能工作作為各分公司負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績重要考核內(nèi)容.制訂各種能耗考核指標(biāo)并進(jìn)行考核獎罰。搞好能源的合理利用與節(jié)約，提高能源利用率，大力降低單位產(chǎn)品綜合能耗，以盡可能少的能源消耗取得盡可能大的經(jīng)濟效益保證公司的能源安全生產(chǎn)、穩(wěn)定供應(yīng)及合理調(diào)配.敦促下屬各鍋爐房、換熱站的一線職工在生產(chǎn)過程中 ，杜絕跑、冒、滴漏的現(xiàn)象，減少能源的人為損失.以確保輸入能源滿足生產(chǎn)需要。

7 結(jié)論

通過本項目的建設(shè)，我們體會到由于本公司技術(shù)人員協(xié)調(diào)不到位，沒能最大限度地調(diào)動參與工程建設(shè)各方的積極性，因此需要我們進(jìn)一步加以總結(jié)，以利于我們在今后各自的崗位上，把工作做得更好.

參考文獻(xiàn)