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軟環(huán)境建設(shè)是現(xiàn)代新**經(jīng)濟(jì)發(fā)展的第一要?jiǎng)?wù)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展是構(gòu)建和諧社會(huì)的根本要求。20**年4月15日，**區(qū)環(huán)保局以軟環(huán)境建設(shè)為契機(jī)，創(chuàng)新工作機(jī)制，深入企業(yè)調(diào)查解決問(wèn)題，與**公司各階層員工開(kāi)展交心談心活動(dòng)。認(rèn)真聽(tīng)取了**公司各階層員工的發(fā)言：一是認(rèn)真聽(tīng)取了**公司主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)**公司發(fā)展歷程、現(xiàn)狀及今后發(fā)展方向的介紹；二是認(rèn)真聽(tīng)取了**公司各階層員工對(duì)環(huán)保局的總體評(píng)價(jià)以及對(duì)當(dāng)前環(huán)保工作提出的意見(jiàn)和建議。

一是完善環(huán)保網(wǎng)絡(luò)，努力建立持續(xù)聯(lián)動(dòng)的工作機(jī)制。加強(qiáng)了機(jī)制建設(shè)，將環(huán)保目標(biāo)責(zé)任制工作納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和文明建設(shè)的整體部署和管理考核激勵(lì)體系，將考核體系進(jìn)行了細(xì)化分解，并逐年擴(kuò)大責(zé)任考核體系范圍，開(kāi)展經(jīng)常性的創(chuàng)建活動(dòng)，在環(huán)保執(zhí)法方面，開(kāi)展聯(lián)合執(zhí)法，建立起創(chuàng)建活動(dòng)和環(huán)保工作齊抓共管機(jī)制。

二是突出重點(diǎn)工作，創(chuàng)新機(jī)制，努力探索環(huán)保污染治理投入運(yùn)行新模式。在環(huán)境污染治理方面，堅(jiān)持依法管理與政策激勵(lì)相結(jié)合、政府推動(dòng)與社會(huì)參與相結(jié)合，初步形成了“治污集約化、運(yùn)行管理規(guī)范化”的環(huán)保投入運(yùn)行新模式，做到經(jīng)濟(jì)效益、環(huán)境效益、社會(huì)效益的“三贏”，從而為區(qū)域經(jīng)濟(jì)的向前發(fā)展，做出更大的貢獻(xiàn)。

三是執(zhí)法與服務(wù)并舉,強(qiáng)化建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境管理工作。在建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境管理方面，創(chuàng)新方式方法，強(qiáng)化服務(wù)與監(jiān)管相結(jié)合，制作了建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境管理辦事服務(wù)卡，將辦事程序、相關(guān)資料以書(shū)面形式告之企業(yè)，使企業(yè)來(lái)我市辦事一目了然。

四是是建立環(huán)保網(wǎng)絡(luò)平臺(tái).使環(huán)保各項(xiàng)決策、決議及時(shí)、快速傳達(dá)下去，形成了橫向到邊，縱向到底的良好格局。