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**石油天然氣集團(tuán)有限公司主要經(jīng)營石油裝備制造、石油鉆井工程、地質(zhì)勘查工程、國際貿(mào)易、石油天然氣勘探開發(fā)，技術(shù)服務(wù)等業(yè)務(wù)，是一家綜合性石油天然氣企業(yè)。多年來致力于向國內(nèi)外市場提供石油天然氣行業(yè)所需設(shè)備和技術(shù)服務(wù)。19**年成立以來，通過對自身的嚴(yán)格要求和不懈努力，中曼集團(tuán)已在業(yè)內(nèi)享有美譽(yù)并成功打入國際市場，中曼集團(tuán)的產(chǎn)品和服務(wù)已經(jīng)遍布亞、非、歐、北美、南美洲的10余個國家。公司黨支部成立近兩年來，在立足黨組織自身建設(shè)的同時，緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)營，突出服務(wù)理念，把服務(wù)貫穿于黨支部建設(shè)中，通過服務(wù)黨員、服務(wù)群眾、服務(wù)企業(yè)，提升了黨組織在企業(yè)的形象，黨的工作也得以順利開展，在公司發(fā)展的過程中，黨支部的工作逐步得到了提升。

一、服務(wù)黨員，提升素質(zhì)，把黨支部建成企業(yè)的戰(zhàn)斗堡壘

黨組織在民營企業(yè)能否發(fā)揮作用，是很多民營企業(yè)都會產(chǎn)生的疑問，我們公司黨支部初建時也是一個弱小的支部，黨員人數(shù)少，影響力小，也不被公司領(lǐng)導(dǎo)所重視。為此，黨支部把提升黨員素質(zhì)，擴(kuò)大黨組織的影響作為重要工作來抓，首先通過服務(wù)黨員，把黨員凝聚起來，通過對黨員教育，提升黨員的素質(zhì)，把黨員在公司的作用顯示出來，從而逐步擴(kuò)大了黨組織和黨員在企業(yè)中的影響力。公司現(xiàn)有在冊黨員6名，未在冊黨員有30余名，兩年來，黨支部將這些黨員全部納入到了管理教育中，充分認(rèn)識到黨支部的影響力，是每位黨員表率作用的綜合體現(xiàn)，黨員個體作用的發(fā)揮直接影響到支部整體作用的發(fā)揮，為此，黨支部從關(guān)心黨員的思想和生活入手，為黨員提供服務(wù)，使他們感受到組織的關(guān)懷，將全部身心投入到工作中。針對黨員在民營企業(yè)工作的實(shí)際，黨支部加強(qiáng)對黨員的思想教育，幫助黨員確立正確的理念，穩(wěn)定黨員的思想，在企業(yè)中安心工作；針對黨員大多年輕、多是從外地來滬工作的情況，黨支部及時關(guān)注黨員，使黨員在心靈焦慮的時候能得到黨組織的安慰，在孤獨(dú)一人奮斗時能得到黨組織的鼓勵，在人生旅途中迷茫的時候能得到黨組織的指點(diǎn)，引導(dǎo)大家要有一顆感恩的心面對一切。在日常的工作中，黨支部及時與黨員進(jìn)行交流、溝通，及時化解和減少了黨員的不良情緒，每次黨員大會，大家都能暢所欲言、互相交心提意見；黨支部還組織黨員對公司的發(fā)展及大家共同關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題進(jìn)行討論，從而使黨員之間更加團(tuán)結(jié)和富有朝氣。通過黨支部用真心、愛心和熱心地與黨員“以心換心”，做到了以情感人、以理服人，把黨員凝聚了起來，也為公司經(jīng)營發(fā)展提供了強(qiáng)大的動力和保證，在公司14名中層管理干部中有7名是中共黨員，這些共產(chǎn)黨員作為管理干部，在其崗位上積極為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量，充分發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，為促進(jìn)公司的發(fā)展付出了心血。公司在后備干部的選拔中，同樣重視在工作中涌現(xiàn)出的優(yōu)秀黨員作為選拔對象，促進(jìn)了黨員積極工作的主動性和積極性。支部還將培養(yǎng)入黨積極分子納入企業(yè)人才的培養(yǎng)，在工作中有意識地讓入黨積極分子參加支部的各項(xiàng)活動，聽黨課、參加義工活動、參觀教育基地等，讓大家意識到成為一名合格優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員，不但要在思想上先進(jìn)，在工作各方面都要勝人一籌。去年黨支部討論發(fā)展了兩名預(yù)備黨員，對許多遞交了入黨申請書的積極分子有很大的促進(jìn)。兩年多來，支部黨建工作在企業(yè)的發(fā)展中發(fā)揮了積極作用。

二、服務(wù)員工，辦好實(shí)事，把黨支部建成員工信賴的家園

新形勢下，賦予黨建工作內(nèi)容很多，黨支部充分認(rèn)識到要想發(fā)揮支部的影響力，不僅要做到黨員歡迎，更要得到群眾擁護(hù)，只有得到大家的認(rèn)可，黨支部才能在公司扎下根，各項(xiàng)活動才能有序開展，只有齊心協(xié)力，才能實(shí)現(xiàn)共建共贏，為此，黨支部在服務(wù)黨員的同時，注重關(guān)心員工的工作，通過對員工的服務(wù)，為員工辦實(shí)事，凝聚員工。黨支部通過黨員把思想傳遞給公司的青工，配合公司相關(guān)部門著力解決一些職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，誠心誠意為員工排憂解難，實(shí)實(shí)在在為員工辦實(shí)事、辦好事。黨支部與工會組織一道，按照年初制定的工作計(jì)劃，對員工的業(yè)余生活給予真實(shí)的關(guān)懷，針對公司單身青年員工多、工作節(jié)奏快卻交友圈子很小，許多員工為此而煩惱的實(shí)際，通過街道搭建的平臺，組織單身青年參加了“社區(qū)青年俱樂部”組織的“吹響愛的集結(jié)號”青年聯(lián)誼活動，并不斷創(chuàng)造機(jī)會，盡可能解決公司員工的交友問題，雖然目前這依然是公司眾多青工的心事，但他們相信有黨支部和工會為大家考慮，這心事總會變成喜事。黨支部隨時關(guān)心員工的生活，對生病的員工堅(jiān)持前往探望，為百余名過生日的員工送上了特別訂制的生日賀卡，小小的賀禮帶去了公司和黨支部對員工的關(guān)愛祝福，這樣的慰問活動已形成公司的長效機(jī)制，成為公司企業(yè)文化的一部分。黨支部還關(guān)心員工的業(yè)余文化生活，為了豐富公司員工的業(yè)余文化生活，提高員工鍛煉身體的積極性，黨支部、工會聯(lián)合組織舉辦了公司第一屆乒乓球比賽，技術(shù)人員、車間工人、機(jī)關(guān)員工、部門及公司領(lǐng)導(dǎo)，共有五十多人報(bào)名參加，比賽持續(xù)了一周。通過本次比賽，員工鍛煉身體、積極參與集體活動的熱情空前高漲。黨支部在企業(yè)注入人文關(guān)懷，大家就會知恩惜福，黨支部把廣大員工凝聚在黨組織周圍，一些青年員工有事愿意跟黨支部說，黨支部成為員工信賴的家園，支部的號召力也加強(qiáng)了，5月12日，四川汶川等地區(qū)發(fā)生地震后，黨支部及時發(fā)出倡議，號召全公司上下踴躍為災(zāi)區(qū)捐款。在公司黨支部、工會的組織下，募捐活動得到了公司全體人員的積極相應(yīng)，公司領(lǐng)導(dǎo)與廣大員工一起為災(zāi)區(qū)人民獻(xiàn)上了自己的一份心意。

三、服務(wù)企業(yè)，參與管理，把支部建成企業(yè)與員工溝通的橋梁

發(fā)展經(jīng)濟(jì)，建設(shè)小康社會是社會主義建設(shè)的重要任務(wù)，黨組織要充分認(rèn)識和理解民營企業(yè)以實(shí)現(xiàn)效益，發(fā)展經(jīng)濟(jì)為首要目的想法，黨的工作也要圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)和企業(yè)發(fā)展來開展。為此，公司黨支部在統(tǒng)一思想，確定目標(biāo)后，積極參與企業(yè)管理，黨支部和工會為了取得更多的知情權(quán)和參與權(quán)也進(jìn)行了不懈的努力，首先積極參與了解公司各部門經(jīng)營情況，了解公司重大決策對員工的影響，隨后及時將大家的意見反饋給相關(guān)部門，不但反映意見，更把公司為大家謀福利的感激同時讓公司領(lǐng)導(dǎo)知曉，黨支部成為了公司領(lǐng)導(dǎo)和員工之間一座溝通的橋梁。通過黨支部各種活動，進(jìn)行人文關(guān)懷、心理疏導(dǎo)，有利地促進(jìn)了公司的和諧發(fā)展，確保了公司的各項(xiàng)制度能夠順利執(zhí)行，員工的意見能夠得到重視。一個偶然的機(jī)會，黨支部發(fā)現(xiàn)公司申報(bào)**市著名商標(biāo)時，其中有一條考核項(xiàng)目，如果是區(qū)級文明單位可加40分，市級文明單位可加60分，這是黨組織介入管理的一個好機(jī)會，黨支部積極參與了其中，在隨后公司申報(bào)名牌企業(yè)時，又同樣遇到這種的情況，為此，黨支部在以后公司申報(bào)各種項(xiàng)目的工作中，都會積極參與，有時專家現(xiàn)場考評，公司領(lǐng)導(dǎo)都會給黨組織留機(jī)會，甚至特別介紹黨組織。公司上下對黨支部的工作也由最初的否定懷疑變成肯定支持，人力資源部會將員工的調(diào)整主動與黨組織進(jìn)行溝通，生產(chǎn)運(yùn)行部對參加活動的員工在時間上給予充分的自由，現(xiàn)在，只要是黨支部的事，公司在資源上都給予全力的支持，前不久舉辦的**國際田徑黃金大獎賽，經(jīng)過選拔有十二名選手參加比賽，公司為參賽選手包括拉拉隊(duì)的隊(duì)員全部統(tǒng)一服裝，安排班車接送，活動結(jié)束后，在公司的網(wǎng)站上，大家很快就看到了比賽的情況介紹和圖片，激發(fā)了更多的員工參加活動的積極性；有不少的員工不定期主動的詢問黨支部、工會的安排，還有不少的員工成為黨組織的業(yè)余聯(lián)絡(luò)員，公司有哪些需要黨組織出面協(xié)商的事，他們都會提供線索，使黨支部能夠掌握全面的信息，從而使黨建工作在員工、黨員中生根發(fā)芽，更好的發(fā)揮作用。