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職業(yè)教育發(fā)展策略探討論文

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職業(yè)教育發(fā)展策略探討論文

摘要:職業(yè)教育就是就業(yè)教育,抓職業(yè)技術(shù)教育就是抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展。職業(yè)教育作為國民教育的重要組成部分,培養(yǎng)了大批的專業(yè)實(shí)用型人才。但近幾年,由于認(rèn)識上存在偏頗、職業(yè)院校生源短缺及生源基礎(chǔ)較差、人才培養(yǎng)的質(zhì)量難以適應(yīng)市場的需要、就業(yè)準(zhǔn)人制度落實(shí)不到位等原因,造成新疆職業(yè)教育還存在諸多困難和問題。

關(guān)鍵詞:經(jīng)濟(jì)發(fā)展職業(yè)教育發(fā)展策略

《新疆國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展十一五規(guī)劃綱要》指出,進(jìn)人新世紀(jì),新疆經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展開局良好,“十五”計(jì)劃圓滿完成。“十一五”時期將是新疆全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、加快推進(jìn)新型工業(yè)化、構(gòu)建社會主義和諧社會重要的發(fā)展階段。但同時也指出,當(dāng)前新疆科教整體水平低,勞動力素質(zhì)、人才隊(duì)伍建設(shè)巫待提高和加強(qiáng)。如何正確分析當(dāng)前職業(yè)教育現(xiàn)狀,使新疆的職業(yè)教育更好地為新疆經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)是值得研究的問題。

一、新班職業(yè)教育的現(xiàn)狀

據(jù)統(tǒng)計(jì),2005年新疆職業(yè)技術(shù)院校和民辦職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的學(xué)生人學(xué)人數(shù)超過10萬。自2002年以來,新疆300所職業(yè)技術(shù)院校和民辦職業(yè)培機(jī)構(gòu)已向社會輸送了200萬名實(shí)用技能型人才。新疆的職業(yè)教育從培養(yǎng)學(xué)生能力、促進(jìn)學(xué)生就業(yè)人手,設(shè)置了稀缺的生態(tài)環(huán)保、計(jì)算機(jī)軟件開發(fā)、旅游管理等課程,開發(fā)了園藝、水利、保安、足療等多個培訓(xùn)項(xiàng)目,使學(xué)生所學(xué)與市場需求有效地結(jié)合了起來。

同時,由于新疆受地理因素的影響,經(jīng)濟(jì)發(fā)展與內(nèi)地和沿海相比相對滯后,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)也還沒有準(zhǔn)確定位。在職業(yè)教育的認(rèn)識上還存在偏頗,職業(yè)院校生源也在逐年減少,生源基礎(chǔ)較差,人才培養(yǎng)的質(zhì)量難以適應(yīng)市場的需要,就業(yè)準(zhǔn)人制度落實(shí)不到位等原因,造成新疆職業(yè)教育還存在諸多困難和問題。

(一)觀念偏差是高職教育發(fā)展滯緩的重要因素

隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,社會鄙薄職教的思想仍未能得到根本的扭轉(zhuǎn),人們追求知識型、研究型人才的意識逐步升溫,接受職業(yè)教育成為相當(dāng)多的初、高中畢業(yè)生的無奈選擇。在高校招生中,高職的錄取在本科之后,招收的生源較差,于是學(xué)生、家長乃至社會都把職業(yè)教育看成“低層次”教育。新疆是我國的糧食、煤炭、石油基地,依據(jù)我國現(xiàn)有的產(chǎn)業(yè)政策的要求,本該有更多的人去學(xué)農(nóng)務(wù)農(nóng),學(xué)工務(wù)工,立志為新疆的工農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)貢獻(xiàn)力量。而事實(shí)上,新疆的多數(shù)家長、學(xué)生在擇業(yè)觀念上卻與現(xiàn)實(shí)發(fā)生了嚴(yán)重錯位,同時傳統(tǒng)的教育模式使得絕大部分家長和學(xué)生把“學(xué)而優(yōu)則仕”,“金榜題名”作為讀書的奮斗目標(biāo)和成功的標(biāo)志,這種現(xiàn)狀造成新疆職業(yè)教育的生源嚴(yán)重不足。

(二)師資力量滯后于人才培養(yǎng)需求

由于歷史的原因,從事職業(yè)教育的教師幾乎都是從普通教育崗位上轉(zhuǎn)移過來的,絕大多數(shù)教師都是有理論知識基礎(chǔ),卻缺少專業(yè)技術(shù)知識,不懂實(shí)用技術(shù)。由于職業(yè)教育學(xué)校吸引優(yōu)秀專業(yè)人才到學(xué)校任教的能力有限,結(jié)果導(dǎo)致職業(yè)教育教師隊(duì)伍出現(xiàn)了年齡老化、素質(zhì)偏低、數(shù)量不足的狀況。近年來,隨著經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的不斷調(diào)整,第二、三產(chǎn)業(yè)的專業(yè)門類不斷增加和現(xiàn)代新技術(shù)的不斷涌現(xiàn),僅有的少數(shù)“雙師型”教師的專業(yè)技術(shù)知識已經(jīng)很難適應(yīng)新的教育教學(xué)需要。

(三)學(xué)科本位的育人模式是創(chuàng)新職業(yè)教育的主要障礙

目前,一些職業(yè)院校在專業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃中仍沿用學(xué)科本位課程體系和課程形式。在教學(xué)中,仍將傳授理論知識作為課程的核心,能力本位的課程模式基本還停留在概念層面,“中專延長”和“本科壓縮”的影子揮之不去;在課程設(shè)置上,強(qiáng)調(diào)課程本身的嚴(yán)密、完整、系統(tǒng)和權(quán)威性,忽視學(xué)習(xí)者未來崗位的需要,忽視對學(xué)生應(yīng)用能力、創(chuàng)新能力的培養(yǎng);在理論認(rèn)識上,一些院校對職業(yè)教育所界定的“技術(shù)應(yīng)用”及理論上的“必需、夠用”原則作簡單、片面的理解;在師資上,任課教師對生產(chǎn)、社會實(shí)際了解不多,缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

(四)職校生的技能訓(xùn)練得不到有效的落實(shí)

職業(yè)學(xué)校培養(yǎng)的目標(biāo)是既有文化素質(zhì)又有較強(qiáng)職業(yè)能力的技術(shù)工人,而這個目標(biāo)在多數(shù)職校難以落實(shí)。原因是:學(xué)校缺少與專業(yè)相配套的技能培基地;缺少相應(yīng)的訓(xùn)練經(jīng)費(fèi);沒有與技能訓(xùn)練相配套的指導(dǎo)教師隊(duì)伍。許多職校學(xué)生的技能訓(xùn)練往往停留在口頭上,難以落實(shí)到行動上。

(五)與行業(yè)、企業(yè)互利共生的運(yùn)行機(jī)制尚未真正形成

當(dāng)前,職業(yè)教育的經(jīng)濟(jì)功能和社會功能比較弱,產(chǎn)業(yè)及行業(yè)、企業(yè)與職業(yè)教育之間缺乏良勝互動、互利共生的運(yùn)行機(jī)制,存在嚴(yán)重的脫節(jié)現(xiàn)象。從職業(yè)教育角度看,現(xiàn)階段部分職校培養(yǎng)的人才與行業(yè)、企業(yè)的用人要求不一致,與行業(yè)、企業(yè)結(jié)合不緊密;職校的功能定位不夠科學(xué),以就業(yè)為導(dǎo)向、以能力為本位的目標(biāo)取向不明顯;從行業(yè)、企業(yè)角度看,行業(yè)、企業(yè)參與和舉辦職業(yè)教育積極性不高,不少企業(yè)尤其是一些勞動密集型企業(yè)片面追求用人的低成本,加之就業(yè)準(zhǔn)人制度執(zhí)行不力,普遍招收未經(jīng)職業(yè)培訓(xùn)的員工,在一定程度上沖擊了職業(yè)教育健康發(fā)展川。

二、新疆職業(yè)教育的發(fā)展策略

(一)更新觀念

第一,增強(qiáng)生存意識。職業(yè)學(xué)校面對危機(jī)和挑戰(zhàn),既要正視危機(jī),又要抓住機(jī)遇,在職業(yè)教育范圍內(nèi)進(jìn)行創(chuàng)新。職業(yè)教育的產(chǎn)業(yè)屬性決定它必須要按市場規(guī)律運(yùn)作,物競天擇,優(yōu)勝劣汰,只有不斷重塑自己,才能有新的輝煌。

第二,增強(qiáng)前沿意識。要適應(yīng)市場需求,預(yù)見市場需求,還要創(chuàng)造市場需求。專業(yè)設(shè)置和課程設(shè)置必須站在市場前沿;專業(yè)技能和專業(yè)設(shè)施必須要站在行業(yè)前沿。

第三,增強(qiáng)品牌意識。品牌已經(jīng)成為市場競爭的重要形式。要重視在管理領(lǐng)域和教學(xué)領(lǐng)域的創(chuàng)新,就要特別重視在管理和教學(xué)領(lǐng)域的借鑒。要借鑒企業(yè)的經(jīng)驗(yàn),兄弟學(xué)校的經(jīng)驗(yàn),兄弟省市的經(jīng)驗(yàn)以及國外的經(jīng)驗(yàn),從中受到啟示,再結(jié)合自己的實(shí)際進(jìn)行創(chuàng)新。

(二)辦出特色

發(fā)展新疆的職業(yè)教育事業(yè),要從實(shí)際出發(fā),探索符合新疆地區(qū)實(shí)際的教育模式,走有自己特色的發(fā)展路子。在辦學(xué)方向上,要堅(jiān)持為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)和社會發(fā)展服務(wù),緊緊圍繞區(qū)域內(nèi)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、特色經(jīng)濟(jì)發(fā)展,在培養(yǎng)創(chuàng)新拔尖專業(yè)人才的同時,著力培養(yǎng)大量技術(shù)技能型人才,努力使職業(yè)教育推動當(dāng)?shù)刂еa(chǎn)業(yè),推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整和經(jīng)濟(jì)效益的提高,促進(jìn)勞動就業(yè)和農(nóng)民脫貧致富方面發(fā)揮應(yīng)有的作用。為進(jìn)一步適應(yīng)西部大開發(fā)的需要,要在著力培養(yǎng)具有強(qiáng)大競爭能力的高科技產(chǎn)業(yè)化的復(fù)合人才群體(包括研究、開發(fā)、信息、管理、金融產(chǎn)業(yè)化的復(fù)合人才群體)的同時,把職業(yè)培訓(xùn)提到應(yīng)有的戰(zhàn)略地位??h級骨干示范性職業(yè)學(xué)校要與鄉(xiāng)村的職業(yè)學(xué)校、農(nóng)民文化技術(shù)學(xué)校加強(qiáng)聯(lián)系,分工合作,形成農(nóng)村職業(yè)教育網(wǎng)絡(luò),提高職業(yè)教育的整體功能和效益。

(三)建立有效的教育運(yùn)行機(jī)制

要加大政府對教育工作的統(tǒng)籌力度。地方各級人民政府要把教育納人當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展規(guī)劃,統(tǒng)籌制定推動教育發(fā)展的政策措施,統(tǒng)籌配置各類教育資源,統(tǒng)籌安排招生就業(yè)工作,使實(shí)施同層次教育的各種教育之間公平競爭,促進(jìn)和提高教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益。

要加強(qiáng)教育與科技、經(jīng)濟(jì)的結(jié)合。在城市要加強(qiáng)教育與行業(yè)部門之間的合作,加強(qiáng)校企合作,特別是職業(yè)教育要主動為促進(jìn)勞動就業(yè)服務(wù),積極開展轉(zhuǎn)崗、轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn),參與實(shí)施再就業(yè)工程;在農(nóng)村要加強(qiáng)農(nóng)科教結(jié)合,職教與扶貧結(jié)合,使教育發(fā)展目標(biāo)與農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)銜接配合起來,使經(jīng)濟(jì)開發(fā)、扶貧開發(fā)和星火計(jì)劃的實(shí)施與人才培養(yǎng)、技術(shù)培訓(xùn)有機(jī)結(jié)合,統(tǒng)籌使用各方面擁有的技術(shù)力量和基地設(shè)施,統(tǒng)一籌措、合理安排各方面的資金。超級秘書網(wǎng)

要調(diào)動行業(yè)、企業(yè)及社會各方面興辦和支持教育的積極性。鼓勵和支持事業(yè)組織、社會團(tuán)體和公民個人依法興辦和支持贊助教育,積極發(fā)展多種形式的聯(lián)合辦學(xué)。

要重視和支持學(xué)校發(fā)展校辦產(chǎn)業(yè),在稅收政策上給予優(yōu)惠。各級政府和有關(guān)部門要制定具體措施,推進(jìn)實(shí)施學(xué)業(yè)證書和職業(yè)資格證書兩種證書制度,落實(shí)勞動者就業(yè)、上崗前必須接受必要的職業(yè)教育的制度,從而推動職業(yè)教育的發(fā)展。

(四)積極開展多層次多形式的教育交流與合作

新疆地區(qū)與內(nèi)地之間加強(qiáng)交流與合作,結(jié)成對子,共同研究確定合作內(nèi)容和項(xiàng)目,幫助新疆地區(qū)改革和發(fā)展教育,鼓勵雙方地區(qū)與地區(qū)、學(xué)校與學(xué)校之間加強(qiáng)合作。東部地區(qū)的國家級重點(diǎn)院校應(yīng)帶頭與新疆地區(qū)的院校建立校際聯(lián)系。

新疆院校應(yīng)拓寬辦學(xué)領(lǐng)域,提升辦學(xué)層次,走出國門,與職業(yè)教育發(fā)達(dá)的德國、澳大利亞等國家的職業(yè)技術(shù)院校聯(lián)合辦學(xué),吸收他們的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn);改變觀念,推動本地公辦職業(yè)學(xué)校體制改革與創(chuàng)新,嚴(yán)格就業(yè)準(zhǔn)人制度,大力發(fā)展民辦教育和遠(yuǎn)程職業(yè)教育,開展各種形式的職業(yè)培訓(xùn),完善中等職業(yè)教育貧困家庭學(xué)生助學(xué)制度等。

(五)加大對教育的投入,加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)

新疆各級人民政府和有關(guān)部門要適應(yīng)教育事業(yè)發(fā)展的要求,應(yīng)建立穩(wěn)定的職教經(jīng)費(fèi)的保障機(jī)制。每年拔出相當(dāng)?shù)慕?jīng)費(fèi)加強(qiáng)職業(yè)學(xué)校技能訓(xùn)練基地建設(shè),建設(shè)實(shí)訓(xùn)用房,增添和更新設(shè)備,始終保持職校設(shè)備的先進(jìn)性,使學(xué)生學(xué)到的技術(shù)適應(yīng)時代的發(fā)展要求,并力求超前于社會。

要加強(qiáng)對教師的選拔和培訓(xùn),提高教師的政治、經(jīng)濟(jì)待遇,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。要大力加強(qiáng)師資培訓(xùn)基地建設(shè),建立完善教師繼續(xù)教育制度、人才流動和與企業(yè)的人才溝通交流制度等,解決好“雙師型”教師隊(duì)伍建設(shè)間題。一是在師資調(diào)配上予以適當(dāng)傾斜,以彌補(bǔ)師資力量的不足和水平不高;二是要制定優(yōu)惠政策,吸引內(nèi)地高校的畢業(yè)生到新疆執(zhí)教,并注重名師的培養(yǎng),通過名師帶動創(chuàng)建名校,培養(yǎng)優(yōu)秀學(xué)生。通過多種渠道,培養(yǎng)一支有志于新疆教育事業(yè)的高素質(zhì)教師隊(duì)伍。并選聘部分科技人員、能工巧匠等兼任學(xué)校教師,建立專兼結(jié)合的教師隊(duì)伍。

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