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文章編號(hào):1671-489X(2015)08-0099-02
1 TAE教育理念與教學(xué)方式
“TAE”(Training&Education)中文譯作“職業(yè)培訓(xùn)師資格”,是澳大利亞十分流行的職業(yè)資格證書(shū),相當(dāng)于我國(guó)的“教師資格證”,用于培養(yǎng)培訓(xùn)師的通用教學(xué)技能和教學(xué)水平?!癟AE”教學(xué)模式突出“以人為本”的教育理念、以學(xué)員為中心的教學(xué)方式,與我國(guó)以傳授知識(shí)為中心的傳統(tǒng)教學(xué)方式有很大的不同。
首先,為了營(yíng)造輕松、熱情的學(xué)習(xí)氣氛,課堂多以豐富多彩、生動(dòng)活潑的破冰游戲或熱情洋溢的熱身運(yùn)動(dòng)開(kāi)始,即使犯困的學(xué)生也會(huì)被這種熱烈的氣氛感染,不由自主地“high”起來(lái)。這種情緒的調(diào)動(dòng),使學(xué)生精神飽滿、情緒高漲,起到“磨刀不誤砍柴工”的作用。
其次,“TAE”教學(xué)方式非常豐富,教學(xué)資源多樣,學(xué)生活動(dòng)無(wú)疑是錦上添花。在“TAE”培訓(xùn)中,教師很少直接講授知識(shí),授課PPT也是言簡(jiǎn)意賅,一切內(nèi)容裝在教師頭腦中,藏在豐富多彩的課堂活動(dòng)中甚至游戲中,通過(guò)教師引導(dǎo)、提問(wèn),學(xué)生分組討論并選派代表發(fā)言,編排情景劇表演或角色表演,不留痕跡地完成“教”的任務(wù),學(xué)生看似在很“high”地玩,但是不知不覺(jué)地體驗(yàn)、發(fā)現(xiàn)、總結(jié)和領(lǐng)會(huì)了教學(xué)內(nèi)容。
這樣,“TAE”課堂完全實(shí)現(xiàn)以學(xué)生為中心、以實(shí)踐為主旨,真正實(shí)現(xiàn)以學(xué)為主、以能力為本位。課堂的設(shè)計(jì)和實(shí)施,充分考慮專業(yè)特色和學(xué)生特點(diǎn),提倡真實(shí)情景或模擬情景作為課堂背景,鼓勵(lì)通過(guò)精心設(shè)計(jì)各種課堂活動(dòng)來(lái)加強(qiáng)教學(xué)效果,重視學(xué)員的參與性、積極性、創(chuàng)新性,鼓勵(lì)學(xué)生大膽思考和勇于表達(dá)自己的觀點(diǎn)。這樣的課堂,學(xué)生成為“演員”,而教師承擔(dān)起“導(dǎo)演”的角色,主要任務(wù)是指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行主動(dòng)學(xué)習(xí)。筆者通過(guò)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)嘗試,對(duì)“TAE”教學(xué)方式在課堂中的應(yīng)用進(jìn)行初步探討。
2 精心設(shè)計(jì)課堂導(dǎo)入,爭(zhēng)取前三分鐘抓住學(xué)生
通過(guò)精心設(shè)計(jì)課堂導(dǎo)入環(huán)節(jié),實(shí)現(xiàn)在課堂前三分鐘深深抓住學(xué)生的目標(biāo),從而取得事半功倍的效果。課堂導(dǎo)入對(duì)于課堂是舉足輕重的重要環(huán)節(jié),起著綱領(lǐng)性、路線性的作用。在“TAE”培訓(xùn)教師和學(xué)員的講課中,涌現(xiàn)了許多優(yōu)秀的課堂導(dǎo)入環(huán)節(jié),筆者有一堂課的導(dǎo)入環(huán)節(jié)也比較不錯(cuò),下面介紹一下這堂課導(dǎo)入環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)過(guò)程和顯著效果。
這堂課的題目是“針孔攝像機(jī)”,內(nèi)容是介紹各種針孔攝像機(jī)的知識(shí)。筆者采用設(shè)問(wèn)法進(jìn)行導(dǎo)入,先用幻燈片放映幾款可愛(ài)的、互不相關(guān)的圖片,同時(shí)用非常神秘的語(yǔ)調(diào)詢問(wèn)學(xué)生:“What is this?”(這些是什么東西。)拋出問(wèn)題以后停頓一下,等待學(xué)生的討論,學(xué)生很迷茫地回答這些不就是鋼筆、眼鏡、車鑰匙嘛。筆者話鋒一轉(zhuǎn),用比較夸張的語(yǔ)調(diào)道出:“不,你們都錯(cuò)了!”同時(shí)切換出第二張幻燈片,揭示謎底的幾個(gè)藝術(shù)漢字豁然出現(xiàn):“它們都是攝像機(jī),針孔攝像機(jī)!”學(xué)生強(qiáng)烈的求知欲被調(diào)動(dòng)起來(lái)。其實(shí)這兩張PPT只占了三分鐘的時(shí)間,但是有教師的提問(wèn),有學(xué)生的討論,學(xué)生興趣盎然地被帶入課堂,為本堂課的順利進(jìn)行打下一個(gè)良好的基礎(chǔ)。
3 精心設(shè)計(jì)有效的課堂活動(dòng),增強(qiáng)教學(xué)效果
“TAE”培訓(xùn)中,教師非常注重設(shè)計(jì)一些引人入勝的學(xué)生活動(dòng)來(lái)加強(qiáng)教學(xué)效果,經(jīng)常把教學(xué)內(nèi)容蘊(yùn)含到課堂活動(dòng)中。下面以一個(gè)課堂活動(dòng)為例,進(jìn)行介紹。
活動(dòng)設(shè)計(jì)
1)活動(dòng)內(nèi)容:通過(guò)觀察和探尋樓內(nèi)外分布的視頻監(jiān)控設(shè)備,讓學(xué)生領(lǐng)會(huì)一個(gè)真正的“視頻安防監(jiān)控系統(tǒng)”是什么樣子,包含哪些設(shè)備,注意比較監(jiān)控中心的設(shè)備和第一實(shí)訓(xùn)室不同的地方。
2)活動(dòng)形式:借鑒“尋寶游戲”“角色扮演”的活動(dòng)形式,由學(xué)生主動(dòng)去探尋這個(gè)監(jiān)控系統(tǒng)。
3)資料準(zhǔn)備:教師提供攝像機(jī)分布圖、活動(dòng)規(guī)則和各種過(guò)程性評(píng)價(jià)表格。
活動(dòng)實(shí)施
1)資料分發(fā),活動(dòng)介紹:給每組發(fā)放攝像機(jī)分布圖、答題卡、評(píng)價(jià)卡等資料;介紹本次活動(dòng)的名稱、目的、內(nèi)容和方式;介紹該視頻監(jiān)控系統(tǒng)的攝像機(jī)分布圖,按樓層以及位置把這些攝像機(jī)分組,通過(guò)抽簽決定每組學(xué)生負(fù)責(zé)搜尋的攝像機(jī)組號(hào)。
2)分組與角色分配。把班級(jí)的學(xué)生按五人一組分成四個(gè)小組,每組包含三個(gè)角色,由小組自行商量每個(gè)組員的角色安排,填寫(xiě)角色分配表。
3)宣布活動(dòng)規(guī)則,解釋表格填寫(xiě)方法。
①“室內(nèi)尋寶者”在監(jiān)控中心進(jìn)行探查,探索設(shè)備,把設(shè)備的名字、位置、功能填寫(xiě)到對(duì)應(yīng)表中。
②“室外尋寶者”跑到樓內(nèi)外相應(yīng)區(qū)域,尋找所負(fù)責(zé)區(qū)域的攝像機(jī)。一旦找到一臺(tái),就對(duì)著攝像機(jī)揮手,同時(shí)在自己的表中進(jìn)行記載。要求室外尋寶者在五分鐘內(nèi)找到盡可能多的攝像機(jī),然后返回實(shí)訓(xùn)室。
③小組領(lǐng)導(dǎo)在監(jiān)控室觀察監(jiān)控畫(huà)面,觀察“室外尋寶者”的搜尋過(guò)程,記錄找到攝像機(jī)的個(gè)數(shù)和搜索時(shí)間,并把觀察結(jié)果記錄在對(duì)應(yīng)表中。
4)尋寶活動(dòng)進(jìn)行。一個(gè)組里的三種角色分頭行動(dòng),開(kāi)始尋寶活動(dòng),同時(shí)記錄相關(guān)文檔。教師觀察每組成員的表現(xiàn),進(jìn)行過(guò)程性評(píng)價(jià)打分。注意不要超過(guò)時(shí)間,同時(shí)要記錄相關(guān)信息。尋找完畢完善各自的表格,小組討論和總結(jié)自己的搜尋結(jié)果。
5)活動(dòng)評(píng)價(jià)。每組的“室內(nèi)尋寶者”和“戶外尋寶者”各自選出一個(gè)代表,匯報(bào)其室內(nèi)、室外搜尋結(jié)果,比較監(jiān)控中心的設(shè)備和第一實(shí)訓(xùn)室設(shè)備的不同地方。教師及各組領(lǐng)導(dǎo)組成裁判對(duì)匯報(bào)環(huán)節(jié)打分,并把結(jié)果填寫(xiě)到評(píng)價(jià)表中。最后,教師公布正確答案,匯總各組成績(jī),宣布分?jǐn)?shù)并對(duì)活動(dòng)各個(gè)方面進(jìn)行點(diǎn)評(píng)和總結(jié)。
活動(dòng)總結(jié) 學(xué)生通過(guò)分析資料、現(xiàn)場(chǎng)尋寶和匯報(bào)成果幾個(gè)環(huán)節(jié),成功地探索到整個(gè)視頻監(jiān)控系統(tǒng)的組成,比被動(dòng)地介紹教師的講解,感受要真切和深刻得多。這個(gè)活動(dòng)蘊(yùn)含了許多“TAE”教學(xué)方式的內(nèi)涵和特點(diǎn)。
1)根據(jù)實(shí)際改良已有的“尋寶”游戲方式。尋寶者在樓內(nèi)外現(xiàn)場(chǎng)沖攝像機(jī)招手,小組領(lǐng)導(dǎo)坐在大屏幕前觀看和評(píng)價(jià),形式新穎,氣氛熱烈,效果明顯。
2)既有聆聽(tīng)規(guī)則和標(biāo)準(zhǔn)答案的安靜時(shí)刻,也有分頭行動(dòng)、在樓里樓外奔波尋找攝像機(jī)的緊張運(yùn)動(dòng),活動(dòng)設(shè)計(jì)得動(dòng)靜結(jié)合,引人入勝。
3)評(píng)價(jià)環(huán)節(jié)包含了角色自評(píng)、小組領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)和教師評(píng)價(jià)三個(gè)方面,評(píng)價(jià)內(nèi)容既有尋寶活動(dòng)的過(guò)程性評(píng)價(jià),也包括成果匯報(bào)者的發(fā)言評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)模式多樣,內(nèi)容豐富。
在這個(gè)課堂活動(dòng)中,教師的身份不再是傳統(tǒng)的“傳道授業(yè)”者,更像一個(gè)運(yùn)籌帷幄的導(dǎo)演:上課前絞盡腦汁地“導(dǎo)”活動(dòng),課堂上有條不紊地“演”活動(dòng)。教師隱退在講臺(tái)之下,主要任務(wù)變成“導(dǎo)”時(shí)精心準(zhǔn)備和“演”時(shí)精確掌控。當(dāng)學(xué)生活動(dòng)時(shí),教師在現(xiàn)場(chǎng)仔細(xì)觀察,必要時(shí)進(jìn)行恰當(dāng)?shù)闹笇?dǎo),最后要通過(guò)精準(zhǔn)的評(píng)價(jià)起到畫(huà)龍點(diǎn)睛的作用,也通過(guò)恰當(dāng)?shù)谋頁(yè)P(yáng)鼓勵(lì)學(xué)生的士氣。
關(guān)鍵詞:翻轉(zhuǎn)課堂;Fe-Fe3C相圖分析;學(xué)生
中圖分類號(hào):G642.0 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1674-9324(2016)12-0173-02
一、翻轉(zhuǎn)課堂概念
“翻轉(zhuǎn)課堂”是一種新的教學(xué)模式,其核心觀點(diǎn)是將傳統(tǒng)的教學(xué)過(guò)程進(jìn)行翻轉(zhuǎn),即利用教師制作的視頻、搜集的數(shù)字化資源,將過(guò)去在課堂完成的知識(shí)講授放到課前,讓學(xué)生自主學(xué)習(xí)完成;課堂上則成為學(xué)生和教師、同伴進(jìn)行解決問(wèn)題,完成知識(shí)內(nèi)化的場(chǎng)所。翻轉(zhuǎn)課堂的實(shí)質(zhì)就是利用教育技術(shù)和活動(dòng)學(xué)習(xí)從根本上影響學(xué)生的學(xué)習(xí)環(huán)境,使學(xué)生從傳統(tǒng)的在課堂聽(tīng)課變?yōu)樵谡n下觀看視頻學(xué)習(xí),課上的時(shí)間用來(lái)在教師和同學(xué)的幫助下提出問(wèn)題和解決問(wèn)題,從而實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)效率的提高[1]。
二、在高職教學(xué)中實(shí)施翻轉(zhuǎn)課堂是符合課程改革的需要
隨著愛(ài)課程、網(wǎng)易云課堂、可汗學(xué)院等視頻公開(kāi)課、在線課程、微課程和國(guó)家精品課程等網(wǎng)絡(luò)共享資源的日趨增多,翻轉(zhuǎn)課堂在中小學(xué)教育教學(xué)中有不少典型的成功案例,在大學(xué)教育教學(xué)中出現(xiàn)很少,主要的原因可能是擔(dān)心學(xué)生不能適應(yīng)。對(duì)此,卜彩麗[2]等在“翻轉(zhuǎn)課堂教學(xué)模式在我國(guó)高等院校應(yīng)用的可行性分析”研究中指出要實(shí)施翻轉(zhuǎn)課堂,學(xué)習(xí)者必須具備五項(xiàng)特征,即:能夠自主學(xué)習(xí)和抵抗誘惑,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題,能夠在課堂上和同學(xué)們及時(shí)交流和溝通并能及時(shí)詢問(wèn)在學(xué)習(xí)過(guò)程中所記錄下來(lái)的沒(méi)能解決的疑惑,具備觀看視頻的硬件設(shè)備(我國(guó)高等院校學(xué)生已經(jīng)具備)。
三、高職翻轉(zhuǎn)課堂教學(xué)模型設(shè)計(jì)
正如焦建利教授所言,翻轉(zhuǎn)課堂的案例并不是教學(xué)技術(shù)或者設(shè)備的革新,流程的變化也能帶來(lái)生產(chǎn)力的巨大變革,筆者結(jié)合數(shù)字化學(xué)習(xí)構(gòu)建出了適合本課程教學(xué)的翻轉(zhuǎn)課堂模式,從教師和學(xué)生的角度分別進(jìn)行了流程設(shè)計(jì),如圖1所示。
在翻轉(zhuǎn)課堂的這個(gè)模型中,信息技術(shù)和活動(dòng)學(xué)習(xí)是翻轉(zhuǎn)課堂學(xué)習(xí)模式的兩個(gè)關(guān)鍵組成部分。信息技術(shù)是支持?jǐn)?shù)字化學(xué)習(xí)的基本技術(shù),是將優(yōu)質(zhì)的數(shù)字化資源引進(jìn)教學(xué)過(guò)程的根本保障,影響著學(xué)生的個(gè)性化學(xué)習(xí)環(huán)境,使學(xué)生在課堂之外能夠自主學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)活動(dòng)組織是否形式多樣,是否和學(xué)習(xí)內(nèi)容匹配,是否能夠調(diào)動(dòng)人人參與,每個(gè)環(huán)節(jié)時(shí)間安排是否合理都將影響本節(jié)課的教學(xué)效果,也是學(xué)生在課內(nèi)進(jìn)行協(xié)作學(xué)習(xí)的關(guān)鍵。在這個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)中,筆者增加了課后的流程,主要是考慮到高職學(xué)生需要自我反思、自我整理的年齡特點(diǎn)。
四、翻轉(zhuǎn)課堂在機(jī)械制造基礎(chǔ)課中的實(shí)踐案例
學(xué)科:機(jī)械制造基礎(chǔ)。
教學(xué)內(nèi)容:Fe-Fe3C相圖分析。
該內(nèi)容總學(xué)時(shí):供4講。
翻轉(zhuǎn)課時(shí):僅第2講,繪制鐵碳合金相圖。
1.學(xué)習(xí)內(nèi)容分析。從知識(shí)銜接上來(lái)講,本節(jié)課有承上啟下的作用,在對(duì)金屬力學(xué)性能和結(jié)晶過(guò)程、同素異構(gòu)、基本組織等知識(shí)理解的基礎(chǔ)上進(jìn)行更加全面的分析Fe-Fe3C相圖有了知識(shí)鋪墊,也為后邊學(xué)習(xí)熱處理、毛坯成型方法的選擇和切削加工工藝的制定奠定了分析依據(jù)。
教學(xué)難點(diǎn):共晶反應(yīng)和共析反應(yīng)的理解。
教學(xué)重點(diǎn):研究鋼、生鐵(鑄鐵)在平衡條件下,鐵碳合金的成分、組織和性能之間的關(guān)系及變化規(guī)律。
2.學(xué)習(xí)目標(biāo)分析。記住相圖中的五種基本組織及性能;解釋相圖中一些特征點(diǎn)、特征線的意義;運(yùn)用相圖進(jìn)行分析鋼、鑄鐵在平衡條件下,鐵碳合金的成分、組織和性能之間的關(guān)系及變化規(guī)律;比較共析反應(yīng)和共晶反應(yīng)的產(chǎn)物;判斷隨溫度區(qū)間、內(nèi)部顯微組織變化各相區(qū)的特點(diǎn)及相關(guān)性能。
3.學(xué)習(xí)者特征分析。本節(jié)課之前學(xué)生已經(jīng)學(xué)習(xí)了金屬的結(jié)晶、同素異構(gòu)的轉(zhuǎn)變以及鐵碳合金的五種基本組織。在學(xué)習(xí)過(guò)程中可能存在三方面的問(wèn)題:其一,對(duì)這些規(guī)律在具體情況下隨溫度變化而發(fā)生的組織轉(zhuǎn)變的應(yīng)用理解;其二,直接呈現(xiàn)鐵碳合金相圖給學(xué)生,學(xué)生看到煩瑣的圖相會(huì)產(chǎn)生畏懼心理。最好能夠以由簡(jiǎn)單到復(fù)雜的逐步給學(xué)生呈現(xiàn)。
4.課前任務(wù)設(shè)計(jì)。最好能夠以表格的形式清晰、明了地呈現(xiàn)給學(xué)生,提前3~5天通過(guò)班級(jí)QQ群共享給學(xué)生。
5.教學(xué)設(shè)計(jì)思路。在以往的教學(xué)中發(fā)現(xiàn),教師一開(kāi)始就講解鐵碳合金相圖,學(xué)生聽(tīng)了只是聽(tīng)了,只是暫時(shí)的記住了鐵碳合金相圖中組織變化的規(guī)律,而對(duì)為什么發(fā)生這樣的變化沒(méi)有正真掌握,導(dǎo)致在學(xué)習(xí)熱處理要運(yùn)用的時(shí)候忘記,得重新復(fù)習(xí)。
為了配合本節(jié)課:筆者用錄屏軟件錄制了本專題的微視頻,還特意制作了動(dòng)畫(huà)演示的PPT,幫助同學(xué)來(lái)簡(jiǎn)化鐵碳合金的繪制。當(dāng)然,也引用了精品課程網(wǎng)站上比較完整的優(yōu)質(zhì)視頻課,幫助學(xué)生從不同的角度來(lái)學(xué)習(xí),拓寬學(xué)習(xí)的視角。圖2為學(xué)生課堂小組討論的情景,圖3為學(xué)生進(jìn)行小組展示和評(píng)價(jià)的情景。
通過(guò)這樣的翻轉(zhuǎn)課堂,明顯感覺(jué)的到學(xué)生的投入感、參與感、積極性被激發(fā),課堂不再是沉悶的,不再是有些學(xué)生游離之外,即使平時(shí)學(xué)習(xí)比較懶散的同學(xué),對(duì)這種模式也充滿了欣喜,愿意反復(fù)的在課前看視頻,并在課堂上參與;另外在學(xué)生討論的過(guò)程中,教師可以主動(dòng)地巡回,發(fā)現(xiàn)學(xué)生的困惑,及時(shí)進(jìn)行個(gè)別指導(dǎo),縮短了師生之間的距離,改善了師生關(guān)系。
五、翻轉(zhuǎn)課堂存在的問(wèn)題
1.學(xué)生方面。在實(shí)踐過(guò)程中發(fā)現(xiàn)學(xué)生方面存在以下兩方面的問(wèn)題:其一,如何引導(dǎo)學(xué)生課前看視頻資源,對(duì)教學(xué)視頻的視覺(jué)效果、主題要點(diǎn)強(qiáng)調(diào)和互動(dòng)性等元素的設(shè)計(jì)是關(guān)鍵。教師除了自己錄制視頻外,還可以利用現(xiàn)有的網(wǎng)絡(luò)共享資源進(jìn)行修剪編輯,為我所用。其二,加強(qiáng)學(xué)法指導(dǎo),培養(yǎng)學(xué)生自主質(zhì)疑、解釋的能力,同時(shí)還可以關(guān)注個(gè)體差異。
2.教師方面。教師要做好角色的轉(zhuǎn)換,逐步將教師變成課堂的主導(dǎo)者、教學(xué)中的引導(dǎo)者、指導(dǎo)者和參與者。把握好課堂上多講與少講之間的平衡,不能完全的把課堂交給學(xué)生,放任自流,也不能不信任學(xué)生,總是不放心,喋喋不休。當(dāng)然,教師要提前預(yù)測(cè)課堂上可能出現(xiàn)的情況。
總之,通過(guò)對(duì)翻轉(zhuǎn)課堂的實(shí)施,發(fā)現(xiàn)翻轉(zhuǎn)課堂確實(shí)能夠提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,能夠促進(jìn)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力,能夠擴(kuò)大學(xué)生的認(rèn)知領(lǐng)域,翻轉(zhuǎn)課堂對(duì)提高教學(xué)質(zhì)量需要進(jìn)一步的研究和實(shí)踐。
參考文獻(xiàn):
【關(guān)鍵詞】課程考核方式;TBE;房地產(chǎn)市場(chǎng)營(yíng)銷
一、概述
TBE課程考核方式,即Task Based Evaluation,是美國(guó)大學(xué)課堂較普遍的一種課程考核方式,授課教師根據(jù)課程性質(zhì)的不同,在開(kāi)展課程教學(xué)前依據(jù)課程任務(wù)布置一份大作業(yè)---即課程任務(wù)Task,整個(gè)學(xué)期,學(xué)生學(xué)習(xí)該課程既是為了完成這個(gè)課程任務(wù),同時(shí)也能將所學(xué)知識(shí)及時(shí)掌握和運(yùn)用,并最終以此作為考核結(jié)果。這樣,避免學(xué)生學(xué)一個(gè)專題,逃一個(gè)專題,曠課逃課,也極大地刺激了學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力和興趣。具體來(lái)講,主要有五大實(shí)施步驟:TaskPlaceAnalysisCommunicationEvaluation。
《房地產(chǎn)市場(chǎng)營(yíng)銷》作為本校一門(mén)重要的物業(yè)管理專業(yè)基礎(chǔ)課程,同時(shí)作為一門(mén)新增課程,開(kāi)課時(shí)間并不長(zhǎng),這對(duì)教師、教學(xué)等都是考驗(yàn),如何使其成熟化、體系化、成果化,是物業(yè)管理專業(yè)一直思考的問(wèn)題。2012年本校新的物業(yè)管理專業(yè)人才培養(yǎng)方案和2013年本專業(yè)三年規(guī)劃,對(duì)物業(yè)管理專業(yè)的人才培養(yǎng)提出更高、更新的要求,綱領(lǐng)性制度的改革如何落到實(shí)處,加以實(shí)施,才是根本問(wèn)題。結(jié)合本校改革后最新物業(yè)管理專業(yè)人才培養(yǎng)方案,為有效推進(jìn)物業(yè)管理專業(yè)教學(xué)國(guó)際化,需要對(duì)《房地產(chǎn)市場(chǎng)營(yíng)銷》課程改革教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)組織,對(duì)課程體系從章節(jié)式、呆板化體系轉(zhuǎn)變?yōu)閷n}式、模塊式體系,結(jié)合學(xué)生特點(diǎn)和專業(yè)課程特色更好地實(shí)施開(kāi)展課程教學(xué)。
二、實(shí)施與運(yùn)用
為實(shí)現(xiàn)課程改革目標(biāo),本人以TBE課程考核方式理念,變革學(xué)生被動(dòng)式聽(tīng)課的習(xí)慣,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生積極性,通過(guò)前期的充分準(zhǔn)備,對(duì)課程內(nèi)容和結(jié)構(gòu)體系分析整合,結(jié)合本市房地產(chǎn)樓盤(pán)營(yíng)銷特點(diǎn)及特色,學(xué)生實(shí)際情況,設(shè)置好Task,在學(xué)期初進(jìn)行任務(wù)布置,同時(shí)在教學(xué)過(guò)程中不斷結(jié)合Task,并適時(shí)檢查監(jiān)督學(xué)生各環(huán)節(jié)任務(wù)完成情況,進(jìn)行指導(dǎo)、督促。具體實(shí)施與運(yùn)用環(huán)節(jié)如下:
第一環(huán)節(jié):Task
即確定任務(wù)選題,學(xué)生需根據(jù)教師布置的課程任務(wù),按照自身實(shí)際情況以及對(duì)社會(huì)、對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)、對(duì)課程的了解情況制定課程任務(wù)實(shí)施方案和方案可行性報(bào)告,其中包括選題的意義和目的,如何實(shí)施,可能會(huì)有哪些方面的問(wèn)題,如何解決問(wèn)題等內(nèi)容?!斗康禺a(chǎn)市場(chǎng)營(yíng)銷》課程實(shí)踐操作性較強(qiáng),對(duì)學(xué)生對(duì)教師的要求很高,尤其營(yíng)銷環(huán)境分析、購(gòu)買(mǎi)行為分析、市場(chǎng)調(diào)查預(yù)測(cè)、產(chǎn)品定位與策略等幾個(gè)模塊。因此,在設(shè)置該課程任務(wù)時(shí),必須考慮到該課程的全部?jī)?nèi)容,形成體系,為后續(xù)內(nèi)容打下基礎(chǔ)。
第二環(huán)節(jié):Place
在美國(guó)課堂TBE課程考核方式的實(shí)施中,Place是一個(gè)非常關(guān)鍵性的環(huán)節(jié),也是老師確定的硬性要求,即每位同學(xué)必須確定一個(gè)真實(shí)的工作地點(diǎn),并由工作地點(diǎn)的老板或負(fù)責(zé)人對(duì)其實(shí)施方案和可行性報(bào)告進(jìn)行評(píng)價(jià),由老板決定其方案是否可行,并出具意見(jiàn)書(shū)提交給老師,老板認(rèn)為可行,學(xué)生的任務(wù)才得以開(kāi)展,否則,還需不斷改正和改進(jìn)以獲取老板的認(rèn)可和同意。本人在《房地產(chǎn)市場(chǎng)營(yíng)銷》專業(yè)課程的運(yùn)用中,針對(duì)學(xué)生特點(diǎn)和行業(yè)特色稍作調(diào)整,對(duì)此環(huán)節(jié)的設(shè)定主要為符合Task要求的特定樓盤(pán),每組從任務(wù)開(kāi)始之初確定的樓盤(pán)將一直持續(xù)到任務(wù)最終的完成,這就要求各組充分考慮時(shí)間、人員、資金等多種因素,“可行”這一因素非常關(guān)鍵。在此環(huán)節(jié)中,組與組之間、男生和女生之間的表現(xiàn)差異非常大,各組的學(xué)習(xí)積極性導(dǎo)致獲取的素材的多少,直接影響后續(xù)環(huán)節(jié);男生注重實(shí)地調(diào)查結(jié)果,女生往往能收獲很好的現(xiàn)場(chǎng)采訪素材,整理分析環(huán)節(jié)更細(xì)致。
第三環(huán)節(jié):Analysis
通過(guò)任務(wù)的分析和地點(diǎn)的確定,同學(xué)們將根據(jù)各自所制定方案開(kāi)展調(diào)查和分析,當(dāng)然,為了完成調(diào)查和分析,必須認(rèn)真聆聽(tīng)老師每堂課的授課內(nèi)容,因?yàn)楹苡锌赡軐?duì)其分析起到重要的關(guān)鍵性作用。在具體的實(shí)施過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)該環(huán)節(jié)是最難操作的環(huán)節(jié)。同學(xué)們通過(guò)確定目標(biāo),實(shí)地調(diào)查,收集材料,問(wèn)卷發(fā)下去,實(shí)地去采訪,電話咨詢等各種方法,獲取的資源非常豐富,但是,卻無(wú)從下手,毫無(wú)頭緒,難以抓住關(guān)鍵點(diǎn)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題進(jìn)而去解決。其次,理清思緒后缺乏分析能力,過(guò)多地使用定性分析方法而忽略定量分析方法,在課堂教學(xué)中,市場(chǎng)預(yù)測(cè)模塊中的專業(yè)性教學(xué)內(nèi)容較難掌握和運(yùn)用,缺少實(shí)際操作,也導(dǎo)致運(yùn)用能力不強(qiáng)。
第四環(huán)節(jié):Communication
此環(huán)節(jié)要求每位學(xué)生對(duì)各自前期的準(zhǔn)備工作、進(jìn)展情況和下一步的打算進(jìn)行展示和交流,目的是為了聽(tīng)取大家的意見(jiàn),給其他同學(xué)提供自己的看法,也可以針對(duì)較困難的部分征求大家的觀點(diǎn)或幫助。通過(guò)這樣的交流,既激發(fā)各自觀點(diǎn)撞擊,也更好地促進(jìn)任務(wù)的完成。因?yàn)槭鞘状螄L試該課程考核方式,因此在實(shí)施過(guò)程中必須不斷的跟進(jìn),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并加以完善和解決。此環(huán)節(jié)最大的特點(diǎn)莫過(guò)于通過(guò)組與組之間的交流,提高大家完成Task的積極性,促進(jìn)任務(wù)的有效開(kāi)展,同時(shí),把各組存在的問(wèn)題拿到臺(tái)面上來(lái),通過(guò)交流和討論解決存在的問(wèn)題,使任務(wù)得以有序進(jìn)行。
第五環(huán)節(jié):Evaluation
以往我們的考核方式過(guò)多地依賴試卷和客觀題,認(rèn)為考試就是試卷上的100分,而這100分大部分都是客觀題,都是死答案,死要點(diǎn),年復(fù)一年如此的考核方式把同學(xué)們的思維全都圈死在了正確答案上,這樣的困境迫切需要打除。在TBE課程考核方式中,拋開(kāi)了正確答案,死記硬背,突擊式復(fù)習(xí),考核變得更加開(kāi)放、多元,同時(shí)也更加公開(kāi)、公平、公正。因此,要求老師在這一環(huán)節(jié)非常認(rèn)真、細(xì)致,對(duì)每位同學(xué)的最后課程任務(wù)報(bào)告會(huì)詳細(xì)查閱,核對(duì),并和同學(xué)們調(diào)查工作地點(diǎn)進(jìn)行聯(lián)系,綜合多方面予以公平考核。作為一名教師,要認(rèn)識(shí)到一點(diǎn):考核是考查學(xué)生對(duì)你教授的課程內(nèi)容的掌握和運(yùn)用能力,而不是背誦能力。
三、實(shí)施效果
(一)考核促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的提高
作為高職院校的特色專業(yè),課程設(shè)置必須與行業(yè)、崗位高度接軌,物業(yè)管理專業(yè)學(xué)生為文理兼招,不過(guò)過(guò)半數(shù)仍為文科生,在招生之初,我們比較注重學(xué)生的職業(yè)生涯發(fā)展,在挖掘個(gè)人潛力、職業(yè)規(guī)劃、綜合素質(zhì)等方面很看重,因此,大部分學(xué)生的溝通能力、交際能力、組織能力都還不錯(cuò),這為本人的項(xiàng)目實(shí)施打下很好的基礎(chǔ)。本人選擇11級(jí)作為考察對(duì)象,作為大二的學(xué)生,有一定的專業(yè)基礎(chǔ)和學(xué)習(xí)能力,不受實(shí)習(xí)就業(yè)等的干擾,學(xué)習(xí)積極性較高,同時(shí),對(duì)班級(jí)、學(xué)校、周邊環(huán)境已經(jīng)慢慢熟悉,具備調(diào)查的基礎(chǔ)。本校物業(yè)管理專業(yè)11級(jí)有三個(gè)班,為區(qū)別效果,僅在物管1133班加以適用。通過(guò)一個(gè)學(xué)期的試行,發(fā)現(xiàn)該班的學(xué)習(xí)積極性有很大提高,經(jīng)常有學(xué)生課后給老師留言,電話咨詢完成任務(wù)過(guò)程中遇到的各種問(wèn)題。最初每組的積極性有所差別,有成績(jī)好的,也有不好的,但在調(diào)查中和成績(jī)是沒(méi)有關(guān)系的,做了就是做了,在每次交流中大家都能看得到,這是一個(gè)循序漸進(jìn)的促進(jìn)過(guò)程。
(二)考核更加公平公正
TBE考核方式的最終評(píng)價(jià)并不是“一考定生死”,而是一個(gè)多次的積累過(guò)程,由每次的小任務(wù)最終完成該課程該學(xué)期的總?cè)蝿?wù),因此,每組每次都要用心才能好好完成,而教師在每個(gè)小任務(wù)中必須密切關(guān)注各組的進(jìn)展并幫助督促促進(jìn)解決各種問(wèn)題,同時(shí),對(duì)每位組員也需及時(shí)進(jìn)行溝通,組員分工及完成情況予以記錄評(píng)定,為后續(xù)考核提供基礎(chǔ)。
(三)考核能更好地體現(xiàn)學(xué)習(xí)效果
通過(guò)每次小任務(wù)完成情況和每位同學(xué)的表現(xiàn)情況記錄表,結(jié)合最終的總?cè)蝿?wù)加以考核,雖然沒(méi)有試卷,沒(méi)有名詞解釋、選擇題、填空題,同學(xué)們對(duì)概念的理解、對(duì)預(yù)測(cè)工具的運(yùn)用、對(duì)產(chǎn)品的定位分析、對(duì)營(yíng)銷技巧的掌握卻能一一道來(lái),不再是照背書(shū)本死概念,而是通過(guò)對(duì)樓盤(pán)特點(diǎn)的調(diào)查分析,得出自己的理解和認(rèn)識(shí),這樣的學(xué)習(xí)效果才是老師希望看到的。