前言:想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎?我們特意為您整理了5篇客戶服務(wù)市場范文,相信會為您的寫作帶來幫助,發(fā)現(xiàn)更多的寫作思路和靈感。
保持熱情,保持認(rèn)真。對于市場營銷崗位的人而言,要有充分的熱情,保持十足的認(rèn)真,這樣在服務(wù)客戶的過程中就會留下好印象,并且可以將自己的客戶服務(wù)到滿意。
利用好各種管理工具和營銷工具。市場營銷服務(wù)工作也需要合理利用各種工具,一方面可以大大提高工作效率,另一方面可以有效增加自己的技術(shù)含量,獲得客戶的支持與認(rèn)可。
結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)趨勢,做好線上線下相結(jié)合的服務(wù)模式,更好更快地為客戶解決問題?,F(xiàn)在是互聯(lián)網(wǎng)時代,很多人都在網(wǎng)上活動,而市場營銷工作也需要關(guān)注線上人群,做好服務(wù)。
提升團(tuán)隊(duì)成員的溝通技巧,完善溝通方式。市場營銷服務(wù)工作要做好,溝通技巧不可少。在于客戶的溝通與交流過程中,合理利用技巧,會讓溝通的效率提高,還可以讓客戶在溝通的過程中感覺到自己的重視,感受到被尊重,自然更喜歡和你打交道。
加強(qiáng)學(xué)習(xí),增加團(tuán)隊(duì)成員的個人能力,努力提升團(tuán)隊(duì)的整體綜合實(shí)力。市場營銷服務(wù)需要做好,不是某一個人的事情,而是團(tuán)隊(duì)合作的結(jié)果,所以需要加強(qiáng)學(xué)習(xí),不僅提高個人能力,團(tuán)隊(duì)的綜合實(shí)力也要不斷提高。
市場化改革取向下客戶服務(wù)的內(nèi)涵
那么問題來了,在市場化改革取向下,客戶服務(wù)有怎樣的內(nèi)涵呢?市場化核心是由客戶需求來驅(qū)動供給,實(shí)現(xiàn)供需的平衡和效用最大化,而客戶服務(wù)的根本宗旨是傾聽客戶,并以最佳的方式滿足客戶需求。隨著零售終端的市場地位逐步提升,客戶要求的不再僅僅是企業(yè)提供的產(chǎn)品,也越來越關(guān)注為其提供相應(yīng)服務(wù)和產(chǎn)品的過程,對整體客戶體驗(yàn)要求也越來越嚴(yán)苛??蛻舴?wù)作為實(shí)現(xiàn)客我互動,有效連接煙草商業(yè)公司和零售戶的橋梁,也扮演著越來越重要的角色。
保持客戶依存度的黏合劑
專賣專營體制下煙草公司作為唯一的供貨商,零售戶對商業(yè)公司的依存其實(shí)是“被動的”,終端零售客戶作為經(jīng)營主體,其對卷煙的需求為引致需求(間接需求),即以盈利為目的需求。而煙草商業(yè)公司卻無法滿足每個客戶的真實(shí)需求,如中華等高價緊俏卷煙的訂單滿足率一直都是很低的,就會致使客戶所獲利益不能達(dá)到其期望值,雙方利益相左進(jìn)而產(chǎn)生抵觸情緒??蛻舴?wù)作為一項(xiàng)“增值項(xiàng)目”,通過對其他需求的響應(yīng)和滿足,可有效彌補(bǔ)貨源不足的短板,調(diào)和雙方的矛盾,進(jìn)一步保證和提升客戶對商業(yè)公司的依賴性。
強(qiáng)化客戶配合度的橄欖枝
零售終端作為卷煙營銷網(wǎng)絡(luò)的“最后一公里”,煙草公司很多營銷以及管理活動如品牌培育、消費(fèi)跟蹤、明碼標(biāo)價等都需要他們配合才能有效完成。然而,很多工作需要耗費(fèi)零售戶的時間成本甚至人力、物力、財力,從短期來看也看不見收益。在這樣的環(huán)節(jié),通過客戶經(jīng)理主動提供一些銷售分析、訂貨指導(dǎo)、系統(tǒng)使用培訓(xùn)等客戶服務(wù)可以有效改善客戶的抵觸情緒,增強(qiáng)客戶配合的意愿和積極性。
提升客戶滿意度的催化劑
客戶接觸到的每一項(xiàng)服務(wù)都是對煙草公司品牌的感知,通過提高客戶服務(wù)水平,打造好深入人心的服務(wù)品牌是提高煙草行業(yè)的核心競爭力的重要途徑。把服務(wù)做到客戶的心坎上是提升客戶滿意度最有效的途徑,如海爾售后服務(wù)人員進(jìn)門戴鞋套等的標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程使得海爾品牌更加為人稱頌。商業(yè)公司提供的優(yōu)質(zhì)高效的客戶服務(wù)也是讓客戶對企業(yè)更加滿意和信任的重要因素。
客戶服務(wù)的現(xiàn)狀分析
優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)如此不可或缺,但是現(xiàn)階段客戶服務(wù)卻存在許多的不足,更與市場化導(dǎo)向的要求不一致,具體體現(xiàn)在:
服務(wù)同質(zhì)化,缺乏對客戶真實(shí)需求的有效響應(yīng)
不同零售客戶所處商圈、業(yè)態(tài)、經(jīng)營規(guī)模、文化素質(zhì)等因素的差異性,對客戶服務(wù)內(nèi)容要求也是不一樣的??蛻艚?jīng)理為客戶提供的日常服務(wù)趨于同質(zhì)化,表現(xiàn)為服務(wù)內(nèi)容基本一致,沒有深入分析客戶情況體現(xiàn)實(shí)際差異,從而根據(jù)客戶實(shí)際需求來提供不同的服務(wù)。這就直接導(dǎo)致提供的服務(wù)與客戶實(shí)際服務(wù)需求存在偏差,難以滿足客戶實(shí)際需求,造成服務(wù)內(nèi)容“供非所求、求非所供”,既產(chǎn)生了大量服務(wù)項(xiàng)目的浪費(fèi),又使客戶沒有很好的體驗(yàn)。
服務(wù)粗放化,無效服務(wù)造成成本浪費(fèi)
一方面表現(xiàn)在服務(wù)方式較為單一,基本是客戶服務(wù)人員上門實(shí)地拜訪和電話(短信)拜訪,無法為客戶提供有針對性的快捷服務(wù)。另一方面服務(wù)工作沒有形成標(biāo)準(zhǔn)化流程,任務(wù)分配粗獷,客戶經(jīng)理實(shí)際上擔(dān)當(dāng)了太多角色:渠道經(jīng)理、品牌經(jīng)理、信息管理員等,使其不堪重負(fù),工作質(zhì)量大打折扣,從而致使客戶服務(wù)工作流于形式,為了應(yīng)付考核而“走馬觀花”式走訪市場,大量無效服務(wù)導(dǎo)致投入的成本收益甚微。
服務(wù)單向化,沒有樹立以客戶為中心的服務(wù)理念
市場化強(qiáng)調(diào)客戶服務(wù)需求應(yīng)該是由客戶需求“拉動”,而不是商業(yè)公司“推動”。目前的客戶服務(wù)缺乏有效的客我互動機(jī)制,更多時候是出于商業(yè)公司的“理解”單方面去推行,“行政之手”仍然起著主導(dǎo)作用,市場的真實(shí)需求沒有在資源配置中起到?jīng)Q定性作用。
精益服務(wù)是商業(yè)公司客戶服務(wù)的未來發(fā)展模式
上哲咨詢認(rèn)為,隨著市場化改革的推進(jìn),煙草商品和服務(wù)供應(yīng)鏈的發(fā)展趨勢由商(B)到消(C)的“B2C模式”轉(zhuǎn)型為從消(C)到商(B)的“C2B模式”,市場主體回歸消費(fèi)者和零售戶,商業(yè)公司對客戶的服務(wù)能力成為塑造核心競爭力的關(guān)鍵,也是落實(shí)“卷煙上水平”行業(yè)戰(zhàn)略的重要保障。在市場化導(dǎo)向的要求下,實(shí)現(xiàn)客戶服務(wù)差異化和效用最大化的精益服務(wù)是未來的發(fā)展趨勢。精益思想的核心是消除不必要的浪費(fèi),并以越來越少的投入――較少的人力、較少的設(shè)備和較短的時間創(chuàng)造出盡可能多的價值;同時也越來越接近用戶,提供他們確實(shí)想要的東西。精益服務(wù)本質(zhì)是一切從客戶需求出發(fā)、為客戶創(chuàng)造價值,通過將精益思想導(dǎo)入服務(wù)中,實(shí)現(xiàn)對客戶需求的及時快速準(zhǔn)確響應(yīng),精簡服務(wù)過程中一切“非增值”活動,最終實(shí)現(xiàn)服務(wù)營銷,使服務(wù)效率更高、質(zhì)量更好、效益更佳。為有效實(shí)現(xiàn)精益服務(wù)要做好三個方面的工作:
實(shí)施差異化服務(wù)策略,滿足客戶多樣性需求
深入踐行“始于客戶需求、終于客戶滿意”的服務(wù)理念。以需求倒逼供給,從客戶基礎(chǔ)出發(fā),來制定符合實(shí)際發(fā)展需求的差異化服務(wù),盡可能打破“行政計劃”限制,針對不同客戶提供不同服務(wù)。作為客戶經(jīng)理,一方面要對客戶進(jìn)行分類,這個分類不是簡單地從商圈、業(yè)態(tài)、經(jīng)營狀態(tài)等客觀存在要素進(jìn)行羅列,而是從客戶的一種需求、情感、希望等心理因素方面進(jìn)行構(gòu)畫和挖掘規(guī)律,從中判斷客戶到底是需要什么,來實(shí)現(xiàn)服務(wù)差異化。另一方面,對服務(wù)內(nèi)容方面,除了大家普遍都會需要的一些基礎(chǔ)服務(wù),針對客戶分類匹配相應(yīng)的增值服務(wù)和個性化服務(wù),額外地對于弱勢群體實(shí)行照顧性的親情服務(wù)等。
精準(zhǔn)服務(wù)資源投放,提升投入產(chǎn)出效率
在資源分配的過程中,供給與需求的不匹配或?qū)е氯哂嗷蛟斐扇笔?,從而產(chǎn)生“浪費(fèi)”,而無法達(dá)到帕累托最優(yōu),即效用最大化。這就需要客戶經(jīng)理仔細(xì)聆聽零售戶的聲音,扎扎實(shí)實(shí)解決客戶在卷煙經(jīng)營中的困難,堅決糾正過去盲目服務(wù)和強(qiáng)加式服務(wù)問題,客戶需要什么就做什么,真正讓客戶理解、接受,把服務(wù)做到客戶的心坎上,讓客戶真正覺得所提供的服務(wù)正是自己所需要的。堅持“把客戶放在心上”,不斷提升客戶服務(wù)水平,持續(xù)做到“服務(wù)增值”。同時,建立健全完善的客戶服務(wù)體系,制定統(tǒng)一的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)計劃,使服務(wù)實(shí)施能夠標(biāo)準(zhǔn)化、流程化和精細(xì)化;合理分配服務(wù)資源,確定市場營銷組合,持續(xù)不斷提升服務(wù)質(zhì)量和提高服務(wù)效率。
挖掘和引導(dǎo)隱性需求,促進(jìn)提升盈利水平
在現(xiàn)代卷煙銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)不斷深化推進(jìn)過程中,現(xiàn)階段煙草商業(yè)公司對客戶的要求越來越多也越來越高,形象展示、品牌培育、信息采集等許多方面都要求客戶予以相當(dāng)密切的配合,開展創(chuàng)優(yōu)現(xiàn)場會等重要管理活動,也需要終端客戶積極參與,否則整個工作很難有效地開展下去。盡管很多工作的實(shí)施是以客戶的利好為出發(fā)點(diǎn),但在一些客戶眼里,認(rèn)為還是占用了自己的經(jīng)營時間甚至耗費(fèi)了人力物力。比如商業(yè)公司為推進(jìn)現(xiàn)代終端建設(shè)需要安裝POS掃碼系統(tǒng),很多零售戶認(rèn)為只會增加自己的麻煩而看不見收益。這就需要客戶經(jīng)理以盈利為導(dǎo)向進(jìn)行有效的引導(dǎo)和宣傳,將客戶未來的收益“前置”,提升現(xiàn)階段客戶參與的積極性。
在此背景下,華為提出了“大服務(wù)”的創(chuàng)新理念,涵蓋規(guī)劃、設(shè)計、實(shí)施、運(yùn)營和提升等各個階段,圍繞基礎(chǔ)保障、業(yè)務(wù)使能、創(chuàng)新引領(lǐng)和人才聯(lián)盟四大價值共享主線。數(shù)據(jù)顯示,截止到2014年7月,華為在中國已經(jīng)建立了遍布全國的服務(wù)資源:覆蓋全國各區(qū)域的代表處、7個研發(fā)中心、1個全球備件中心、3個區(qū)域備件中心(成都、北京、上海)、40個區(qū)域庫房,超過100個本地共享庫房,以及中國區(qū)客戶服務(wù)中心提供7X24小時處理客戶服務(wù)需求。
同時,數(shù)據(jù)顯示,未來5年,中國IT服務(wù)市場的增長速度保持在15%以上,遠(yuǎn)高于IT市場8.8%的整體增長率。而面對如此大的服務(wù)市場空間,單靠華為個體是無法完成“大服務(wù)”的生態(tài)建設(shè)。這也是華為提出“大服務(wù)”使命的原因,意在與合作伙伴、客戶共同應(yīng)對大數(shù)據(jù)、大流量、大智慧的數(shù)字社會的挑戰(zhàn),共建和“大服務(wù)”生態(tài)。
華為企業(yè)BG中國區(qū)交付與服務(wù)部部長孫茂錄介紹,“到2019年,企業(yè)業(yè)務(wù)中國區(qū)的合作伙伴預(yù)計會超過10000家。其中業(yè)績過億元的合作伙伴將超過120家,全國華為認(rèn)證工程師會超過3萬人?!?/p>
而在共建“大服務(wù)”生態(tài)系統(tǒng)的同時,合作伙伴也需根據(jù)自身的條件選擇適合自己切入的市場、選擇適合的模式。據(jù)介紹,傳統(tǒng)服務(wù)市場包含對接服務(wù)和技術(shù)支持;新興服務(wù)市場是ICT技術(shù)咨詢、IT外包以及云服務(wù)等,實(shí)現(xiàn)與合作伙伴的價值循環(huán),并通過三種模式達(dá)成:第一種是基于授權(quán)的服務(wù)模式,第二種是基于服務(wù)外包的認(rèn)證服務(wù)模式,第三種是基于華為與合作伙伴,在能力技術(shù)和資源進(jìn)行對接,向客戶提供一站式解決方案的服務(wù)模式,三種服務(wù)模式合作伙伴都會獲取合理的收益;平臺部分,建立開放,滿足用戶體驗(yàn)的平臺,實(shí)現(xiàn)人力資源共享。孫茂錄指出,“華為認(rèn)為企業(yè)要做大包含兩個層面,第一層面是規(guī)模做大,體現(xiàn)企業(yè)的實(shí)際能力;第二個層面是做大網(wǎng)絡(luò),體現(xiàn)企業(yè)實(shí)體和虛擬相結(jié)合的實(shí)力,更細(xì)化的來看涉及創(chuàng)新的金融、智能物流、智能交通、智慧醫(yī)療等等?!?/p>
華為企業(yè)BG中國區(qū)客戶支持部部長李同廣介紹,“未來三到五年,華為還將建立基于行業(yè)的產(chǎn)品級專業(yè)服務(wù)能力,在原廠的服務(wù)能力投入方面,將會保持穩(wěn)定的投入,2014年投入超過6千萬元,包括售前售后等多種服務(wù)內(nèi)容,同時還將加強(qiáng)在線網(wǎng)站學(xué)習(xí)平臺,助力合作伙伴能力提升。”
摘 要 本文通過文獻(xiàn)資料法對贏利性健身俱樂部客戶服務(wù)體系的研究,提出優(yōu)化贏利性健身俱樂部客戶服務(wù)體系的措施。樹立以“客戶為中心”的服務(wù)理念,從抓好顧客投訴處理工作入手,一切均以顧客滿意與否作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。建立規(guī)范化、制度化、常規(guī)化的客戶服務(wù)體系,既是鞏固贏利性健身俱樂部所必需,又是其可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的需要。
關(guān)鍵詞 健美操 健美操健身俱樂部 客戶服務(wù)體系 優(yōu)化
一、前言
目前,體育消費(fèi)正成為時尚,人們自覺自愿的為健康投資。健身市場的不飽和狀態(tài)為健身俱樂部運(yùn)營商提供了優(yōu)良的機(jī)遇,于是各健身俱樂部運(yùn)營商都盡自己最大的能力來圈占市場。雖然市場擴(kuò)大了,但俱樂部利潤增長并不明顯。究其部分原因是沒能足夠重視健身俱樂部的客戶服務(wù)體系。由此可見,建立完善的客戶服務(wù)體系已是當(dāng)務(wù)之急,刻不容緩。客戶服務(wù)體系有助于健身俱樂部準(zhǔn)確把握客戶資源和營銷網(wǎng)絡(luò),更是健身俱樂部健康和持續(xù)發(fā)展的重要前提和保障。
二、健美操健身俱樂部客戶服務(wù)體系概述
(一)健美操健身俱樂部客戶服務(wù)體系定義
健身俱樂部又叫業(yè)余俱樂部,它是業(yè)余體育愛好者出于參加體育活動的需要,是為了社交,增進(jìn)健康,塑造自己美好體型,減肥,以會員制的形式組織起來的社會團(tuán)體。
不同的人對客戶服務(wù)體系有不同的理解。北歐最有影響的服務(wù)市場營銷學(xué)者格魯諾斯為服務(wù)下的定義為:“服務(wù)是以無形的方法,在客戶與服務(wù)職員,有形資源產(chǎn)品或服務(wù)系統(tǒng)之間發(fā)生的,可解決顧客問題的一種或一系列行為?!?/p>
(二)健美操健身俱樂部客戶服務(wù)體系的組成因素
張安忠在《論客戶服務(wù)體系品牌的建立》中認(rèn)為,一個完整的健美操健身俱樂部客戶服務(wù)體系至少包括三個部分:客戶服務(wù)理念、客戶服務(wù)管理和客戶服務(wù)控制、評估。成功的客戶服務(wù)體系必須樹立自己的客戶服務(wù)理念——以客戶為中心,這是顯示自身優(yōu)勢的一大舉措??蛻趔w驗(yàn)管理是俱樂部服務(wù)體系中不可或缺的一個重要部分。建立一套控制和評估機(jī)制,會使客戶服務(wù)體系更規(guī)范化、制度化,也能更好地實(shí)現(xiàn)俱樂部與客戶互動。
(三)健美操健身俱樂部客戶服務(wù)體系的目的與意義
1.有助于健美操健身俱樂部準(zhǔn)確把握客戶資源和營銷網(wǎng)絡(luò),為俱樂部領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行營銷決策提供準(zhǔn)確信息支持
客戶資源和營銷網(wǎng)絡(luò)是健美操健身俱樂部的無形資產(chǎn),也是健美操俱樂部及其產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)社會價值的必然途徑。通過全員參與客戶服務(wù)并建立動態(tài)的客戶檔案,使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)能夠獲得客戶及市場的總體印象,直接與客戶對話,也可直接獲取準(zhǔn)確的市場與客戶信息,從而更準(zhǔn)確地做出決策。
2.客戶服務(wù)體系是健美操健身俱樂部健康和持續(xù)發(fā)展的重要前提和保障
客戶服務(wù)體系既是鞏固健美操俱樂部所必需,又是其可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的需要。有效的客戶服務(wù)體系是保證客戶滿意的必要條件,它能夠增加客戶滿意度、培育客戶忠誠度,為俱樂部贏得良好的口碑,有利于樹立良好的俱樂部形象。反之,差的客戶服務(wù)體系會降低俱樂部“回頭客戶”,長此以往,必然極大地影響俱樂部的業(yè)績。
三、目前健美操健身俱樂部客戶服務(wù)體系存在問題
(一)缺乏規(guī)范化操作技能
隨著經(jīng)濟(jì)水平的提高,人們對健康的追求越來越強(qiáng)烈,“花錢買健康”的觀念已越來越被人們接受。對于大多數(shù)俱樂部而言,直接與會員發(fā)生接觸的是一線員工,這些一線員工是公司未來的“忠誠戰(zhàn)士”。然而,由于俱樂部一線員工,如前臺,會籍顧問,教練的服務(wù)缺乏經(jīng)驗(yàn)及規(guī)范化操作技能,以及對器械質(zhì)量、洗澡時水溫的掌握不準(zhǔn)確,會引起會員的投訴。健身教練被稱為健身俱樂部的名片。健身市場的高速發(fā)展,引發(fā)健身教練之爭,健身教練素質(zhì)不高,優(yōu)秀健身教練的缺乏決定了健身行業(yè)的高流失率。
(二)不能正確處理會員的投訴
投訴從經(jīng)濟(jì)學(xué)的角度來說,它是一種寶貴的信息資源,并從中挖掘?qū)∩碇行挠杏玫男畔ⅰ7▏艾F(xiàn)代經(jīng)營管理之父”法約爾的調(diào)查顯示:“一位不滿的顧客會把他的抱怨轉(zhuǎn)述給8—10個人聽。而企業(yè)如果能夠當(dāng)場為客戶解決問題,95%的客戶會成為回頭客;若顧客的投訴沒有得到正確的處理,則將有9.1%的顧客流失?!睆慕?jīng)濟(jì)學(xué)的角度來說,投訴是一種寶貴的信息資源,并從中挖掘?qū)∩碇行挠杏玫男畔ⅰ?/p>
(三)不守市場規(guī)則,造成誠信危機(jī)
為了提高俱樂部的利潤,大部分俱樂部價格變化頻繁,會員入會可以講價,到處傳播競爭對手的謠言,這樣的俱樂部是無法建立自己的忠誠會員群?!皟r格戰(zhàn)”只能為俱樂部帶來越來越多的逐利會員。
四、建立完善的健美操俱樂部客戶服務(wù)體系
(一)確立以客戶為中心,服務(wù)第一,銷售第二的經(jīng)營理念
健身俱樂部的顧客主要有四類,即忠誠的顧客或員工化的顧客;一般性顧客,經(jīng)常參加健身的顧客;偶爾健身的顧客;潛在的顧客四類。建立忠誠的會員群是贏利性健身俱樂部的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。美國著名營銷學(xué)者奧立佛(1997)提出,顧客的忠誠感指顧客長期購買自己偏愛的產(chǎn)品和服務(wù)的強(qiáng)烈愿望,以及顧客實(shí)際的重復(fù)購買行為。美國著名營銷學(xué)者雷奇漢指出,服務(wù)性企業(yè)能夠從忠誠的顧客那里獲得最高利潤,有大批忠誠顧客的企業(yè)通??梢怨?jié)省營銷費(fèi)用和啟動性費(fèi)用。此外,忠誠的會員群的口頭宣傳為企業(yè)吸引大批新顧客,極大的減低企業(yè)的廣告費(fèi)用。
(二)作好健身教練的培訓(xùn)和職業(yè)規(guī)劃
健身教練愈來愈被人形象的比喻為健身俱樂部的名片。俱樂部健身教練的來源一般有兩種,一種是體育院系的科班出身,另一類是業(yè)余愛好者,他們有的從體操隊(duì)、雜技團(tuán)、歌劇團(tuán)等退役從文藝界轉(zhuǎn)來,后者沒有接受系統(tǒng)、正規(guī)的訓(xùn)練,大多模仿電視中教練員的動作由此創(chuàng)編,在實(shí)際操作中易出現(xiàn)問題。
健身教練員必須具備較高的綜合素質(zhì),不僅要學(xué)好相關(guān)的專業(yè)知識,如人體解剖學(xué),體育保健學(xué)等,還要強(qiáng)化教學(xué)能力,注重創(chuàng)新能力、自主能力的提高。國家各相應(yīng)的部門應(yīng)對教練員進(jìn)行定期培訓(xùn)和測試,以促進(jìn)教練員隊(duì)伍的發(fā)展。
(三)健全會員投訴體系
在一定程度上,投訴是健身中心的一面鏡子,是建立和鞏固形象的機(jī)遇。樹立正確的心態(tài)面對會員的投訴,鼓勵與方便會員投訴。首先制定明確的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及補(bǔ)償措施,盡量降低會員投訴的成本,如推行免費(fèi)電話,公布投訴電子郵箱等,讓會員的投訴變得更方便、暢通、及時。
建立投訴管理系統(tǒng),及時處理會員的投訴,健全各種規(guī)章制度,確立投訴的標(biāo)準(zhǔn),處理問題要分清責(zé)任,并詳細(xì)記錄投訴內(nèi)容。麥肯錫公司曾做過調(diào)查,有重大問題但沒有提出投訴的顧客,不管結(jié)果如何,下次再來惠顧的占54%;提出投訴并快速獲得圓滿解決的顧客,愿意再來惠顧的占82%。由此可見會員投訴的重要性,它是鞏固企業(yè)形象的絕佳契機(jī)。
(四)加強(qiáng)宣傳力度,作好俱樂部品牌建設(shè)
對健身俱樂部來說,欲建立自己的忠實(shí)會員群,最根本的方法是建立自己的品牌。首先,品牌尤其是名牌可以不斷提醒老顧客保持對企業(yè)的忠誠,這種忠誠是一種整體滿意所產(chǎn)生的,是一種強(qiáng)化關(guān)系的意愿,是一種重復(fù)購買的并樂意向他人推薦的行為。其次,品牌效應(yīng)可以傳播企業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)的形象,幫助企業(yè)拓展服務(wù)渠道和客戶服務(wù)市場,有利于健身俱樂部的發(fā)展。
參考文獻(xiàn):
[1] 劉穎.建立完善的客戶服務(wù)體系[J].改革論壇.2004(5):32-23.
[2] 體育總局《全民健身指導(dǎo)叢書》編委組.體育健身活動的組織與管理[M].2002(10):168.
[3] 張穎.普通高校建立健美操俱樂部的現(xiàn)狀分析及建議[J].2002(5):32.
[4] 卞光明.健身俱樂部的客戶服務(wù)體系[J].健與美.2006(4):46-47.
[5] 陶幸.建立客戶服務(wù)體系確保服務(wù)長久有效[J].市場與營銷.2002(7):14-15.
[6] 譚惠芳.我國實(shí)行健美操俱樂部制的可行性研究[J].體育文化導(dǎo)刊.2003(6):20-21.
關(guān)鍵詞:電信企業(yè) 有效服務(wù) 策略
我國電信運(yùn)營企業(yè)重組以來,逐步形成了從最初的個別運(yùn)營商壟斷市場到數(shù)家大運(yùn)營商主導(dǎo)、多家小運(yùn)營商參與、新運(yùn)營商不斷加入的電信服務(wù)市場競爭新格局。尤其值得注意的是,一些世界級的電信巨頭近期開始了一系列實(shí)質(zhì)性行動,通過參股、合資等多種手段逐步滲入我國電信市場。隨著競爭的不斷加劇,服務(wù)將日益成為電信運(yùn)營企業(yè)實(shí)行差異化競爭的主要手段,客戶服務(wù)比以往任何時期都顯得重要。
一、電信運(yùn)營企業(yè)客戶服務(wù)的現(xiàn)狀
當(dāng)前,我國電信市場呈現(xiàn)多元化、多層次的競爭局面。電信業(yè)務(wù)競爭不僅表現(xiàn)在同種業(yè)務(wù)不同企業(yè)之間的競爭,還表現(xiàn)在不同通信手段之間的替代性競爭。如移動電話市場形成了以中國移動和中國聯(lián)通為主體的雙寡頭競爭格局,而移動電話和固定電話之間相互滲透和相互競爭的程度也更加深入。具體而言,電信業(yè)的服務(wù)競爭主要有以下特點(diǎn):
(1)從網(wǎng)絡(luò)競爭向服務(wù)競爭轉(zhuǎn)變
由于電信服務(wù)本身的特點(diǎn),在各電信運(yùn)營企業(yè)資源與實(shí)力接近的情況下,服務(wù)競爭就顯得尤為重要。電信運(yùn)營企業(yè)的核心競爭力將越來越依賴服務(wù)競爭優(yōu)勢,電信競爭也將逐步由網(wǎng)絡(luò)資源轉(zhuǎn)到差異化的服務(wù)競爭上來。
(2)強(qiáng)調(diào)差異化競爭優(yōu)勢
新的市場競爭格局下,電信運(yùn)營企業(yè)的競爭策略將越來越依賴差異化的競爭手段,通過升差異化優(yōu)勢,使服務(wù)水平從“標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)”向“個性化高質(zhì)量服務(wù)”轉(zhuǎn)變、從單一服務(wù)向多樣服務(wù)轉(zhuǎn)變。
二、電信運(yùn)營企業(yè)客戶服務(wù)對策
20 世紀(jì) 80 年代以后,一些優(yōu)秀企業(yè)開始采用以“客戶為中心”的市場營銷理念,其特點(diǎn)是能夠比競爭者更加有效地提供目標(biāo)市場所需要的產(chǎn)品。針對我國電信運(yùn)營企業(yè)的服務(wù)現(xiàn)狀,筆者以為可從以下方面改進(jìn):
(1)加強(qiáng)與客戶的溝通,建立“雙贏”互動關(guān)系
電信服務(wù)的特征之一是客戶主動參與服務(wù)生產(chǎn)過程。在計劃經(jīng)濟(jì)體制下,我國電信企業(yè)的運(yùn)營是以產(chǎn)品為導(dǎo)向,在企業(yè)與用戶的溝通過程中,用戶處于被動地位,很難與運(yùn)營商進(jìn)行雙向互動的交流,用戶的需求、意見與建議難以反饋到企業(yè)。雖然近幾年電信運(yùn)營企業(yè)的市場意識不斷加強(qiáng),服務(wù)質(zhì)量不斷改善,也成立了相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)(如客戶服務(wù)部門),但由于受到各方面因素的制約,用戶與企業(yè)之間仍然難以進(jìn)行完全有效地溝通。在電信運(yùn)營商不斷增加、產(chǎn)品差異日益降低的時期,企業(yè)必須十分注重客戶的關(guān)鍵信息,對互動過程中所獲得的信息進(jìn)行認(rèn)真研究,以此作為新業(yè)務(wù)開發(fā)、業(yè)務(wù)流程改善、員工技能提升、售后服務(wù)強(qiáng)化的依據(jù)。電信運(yùn)營企業(yè)應(yīng)與客戶建立經(jīng)常性的互動關(guān)系,盤點(diǎn)可能的互動點(diǎn)(營業(yè)人員、客戶服務(wù)部門、裝機(jī)人員、維修人員、市場調(diào)查人員等),尋找關(guān)鍵互動點(diǎn)(營業(yè)人員和客戶服務(wù)人員),衡量互動點(diǎn)的管理績效。在與客戶的溝通過程中,需要根據(jù)時間和環(huán)境的變化不斷地對客戶進(jìn)行跟蹤,了解客戶的需求和行為有何變化,產(chǎn)生了何種潛在需求;哪些客戶使用了其他運(yùn)營商的業(yè)務(wù),并了解業(yè)務(wù)流失的原因;建立客戶資料庫,以保持工作的連續(xù)性。據(jù)統(tǒng)計,企業(yè)利潤中 70% — 80% 來自客戶群中20% — 30% 的重要客戶,這部分客戶對電信運(yùn)營企業(yè)來說非常重要。在競爭性的市場中,客戶具有動態(tài)性,也就是說客戶對運(yùn)營商的忠誠度是時常變化的。電信運(yùn)營企業(yè)要提高客戶的忠誠度,贏得長期而穩(wěn)定的市場,必須通過某些有效的方式在業(yè)務(wù)、需求等方面與客戶建立“雙贏”互動關(guān)系,雙方形成一種互助、互求、互信、互需的合作關(guān)系,使客戶與企業(yè)緊密地聯(lián)系在一起。在與重要客戶搞好關(guān)系的過程中,還要盡量與其制訂相應(yīng)的、有特性的服務(wù)協(xié)議,牢記集團(tuán)客戶單位的重要活動(如廠慶、新品開發(fā)日等),定期召開座談會,以便更好地為重要客戶提供服務(wù)。
(2)提高內(nèi)部服務(wù)意識,由內(nèi)到外提升客戶服務(wù)質(zhì)量
客戶服務(wù)的實(shí)現(xiàn)需要員工的努力,而員工的努力程度與其對企業(yè)的忠誠度和滿意度密切相關(guān)。員工的忠誠度與滿意度在很大程度上取決于企業(yè)內(nèi)部服務(wù)意識的建立、內(nèi)部服務(wù)質(zhì)量的提高。提高企業(yè)內(nèi)部服務(wù)質(zhì)量,將激發(fā)員工的忠誠度和滿意度,促使企業(yè)形成一個團(tuán)結(jié)的、富有戰(zhàn)斗力的為客戶服務(wù)的團(tuán)隊(duì)。企業(yè)內(nèi)部的服務(wù)質(zhì)量狀況不僅取決于物質(zhì)激勵,更取決于企業(yè)對員工的關(guān)懷和培養(yǎng)。為此,電信運(yùn)營企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者要視員工為客戶,重視和滿足員工的需求想員工之所想,急員工之所急,使員工對企業(yè)產(chǎn)生強(qiáng)烈的歸屬感,從而轉(zhuǎn)化為對客戶服務(wù)的高度熱情。
(3)以客戶為導(dǎo)向,建立以客戶為中心的組織運(yùn)作模式
許多客戶對電信服務(wù)的不滿,很大程度上源于傳統(tǒng)的組織運(yùn)作模式是以生產(chǎn)為中心,而不是以市場和客戶為中心。因此,我國電信運(yùn)營企業(yè)在抓緊進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)改造和技術(shù)升級的同時,要深入了解客戶,建立以客戶為中心的組織運(yùn)作模式,加強(qiáng)客戶服務(wù)管理,這對提高企業(yè)的營銷競爭力、保持競爭優(yōu)勢尤為重要。構(gòu)建以客戶為中心的組織運(yùn)作模式,核心是要改變傳統(tǒng)的金字塔形的組織結(jié)構(gòu),直接面對客戶的一線員工在最上面,提供支持與服務(wù)的管理者和領(lǐng)導(dǎo)者在下面,形成倒金字塔型的組織結(jié)構(gòu);同時提高組織的柔性化和反應(yīng)力,逐步形成以市場為導(dǎo)向、以客戶為中心的運(yùn)營機(jī)制。通過改變傳統(tǒng)的組織運(yùn)作方式,激發(fā)組織的潛能,從而充滿活力地面對市場競爭。
(4)注重客戶體驗(yàn),強(qiáng)化服務(wù)內(nèi)涵當(dāng)前,企業(yè)經(jīng)營的概念日益趨向人性化
電信運(yùn)營企業(yè)為客戶提供的不僅僅是一種單純的產(chǎn)品,更應(yīng)該通過產(chǎn)品體現(xiàn)出舒適的生活方式和文化內(nèi)涵。由于電信服務(wù)具有其特殊性,客戶更關(guān)注服務(wù)過程的體驗(yàn)。這種體驗(yàn)除了注重服務(wù)的環(huán)境、態(tài)度、靈活性等因素外,更重要的是建立與客戶情感上的聯(lián)系。從企業(yè)競爭的角度看,電信服務(wù)的核心在于客戶體驗(yàn)。企業(yè)要提供的客戶體驗(yàn)應(yīng)該是與眾不同的,是對客戶有價值的。因此,電信運(yùn)營企業(yè)在設(shè)計客戶體驗(yàn)時,應(yīng)注重對客戶心理需求的分析和服務(wù)產(chǎn)品心理屬性的開發(fā),重視塑造服務(wù)的品位、形象、個性、情調(diào),營造與目標(biāo)客戶心理需求一致的心理屬性。
(5)加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)建設(shè),優(yōu)化服務(wù)平臺
網(wǎng)絡(luò)和技術(shù)是通信企業(yè)的能力表現(xiàn),提供優(yōu)質(zhì)高效的網(wǎng)絡(luò)服務(wù)是提高客戶服務(wù)水平的前提條件。電信運(yùn)營企業(yè)應(yīng)積極主動地開展綜合性網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化,加速數(shù)據(jù)網(wǎng)、智能網(wǎng)、傳輸網(wǎng)和城域接入網(wǎng)的建設(shè),形成綜合信息服務(wù)電信網(wǎng)絡(luò);提高對高話務(wù)量、高信息量的網(wǎng)絡(luò)疏通能力,為擴(kuò)大客戶規(guī)模、提高客戶服務(wù)水平提供高效、充足的承載平臺。
參考文獻(xiàn):