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對(duì)照標(biāo)兵爭(zhēng)做一名合格的組工干部
古語(yǔ)云:“其身正,不令而行,其身不正,其令不從?!惫勒墒墙M織部門實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的根本要求,也是組織部門做好組織工作的行為準(zhǔn)則。作為一名新進(jìn)組織的組工干部,應(yīng)當(dāng)以這次“公道正派”學(xué)教活動(dòng)為契機(jī),深刻理解“對(duì)己清正,對(duì)人公正,對(duì)內(nèi)嚴(yán)格,對(duì)外平等”的內(nèi)容,對(duì)照全省優(yōu)秀組工干部的優(yōu)秀事跡,學(xué)先進(jìn),趕先進(jìn),超先進(jìn),不斷提高自己的理論素養(yǎng),增強(qiáng)自身素質(zhì),認(rèn)真解決好“對(duì)照先進(jìn)我們?nèi)笔裁?,?duì)照學(xué)習(xí)標(biāo)兵,我們做什么”的問題,使自己真正成為一名新形勢(shì)下的合格組工干部。
一、對(duì)照標(biāo)兵,要大力學(xué)習(xí)先進(jìn)的優(yōu)秀品質(zhì)和可貴精神
在這次全省優(yōu)秀組工干部先進(jìn)事跡巡回報(bào)告會(huì)上,六位來自全省各地的優(yōu)秀組工干部分別從不同層面,不同角度講述了自己平凡而又難人可貴的故事,這些報(bào)告的內(nèi)容各有不同,但卻有一些共同的精神和品質(zhì)打動(dòng)著每一位組工干部,在這些組工干部身上表現(xiàn)了許多我們應(yīng)該學(xué)習(xí)的東西。
一是勤業(yè)敬業(yè)的精神在他們身上閃光。
這些組工干部雖然都從事組織工作多年,但對(duì)工作都是始終如一,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,在組織工作中毫無怨言,業(yè)務(wù)都是那么的嫻熟,這些都是我們?cè)趯?shí)際工作中值得學(xué)習(xí)的。這種精神與某些干部的常正好形成了鮮明的反差,有些干部的思想上存在常的現(xiàn)象,自我感覺良好,看到別人提拔重用了,自己心理就不平衡,向組織提要求,不有達(dá)到個(gè)人的要求,對(duì)工作就會(huì)松懈,懶懶散散。與這些現(xiàn)象相比,這種精神格外閃光。
二是堅(jiān)持原則,甘為人梯的品質(zhì)在他們身上得以充分體現(xiàn)。
作為組工干部,有時(shí)面臨著原則與私情的考驗(yàn),如何處理這一關(guān)系,直接關(guān)系到組工干部的素質(zhì)與形象問題,這些優(yōu)秀的組工干部以自己的實(shí)際行動(dòng)較好地回答了這一問題。當(dāng)面著誘惑與考驗(yàn)之時(shí),想到的不僅是權(quán)力,撐竿跳更是一份責(zé)任,敢于堅(jiān)持原則,不徇私情,盡管不為世俗所理解,但做到了問心無愧。盡管身處組織部門,本來可以邊水樓臺(tái)先得月,但卻一次次經(jīng)受住組織的考驗(yàn),默默奉獻(xiàn),甘為人梯,充分體現(xiàn)了一名組工干部的優(yōu)秀品質(zhì)。
三是公正樸素的形象在他們身上得以充分展現(xiàn)。
組織擔(dān)負(fù)著先人用人的工作,責(zé)任重大。為政之要,首在用人,立政之道,察吏為先。先好用好一個(gè)干部,就能激發(fā)廣大干部的工作熱情,就能樹立組織部門的良好形象,而選錯(cuò)用錯(cuò)一個(gè)干部,就會(huì)挫傷一批干部的積極性,就會(huì)自損組織部門的形象。在這些優(yōu)秀的組工干部身上,可以看到公正樸實(shí)的形象,在先人用人的工作上他們公正無私,用好的作風(fēng)選人,從人民的利益出發(fā),從大局出發(fā),待人處世公道,一視同仁,一碗水端平,以樸實(shí)的心態(tài)來認(rèn)真對(duì)待黨的事業(yè)。
二、對(duì)照先進(jìn),尋找差距,爭(zhēng)做合格的組工干部
作為一名新進(jìn)來的組工干部,雖然在基層從事組織工作,但沒有較高的組工干部理論素質(zhì),組織工作的實(shí)踐也不夠豐富,自己要以此為契機(jī),大力對(duì)照先進(jìn),尋找差距,按照“學(xué)習(xí)什么,缺什么,補(bǔ)什么”的要求,大力加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),在工作實(shí)踐中爭(zhēng)做一名合格的組工干部。
一是勤于學(xué)習(xí),強(qiáng)化公道正派的理念。
人的道德情操并不是與生俱來的,它是環(huán)境的熏陶、實(shí)踐的磨練、師長(zhǎng)的教誨等因素共同作用的結(jié)果,是人經(jīng)過后天的學(xué)習(xí)鍛煉培養(yǎng)出來的。作為一名組工干部,要把學(xué)習(xí)放在首要的位置,保持學(xué)習(xí)新知識(shí)的自學(xué)性和緊迫感,努力掌握基本知識(shí),拓寬知識(shí)面,通過學(xué)習(xí)來加強(qiáng)個(gè)人的理論修養(yǎng)和思想品質(zhì),樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,著眼于理論的運(yùn)用,著眼于對(duì)實(shí)際問題的理論思考,著眼于新的實(shí)踐和新的發(fā)殿,牢固樹立公道正派的理念,讓這一理念所根在心中,落實(shí)在行動(dòng)上。
二是重在實(shí)踐,使公道正派自己的行為規(guī)范。
公道正派是組織部門的一面旗幟,是組工干部的一面鏡子,做不到公道正派,就不配作組工干部,就不適宜在組織部門工作。堅(jiān)持公道正派,是樹立組工干部良好形象的前提和基礎(chǔ),必須按照“對(duì)己清正,對(duì)人公正,對(duì)內(nèi)嚴(yán)格,對(duì)外平等”的要求來規(guī)范自己的行為,在自己工作實(shí)踐中來體現(xiàn)公道正派。
在思想上要坦蕩,光明磊落,對(duì)組織襟懷坦白,堅(jiān)持說實(shí)話、辦實(shí)事、做老實(shí)人;對(duì)同志肝膽相照,以誠(chéng)相待,言行一致;作風(fēng)上要清正文娛活動(dòng),而得住清貧,守得住“小節(jié)”,保持清醒頭腦,常懷律己之心,常除非分之想,常省自身之過。