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市直屬機構招商引資百日競賽活動沖刺會動員講話

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市直屬機構招商引資百日競賽活動沖刺會動員講話

編者按:全市各項工作進入最后沖刺的關鍵時刻,市委、市政府召開招商引資百日會戰(zhàn)活動總結暨全年沖刺動員會,意義十分重大,會議任務是對全年沖刺工作進行動員部署,這充分體現(xiàn)了市委、市政府對做好市直部門招商引資工作的高度重視和確保完成全市招商引資任務的堅定決心。本文從如何做好市直部門招商引資沖刺工作提出兩點意見。

剛才,**市長對市直部門招商引資百日競賽活動作了很好的總結,對全年沖刺工作進行了動員部署;會上,還宣布了對36個完成全年招商引資任務的部門,恢復發(fā)放緩發(fā)的科級干部省標工資,對4個只完成全年任務50%以下的部門主要負責人宣布離崗招商。最后,我就做好市直部門招商引資沖刺工作,講兩個方面的問題。

一、進一步統(tǒng)一思想,凝心聚力,全力投入招商引資沖刺今年以來,特別是百日會戰(zhàn)活動以來,市直部門廣大干部職工按照市委、市政府統(tǒng)一部署,精心組織,強力推進,不斷興起招商引資工作新高潮,取得了明顯成效。應該說,市直部門招商引資工作總體是好的,但是也必須清醒地看到,市直部門招商引資工作還存在一些問題和不足,主要是思想認識還不夠統(tǒng)一、工作進度還不夠平衡、招商引資水平還不夠高,等等。因此,在最后的沖刺階段,各部門必須進一步統(tǒng)一思想,提高認識,以飽滿的精神,昂揚的斗志,扎實的措施,向著全年目標任務奮力沖刺。一是要充分認識招商引資工作的嚴肅性,進一步增強壓力感。今年以來,全市經(jīng)濟發(fā)展面臨前所未有的壓力,在鹽城市的領先優(yōu)勢受到?jīng)_擊,出現(xiàn)了與標兵差距拉大、與追兵差距縮小的不利局面,根本原因是我們項目推進不力、發(fā)展缺乏后勁。為了做好招商引資工作,市委、市政府態(tài)度十分明確,措施動真碰硬,先后通過動員會、推進會、百日會戰(zhàn)活動,以及各種嚴格的督查考核手段,不斷加大推進力度,力求在招商引資上實現(xiàn)大突破。今天對部分部門的主要負責人宣布離崗招商,更充分表明了市委、市政府的決心。各部門一定要正確理解市委、市政府的良苦用心,嚴肅對待招商引資工作,統(tǒng)一思想,鼓勁加壓,以食不甘味、夜不能寐的精神做好招商引資工作,努力為經(jīng)濟發(fā)展貢獻力量。二是要充分認識招商引資工作的時效性,進一步增強緊迫感。今年只剩下二十多天時間,做好招商引資沖刺工作,不僅關系到全年任務的全面完成,更關系到明年乃至今后更長時間的經(jīng)濟發(fā)展。各部門尤其是沒有完成全年任務的部門,必須惜時如金,爭分奪秒,決不允許打“退堂鼓”,甚至放棄爭取,聽天由命。如果那樣,就是對全市招商引資和經(jīng)濟發(fā)展極不負責任。越是到最后關頭,越需要我們增強緊迫感,發(fā)揚攻堅克難的精神,奮力拼搏,奮起直追。三是要充分認識招商引資工作的長期性,進一步增強責任感。招商引資,是全市經(jīng)濟發(fā)展的重中之重,也是部門發(fā)展的重要依托。今天引進的項目,就是明天經(jīng)濟發(fā)展的新增長點、財政收入的新增長點,也是干部職工福利待遇的新增長點。因此,經(jīng)濟要發(fā)展,就必須抓好招商引資。各部門一定要強化責任意識,以全市發(fā)展為己任,視招商引資為份內(nèi)職責,牢固確立“招商引資無休止”的觀念,做到一以貫之,持之以恒地把招商引資推進下去,通過開展一波又一波的招商引資活動,不斷推動招商引資工作興起新的高潮。

二、進一步加強領導,強化保證,全面完成招商引資任務現(xiàn)在已進入最后的沖刺階段,完成招商引資任務,時間緊迫、任務繁重、壓力巨大。各部門一定要高度重視,進一步加強領導,奮力沖刺,確保按時完成任務,為來年招商引資工作開門紅打好基礎。

一是要作為頭等大事強力推進。要把招商引資工作作為當前第一位的任務、擺在最突出的位置。一把手要在一線抓。各部門、各單位的一把手要集中時間,帶頭上陣,駐到招商引資第一線,接觸客商、洽談項目,特別是離崗招商的部門主要負責人,更要投以全部精力和時間,一門心思在外招商,直到完成任務為止。班子成員要合力抓。班子成員除明確一人負責日常工作之外,其他成員都要將主要精力轉(zhuǎn)向招商引資工作,分頭發(fā)動找信息、輪流帶隊外出談項目,保證招商引資的領導力量。專業(yè)隊伍要全天候抓。專業(yè)小分隊和招商人員現(xiàn)在必須全面出擊,駐點在外,全天候招商,沒有特殊情況,沒有項目成果,決不允許回來。干部職工要明確責任抓。要認真對照全年目標任務和時序進度要求,對工作進行再明確、再落實,真正將壓力傳遞到每一個科室、每一個職工,做到定時限、定要求、定質(zhì)量、定責任,從而進一步激發(fā)動力,凝聚合力,強力突破。秘書網(wǎng)

二是要作為重中之重嚴格考核。要嚴格督促檢查。要加大跟蹤督查力度,及時掌握各部門招商引資沖刺階段的資金到位率和項目開工達產(chǎn)的情況。對工作不力和遲遲不動的部門,要及時提請市委、市政府領導對其主要負責人進行談話誡勉,督促推動。要力求通過強勢督查,查出責任,查出干勁,查出進度,促進全年目標任務的順利完成。要嚴格考核標準。堅持按照既定標準做好考核工作,對部門和單位申報的項目做好認定工作,引資額的確認也要以資金到帳憑證和現(xiàn)場評估結果為依據(jù),確保將各部門的招商引資實績考實考準,堅決杜絕弄虛作假。要嚴格兌現(xiàn)獎懲。年終,根據(jù)考核結果,對完成全年招商引資任務且表現(xiàn)突出的,進行表彰獎勵;對未完成全年招商引資任務的,將按照有關要求,對單位主要負責人實行離崗或離職招商,并緩發(fā)單位全體人員的省標工資,直至完成任務為止。

三是要作為重點工作及早謀劃。各部門在抓好當前的同時,要把招商引資作為明年的一項重點工作超前考慮、及早謀劃,爭取來年工作的主動權。要及早研究形勢。善于審時度勢,注意研究明年宏觀政策的動向、國際國內(nèi)資本的走向,把利用國家宏觀政策、遵循資本流動規(guī)律與充分發(fā)揮自身優(yōu)勢有機結合起來,真正做到抓住機遇,順勢而為,趁勢而上,進一步突破招商引資工作。要盡快理清思路。針對市直部門招商引資工作存在的項目質(zhì)量不高、招商力度不大、招商動力不足等問題,市里已經(jīng)提出了有關設想,形成了初步思路。市級機關黨委、經(jīng)貿(mào)委要根據(jù)這一思路,抓緊研究具體的目標任務和措施。各部門也要認真分析各自的優(yōu)勢和不足,盡快理清思路,制定方案,落實措施,保證明年招商引資工作順利開局。要超前加強聯(lián)絡。各部門要充分利用老鄉(xiāng)、老友、老板等特殊人員回豐休假、探親的機會,多渠道、全方位、立體式收集信息,主動登門,搶先聯(lián)系;對外地的一些重要客商,也要利用節(jié)日機會,搞一些拜訪攻關活動,為明年開展招商引資活動打好感情基礎,建好關系網(wǎng)絡。

同志們,全年招商引資工作已經(jīng)到了最后沖刺階段。市委、市政府希望各部門發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的精神,樹立爭先進位的追求,鼓勁加壓,強力推進,確保全面完成和超額完成全年目標任務,為全市經(jīng)濟更快更好發(fā)展作出新的更大的貢獻!

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