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一、組織到位，提高教育管理的覆蓋面。一是形成了以黨員服務(wù)中心為依托，黨委副書記為主要責(zé)任人的流動(dòng)黨員管理機(jī)構(gòu)，各村也安排專人負(fù)責(zé)流動(dòng)黨員管理工作。二是由組織辦、黨員服務(wù)中心、外口辦配合對(duì)全鎮(zhèn)流動(dòng)黨員的情況進(jìn)行了調(diào)查摸底，登記入冊(cè)，并發(fā)放了《流動(dòng)黨員證》和《流動(dòng)黨員小讀本》，以此全面掌握人員情況。三是依據(jù)上級(jí)組織部門的文件制度，制定了“三定”管理等相應(yīng)的制度，并充分利用黨員信息管理系統(tǒng)、農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)的功能優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)日常的教育管理。

二、關(guān)愛到位，做好各項(xiàng)排憂解難工作。一是在政治上給予關(guān)愛。各行政村在黨內(nèi)選舉、討論村級(jí)重大事務(wù)時(shí)，都盡可能聯(lián)系和動(dòng)員外出黨員返鄉(xiāng)或通過書信、電話聽取意見等來(lái)行使權(quán)利。二是生產(chǎn)生活及思想上給予關(guān)愛。鎮(zhèn)黨委和各村黨組織都開展了流動(dòng)黨員家庭的走訪慰問，了解家庭所需，幫助解決實(shí)際困難，如勝利村組織預(yù)備黨員和積極分子在農(nóng)忙時(shí)節(jié)幫助外出黨員家庭收割水稻，免除外出黨員的后顧之憂。同時(shí)，鎮(zhèn)黨員服務(wù)中心還開設(shè)了流動(dòng)黨員熱線，幫助解決外出黨員的諸多思想問題和實(shí)際困難。

三、措施到位，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。一是積極做好人才工作。當(dāng)前農(nóng)村中缺乏富有經(jīng)濟(jì)發(fā)展能力的村干部，鎮(zhèn)組織辦通過調(diào)查摸底，從外出黨員中建立了一個(gè)村級(jí)后備干部庫(kù)，在換屆的時(shí)候，積極鼓勵(lì)其參與競(jìng)選。二是積極做好資金、技術(shù)、項(xiàng)目的回引工作。通過在各村在“七一”、年底召開外出黨員座談會(huì)，通過提供一定的優(yōu)惠條件，吸引資金、技術(shù)回村服務(wù)。三是動(dòng)員經(jīng)商黨員參與村級(jí)公益事業(yè)中來(lái)，出錢出力做好村級(jí)基礎(chǔ)設(shè)施和精神文明建設(shè)。