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系統(tǒng)各單位：

為總結(jié)**年的黨建工作，推動建管系統(tǒng)黨的先進性建設(shè)，激勵系統(tǒng)各單位、部門和廣大干部職工干事創(chuàng)業(yè)，開拓進取，爭創(chuàng)一流，促進城市建設(shè)管理工作又好又快的發(fā)展，經(jīng)局黨委研究，擬于近期對系統(tǒng)各單位黨建工作進行檢查，同時對**年涌現(xiàn)出的先進集體和先進個人進行評選?，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

一、黨建工作檢查活動

（一）檢查時間

2年1月中旬

（二）檢查內(nèi)容

黨建工作年度有計劃、半年和年終有總結(jié)。

基層黨組織按照黨章規(guī)定定期召開會議，研究基層黨組織建設(shè)工作和黨員隊伍建設(shè)，每年不少于四次。要求有原始會議記錄。

黨組織“”制度、民主生活會制度、黨員談心制度等各項制度健全，落實嚴格。要求有相應(yīng)的會議記錄、照片等檔案資料。

黨組織定期開展活動，豐富文化生活，推進基層黨組織建設(shè)。要求有文字、照片等相關(guān)活動資料。

完成全年黨員教育計劃，黨員學(xué)習(xí)教育活動內(nèi)容充實，鞏固和擴大先進性教育成果工作取得明顯成效。檔案資料齊全，黨組織和黨員隊伍受教育效果明顯。要求有開展創(chuàng)建“黨員品牌”活動及黨性實踐活動等相關(guān)方案、記錄，有各項長效機制建設(shè)資料。建立黨員活動室，黨員教育陣地作用發(fā)揮好。完成黨報黨刊征訂任務(wù)。

做好黨員發(fā)展工作。按發(fā)展黨員工作要求，做好入黨積極分子的確定、培養(yǎng)、培訓(xùn)、考察、政審、預(yù)審報告等工作；嚴格對預(yù)備黨員的培養(yǎng)和考察，確保新發(fā)展黨員質(zhì)量。

黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部嚴格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定，積極開展黨風(fēng)廉政教育活動。領(lǐng)導(dǎo)干部按規(guī)定及時報告?zhèn)€人重大事項、進行述職述廉。

二、評先選優(yōu)

（一）評選稱號

在局機關(guān)和執(zhí)法局進行先進科室、優(yōu)秀科長評比，在系統(tǒng)內(nèi)評選“先進基層黨組織”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”和“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”以及“先進基層單位”、“先進工作者”。

（二）評選條件

1、先進基層黨組織

（1）領(lǐng)導(dǎo)班子高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹“三個代表”重要思想，落實科學(xué)發(fā)展觀，講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣。

（2）充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用、政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用，黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力、號召力強，堅持改革，開拓創(chuàng)新，各項工作成績顯著。

（3）領(lǐng)導(dǎo)班子認真貫徹執(zhí)行民主集中制，團結(jié)協(xié)調(diào)，切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，形成了一套行之有效的工作與管理制度。

（4）重視加強思想政治工作和精神文明建設(shè)，切實加強對黨員的教育管理監(jiān)督，黨員組織生活正常，黨員隊伍的先進性表現(xiàn)突出，沒有黨員參與“”邪教組織。

（5）全心全意為群眾服務(wù)，在廣大群眾中聲譽高。

（6）沒有違紀、政紀及有關(guān)規(guī)定等。

2、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員

以在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中各黨總支、支部制定的黨員先進性標準要求作為評選條件，結(jié)合黨員在全年工作、學(xué)習(xí)、思想、作風(fēng)、業(yè)績情況進行評選。

3、優(yōu)秀黨務(wù)工作者

（1）堅定對馬克思主義的信仰和對建設(shè)中國特色社會主義的信念，堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策，自覺講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，自覺按“三個代表”重要思想要求指導(dǎo)自己的思想和行動，貫徹和落實科學(xué)發(fā)展觀，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

（2）熱愛黨務(wù)工作，刻苦鉆研黨建業(yè)務(wù)，求真務(wù)實，腳踏實地，埋頭苦干，在加強黨的建設(shè)方面取得顯著成績。

（3）團結(jié)同志，密切聯(lián)系群眾，密切聯(lián)系實際，創(chuàng)造性地開展工作，把黨的路線方針政策真正落到實處，促進了各項工作的發(fā)展。

（4）有較好的理論政策水平和組織協(xié)調(diào)能力，善于做思想政治工作，在群眾中有較高的威信。

4、先進科室

（1）科室學(xué)習(xí)氛圍濃厚?？剖胰藛T積極參加理論學(xué)習(xí)和理想信念、宗旨觀的學(xué)習(xí)教育，學(xué)習(xí)新知識、熟悉新領(lǐng)域、掌握新技能有措施，效果明顯。上報各類文件、信息、材料等及時、準確，無不報、錯報、漏報、遲報等情況發(fā)生；科室業(yè)務(wù)工作創(chuàng)新多，工作經(jīng)驗被區(qū)級以上部門采用推廣。

（2）堅持依法執(zhí)政。積極深化政務(wù)公開，工作程序規(guī)范，公開透明；嚴格落實各項行政執(zhí)法制度，辦事公正，無違規(guī)行政行為，無服務(wù)對象投訴的現(xiàn)象。

（3）自覺堅持正確的權(quán)力觀、利益觀，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。推行工作目標績效管理、業(yè)務(wù)工作流程管理，首問負責制、服務(wù)承諾制、限時辦理制、AB角制等。認真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制各項規(guī)定，廉潔自律，自覺抵制不正之風(fēng)，無群眾舉報，無違法違紀現(xiàn)象發(fā)生。

（4）科室文化建設(shè)效果突出。扎實開展精神文明建設(shè)活動，培育形成了先進的文化理念和有一定影響力的服務(wù)品牌；全局觀念強，有團結(jié)協(xié)作的精神，積極參加各種社會性活動和公益性工作；科室辦公軟硬件建設(shè)到位，信息化程度高，內(nèi)部環(huán)境整潔，文件資料和辦公用品放置有序，舉止用語文明。

（5）科室工作有創(chuàng)新成果，在全局、全區(qū)或以上同行業(yè)中處于領(lǐng)先水平，形成了一定的影響，為推動全區(qū)三個文明及和諧社會建設(shè)做出了積極的貢獻。

5、優(yōu)秀科長

（1）具有較高的政治素質(zhì)。認真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，在城市建設(shè)管理工作中自覺落實科學(xué)發(fā)展觀，具有較強的政治敏銳性，在政治上與黨中央保持高度一致；模范地貫徹執(zhí)行區(qū)委區(qū)政府的有關(guān)工作部署，創(chuàng)造性地開展工作。

（2）具有較強的學(xué)習(xí)能力。注重業(yè)務(wù)和各種新知識的學(xué)習(xí)，具有較高的政策和業(yè)務(wù)水平；善于調(diào)查研究，具有較強的分析問題、解決問題的能力和獨立撰寫文稿的能力；努力建設(shè)學(xué)習(xí)型科室，積極組織和參加各種知識更新培訓(xùn)，考試合格。

（3）具有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力。較為科學(xué)地組織實施本科室各項工作，管理協(xié)調(diào)，運轉(zhuǎn)順暢；率先垂范，發(fā)揮模范帶頭作用，充分調(diào)動和發(fā)揮本科工作人員的積極性和創(chuàng)造性，圓滿完成各項工作任務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)和群眾威信較高。

（4）具有較強的執(zhí)行和創(chuàng)新能力。認真執(zhí)行上級各項工作部署要求，做到令行禁止；堅持依法行政，強化責任，健全制度，狠抓落實；學(xué)習(xí)借鑒先進的管理方式和經(jīng)驗，在工作中不斷探索，努力創(chuàng)新，科室文化氛圍濃厚；不斷增強科室的凝聚力和戰(zhàn)斗力，努力營造團結(jié)向上，奮發(fā)有為，想干事、會干事、干成事的良好環(huán)境。有獨立的工作創(chuàng)新成果或經(jīng)驗被采納推廣。

（5）具有求真務(wù)實的工作作風(fēng)。堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，不斷強化服務(wù)意識，自覺轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，堅持深入基層調(diào)研，不斷改進服務(wù)手段，提高服務(wù)質(zhì)量，至少有一項改進服務(wù)的具體措施，受到基層和服務(wù)對象的好評。

（6）具有清正廉潔的良好品德。努力加強“三觀”建設(shè)，堅持為民、務(wù)實、清廉，嚴于律己，不以權(quán)謀私；加強教育和管理，確保本科室不出現(xiàn)“吃拿卡要報”及其它不廉潔的問題。不斷強化服務(wù)意識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改進服務(wù)手段，提高服務(wù)質(zhì)量。沒有基層群眾投訴問題。

（7）具有較高的工作績效。在全市同行業(yè)中處于領(lǐng)先或較好位次，經(jīng)濟和社會效益明顯；年度考核中連續(xù)兩年被評為“良好”以上等次。

（8）任現(xiàn)職一年以上或任科級職務(wù)兩年以上。

6、先進基層單位

⑴重視加強自身建設(shè)，勤于學(xué)習(xí)，善于學(xué)習(xí)，自覺踐行“三個代表”重要思想。

⑵解放思想，實事求是，與時俱進，開拓創(chuàng)新，各項工作成績顯著。

⑶團結(jié)協(xié)調(diào)，廉潔勤政，工作規(guī)范化、制度化。

⑷沒有違紀、政紀及有關(guān)規(guī)定等。

7、先進工作者

認真學(xué)習(xí)鄧小平理論，努力實踐“三個代表”重要思想，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致，模范遵守國家的法律法規(guī)，有良好的職業(yè)道德，并具備下列條件之一者：

（1）在發(fā)展生產(chǎn)、深化改革、改善經(jīng)營管理、提高經(jīng)濟效益和社會效益方面做出突出貢獻的。

（2）在技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)協(xié)作等方面，為推動城市建設(shè)管理事業(yè)的科技進步做出突出貢獻的。

（3）在加強行業(yè)精神文明建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、努力探索新形勢下做好職工思想政治工作和職業(yè)道德建設(shè)的有效途徑、培育“四有”職工隊伍等方面做出顯著成績的。

（4）在安全生產(chǎn)，防止重大事故，搶救和保護國家、集體、人民生命財產(chǎn)，以及捍衛(wèi)國家法律、法規(guī)、制度，抵制行業(yè)不正之風(fēng)，維護國家、行業(yè)、集體利益等方面有重大貢獻的。

（5）熱愛本職工作，積極鉆研業(yè)務(wù)，勤奮進取，無私奉獻，出色完成本職工作任務(wù)的。

（6）在其它方面有突出貢獻的。

（三）評選范圍、比例或名額

1、先進基層黨組織

各黨（總）支部、直屬黨支部和基層黨支部均可被評為先進基層黨組織，且各黨（總）支部、直屬黨支部和基層黨支部評選比例均為30%。

2、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員

評選范圍是各黨（總）支部、直屬黨支部所有正式黨員，評選比例為所在黨（總）支部、直屬黨支部黨員的10%。

3、優(yōu)秀黨務(wù)工作者

評選范圍是各黨（總）支部、直屬黨支部成員和黨委、紀委的有關(guān)職能部門工作人員，其中,黨（總）支部成員各2名,直屬黨支部成員各1名,黨委、紀委的有關(guān)職能部門工作人員共2名。

4、先進科室

建管局機關(guān)5個、執(zhí)法局機關(guān)1個。

5、優(yōu)秀科長

建管局機關(guān)5個、執(zhí)法局機關(guān)1個。

6、先進基層單位

城管執(zhí)法局中隊、城維總公司、城建開發(fā)公司、海云開發(fā)公司的科室和分公司的30%可被評為“先進基層單位”。

7、先進工作者

評選范圍是局機關(guān)和局屬各單位的在編工作人員,評選比例為所在單位工作人員的5%。

系統(tǒng)各黨（總）支部推薦的先進集體和先進個人名單，于2007年1月18日前報局政工科。