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集團公司老干部教育匯報材料

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集團公司老干部教育匯報材料

我們*集團現(xiàn)有離退休干部*人,其中離休干部*名,黨員*名。近幾年來,企業(yè)的發(fā)展遇到了很大的困難,但是我們集團的老干部工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,努力做到再難不能難老干部,從集團領(lǐng)導(dǎo)到老干部工作人員,都對老干部高看一眼,厚愛一分,真情服務(wù),努力落實老干部的各項政治待遇和生活待遇,保證各項經(jīng)費不拖欠,各項待遇都落實到位。

一、黨委高度重視,堅持將老干部工作放在重要位置

我集團黨委對老干部工作一直高度重視,因為老干部都是我們企業(yè)的老前輩和奠基人,他們?yōu)槠髽I(yè)的發(fā)展壯大、奉獻、勞累了一生,我們必須認真貫徹落實以hjt為總書記的黨中央關(guān)于"政治上尊重老干部、思想上關(guān)心老干部、生活上照顧老干部,進一步把中央關(guān)于老干部工作的各項政策措施落到實處"的指示精神,必須堅持以人為本,全心全意為老干部辦實事,盡心竭力為老干部辦好事,千方百計為老干部解難事。

近年來,集團黨委堅持每年都把老干部工作列入重要議事日程,放在重要位置,一把手親自協(xié)調(diào)解決老干部中的重點、難點問題。做到老干部工作年初有安排,年終有總結(jié),每年召開兩次座談會,定期向老干部通報集團經(jīng)營運行情況。每年春節(jié)前的老干部座談會,集團主管領(lǐng)導(dǎo)到會,向老干部通報一年來的工作情況,征求老干部的意見。集團黨委非常關(guān)心老干部的政治生活,建立并不斷加強老干部黨支部建設(shè),劃分黨小組,定期開展活動。每季度召開一次黨員大會,向老干部傳達上級黨委及集團黨委的文件精神和重大工作部署,使老干部及時了解企業(yè)形勢,并積極為企業(yè)建言獻策。企業(yè)再困難,也要每年都拿出*萬多元資金為離退休干部分別訂閱《*日報》、《退休生活》、《老干部參考》、《老年周刊》、《中國老年報》等報紙雜志,離休干部每人訂閱一份報紙和一份刊物,以豐富老同志的文化生活,滿足老同志讀書看報的要求。

二、活動豐富多彩,不斷增強老干部工作的活力

一是堅持開展參觀旅游活動。多年來,我集團一直堅持組織老干部參觀學習,做到一年一次近途參觀學習,兩年一次遠途參觀學習。近幾年分別到五大連池、山東、鏡泊湖、東寧要塞等地參觀學習。滿足了老干部們的精神需求。

二是堅持開展文體活動。我們多次組織老干部開展各項文體活動,如書畫展、《夕陽頌黨恩》歌唱晚會,征文、象棋比賽、乒乓球比賽、撲克牌比賽等,活躍了老同志的文化生活。

三是堅持給老干部身體健康檢查。老同志從工作崗位上退下來以后,第一位的任務(wù)就是要保持身心健康,做到安度晚年、延年益壽。為此,我們黨委安排每年為老干部進行一次身體健康檢查,同時經(jīng)常舉辦健康講座,使老干部及時掌握自己身體狀況,努力以健康的身體共享改革開放的成果。

四是堅持開展老干部日?;顒?。為方便老干部的日?;顒?,雖然企業(yè)經(jīng)濟很緊張,但我們還是每年都撥出近萬元專項經(jīng)費更新活動室設(shè)施,為他們配備了空調(diào)、電視機、vcd、棋牌桌、臺球、健身器材、沙發(fā)、多種報刊雜志等。另外在老干部居住比較集中的東山居民委、奮斗居民委,也建立了活動室,配備了相關(guān)設(shè)備,去年企業(yè)相當困難,資金嚴重短缺,我們還是千方百計籌措500*多元資金為奮斗活動室更新了取暖設(shè)施。活動室每天8小時開放,為離退休人員活動提供了場所,深受老同志歡迎。

三、關(guān)心體貼愛護,把黨的溫暖送到老干部的心坎上

我們黨委采取各種形式體現(xiàn)黨的關(guān)懷。堅持老干部的事再小也是大事,堅持對老干部高看一眼,厚愛一層。

一是配備專車。我們?yōu)槔细刹颗鋫淞藘膳_專車,用于老干部就醫(yī)、辦事和解決生活困難。

二是經(jīng)常走訪。分管領(lǐng)導(dǎo)及從事老干部工作的同志經(jīng)常上門走訪老同志,了解他們的生活、身體及思想狀況,做到對老同志的情況了然于胸,針對不同情況采取不同解決辦法。

三是定期慰問。每逢春節(jié)、中秋節(jié)、重陽節(jié)等重大節(jié)日,集團黨委領(lǐng)導(dǎo)都和工作人員一起帶著禮物上門慰問拜訪老同志,給他們送去黨的關(guān)懷和節(jié)日的祝福。

四是隨時看望。對生病在家或住院的老同志,集團主管領(lǐng)導(dǎo)都要帶上慰問品親自到醫(yī)院看望,鼓勵他們以樂觀的精神與疾病作斗爭,爭取早日康復(fù)。對逝世的老同志,黨委領(lǐng)導(dǎo)和工作人員都及時趕到,安慰、照顧家屬,幫助家屬料理后事,減輕家屬心理、精神壓力。

多年來平均每年約走訪*人次、慰問*人次、看望*人次。在走訪、慰問、看望中,我們堅持"走到家、看到人、送到手",使老同志切實感受到黨的關(guān)懷和溫暖。

五是排憂解難。我們黨委積極為老同志排憂解難,解決了老同志得病護理、住房維修、醫(yī)療費用等方面的難題。建國前參加工作的老工人賈文志同志,去年得了腦萎縮,生活不能自理,老伴無勞保且年老多病,無力照顧,我們?yōu)樗峁┚戎?,請了保姆護理,解決了他們生活難題。

去年來我們企業(yè)嚴重虧損,資不抵債,連職工醫(yī)療保險都不能按時繳納,老干部為此也憂心忡忡,擔心自己有病就醫(yī)困難,為了解除他們就醫(yī)難的后顧之憂,我們回款后的第一件事就是先為離休職工交上醫(yī)療保險,保障他們及時就醫(yī)。離退休職工非常高興、非常滿意,盛贊黨委心系老干部,為離退休職工辦了一件實實在在的好事、實事。

多年來,我們堅持上門免費為老同志換水龍頭、修開關(guān)、修電風扇、疏通管道等,還是從點滴小事做起,解決了老同志的實際困難,體現(xiàn)了黨的關(guān)心和愛護。

四、組織機構(gòu)健全,切實提高老干部工作服務(wù)水平

一是穩(wěn)定、充實老干部工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。多年來,我們始終有一支熱心為老干部服務(wù)的隊伍,始終有對老干部工作非常關(guān)心重視支持的領(lǐng)導(dǎo)。對老干部的政治學習、文體活動、外出參觀、走訪慰問、活動經(jīng)費、用車安排等做出了明確規(guī)定,進一步體現(xiàn)了黨委對老干部的關(guān)心。經(jīng)歷幾次機構(gòu)改革調(diào)整,我們老干部工作始終有明確的分管領(lǐng)導(dǎo),始終有明確的管理處室,始終有明確的具體工作人員,始終有獨立的辦公場所。做到了不管機構(gòu)如何精簡,老干部工作人員不減;不管辦公用房如何緊張,老干部獨立辦公活動場所不變;不管企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)工作多忙,老干部工作始終不忘。

二是對老干部滿懷真情。老干部工作的主要任務(wù)就是為老干部服好務(wù),要搞好服務(wù),就必須對老干部有真情,把老干部當親人。我們老干部工作人員將"奉獻、服務(wù)、辦實事"的精神和"熱心、耐心、細心、誠心"的工作要求,具體體現(xiàn)在為老干部的服務(wù)之中,與老干部建立了深厚感情,老干部也樂于將自己的家事、心事告訴工作人員,工作人員經(jīng)常通過聊天拉家常的方式,化解老干部心中的"疙瘩",達到"潤物細無聲"的目的。

三是不斷改進工作方法。建立老干部信息檔案。為更好地服務(wù)老干部,及時了解掌握老干部情況,我們建立了老干部信息檔案,詳細登記了老干部的家庭情況、個人身體情況、聯(lián)系方式等,并全部錄入電腦,進行動態(tài)管理,隨時隨地保持與老干部的聯(lián)系。

隨著企業(yè)改制工作的不斷深入,老干部工作也面臨許多新情況新問題,特別是隨著我國老齡化社會的到來,廣大老干部也整體進入高年齡期和高發(fā)病期,對我們進一步做好老干部工作提出了新的更高的要求。我們將繼續(xù)認真貫徹落實老干部工作的各項方針政策,拓寬工作思路,創(chuàng)新工作方法,無論在什么情況下,我們保證老干部的各項費用及時,足額到位,確保老干部各項工作的正常有序開展,做到讓上級黨委放心,讓老干部滿意,使我們老干部工作再上新臺階。

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