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設(shè)計(jì)年度工作計(jì)劃

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設(shè)計(jì)年度工作計(jì)劃

設(shè)計(jì)年度工作計(jì)劃范文第1篇

是“十一五”規(guī)劃的收官之年,我們?cè)趨^(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,全面完成了簽狀指標(biāo)和區(qū)委、區(qū)政府下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。今年是“十二五”規(guī)劃的起步之年,我局將繼續(xù)深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照區(qū)委區(qū)政府“打造渾河商務(wù)城和臨空國(guó)際城”的戰(zhàn)略構(gòu)想,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,為“一軸一線兩帶三區(qū)”服務(wù)。突出重點(diǎn),統(tǒng)籌兼顧,扎實(shí)做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會(huì)保障、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系等勞動(dòng)保障各項(xiàng)工作,確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)完成,為我區(qū)又好又快發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。

一、勞動(dòng)保障事業(yè)工作思路

20__年我們將立足勞動(dòng)保障工作實(shí)際,解放思想,創(chuàng)新工作思路,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),“圍繞抓重點(diǎn)項(xiàng)目促調(diào)整,抓環(huán)境促提升,抓民生促和諧”,著力抓好創(chuàng)業(yè)、就業(yè)工作不斷強(qiáng)化服務(wù)保障意識(shí),為企業(yè)改革發(fā)展出主意、解難題,維護(hù)企業(yè)和職工的合法權(quán)益,實(shí)施積極的就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍,促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定,樹立勞動(dòng)和社會(huì)保障部門的良好形象,為蘇家屯區(qū)經(jīng)濟(jì)保持平穩(wěn)較快增長(zhǎng)做出積極的貢獻(xiàn)。

二、20__年工作目標(biāo)

(一)實(shí)現(xiàn)實(shí)名制就業(yè)1.125萬(wàn)人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi);確保零就業(yè)家庭中有勞動(dòng)能力和就業(yè)需求的人員至少一人實(shí)現(xiàn)就業(yè),力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)雙就業(yè)。

(二)就業(yè)技能培訓(xùn)操作規(guī)范,全年培訓(xùn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力2060人;

(三)實(shí)名制扶持創(chuàng)業(yè)帶頭人50人,帶動(dòng)就業(yè)300人,發(fā)放小額擔(dān)保貸款200萬(wàn)元,當(dāng)年到期回收率不低于95%

(四)加強(qiáng)就業(yè)基礎(chǔ)管理,啟動(dòng)實(shí)施《就業(yè)失業(yè)登記證》制度。年內(nèi)完成《再就業(yè)優(yōu)惠證》、《失業(yè)證》換發(fā)工作,確保公益性崗位安置人員、享受“4050”靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼人員、登記失業(yè)人員全部領(lǐng)取《就業(yè)失業(yè)登記證》。適應(yīng)《就業(yè)失業(yè)登記證》和就業(yè)、失業(yè)登記全省范圍內(nèi)信息化管理的要求,確保統(tǒng)一軟件的應(yīng)用和本地區(qū)相關(guān)硬件設(shè)備的配備。

(五)加強(qiáng)公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè),城鄉(xiāng)基層勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè)達(dá)到“機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)地、制度、工作”六到位的要求,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村勞動(dòng)保障基層服務(wù)平臺(tái)建設(shè)率達(dá)到100%。

(六)實(shí)現(xiàn)市、區(qū)、街道、社區(qū)四級(jí)就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)全覆蓋;按照人社部關(guān)于建立就業(yè)失業(yè)監(jiān)測(cè)制度的要求,及時(shí)上傳規(guī)定的數(shù)據(jù)信息和空崗信息。

(七)啟動(dòng)開展勞動(dòng)監(jiān)察“兩網(wǎng)化”管理工作

(八)清理拖欠農(nóng)民工工資償還率98%以上,不發(fā)生新的拖欠,全部建立預(yù)防和解決拖欠的長(zhǎng)效機(jī)制;受理農(nóng)民工投訴舉報(bào)案件結(jié)案率達(dá)到95%以上。

(九)企業(yè)職工綜合勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)到98%以上

(十)基本醫(yī)療保險(xiǎn)新增參保人數(shù)不低于4030人,居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)不低于38062人;工傷保險(xiǎn)人數(shù)不低于67700人,其中農(nóng)民工參保人數(shù)不低于15800人。

(十一)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金征繳達(dá)到10432萬(wàn)元;企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶基金征繳達(dá)到6468萬(wàn)元。

(十二)企業(yè)退休人員社區(qū)管理人數(shù)(包含所在市中央企業(yè)退休人數(shù))達(dá)到41446人,集中管理退休人員檔案達(dá)到15200份。

(十三)失業(yè)保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到6.03萬(wàn)人,個(gè)人繳費(fèi)記錄見帳率達(dá)到100%。

(十四)調(diào)節(jié)仲裁案件按期結(jié)案率達(dá)到90%以上。

三、工作措施

(一)、充分落實(shí)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,拓寬就業(yè)渠道,幫助勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)就業(yè)

1、進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)和勞動(dòng)保障基層平臺(tái)建設(shè)。

進(jìn)一步完善平臺(tái)的工作職責(zé)、工作制度和工作流程,并做到統(tǒng)一樣式上墻懸掛。健全平臺(tái)業(yè)務(wù)操作規(guī)程、計(jì)算機(jī)操作和網(wǎng)絡(luò)管理、服務(wù)行為規(guī)范等制度,公開辦事依據(jù)、辦事程序、辦事要求、辦事時(shí)限、承辦人、負(fù)責(zé)人、咨詢電話等。接受群眾的監(jiān)督,及時(shí)處理群眾投訴。進(jìn)一步完善社區(qū)平臺(tái)基礎(chǔ)數(shù)據(jù),整合轄區(qū)人力資源、農(nóng)業(yè)剩余勞動(dòng)力、失業(yè)人員、就業(yè)困難人員、參保人員、企業(yè)退休人員、用人單位、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解等現(xiàn)有臺(tái)帳和數(shù)據(jù)庫(kù),研究制定統(tǒng)一的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)采集和管理系統(tǒng),提高基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的及時(shí)更新和動(dòng)態(tài)管理。

2、以大項(xiàng)目為依托,擴(kuò)大就業(yè)渠道。

依托我區(qū)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,繼續(xù)盯住我區(qū)新項(xiàng)目建設(shè),做好人力資源庫(kù)與崗位信息庫(kù)、企業(yè)招用工與勞動(dòng)部門兌現(xiàn)優(yōu)惠政策有效對(duì)接,努力實(shí)現(xiàn)在項(xiàng)目立項(xiàng)、開工、竣工的同時(shí),簽訂用工協(xié)議、上崗培訓(xùn)協(xié)議和勞動(dòng)合同。提供優(yōu)惠用工政策和跟進(jìn)服務(wù),有序引導(dǎo)高校

畢業(yè)生、失業(yè)人員和農(nóng)民工等群體求職就業(yè),主動(dòng)為重大項(xiàng)目提供人力資源的支持和就業(yè)服務(wù)。促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與擴(kuò)大就業(yè)良性互動(dòng),充分發(fā)揮投資項(xiàng)目拉動(dòng)就業(yè)的效應(yīng)。預(yù)計(jì)一季度實(shí)現(xiàn)實(shí)名制就業(yè)完成2900人,其中城鎮(zhèn)實(shí)名制就業(yè)1550人,農(nóng)村轉(zhuǎn)移輸出1350人。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi)。3、進(jìn)一步促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)

圍繞新生勞動(dòng)力,特別是高校畢業(yè)生,實(shí)施創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè);圍繞就業(yè)困難群體,實(shí)施政策帶動(dòng)就業(yè)。促進(jìn)以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),全面落實(shí)創(chuàng)業(yè)扶持政策,通過(guò)給予創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助、給予創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼、給予小額擔(dān)保貸款、扶持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)載體發(fā)展、繼續(xù)延伸就業(yè)載體扶持政策等多種措施,鼓勵(lì)更多勞動(dòng)者成為創(chuàng)業(yè)者,帶動(dòng)更多人就業(yè)。一季度預(yù)計(jì)實(shí)名制扶持創(chuàng)業(yè)帶頭人10人,帶動(dòng)就業(yè)60人。

4、加大培訓(xùn)力度,提高勞動(dòng)者就業(yè)能力

擴(kuò)大宣傳渠道,加強(qiáng)對(duì)新培訓(xùn)政策的宣傳力度,深挖現(xiàn)有資源,不斷拓寬再就業(yè)培訓(xùn)人員覆蓋面。加強(qiáng)與其他職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的聯(lián)合,增加培訓(xùn)種類,不斷提高失業(yè)人員的素質(zhì)。加強(qiáng)定單式培訓(xùn)服務(wù),做好人力資源開發(fā)規(guī)劃,按照項(xiàng)目對(duì)人力資源的素質(zhì)要求有的開展人才培養(yǎng)和從業(yè)人員職業(yè)技能培訓(xùn),為重大項(xiàng)目提供適合專業(yè)的人力資源前期培養(yǎng)和儲(chǔ)備,提升人才職業(yè)技能培訓(xùn)層次。一季度預(yù)計(jì)開辦培訓(xùn)班2個(gè),培訓(xùn)90人,農(nóng)村剩余勞動(dòng)力引導(dǎo)性培訓(xùn)436人。

(二)、擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍,做好社會(huì)保障各項(xiàng)工作

1、做好社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作

我們將繼續(xù)落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作各項(xiàng)措施,特別要把非公有制企業(yè)作為擴(kuò)面工作的重點(diǎn),對(duì)有擴(kuò)面可能的單位進(jìn)行集中擴(kuò)面,繼續(xù)深挖潛力。充分利用基層社會(huì)保障平臺(tái),對(duì)轄區(qū)域進(jìn)行摸底調(diào)查,建立臺(tái)帳,有針對(duì)性的宣傳,推動(dòng)擴(kuò)面工作順利開展。同時(shí),適時(shí)根據(jù)出現(xiàn)的各種情況采取措施,調(diào)整政策,使此項(xiàng)工作更加完善規(guī)范。一季度企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金征繳達(dá)到800萬(wàn)元。按照區(qū)政府指標(biāo)提出的任務(wù)指標(biāo)不斷擴(kuò)大醫(yī)保范圍,預(yù)計(jì)一季度全區(qū)基本醫(yī)療保險(xiǎn)新增參保846人,居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保不低于38062人。

2、做好被征農(nóng)民工社會(huì)保障工作

目前我區(qū)被征地農(nóng)民數(shù)量在不斷增加,但是參加社會(huì)保障的積極性不高,主要原因是由于這部分人群文化水平低,沒有一技之長(zhǎng),造成就業(yè)率低,沒有收入來(lái)源。我們將針對(duì)他們開展實(shí)用的技能培訓(xùn),適時(shí)組織培訓(xùn),提高其素質(zhì)和勞動(dòng)技能,提升他們的就業(yè)能力。

3、加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)管。

進(jìn)一步完善社會(huì)保險(xiǎn)基金管理制度,做到各項(xiàng)制度的落實(shí)到位和緊密銜接,切實(shí)加強(qiáng)基金管理,確保安全運(yùn)行。

(三)、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益

1、推進(jìn)勞動(dòng)保障監(jiān)察實(shí)現(xiàn)“網(wǎng)格化網(wǎng)絡(luò)化”建設(shè)。

抓好勞動(dòng)保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”,重點(diǎn)做好用人單位基本信息數(shù)據(jù)庫(kù)和勞動(dòng)用工電子信息檔案的建立,做到網(wǎng)格內(nèi)用人單位數(shù)、職工人數(shù)、合同簽訂、參保繳費(fèi)及工資支付等情況“五清”逐步形成布局合理、功能完善的網(wǎng)格化管理體系。

2、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁全面推進(jìn)“實(shí)體化”建設(shè)。

以實(shí)體化建設(shè)為基礎(chǔ),積極提升勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁處理能力,尤其是建立健全多渠道、開放式的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解網(wǎng)絡(luò),按照“以調(diào)為主,以裁為輔”的原則,努力謀求和諧仲裁的社會(huì)效果。調(diào)解仲裁案件按期結(jié)案率達(dá)到90%以上。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)民工維權(quán)工作。

加強(qiáng)農(nóng)民工維權(quán)中心建設(shè),與各部門聯(lián)動(dòng),加大對(duì)欠薪企業(yè)的處罰力度。加強(qiáng)和改善農(nóng)民工就業(yè)服務(wù)環(huán)境。完善農(nóng)民工培訓(xùn)機(jī)制,提升農(nóng)民工綜合素質(zhì),在全社會(huì)營(yíng)造關(guān)心、善待、幫助農(nóng)民工的良好氛圍。加強(qiáng)農(nóng)民工工資保障金管理,實(shí)現(xiàn)電算化管理。受理農(nóng)民工投訴案件結(jié)案率要達(dá)到95%以上。

四、下階段工作舉措

20__年的我局工作已經(jīng)全面開展,在努力完成好一季度目標(biāo)過(guò)程中,要積極規(guī)劃二季度重點(diǎn)工作,保證勞動(dòng)保障工作全面平穩(wěn)的發(fā)展。

一是圍繞今年中心工作,積極開發(fā)新的就業(yè)崗位,嚴(yán)格執(zhí)行用工登記備案制度,堅(jiān)決取締私自招用工行為,主動(dòng)加強(qiáng)與大中型企業(yè)溝通聯(lián)系,及時(shí)做好區(qū)內(nèi)大項(xiàng)目用工的信息收集,搞好用工對(duì)接,促進(jìn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)。

二是完善市場(chǎng)就業(yè)機(jī)制。建立城鄉(xiāng)一體化的勞動(dòng)力市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力統(tǒng)籌就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)。建立專業(yè)性招聘會(huì)與綜合性招聘會(huì)相結(jié)合、城鎮(zhèn)安置就業(yè)與農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)相結(jié)合的就業(yè)機(jī)制,實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)力資源的有效配置。

設(shè)計(jì)年度工作計(jì)劃范文第2篇

一、工作思想

以“xx大”精神為準(zhǔn),本著更好的為同學(xué)服務(wù)的態(tài)度,將常規(guī)工作與評(píng)建工作相融合,以飽滿的精神和青春的活力迎接新學(xué)期的挑戰(zhàn),不斷提高部門的工作效率,優(yōu)化部門的工作形式,豐富部門的工作內(nèi)容,鍛煉部門干部與干事的工作能力,完善部門的工作制度,更好地發(fā)揮社團(tuán)的作用,協(xié)助團(tuán)委、學(xué)生會(huì)譜寫出輝煌的工作樂章。

二、工作宗旨

主席團(tuán)以“培養(yǎng)銷售精英,打造管理干將”為工作理念,積極引導(dǎo)、服務(wù)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核各部門,組織社員廣泛開展豐富多彩、健康向上的學(xué)術(shù)、文化、體育、實(shí)踐及公益活動(dòng)。

三、工作主題

在校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞全校工作的具體安排,以社團(tuán)發(fā)展為核心,以滿足廣大會(huì)員愛好為目標(biāo),以保證廣大會(huì)員權(quán)益為目的,以開展社團(tuán)會(huì)員為手段,以社團(tuán)穩(wěn)定發(fā)展為基礎(chǔ),組織豐富多彩的社團(tuán)活動(dòng),滿足學(xué)生的精神文化需求,服務(wù)校園文明建設(shè);加強(qiáng)學(xué)生社團(tuán)的監(jiān)管力度,對(duì)校級(jí)大型社團(tuán)活動(dòng)給予大力支持;進(jìn)步完善學(xué)生社團(tuán)管理制度,維護(hù)學(xué)生社團(tuán)成員的合法權(quán)益,為評(píng)估做出努力。

四、重點(diǎn)工作

(一)營(yíng)銷策劃大賽

具體計(jì)劃:1時(shí)間:四月初

2地點(diǎn):安徽新華學(xué)院

3比賽流程:三月中旬向團(tuán)委遞交活動(dòng)申請(qǐng)書,活動(dòng)申請(qǐng)后,安排具體人員對(duì)比賽進(jìn)行前期宣傳,對(duì)報(bào)名選手進(jìn)行分組并對(duì)比賽規(guī)則進(jìn)行簡(jiǎn)單的培訓(xùn)

4比賽規(guī)則:分組(4-6人為一組)由我社進(jìn)行商家聯(lián)系提供比賽產(chǎn)品,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行銷售,比賽結(jié)果以銷售額為準(zhǔn)

設(shè)計(jì)年度工作計(jì)劃范文第3篇

有效地開展社區(qū)業(yè)主文化生活,能夠活躍社區(qū)文化氛圍,引導(dǎo)健康文明社區(qū),并拉近業(yè)主與物業(yè)之間的關(guān)系,增進(jìn)彼此之間的了解。下面是小編整理的關(guān)于社區(qū)文化建設(shè)年度工作計(jì)劃,希望對(duì)大家有所幫助!

關(guān)于社區(qū)文化建設(shè)工作計(jì)劃一

在新的一年里,我們要以學(xué)習(xí)貫徹黨的__大精神為主旋律,以提升市民素質(zhì)為主抓手,結(jié)合“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“機(jī)關(guān)文化建設(shè)”、“熱愛偉大祖國(guó),建設(shè)美好家園”活動(dòng),服務(wù)大局,創(chuàng)新載體,扎實(shí)開展工作,20__年我社區(qū)文體活動(dòng)方案如下:

一、加強(qiáng)社區(qū)宣傳教育工作,發(fā)揮輿論導(dǎo)向重要作用。

通過(guò)文藝形式,廣泛開展市民公德、法制、新型生育文化等內(nèi)容的宣傳工作。以社區(qū)市民學(xué)校為依托,積極開展面向不同群眾層面居民的社區(qū)學(xué)習(xí)教育活動(dòng),加強(qiáng)與轄區(qū)學(xué)校的聯(lián)系,構(gòu)筑社區(qū)教育網(wǎng)絡(luò)體系,全面提高居民受教育的程度。

二、擴(kuò)大社區(qū)文體活動(dòng)影響面,爭(zhēng)取各方面均有所突破。

社區(qū)堅(jiān)持以人為本,不斷探索文化活動(dòng)的新形式、新內(nèi)容,繼續(xù)深化參加社區(qū)文體活動(dòng)對(duì)象普及面,大力結(jié)合讀書節(jié)、鄰里節(jié)、學(xué)生寒暑假校外實(shí)踐的機(jī)會(huì),積極引導(dǎo)和提倡全社區(qū)居民開展形式多樣、內(nèi)容健康向上的各類文體活動(dòng)。

三、組織開展高品味的文娛活動(dòng),獨(dú)具特色的文體活動(dòng)。

充分利用社區(qū)文化資源,拓寬活動(dòng)領(lǐng)域,經(jīng)常組織開展高品味的節(jié)慶文化、廣場(chǎng)文化和家庭文化為重點(diǎn)內(nèi)容的文娛活動(dòng)。經(jīng)常開展強(qiáng)身健體、寓教于樂、獨(dú)具特色的文體活動(dòng)。

四、開展文體活動(dòng)培訓(xùn)活動(dòng),發(fā)展壯大社區(qū)文體隊(duì)伍。

舉辦培訓(xùn)班,邀請(qǐng)老師來(lái)社區(qū)上課,以豐富居民的文化生活,調(diào)動(dòng)居民參與社區(qū)文化活動(dòng)的積極性,給社區(qū)文化增添新的活力。搜集挖掘社區(qū)和共建單位文化人才資源,并整理入庫(kù),通過(guò)整理出的各具特長(zhǎng)、有才藝的人員名單,繼續(xù)保持?jǐn)U大原有文體隊(duì)伍.

開展社區(qū)文體工作是一條艱苦而又漫長(zhǎng)的道路,需要我們不斷地創(chuàng)新、不斷地學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),總結(jié)以往的工作成功經(jīng)驗(yàn),彌補(bǔ)存在的不足,使社區(qū)文體工作走向一個(gè)新的起點(diǎn)共同努力奮斗!

以下是我社區(qū)20__年具體的活動(dòng)計(jì)劃:

三月份:三八婦女節(jié)健身活動(dòng),在社區(qū)開展羽毛球活動(dòng),購(gòu)買一些小禮品在園區(qū)里送給女同志。

四月份:舉辦“暖春踏青”活動(dòng),組織業(yè)望江公園參觀游覽,讓業(yè)主們身臨其境感受一下春天的氣息和生活的美好。

六月份:舉辦“慶六一快樂天使”活動(dòng),聯(lián)系并借助外界資源,舉辦一場(chǎng)文藝匯演活動(dòng),大量征集小業(yè)主的節(jié)目。

七月份:根據(jù)社區(qū)以已成立的心連文藝團(tuán),組織一些有文藝才能并熱心的人,在社區(qū)活動(dòng)室開展老年人的文化活動(dòng),如舞蹈和歌唱活動(dòng),豐富社區(qū)老年人生活。

九月份:重陽(yáng)節(jié)舉行“九九重陽(yáng)節(jié),濃濃敬老情”活動(dòng),在社區(qū)以茶話會(huì)的形式,教師節(jié)由物業(yè)公司的領(lǐng)導(dǎo)給小區(qū)的教師送鮮花,以示敬意和祝福。

十二月份:開展社區(qū)“健康講座”活動(dòng),生活常識(shí)、健康常識(shí)、基本的法律常識(shí)。在辦好社區(qū)文化活動(dòng)的同時(shí),不斷加強(qiáng)社區(qū)文化體育建設(shè),爭(zhēng)取將社區(qū)文化活動(dòng)做好做大。

關(guān)于社區(qū)文化建設(shè)工作計(jì)劃二

社區(qū)文化是創(chuàng)造良好的人文環(huán)境和提高居民生活品位的重要手段。隨著時(shí)代的進(jìn)步、科技的發(fā)展,人們已經(jīng)不滿足于一般的衛(wèi)生、綠化、安全和良好的服務(wù),人們希望生活在一個(gè)更體現(xiàn)文化色彩、更關(guān)注個(gè)性發(fā)展、更富有現(xiàn)代生活品位的環(huán)境之中,從而得到高品位人生體驗(yàn)和精神上的滿足。住宅區(qū)社區(qū)文化正是創(chuàng)造這種環(huán)境、滿足這種心理需求的重要舉措??梢哉f(shuō),社區(qū)文化是現(xiàn)代物業(yè)管理不可或缺的重要內(nèi)容。

1、學(xué)林居小區(qū)社區(qū)文化活動(dòng)動(dòng)感系列計(jì)劃

---社區(qū)文化活動(dòng)安排

A、綠色系列

(1)花園踏青、花卉展銷

參加對(duì)象:業(yè)主、園林公司

時(shí)間:5月

地點(diǎn):小區(qū)內(nèi)各景點(diǎn)及主干道

(2)業(yè)主園藝、藝術(shù)展覽

目標(biāo)要求:強(qiáng)調(diào)參與性,評(píng)比優(yōu)勝獎(jiǎng)

參與對(duì)象:業(yè)主

時(shí)間:7月

地點(diǎn):中心花園

(3)融融愛樂窩、少兒歡樂節(jié)

目標(biāo)要求:在花園開展游戲活動(dòng)、陶冶情操

參加對(duì)象:幼兒園小朋友、小學(xué)生

時(shí)間:6月1日

地點(diǎn):花園內(nèi)

B、賽事系列:

(1)三人籃球賽

目標(biāo)要求:增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)和合作意識(shí)

參加對(duì)象:業(yè)主

時(shí)間:7月

地點(diǎn):小區(qū)籃球場(chǎng)

(2)露天中國(guó)象棋挑戰(zhàn)賽

目標(biāo)要求:培養(yǎng)思考能力、動(dòng)中求靜

參加對(duì)象:業(yè)主

時(shí)間:10月

地點(diǎn):小區(qū)社區(qū)活動(dòng)處

(3)拔河比賽

目標(biāo)要求:增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)和集體合作意識(shí)

參加對(duì)象:業(yè)主

時(shí)間:9月

地點(diǎn):小區(qū)籃球場(chǎng)

C、詠嘆系列:

(1)家庭趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)

目標(biāo)要求:增加趣味性,活躍家庭氣氛

參加對(duì)象:業(yè)主家庭

時(shí)間:10月

地點(diǎn):小區(qū)球場(chǎng)

(2)小手工藝術(shù)品設(shè)計(jì)、集郵、書畫展

目標(biāo)要求:

參加對(duì)象:業(yè)主

時(shí)間:8月

地點(diǎn):業(yè)主會(huì)所

(3)廣場(chǎng)音樂會(huì)

目標(biāo)要求:提高市民的藝術(shù)欣賞力,促進(jìn)高雅藝術(shù)的發(fā)展

參加對(duì)象:業(yè)主家庭、社會(huì)人士

時(shí)間:6月

地點(diǎn):中心花園廣場(chǎng)

D、培訓(xùn)系列

(1)園區(qū)管理人員培訓(xùn)

目標(biāo)要求:提高管理服務(wù)水平,更好、更規(guī)范的服務(wù)于廣大業(yè)主

參加對(duì)象:園區(qū)所有管理人員、保安和保潔班組長(zhǎng)等

時(shí)間:周六

地點(diǎn):物業(yè)辦公室

(2)保安技能培訓(xùn)

目標(biāo)要求:提高員工的形象和戰(zhàn)斗力

參加對(duì)象:保安員

時(shí)間:周三

地點(diǎn):業(yè)主會(huì)所或室外廣場(chǎng)

E、軍旅系列

(1)“軍旅一日游”活動(dòng)

目標(biāo)要求:參觀軍營(yíng),與官兵座談,濃濃魚水情

參加對(duì)象:園區(qū)業(yè)主家庭

時(shí)間:8月

地點(diǎn):軍隊(duì)

(2)“中學(xué)生夏令營(yíng)”活動(dòng)

目標(biāo)要求:豐富少兒的暑假生活,增進(jìn)友誼與了解,增長(zhǎng)見識(shí)

參加對(duì)象:園區(qū)小業(yè)主

地點(diǎn):待定

F、金秋系列

(1)“啤酒節(jié)”

目標(biāo)要求:增進(jìn)友誼與了解,加強(qiáng)住戶間的溝通

參加對(duì)象:業(yè)主家庭、社會(huì)友人

時(shí)間:10月

地點(diǎn):中心花園廣場(chǎng)

(2)情侶婚紗攝影周

目標(biāo)要求:引進(jìn)專業(yè)的婚紗攝影社免費(fèi)提供道具、場(chǎng)景,留下對(duì)家園的美好記憶

參加對(duì)象:小區(qū)內(nèi)新婚家庭

時(shí)間:9月

地點(diǎn):中心花園

(3)“十五的月亮十六圓”中秋音樂會(huì)

目標(biāo)要求:提高居民的藝術(shù)欣賞能力,共度中秋佳節(jié)

參與對(duì)象:業(yè)主家庭、社會(huì)友人

時(shí)間:9月

地點(diǎn):中心花園

G、兒童系列:

(1)“六一”兒童書法大獎(jiǎng)賽

目標(biāo)要求:陶冶情操,培養(yǎng)想象力

參加對(duì)象:業(yè)主子女、中小學(xué)生

時(shí)間:6月1日

地點(diǎn):中心花園

(2)寶寶智力大測(cè)試

目標(biāo)要求:開發(fā)嬰幼兒的智力,促進(jìn)寶寶健康成長(zhǎng)

參加對(duì)象:業(yè)主家庭中的嬰幼兒

時(shí)間:7月

地點(diǎn):業(yè)主會(huì)所

H、歡樂系列:

(1)“五、四”之夜

目標(biāo)要求:弘揚(yáng)愛國(guó)精神,倡導(dǎo)關(guān)愛家園

參加對(duì)象:小區(qū)內(nèi)35歲以下青年

時(shí)間:5月

地點(diǎn):中心花園

(2)新年嘉年華

目標(biāo)要求:營(yíng)照節(jié)日氛圍,傳遞新年快樂

參加對(duì)象:業(yè)主、社會(huì)人士

時(shí)間:12月

設(shè)計(jì)年度工作計(jì)劃范文第4篇

繼續(xù)貫徹落實(shí)社保醫(yī)保政策,加大宣傳力度,把好時(shí)間積極為各類對(duì)象提供社保政策咨詢服務(wù),同時(shí)積極開展全民參保調(diào)查登記工作,全面排摸各類未參保對(duì)象未保原因,為完成本市戶籍人員社保擴(kuò)面任務(wù)打下基礎(chǔ)。共辦理土保轉(zhuǎn)社保43人,調(diào)查登記未參保人員1328人,辦理城鄉(xiāng)居民醫(yī)保3111人。

此外,1-10月份社救站共辦理自由職業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)200個(gè)、城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)200個(gè), 辦理退休職工資格認(rèn)證2603個(gè)、遺屬勞保認(rèn)證50個(gè),受理簡(jiǎn)易工傷認(rèn)定42起,辦理社會(huì)保障卡(即醫(yī)保一卡通)1706個(gè)。查驗(yàn)外來(lái)務(wù)工人員子女入學(xué)社保證明400余人,做到證卡發(fā)放、調(diào)換及時(shí)、準(zhǔn)確、便捷。

此外,我們還認(rèn)真做好企業(yè)退休人員社會(huì)化管理工作,年初組織召開了企業(yè)退休人員自管組長(zhǎng)座談會(huì),統(tǒng)一了思想,明確了職責(zé),并對(duì)今年的工作作出安排;5月初和街道老齡辦聯(lián)合舉行了第八屆老年人暨企業(yè)退休人員運(yùn)動(dòng)會(huì)。

針對(duì)人社局今年的勞動(dòng)力培訓(xùn)任務(wù),街道、村(社區(qū))和成校按照各自職責(zé),積極做好農(nóng)村勞動(dòng)力素質(zhì)培訓(xùn)的相關(guān)工作,今年街道成校舉辦一期農(nóng)村勞動(dòng)力素質(zhì)培訓(xùn)班,累計(jì)受訓(xùn)人員44人,七月中旬結(jié)業(yè)考試結(jié)束并發(fā)放了培訓(xùn)合格證書。

在繼續(xù)抓好各類培訓(xùn)的同時(shí),我們也高度重視就業(yè)和再就業(yè)工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)各級(jí)政府出臺(tái)的就業(yè)再就業(yè)政策,1-10月共辦理新增勞動(dòng)力就業(yè)證37個(gè),就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)證144個(gè),靈活就業(yè)登記101人,申報(bào)再就業(yè)援助2人共發(fā)放補(bǔ)貼2400元,申報(bào)靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼1180人共計(jì)440萬(wàn)元,辦理創(chuàng)業(yè)者社保補(bǔ)貼5個(gè),發(fā)放補(bǔ)貼29675元。為134家個(gè)體工商戶申報(bào)大齡土征人員用工補(bǔ)助近23萬(wàn)元,為109家企業(yè)申報(bào)大齡土征人員用工補(bǔ)助28萬(wàn)元。開展正常的免費(fèi)公共職介服務(wù),共舉辦了四場(chǎng)農(nóng)村和外來(lái)勞動(dòng)力就業(yè)專場(chǎng)招聘會(huì),共有69家(次)企業(yè)進(jìn)場(chǎng)設(shè)攤,提供就業(yè)崗位546個(gè),900余人進(jìn)場(chǎng)應(yīng)聘,218人與企業(yè)達(dá)成就業(yè)意向。同時(shí)街道積極開展小額擔(dān)保貸款工作,累計(jì)辦理7筆,涉及貸款金額195萬(wàn)元,全面完成區(qū)人社局下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

1、做好到期和新增“兩低”對(duì)象的調(diào)查申報(bào)工作。1-10月全街道共有12戶低保家庭和1戶低收入家庭到期,經(jīng)重新審核,經(jīng)區(qū)民政局核準(zhǔn)后,3戶家庭因收入變化退出,現(xiàn)有城鎮(zhèn)低保家庭9戶,月保障金額7352元,做到應(yīng)保盡保。1-10月共發(fā)放低保金87446元,重殘生活費(fèi)11880元,優(yōu)撫對(duì)象撫恤補(bǔ)助金210790元,為困難戶、重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象發(fā)放物價(jià)補(bǔ)貼6844元。

2、認(rèn)真開展大病醫(yī)療救助工作,1-10月為9人次辦理大病醫(yī)療救助共計(jì)5253元。

3、積極開展減災(zāi)避災(zāi)管理工作。目前街道擁有7個(gè)避災(zāi)場(chǎng)所,在汛期來(lái)臨之前,街道社救站聯(lián)合城建科、農(nóng)辦對(duì)各避災(zāi)場(chǎng)所和避災(zāi)物資進(jìn)行了認(rèn)真檢查,確保地方安全、物資充分到位。

4、住房保障政策落實(shí)到位。按照區(qū)住房保障辦統(tǒng)一部署,集中做好公租房租金補(bǔ)貼復(fù)核和經(jīng)濟(jì)適用房申購(gòu)以及公租房申請(qǐng)工作。經(jīng)審核,目前共有6戶家庭享受公租房租賃補(bǔ)貼,月享受金額2182元;7戶家庭成功申請(qǐng)公租房,另有三戶家庭已竟如審批程序。

為進(jìn)一步弘揚(yáng)慈心濟(jì)世、善舉助人、溫情互暖、和諧共進(jìn)的慈善精神,街道在5月初發(fā)文并通過(guò)關(guān)愛心義賣、義工獻(xiàn)愛心等活動(dòng)宣傳發(fā)動(dòng),募集今年“一日捐”基金,截止10月底,共募集善款23萬(wàn)元,成立企業(yè)冠名基金一家,金額80萬(wàn)元。

今年街道慈善分會(huì)可用慈善救助資金56.28萬(wàn)元,安排預(yù)算支出40.3萬(wàn)元,1-10月經(jīng)申請(qǐng)辦理臨時(shí)助困33戶,發(fā)放救助金7.4萬(wàn)元,辦理公益性項(xiàng)目救助2戶,發(fā)放救助金20萬(wàn)元,辦理助學(xué)18戶,發(fā)放救助金6.8萬(wàn)元,年初發(fā)放愛心超市卡110只,累計(jì)金額6.6萬(wàn)元。

繼續(xù)開展重度殘疾人生活保障工程,今年共有13名二級(jí)及以上生活困難殘疾人納入保障范圍,為6名生活不能自理的重度殘疾人申報(bào)了居家安養(yǎng)補(bǔ)助金,為1名殘疾人申報(bào)了殘疾人創(chuàng)業(yè)無(wú)償扶助金。今年五月助殘日期間,街道對(duì)轄區(qū)10戶貧困殘疾人進(jìn)行了慰問,讓他們感受黨和政府的溫暖,蔚斗、東升、渡頭三社區(qū)殘協(xié)對(duì)轄區(qū)內(nèi)近100名殘疾人開展素質(zhì)教育、觀看勵(lì)志電影、上理財(cái)課等多項(xiàng)助殘日慶祝活動(dòng)。

一是積極配合區(qū)老齡辦開展的第二輪“敬老文明號(hào)”創(chuàng)建申報(bào)工作。二是繼續(xù)開展“老年人大課堂”教育活動(dòng),1月13日街道老齡辦組織老年人骨干學(xué)習(xí)《堅(jiān)持與發(fā)揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀》和老年人權(quán)益保障法,邀請(qǐng)了區(qū)浦公英宣講員陳永安為大家上了一課有關(guān)文明的內(nèi)涵,使大家對(duì)“文明”二字的廣泛體系有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。各社區(qū)老年

大學(xué)正常開班,1-10月已累計(jì)授課40期共計(jì)2000余人次。三是深化居家養(yǎng)老服務(wù)工作,開展居家養(yǎng)老志愿者培訓(xùn)和居家養(yǎng)老服務(wù)知識(shí)競(jìng)賽,適時(shí)調(diào)整助老志愿者和服務(wù)對(duì)象,全街道現(xiàn)有助老志愿者222人,80歲以上老年人410人,落實(shí)重點(diǎn)幫困結(jié)對(duì)戶80人,聯(lián)系結(jié)對(duì)141人,為到齡老年人辦理老年優(yōu)待證124人,申請(qǐng)辦理高齡津貼32人,同時(shí)充分協(xié)調(diào)各種資源,組織低齡老人、青年人、黨員志愿者與老人結(jié)對(duì),“多人結(jié)對(duì)一人”提高服務(wù)質(zhì)量。四是積極開展形式多樣的老年文體活動(dòng)。組織老年人參加區(qū)老體協(xié)健身操、柔力球等培訓(xùn)和門球、象棋、乒乓和運(yùn)動(dòng)會(huì)等比賽,4月10日街道組織開展了第八屆老年人及退休職工運(yùn)動(dòng)會(huì),豐富了老年人的精神文化生活。此外還認(rèn)真落實(shí)老年人各項(xiàng)優(yōu)待政策,切實(shí)維護(hù)老年人權(quán)益,關(guān)愛貧困老年人生活;春節(jié)前后各村社區(qū)老年協(xié)會(huì)共訪高齡老人331人、訪生病老人150人、訪貧困老人60人。五是開展養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)安全隱患排查,確保各類活動(dòng)場(chǎng)所安全。6月初根據(jù)上級(jí)民政部門,參照《要求》內(nèi)容,向各村、社區(qū)老年協(xié)會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)傳達(dá)“要求”精神,進(jìn)行具體動(dòng)員工作,使每個(gè)會(huì)長(zhǎng)明確要牢固樹立“安全無(wú)小事”,“責(zé)任重于泰山”的思想,充分認(rèn)識(shí)做好這次排查工作的重要性。經(jīng)過(guò)半個(gè)月的排查,全街道共檢查了3個(gè)居家養(yǎng)老服務(wù)站,5個(gè)老年活動(dòng)中心;另外發(fā)動(dòng)志愿者102人次檢查了重點(diǎn)老年人家庭316戶,發(fā)現(xiàn)有1戶家庭存在隱患情況,主要是電線亂接,線路老化,發(fā)現(xiàn)后志愿者及時(shí)上門重新安裝線路。通過(guò)這次排查,使老年人對(duì)安全用電、用火有了更進(jìn)一步的重視和隱患意識(shí),并加強(qiáng)預(yù)防措施,告訴他們隨時(shí)查看容易發(fā)生隱患的地方。同時(shí)提醒志愿者這次排查只是一個(gè)警令,在今后的日子里要隨時(shí)觀察、重視,絕不能大意而造成巨大損失。1、做好農(nóng)村勞動(dòng)力素質(zhì)培訓(xùn)和轉(zhuǎn)崗就業(yè)工作,大力開展農(nóng)村勞動(dòng)力素質(zhì)培訓(xùn),完善農(nóng)村勞動(dòng)力信息庫(kù),統(tǒng)籌做好城鎮(zhèn)新增勞動(dòng)力就業(yè)、農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)和下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作;集中做好創(chuàng)業(yè)者社保補(bǔ)貼及創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)社保補(bǔ)貼工作;完成新一年企業(yè)小額貸款工作。

2、認(rèn)真做好養(yǎng)老保障、醫(yī)療保險(xiǎn)及靈活就業(yè)等相關(guān)政策的學(xué)習(xí)和宣傳工作,擴(kuò)大各類保障的覆蓋面,明年將進(jìn)一步擴(kuò)大本地及居民養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋面,使政府的民生工程落到實(shí)處。

3、加大對(duì)弱勢(shì)群體的救助力度,進(jìn)一步完善社會(huì)救助體系,完善城鄉(xiāng)最低生活保障和低收入困難扶助及大病醫(yī)療救助等制度,積極落實(shí)殘疾人共享小康工程,以及城鎮(zhèn)困難家庭的住房保障等措施。

4、認(rèn)真做好新一年住房保障工作,按照區(qū)房委辦統(tǒng)一部署,分別做好經(jīng)濟(jì)適用房申購(gòu)以及公租房申請(qǐng)工作。

設(shè)計(jì)年度工作計(jì)劃范文第5篇

一、進(jìn)一步落實(shí)殘疾人醫(yī)療保障政策、完善扶貧機(jī)制

我們將努力讓家庭特別困難的殘疾人住院可享受大病醫(yī)療救助。積極探索新形勢(shì)下,適合殘疾人特點(diǎn)的扶貧方式,把幫助和解決貧困殘疾人的基本生活和生產(chǎn)需要作為扶貧工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),建立多渠道的殘疾人扶貧資金投入方式,落實(shí)殘疾人扶貧開發(fā)的各項(xiàng)優(yōu)惠政策和扶貧措施,建立殘疾人扶貧基地1處以上。

積極開展貧困殘疾人的技能、實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)。結(jié)合完善社會(huì)保障體系等一系列改革舉措,將符合條件的貧困殘疾人納入各項(xiàng)保障領(lǐng)域;動(dòng)員社會(huì)力量,深入開展幫、包、帶、扶活動(dòng),建立社會(huì)幫扶機(jī)制;對(duì)無(wú)勞動(dòng)能力、無(wú)法定撫養(yǎng)人、無(wú)生活來(lái)源的殘疾人,積極配合民政部門幫助落實(shí)“低保”“五?!钡壬鐣?huì)救濟(jì)措施,解決他們的溫飽問題。

同時(shí),對(duì)重度殘疾人、一戶多殘、大病醫(yī)療難、子女入學(xué)難等殘疾人家庭實(shí)行臨時(shí)救助。使城鄉(xiāng)特困殘疾人的基本生活保障得以落實(shí)。

二、進(jìn)一步落實(shí)康復(fù)救助項(xiàng)目,促使殘疾人康復(fù)

按照省、市殘聯(lián)康復(fù)任務(wù)的要求,圍繞殘疾人“康復(fù)一人,幸福全家,奉獻(xiàn)社會(huì)”的目標(biāo),建立“泰祥社區(qū)殘疾人康復(fù)指導(dǎo)中心”和“殘疾人康復(fù)指導(dǎo)站”,委托康復(fù)中心對(duì)腦癱、智殘兒童進(jìn)行康復(fù)訓(xùn)練。開展?fàn)巹?chuàng)白內(nèi)障無(wú)障礙區(qū)活動(dòng),為社區(qū)所有白內(nèi)障患者免費(fèi)手術(shù)。大力推動(dòng)社區(qū)康復(fù)工作,做好基層康復(fù)技術(shù)人員的培訓(xùn)工作,推動(dòng)“康復(fù)進(jìn)社區(qū)、服務(wù)到家庭”,抓住建立新型農(nóng)村合作醫(yī)療及醫(yī)療救助制度的契機(jī),研究農(nóng)村貧困殘疾人醫(yī)療保障和康復(fù)救助問題的解決辦法,積極促使符合條件的貧困殘疾人納入醫(yī)療救助范圍。使我社區(qū)的部分貧困精神病患者得到醫(yī)療救助;繼續(xù)開展肢體康復(fù)訓(xùn)練、低視力助配、聾兒語(yǔ)訓(xùn)康復(fù)、用品用具供應(yīng)和麻風(fēng)病治療等工作;用品用具服務(wù)應(yīng)進(jìn)一步增加服務(wù)項(xiàng)目,擴(kuò)大服務(wù)范圍,為有需求的殘疾人提供用品用具供應(yīng)服務(wù)。加強(qiáng)殘疾預(yù)防和康復(fù)知識(shí)的宣傳,提高社會(huì)殘疾預(yù)防意識(shí)。

三、做好殘疾人教育和文體工作,促進(jìn)殘疾人全面參與社會(huì)生活

繼續(xù)配合教育部門進(jìn)一步鞏固殘疾兒童少年九年義務(wù)教育,完善特殊教育,使殘疾適齡兒童入學(xué)率穩(wěn)步提高。建立健全貧困殘疾學(xué)生助學(xué)制度,為激勵(lì)殘疾學(xué)生努力學(xué)習(xí),自強(qiáng)不息,幫助貧困失學(xué)殘疾兒童少年接受義務(wù)教育,保障殘疾人受教育權(quán)利。組織協(xié)調(diào)新聞媒體力量,圍繞發(fā)展殘疾人事業(yè)這個(gè)主題,針對(duì)殘疾人就業(yè)、康復(fù)、教育和生活保障等熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,進(jìn)行深入宣傳報(bào)道,培育殘疾人事業(yè)發(fā)展文明進(jìn)步的社會(huì)環(huán)境;組織好“全國(guó)助殘日”活動(dòng);做好“兩刊”征訂宣傳工作。組織開展各種形式的殘疾人文化、體育活動(dòng),豐富殘疾人的文體生活。做好優(yōu)秀殘疾人運(yùn)動(dòng)員的訓(xùn)練和推薦工作。

四、加強(qiáng)社區(qū)殘聯(lián)規(guī)范化建設(shè),增強(qiáng)為殘疾人服務(wù)能力

切實(shí)加強(qiáng)殘聯(lián)干部隊(duì)伍的思想和作風(fēng)建設(shè),搞好干部培訓(xùn),提高殘聯(lián)干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。按照省、市要求,力爭(zhēng)使我們泰祥社區(qū)殘聯(lián)建設(shè)達(dá)到有“健全的組織機(jī)構(gòu),適應(yīng)的工作隊(duì)伍,完善的規(guī)章制度,高效的運(yùn)行機(jī)制,必要的辦公條件和經(jīng)費(fèi)保障,良好的社會(huì)形象”的目標(biāo)。充分發(fā)揮基礎(chǔ)設(shè)施作用,開展康復(fù)訓(xùn)練、就業(yè)服務(wù)、用品用具服務(wù)及文體娛樂活動(dòng),重視和發(fā)揮專門協(xié)會(huì)作用,使殘疾人工作有人負(fù)責(zé),把殘疾人工作延伸到每家每戶。進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)殘疾人幫扶工作,規(guī)范管理,增強(qiáng)服務(wù)能力。重視殘聯(lián)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè),做好殘疾人事業(yè)對(duì)外交流和統(tǒng)計(jì)工作。

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