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婦女工作方案范文第1篇

值此全球第101個婦女節(jié)來臨之際，由董事辦牽頭組織我公司婦女節(jié)活動，具體策劃方案如下：

主辦單位：董事辦。

協(xié)辦單位：集團辦公室、人事科、文印科、酒店和涉及到的其他部門。

主持人：待定。

活動名稱：Xx集團“三八婦女節(jié)”尊重女性、關(guān)愛女職工表彰大會。

一、活動目的

1、體現(xiàn)公司對女職工的關(guān)懷和尊重，促進團隊凝聚力。

2、肯定女職工對公司的貢獻，增進女流，促進團隊和諧發(fā)展。

3、緩解壓力、放飛青春、快樂過節(jié)。

4、給予部分女職工“三八紅旗手”榮譽稱號，并予以獎勵。

二、會議時間：暫定為3月8日下午（時長：兩小時）。

三、會議地點：公司會議室。

四、參會人員：公司部分領(lǐng)導、全體女職工。

五、邀請嘉賓：董事會領(lǐng)導家屬、縣婦聯(lián)主任、縣電視臺。

六、會議議程：

1、主持人講話；

2、邀請縣婦聯(lián)主任致詞；

3、公司副總致辭；

4、女職工（不同崗位）代表發(fā)言；

5、主持人宣布授予若干名女職工“三八紅旗手”榮譽稱號，縣委領(lǐng)導、公司領(lǐng)導為受獎女職工頒獎；

6、給所有女職工發(fā)放節(jié)日禮品；

7、總經(jīng)理做會議總結(jié)致賀詞；

8、主持人宣布會議圓滿結(jié)束。

七、照相、攝像：人員、器材待定。

八、前期準備

1、活動所需文案資料（董事辦負責編輯、文印科負責打?。?/p>

2、各部門上報所在單位女職工（數(shù)量、姓名、工齡、學歷、崗位、職稱等可包含特別推薦資料）人事科負責收集、整理；

3、表彰人數(shù)確定，表彰崗位、團隊、個人評選（……………………共同負責評選）；

4、“三八紅旗手”榮譽證書購買、現(xiàn)場橫幅、綬帶、桌簽制作、獲獎人員姓名填寫（……………………負責）；

5、會議室布場、清場（……………………負責）；

6、女職工禮品、會場礦泉水購買（……………………負責）；

7、企業(yè)文化婦女節(jié)專版采編（董事辦、辦公室負責）。

以上準備工作除企業(yè)文化婦女節(jié)專版，在會議結(jié)束以后出版之外，其余各項主準備工作均需定時提前完成。

九、綜合目的

除了“活動目的”之外，此次活動還將達到以下幾個目的。

1、通過呂梁日報晚報版、電視臺報道此次活動，讓更多的人了解我公司“以人為本、關(guān)愛女工”人性化、親情化管理的一面。

婦女工作方案范文第2篇

一、領(lǐng)導重視，關(guān)注婦女兒童工作

我局高度重視婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的實施工作，建立文廣系統(tǒng)婦工委工作領(lǐng)導小組，制定相應(yīng)的工作方案，明確局屬各單位工作重點，抓好實施規(guī)劃的各項目標落實。積極組織全系統(tǒng)干部職工深入學習“兩個規(guī)劃”，掌握其重要意義、主要內(nèi)容和具體要求，把握精神實質(zhì)，每年選派女干部職工參加縣婦兒工委召開的會議和組織開展的培訓、活動，增強搞好婦女兒童工作的責任感和使命感，為尊重婦女、愛護兒童，推動婦女兒童事業(yè)的健康發(fā)展，營造一個良好的社會環(huán)境，形成一個良好的風氣。

二、關(guān)愛女工，建設(shè)融洽型女工隊伍

自實施“兩個規(guī)劃”以來，我局讓女工深切感受到組織的關(guān)懷和溫暖；開展慰問幫扶活動，走訪慰問困難群眾、困難黨員以及留守兒童，在每年的兩節(jié)期間，組織班子成員深入困難女工家中慰問，盡最大努力為她們排憂解難；每逢“三·八”，組織系統(tǒng)女工開展喜聞樂見的文體活動，并且支持和協(xié)助縣婦聯(lián)開展好全縣性的慶?；顒?，豐富婦女們的節(jié)日生活。每年為慶?！叭ぐ恕惫?jié)，我局都開展豐富的女職工文體活動，如：圖書館三八節(jié)為當天到館閱讀的每位女性讀者進行“關(guān)愛女性知識宣講”。同時，文廣系統(tǒng)工委在局屬各單位的重視和配合下努力為女職工創(chuàng)造了良好的工作和生活環(huán)境。

三、積極宣傳，推進婦女兒童事業(yè)的發(fā)展

切實提高自身素質(zhì)，大力推進婦女兒童事業(yè)的發(fā)展；加強宣傳，為開創(chuàng)婦女工作新局面奠定堅實的基礎(chǔ)。為了有效宣傳《婦女兒童發(fā)展規(guī)劃》、男女平等基本國策和有關(guān)保護婦女兒童的法律、法規(guī)，營造婦女發(fā)展良好環(huán)境，積極組織人員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展男女平等基本國策宣傳演出。用大量鮮活生動的小戲小品為群眾傳遞了男女平等和女性自主意識的理念。對婦女工作的開展起到十分重要的指導意義和幫助。對貫徹落實男女基本國策，有效調(diào)動廣大婦女的積極性以及婦女積極投身反家暴、關(guān)愛留守兒童、婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)等系列活動的順利開展起到了有力推動。同時積極開展三區(qū)人才計劃工作進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進家庭。

四、結(jié)合實際，豐富婦女兒童文體活動及產(chǎn)品

文廣系統(tǒng)女性職工在各個單位均有分布，她們工作敬業(yè)，富有創(chuàng)新，不畏辛苦，努力去創(chuàng)造一個又一個佳績。如，圖書館舉辦全民閱讀活動，評選 “文明讀者”，建立并開通了讀者QQ群，為讀者提供了一個閱讀交流以及圖書讀借、預約、咨詢的平臺，分別為女性、未成年、老年等不同群體的讀者舉辦科普知識講座和安全知識教育，兒童節(jié)開展少兒趣味知識問答，重陽節(jié)開展趣味知識問答等活動。

以農(nóng)村、社區(qū)、校園、老年、機關(guān)為主線，開展群文輔導和培訓，2015年以來，共舉辦各藝術(shù)門類輔導培訓班7期，累計參培人數(shù)310。為少兒讀者舉辦了元宵節(jié)“漢字聽寫比賽”活動；為婦女讀者舉辦多場健康知識影視展播； “六·一”兒童節(jié)開展了游藝比賽活動,參賽讀者80余人，評選擇出一、二、三等獎共6名。2015年以來圖書館共接待少兒讀者和婦女讀者 6845人次，借閱少兒文獻13432余冊次，電子閱覽室接待婦女和少兒上網(wǎng)查詢讀者600人次。

認真做好愛國主義教育影片放映工作。母親節(jié)期間影院組織《永遠的守望》等影片到XX中學、XX二中、唐彩中學放映，使學生深受教育，受到廣大師生的好評。

為了有效發(fā)揮每個女職工的專業(yè)特長?？h文化館、狗牯腦茶文化中心積極推廣廣場舞培訓和健身活動，每年開展“三區(qū)人才”計劃活動。同時，派出專業(yè)舞蹈老師深入農(nóng)村希望小學為學生義務(wù)教授音樂和舞蹈課，定期組織各類藝術(shù)專業(yè)人員到貧困偏遠地區(qū)免費開設(shè)藝術(shù)課程。并租借城南大市場三樓利用暑期或者周末開設(shè)了少兒舞蹈班、少兒音樂班、少兒書法班、少兒美術(shù)班,培養(yǎng)青少年的興趣愛好，至今已培訓書法、繪畫學員招收學員160名。聘請民間音樂“九腔十番”代表性傳承人彭年生老藝人任“民樂進校園”免費培訓班老師，參培學員40人。打造XX縣首個少兒合唱團，招收學員60人。

組織輔導選送美術(shù)、書法作品參加XX省第十屆少兒美術(shù)書法作品大賽，分獲一等獎（2名）、二等獎（3名）、優(yōu)秀獎（3名）；選送的歌曲作品《快樂成長》在2015年“唱響中國夢”XX市少兒文藝節(jié)目大賽歌曲類中獲二等獎；選送的童謠作品《月光光，照河上》在2015年“唱響中國夢”XX市少兒文藝節(jié)目大賽童謠類中獲二等獎。

鼓勵兒童動漫、兒童出版物、兒童文學、兒童游戲娛樂及兒童玩具業(yè)的發(fā)展。切實發(fā)展兒童文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)，在促進文化產(chǎn)業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展的同時促進兒童成長環(huán)境的建設(shè)。

五、認真履職，營造健康的社會文化環(huán)境

近年來，我局十分重視為未成年人健康成長營造良好的環(huán)境，始終繃緊文化市場管理這根弦，不斷改進工作方法，加大管理力度，做了大量卓有成效的工作，有效凈化了未成年人文化生活環(huán)境。一是加強網(wǎng)吧經(jīng)營者法制和道德理念教育，每年組織舉辦一次網(wǎng)吧及娛樂場所經(jīng)營業(yè)主培訓班，對業(yè)主進行相關(guān)法律法規(guī)的學習，加強經(jīng)營者的思想教育工作，以換位思考、逆向思維的方式，入情入理、設(shè)身處地的站在未成年人父母的角度，深入探討未成年人進入網(wǎng)吧的危害，提高網(wǎng)吧經(jīng)營者自覺拒絕接納未成年人的認識和依法經(jīng)營意識。二是聯(lián)合公安、工商、電信等部門制定詳實可行的網(wǎng)吧整治工作方案，切實開展規(guī)范網(wǎng)吧經(jīng)營秩序工作。共開展聯(lián)合“拉網(wǎng)式”網(wǎng)吧巡查20余次，“零點行動”超時檢查10余次，日常常規(guī)性巡查60余次，查處網(wǎng)吧接納未成年人8起，辦結(jié)案件8起，其中停業(yè)整頓2家涉案網(wǎng)吧。三是以“掃黃打非”專項行動為抓手，對全縣文化娛樂場所進行安全生產(chǎn)檢查；完成全縣書店年度核驗工作，開展春季中小學教輔材料出版發(fā)行專項整治；聯(lián)合公安、工商部門開展打擊電子游戲機賭博專項整治行動；配合環(huán)保部門在中、高考期間對我縣文化娛樂場所噪音排放進行專項整治，加強網(wǎng)吧執(zhí)法監(jiān)管，通過常抓不懈的監(jiān)管有效的遏制了網(wǎng)吧違規(guī)接納未成年人現(xiàn)象。

六、優(yōu)化陣地，拓展婦兒活動空間

辦好自辦節(jié)目，多出精品佳作，為婦女和兒童提供節(jié)目豐富、內(nèi)容健康的精神食糧的同時，十分注重硬件設(shè)施的投入，充分發(fā)揮公共文化設(shè)施的社會效益，豐富婦女兒童的文化體育生活。一是進一步優(yōu)化讀書環(huán)境，擴大公共服務(wù)項目，幫助和指導社區(qū)完善圖書室管理制度、分編圖書上架、開設(shè)讀書室，為婦女兒童及其他閱讀群體提供良好的文化活動場所。

婦女工作方案范文第3篇

加大扶持力度，讓婦女敢創(chuàng)業(yè)

為了讓想創(chuàng)業(yè)的婦女敢創(chuàng)業(yè)，市婦聯(lián)積極搭建政策、資金、項目、基地等多元化的婦女創(chuàng)業(yè)扶持體系。探索制定了婦女創(chuàng)業(yè)貼息、免息融資等優(yōu)惠政策，2014年以來累計為474名創(chuàng)業(yè)婦女提供小額擔保貸款3979萬元，發(fā)放婦女創(chuàng)業(yè)周轉(zhuǎn)循環(huán)金50萬元。累計爭取市政府專項扶持資金150萬元，并在市婦聯(lián)工作經(jīng)費中擠出10萬元用于支持婦女創(chuàng)業(yè)。在全市逐級建立了手工業(yè)創(chuàng)業(yè)基地、服務(wù)中心和服務(wù)站46個，深化創(chuàng)業(yè)培訓、項目推介、創(chuàng)業(yè)實習、創(chuàng)業(yè)門診、落實政策、跟蹤回訪等6個環(huán)節(jié)相互銜接的“一條龍”創(chuàng)業(yè)服務(wù)。

強化素質(zhì)提升，使婦女會創(chuàng)業(yè)

市婦聯(lián)始終把提升創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力作為支持婦女創(chuàng)業(yè)的首要任務(wù)，啟動“巾幗創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新培訓工程”，探索項目化對接、菜單式培訓模式，培養(yǎng)婦女創(chuàng)業(yè)帶頭人。2014年以來，舉辦SYB創(chuàng)業(yè)、鄉(xiāng)村旅游、法律知識、電子商務(wù)、手工技藝、家政服務(wù)等培訓200多期，培訓婦女3.3萬人，打牢了婦女創(chuàng)業(yè)的能力基礎(chǔ)。采取“請進來、走出去”相結(jié)合的方式開闊婦女創(chuàng)業(yè)思路，先后邀請了唐山、承德等地企業(yè)家來秦皇島考察婦女創(chuàng)業(yè)項目；組織婦女骨干、創(chuàng)業(yè)帶頭人、技術(shù)能手，分批次到天津、北京、山東等地就婦女手工業(yè)、巾幗旅游、電子商務(wù)等進行考察14次，幫助女創(chuàng)客學習經(jīng)濟發(fā)達地市的先進理念、領(lǐng)先技術(shù)、管理方法，借b成功創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗。

運用“互聯(lián)網(wǎng)+”，幫婦女創(chuàng)成業(yè)

開通“秦皇島婦女創(chuàng)業(yè)”微信公眾訂閱號，“秦皇島女創(chuàng)客”微信群，為女創(chuàng)客提供便捷的線上政策指導、信息咨詢和學習交流平臺。創(chuàng)建了秦皇島市婦女創(chuàng)業(yè)電子商務(wù)中心，制定《婦女創(chuàng)業(yè)電子商務(wù)服務(wù)工作方案》，為創(chuàng)業(yè)婦女提供電子商務(wù)策劃營銷、技術(shù)服務(wù)、分銷服務(wù)、創(chuàng)業(yè)指導和培訓交流等十項服務(wù)，引領(lǐng)婦女適應(yīng)“互聯(lián)網(wǎng)+”新常態(tài)。開辦了“她時代”婦女創(chuàng)業(yè)電子商城、“女紅坊”網(wǎng)店、微信店鋪，加入全球購速賣通國際網(wǎng)絡(luò)銷售平臺，將實體店中所有商品全部上傳至網(wǎng)店統(tǒng)一銷售，實現(xiàn)了商品銷售和文化傳播的雙贏，形成線上線下互促共贏的產(chǎn)業(yè)新模式，幫助一大批女創(chuàng)客利用互聯(lián)網(wǎng)成功創(chuàng)業(yè)。

婦女工作方案范文第4篇

傍晚，走在大河頭村的街道上，不斷有人跟夏竹風打著招呼，年輕些的，“夏姐夏姐”叫得蜜甜，上了年歲的，則親熱地喊她“閨女”。她一邊答應(yīng)著，一邊快步往家趕。到做飯的點了，家里還有十幾張嘴等著吃呢。

在大河頭村，像夏竹風家一樣，許多家庭都租住著在村里打工的人，但像她家一樣在一口鍋里攪勺子的并不多見。

大河頭村是個“工業(yè)村”，最多時村里有500多名外來女工。有些工廠不包吃住，止初來乍到的工人們沒少犯難。王海珠是第一批到大河頭村打工的女性，起初只能住在旅店里。她向家在當?shù)氐呐虑笾?，一連問了3個人，大家部推薦她去找村婦代會主任夏竹風。

自從1995年當選村婦代會主任，夏竹風就多了一個“毛病”――串門。大河頭村近700戶人家，她一個月能串一個遍。誰家的黑豬下了白崽，誰家的母雞把蛋下在了墻外邊，她明鏡似的。多雞毛蒜皮啊，可是她常說：“雞毛蒜皮沒人管，星星之火就燎原?！?/p>

正好有兩間閑屋，夏竹風二話沒說，收拾收抬就讓王海珠住了下來。之后，又陸陸續(xù)續(xù)“收留”了七八個人。

家里的人口越來越多，夏竹風的丈夫坐不住了：“家里住這么多女同志不方便，咱家就只有一個廁所，又沒門，平時我部不敢去啦

夏竹風也在發(fā)愁，村里的外來工那么多，自己家能住幾個啊?思來想去，還是得動員鄉(xiāng)親們出租房子。村里沒有幾處空宅子，但四合院間數(shù)不少，夏竹風就建議他們將現(xiàn)住的宅子騰出一間半間來。鄉(xiāng)親們不干，家里猛然住進一個生人來，準能卜算好歹。夏竹風拿著擬好的合同：“我擔保行不行?”

早在上世紀90年代，只有20多歲的夏竹風就和丈夫一起辦起了木器廠，憑著良好的信譽，很快在十里八鄉(xiāng)成了致富能人。大伙兒都知道，她說出的話，就像砸下的釘。她肯擔保，鄉(xiāng)親們也就吃了定心丸。

不長時間，村里就住了二三百打工的人。夏竹風成了名副其實的“房屋中介”，不過，是個“傻中介”――1毛錢的利不收。

有一天，來自臨沂的小趙半夜突然愎痛起來，聲驚醒了同屋的李雪，李雪開燈一看，小趙的臉上豆大的汗珠往下落。李雪穿鞋就往夏竹風家跑?！斑诉恕钡那瞄T聲如午夜驚魂，止夏竹風打了一個激靈。她來不及安撫被驚醒的孩子，便匆匆地出了門，先去叫醒衛(wèi)生室的醫(yī)生，又到鄰居家找車，等把小趙送到醫(yī)院急診室，才發(fā)現(xiàn)自己衣襟的扣子竟然扣錯了。醫(yī)生說，小趙得了急性闌尾炎，幸虧送來得早。

有道是，“月是故鄉(xiāng)明”，夏竹風知道，對于外來工講，最難熬的莫過于過年過節(jié)了。有時候，工廠任務(wù)緊，或者工人們路遠，回不了家，夏竹風就招呼大伙兒到她家去吃飯。端午有粽子，中秋有月餅，大年三十就團團圓圓地吃餃子，最熱鬧的時候，夏竹風家擺了三桌，忙得男主人不得不到回下靜忙燒火。

外來女工二三百人，加上本村的七八百人，這一來就有一千多婦女了。夏竹風尋思著，姐妹們文化水平都不高，從田里到工廠，不知會不會受“欺負”?與其“水來土掩”不如之前就修建“大壩”。于是，她向村委會申請，開辦婦女法律培培訓班。

5天后的夜晚，婦女同志們圍坐在廣場上，搖著蒲扇，聽夏竹風講那《勞動法》、《婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》等等的故事……在村里常住的一千多名婦女心里，夏竹風就是她們的“及時雨”……

給力機遇

七點半，上班的、上學的，紛紛走出大門。夏竹風邊洗著盆里的十幾個碗，邊思忖“巾幗調(diào)解協(xié)會”未來的工作重點、到養(yǎng)老院開展志愿服務(wù)的方案等。忽然想到一個點子，趕緊在圍裙上抹下子手，拿筆記下來。

幾天前，她接到李權(quán)莊鎮(zhèn)婦聯(lián)轉(zhuǎn)發(fā)的萊西市婦聯(lián)的通知：萊西作為山東省的三個試點縣之一，要在2010年春節(jié)前完成“兩委”換屆。這次換屆，至少要有一名女性進入班子。鎮(zhèn)婦聯(lián)主席鼓勵她積極參加競選。夏竹風將通知仔細地瞧了三遍，心中波濤洶涌。隨通知而來的，還有三個版本的競選演講稿。

大河頭村有兩千余口人，男人大多在家種地，女人則在工廠上班，是典型的“女主外男主內(nèi)”的村莊。可是，村里沒有一個女村官。這一次法律給力，她感覺機會來了。

晚上，夏竹風把白天列的工作方案拿給丈夫看。丈夫盯了她足足10秒鐘。十幾年了，妻子從來都是遇到難處了才會找自己商量，像這么鄭重其事地拿工作方案和自己討論，還是第一次。

夏竹風故意賣關(guān)子：“你先說說我的方案是否行得通，我再告訴你為什么?！闭煞蚩戳丝矗何幕逃?、社會治安、計劃生育、農(nóng)村養(yǎng)老……說：“這不都是村委會的工作嗎?”夏竹風認真地點著頭：“不錯，我準備競選進村委?！碑斄耸畮啄甏鍕D代會主任，丈夫知道妻子的能力，他一下舉起雙手：“支持!”

根據(jù)市婦聯(lián)提供的競選演講稿，夏竹風把自己的工作計劃寫進去，重擬了一份新的演講稿。“尊敬的父老鄉(xiāng)親們，你們好!今天我有勇氣站在這里，就是想和大家說幾句掏心窩子的話……我已做了15年村婦代會主任，在這期間，我調(diào)解矛盾糾紛無數(shù)，為維護婦女權(quán)益盡職盡責……如果我能入選村委會，一定全力以赴，搞好‘巾幗調(diào)解協(xié)會’，抓好文化教育……”站在臥室的梳妝鏡前，夏竹風一遍一遍地練習，直到背得滾瓜爛熟。

20年來，大河頭村之所以一直沒有女村官，不僅是因為法律“松弛”，還因為鄉(xiāng)親們沒有這種意識。在11月份的婦女法律培訓班上，夏竹風著重講了《村委會組織法》和《村委會選舉法》，并告訴眾姐妹，自己準備參加競選。

山雨欲來

與此同時，大河頭村黨支部書記耿式資也接到了李權(quán)莊鎮(zhèn)轉(zhuǎn)發(fā)的有關(guān)“兩委”換屆的文件。耿式資愁腸百結(jié)。

1992年以前，大河頭村是遠近聞名的“光腚村”。雖然它一腳踏三縣”――偏居萊西，南靠即墨、東臨萊陽，可是地理位置十分偏僻，也沒有資源優(yōu)勢。有一年雨季，一家造紙廠到大河頭村收麥秸草，車陷在村子里，用兩臺拖拉機都沒拽出來。送化肥的大汽車，走到村口就得停下，卸車后，大伙兒再用牛車、手推車一袋一袋往家搬。

以耿式資為“班長”的“兩委”班子就是在這樣的條件下被推選出來的。

“兩委”班子一合計，“要致富，先修路”。于是，在大河頭村外的丘陵上，飄起了lO面小紅旗。那是全村干部群眾在挖井呢。丘陵地的好年景，部是井水“喂”出來的。挖出來的風化石和土方，被運到村莊墊街。村里的牲口、柴禾和土肥也被專門規(guī)劃到了村外的牲畜拴養(yǎng)場、草場和糞場。

路通了，村美了，“兩委”班子又開始招商引資。1999年，終于說服韓國客商金長壽在大河頭村投資金大皮革有限公司。緊接著，又有12家企業(yè)相繼落戶大河頭村。集體收入年增加50多萬元，群眾收入增加400多萬元。

村“兩委”成員經(jīng)過十幾年的磨合，也空前默契，被鄉(xiāng)親們親切地稱之為

“金三角”。這次換屆，法律讓他們把長期“占用”的女性的職位還回去，這意味著，

“金三角”至少要下去一個。

村里彌漫著“山雨欲來風滿樓”的氣息。

美麗轉(zhuǎn)折

2011年1月，滴水成冰。一大早，馬洪偉特意請了假來到大河頭村的廣場上，那里，已經(jīng)人頭攢動。她是來支持夏竹風的。

馬洪偉2006年從棗莊市一個偏遠山村來到大河頭村打工。剛開始，人生地不熟，語言也不通，沒少哭鼻子。夏竹風知道后，把她接到自己家里，兩年里同吃同住。后來漸漸適應(yīng)了，夏竹風還給她介紹了一個當?shù)氐膶ο?，如今她已?jīng)是一個3歲孩子的媽媽了。

王海珠來了，是和丈夫、妹妹一起來的。自從夏竹風“收留”了她，她就把夏家當成了“娘家”。后來她的丈夫、妹妹也來到大河頭村打工，房子也是夏竹風幫忙找的。有一次因為水電問題和房東結(jié)了疙瘩，也是夏竹風靜忙解的。

小趙和李雪也來了，還分別拉來了幾十個同事。她們雖然戶口都不在大河頭村，但根據(jù)《村委會選舉法》的規(guī)定，在這里居住了一年以上，本人愿意，可以登記為選民，參加選舉。

敬老院里的十幾位孤寡老人也來了。平常他們不太愛出門，天太冷了，都是夏竹風去看他們，給他們帶些吃的、用的，或者陪他們說上半天的話。今天，他們說，自己的“閨女”參加競選，哪有不來的理?

選舉開始。馬洪偉最先拿到了選票，只看了一眼，就愣住了，只見上面赫然印著四欄，這表示，此次村委會換屆，可以有四位候選人當選。馬洪偉糊涂了：以前村委會只有三人啊，怎么增加了一人?

原來，根據(jù)《村委會組織法》的規(guī)定，村委會由三至七人組成。各地在執(zhí)行時，三千人以下的村一般由三到五人組成。萊西市婦聯(lián)主席劉莉從村民選舉委員會那里得知了大河頭村的情況，積極與組織部門溝通，組織部門批準大河頭村增加一人。

下午，計票結(jié)束，大河頭村“兩委”換屆選舉一次成功，夏竹風高票當選村委委員?！敖鹑恰睆拇顺蔀椤敖饎傘@”，“大河頭”這輛列車駛?cè)雿湫碌囊荒辍?/p>

后記

婦女工作方案范文第5篇

（一）疾病監(jiān)測。

1、擬于第2-3季度，在北京、天津、上海、*、浙江、江蘇、福建等?。ㄖ陛犑校?，開展農(nóng)民工傳染病防控工作調(diào)研。主要內(nèi)

容包括：了解大城市外來務(wù)工人員尤其是農(nóng)民工傳染病發(fā)病、死亡基本情況及其相關(guān)影響因素；通過問卷、走訪、座談會等形式調(diào)查

當?shù)剞r(nóng)民工傳染病疫情報告及現(xiàn)場調(diào)查處理中存在的困難和問題，分析問題產(chǎn)生的原因；了解各地在加強外來人口尤其是農(nóng)民工傳染

病預防控制工作中的做法和成功經(jīng)驗。

2、第3-4季度，針對調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題，進一步完善目前傳染病疫情監(jiān)測與防治工作規(guī)范；對于需要政府其他部門協(xié)同解決的問

題，講具體的措施建議，報國務(wù)院農(nóng)民工工作聯(lián)席會議辦公室。

（二）防治艾滋病。在實際工作中，由于農(nóng)民工流動性比較強，醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)對他們的健康教育、疾病監(jiān)測、治療隨訪等工作存

在一定難度，各地也因為經(jīng)費原因，未將農(nóng)民工的宣教、檢測，尤其是免費治療工作納入日常工作。鑒于上述問題的復雜性，我們計

劃在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，商財政部、勞動保障部、建設(shè)部和農(nóng)業(yè)部等有關(guān)部門，制訂在農(nóng)民工中落實艾滋病免費治療具體措施，計劃

初步安排如下：

1、3-5月份，赴北京、天津、上海、東南沿海大城市及內(nèi)地部分人口密集省會城市開展調(diào)研，調(diào)查各地農(nóng)民工艾滋病防治工作開

展情況，了解當前各地存在的實際問題。

2、6月份組織專家在調(diào)研的基礎(chǔ)上制訂出相關(guān)措施，以文件形式下發(fā)，要求各地加強領(lǐng)導、落實責任、制定措施、加強宣傳、保

障經(jīng)費，將農(nóng)民工艾滋病防治工作納入本地的日常工作，真正落實屬地化管理原則。

3、結(jié)合農(nóng)民工艾滋病宣傳教育工程工作，在全國范圍內(nèi)，在農(nóng)民工集中的建筑、采掘、服務(wù)等行業(yè)、企業(yè)及火車站、汽車站等公

共場所舉辦宣傳活動，促進廣大農(nóng)民工掌握艾滋病防治知識，了解國家免費治療政策，提高農(nóng)民工主動接受宣傳、檢測及治療的積極

性。到*年底，使農(nóng)民工集中地區(qū)（場所）農(nóng)民工艾滋病防治知識知曉率達60％以上，私營企業(yè)和個體工商戶中農(nóng)民工艾滋病防治知

識知曉率達65％以上。

（三）防治結(jié)核病。

1、5-7月，組織專家到京、津、滬等沿海省份調(diào)研。

2、8月制定全國農(nóng)民工結(jié)核病控制框架和技術(shù)指南。

3、10-12月，建立省際間的協(xié)作機制，實現(xiàn)農(nóng)民工結(jié)核病人基本情況、治療管理情況等相關(guān)資料的共享。

（四）防治血吸蟲病。

1、第二季度商財政部及各省有關(guān)部門，下發(fā)農(nóng)民工血吸蟲病人免費治療文件，要求各地加強領(lǐng)導、落實經(jīng)費，將農(nóng)民工血吸蟲病

防治工作納入本地日常工作，落實屬地化管理原則。

2、下半年，組織相關(guān)部門開展督導，檢查各地農(nóng)民工血吸蟲病人免費治療情況。

（五）農(nóng)民工子女適齡兒童免疫。

1、4月25日兒童預防接種日前后，開展以“同樣的權(quán)利，同樣的健康－關(guān)注流動兒童預防接種”，通過宣傳活動，設(shè)立臨時接種

點，為流動兒童提供預防接種服務(wù)，落實流動兒童享有與常住兒童同等的預防接種服務(wù)政策，免費為流動兒童接種國家免疫規(guī)劃疫苗

。

2、6-9月，在北京、杭州等大城市開展農(nóng)民工子女適齡兒童預防接種管理的調(diào)研。

3、全國省會城市及各城市常年在流動人口集中地方設(shè)立接種點，為農(nóng)民工子女適齡兒童建立預防接種卡和證，開展接種工作。

4、9-12月，衛(wèi)生部門和教育部門聯(lián)合在托幼機構(gòu)和學校實施兒童入托、入學查驗預防接種證工作，為農(nóng)民工子女適齡兒童開展補

證、補種工作。

5、6-12月，全國各地和流動人口較多的城市開展農(nóng)民工子女適齡兒童乙肝疫苗查漏補種活動。

6、12月，在全國城市地區(qū)開展農(nóng)民工子女適齡兒童脊髓灰質(zhì)炎疫苗的強化免疫工作；3-6月，當有麻疹、流腦等疾病暴發(fā)流行時

，在農(nóng)民工聚集地開展晨檢工作和疫苗應(yīng)急接種活動。

二、依法保障農(nóng)民工職業(yè)安全衛(wèi)生權(quán)益

（一）農(nóng)民工職業(yè)健康監(jiān)護重點監(jiān)督檢查。

根據(jù)*年我部職業(yè)衛(wèi)生重點監(jiān)督檢查計劃，組織開展農(nóng)民工職業(yè)健康監(jiān)護重點監(jiān)督檢查工作。

檢查范圍：對煤炭、化工、冶金、制藥、建材、電子、輕工（家具制造、制鞋、皮革加工）等職業(yè)病多發(fā)行業(yè)的農(nóng)民工職業(yè)健康

監(jiān)護情況進行檢查，特別是以上行業(yè)的中小企業(yè)農(nóng)民工人群健康監(jiān)護情況。

工作安排：1、各省級衛(wèi)生行政部門根據(jù)職業(yè)病危害情況確定3-4個行業(yè)，制定具體實施方案，組織培訓，及時匯總、分析本地區(qū)

監(jiān)督檢查情況，進行必要的督導和抽查；2、對用人單位農(nóng)民工職業(yè)健康監(jiān)護工作情況的檢查，由市（地）、縣級衛(wèi)生行政部門組織實

施，監(jiān)督檢查通過現(xiàn)場檢查、查閱檔案、填寫調(diào)查表、詢問勞動者等方式完成；3、各省級衛(wèi)生行政部門于*年10月30日前，將本轄區(qū)

監(jiān)督檢查工作的書面總結(jié)、匯總表及典型案例材料上報衛(wèi)生部。

（二）組織調(diào)研，制定農(nóng)民工健康監(jiān)護方案。

衛(wèi)生部正在組織制定農(nóng)民工職業(yè)健康監(jiān)護狀況調(diào)研方案，結(jié)合“職業(yè)病防治萬家企業(yè)行活動”，以農(nóng)民工職業(yè)健康監(jiān)護為切入點

，組織開展調(diào)研工作。分地區(qū)、分行業(yè)、抓重點，掌握用人單位實施保護農(nóng)民工職業(yè)健康的情況，進一步摸清我國農(nóng)民工職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)

狀、存在的問題。根據(jù)調(diào)研的情況，認真研究、制定農(nóng)民工職業(yè)健康監(jiān)護工作方案，計劃*發(fā)農(nóng)民工健康監(jiān)護工作方案，指導用人單位

依法保障農(nóng)民工的健康權(quán)益。

（三）基本職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)試點工作。

結(jié)合我國與世界衛(wèi)生組織、國際勞工組織聯(lián)合開展的基本職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)試點項目，以保障農(nóng)民工健康權(quán)益為重點，開展以提高農(nóng)

民工職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)水平為目的的基本職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)試點工作。*年4月啟動試點工作，逐步建立健全各級職業(yè)病防治機構(gòu)、職業(yè)病防治

監(jiān)測網(wǎng)，保障農(nóng)民工得到有效的、最低限度并能夠負擔得起的職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)。

（四）深入開展針對農(nóng)民工和用人單位的宣傳培訓。

在農(nóng)民工集中的用人單位及公共場所舉辦宣傳活動，重點針對農(nóng)民工人群進行宣傳、咨詢活動，增強農(nóng)民工自我保護意識，增加

農(nóng)民工對職業(yè)危害的了解及防護知識。

針對中小規(guī)模企業(yè)職業(yè)病危害嚴重的現(xiàn)狀，衛(wèi)生部已制定計劃，從第二季度開始，分四期開展相關(guān)培訓。各級衛(wèi)生行政部門將組

織對中小企業(yè)用人單位負責人及職業(yè)衛(wèi)生管理人員有針對性地開展職業(yè)病危害控制技術(shù)培訓和指導；加大對用人單位和職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)

服務(wù)機構(gòu)的職業(yè)衛(wèi)生標準宣傳工作，指導用人單位正確理解和執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生標準。

（五）加強農(nóng)民工職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理。

1、明確各級衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)的職責，強化屬地管理，組織開展衛(wèi)生監(jiān)督人員全員培訓，充實和加強基層執(zhí)法力量。

2、各級衛(wèi)生部門會同安全生產(chǎn)、勞動社會保障部門依法加強農(nóng)民工職業(yè)病監(jiān)督管理，加強用人單位職業(yè)健康監(jiān)護制度落實情況的

監(jiān)督，督促用人單位，特別是中小鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)切實履行職業(yè)病防治責任。

3、充分利用新聞媒體、社會舉報等監(jiān)督方式，及時發(fā)現(xiàn)和處理嚴重危害農(nóng)民工健康的案件，嚴厲懲處嚴重違反職業(yè)病防治法的違

法行為。

三、積極穩(wěn)妥地解決農(nóng)民工醫(yī)療保障問題

（一）積極做好農(nóng)民工的工傷鑒定和醫(yī)療救治工作。

1、積極配合勞動和社會保障部制定勞動能力鑒定標準。

2、要求地、市級以上地方衛(wèi)生行政部門積極部門組建勞動能力鑒定委員會，并推薦符合要求的醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員參加勞動能

力鑒定委員會，為農(nóng)民工在因公受傷時，按標準進行勞動能力鑒定。

3、要求醫(yī)療機構(gòu)按照當?shù)卣菝裾叩囊螅e極落實惠民政策，切實保障農(nóng)民工的切身利益。

4、要求醫(yī)療機構(gòu)按規(guī)定完善醫(yī)療費用結(jié)算辦法，簡化手續(xù)，優(yōu)化流程，方便農(nóng)民工就醫(yī)，為農(nóng)民工提供優(yōu)質(zhì)、便捷、價格適宜的

醫(yī)療服務(wù)。

（二）積極配合勞動與社會保障部做好進城農(nóng)民工的大病醫(yī)療保障工作。

四、采取有效措施，保障農(nóng)民工食品衛(wèi)生安全

（一）按照《食品衛(wèi)生許可證管理辦法》要求，規(guī)范建筑工地食堂衛(wèi)生許可證發(fā)放的審核和發(fā)證后監(jiān)督工作。與有關(guān)部門建立良

好的溝通機制，共同做好建筑工地食堂食品衛(wèi)生工作。

（二）按照《食品衛(wèi)生許可證管理辦法》要求，加強農(nóng)民工聚集地餐飲單位食品衛(wèi)生監(jiān)管，嚴格食品衛(wèi)生許可發(fā)證發(fā)放，并強化

事后監(jiān)督。同時結(jié)合餐飲業(yè)專項整治工作，以餐飲具消毒情況為重點，按照《餐飲業(yè)和集體用餐配送單位衛(wèi)生規(guī)范》規(guī)定，重點檢查

農(nóng)民工聚集地餐飲單位的餐飲具消毒情況。

（三）*年8月我部將組織開展食品衛(wèi)生專項整治督察，建筑工地食堂和農(nóng)民工聚集地的餐飲單位將作為食品衛(wèi)生督察工

作重點之一，通過督察，加強各地建筑工地食堂監(jiān)管，同時清理、整頓農(nóng)民工聚集地不合格餐飲單位。

五、開展健康教育，提高農(nóng)民工的衛(wèi)生意識和健康水平

（一）開展輸出地農(nóng)民工健康教育。

結(jié)合輸出地勞動力轉(zhuǎn)移陽光培訓工程，以全國“億萬農(nóng)民健康促進行動”工作網(wǎng)絡(luò)，開展輸出地省區(qū)市的農(nóng)民工健康教育。運用

“行動”多部門合作優(yōu)勢，普及基本衛(wèi)生知識與法規(guī)，了解意外傷害知識，掌握急救基本技能等，提高農(nóng)村居民健康意識和自我保健

能力。擬于第三季度完成適宜教材開發(fā)與課件。在勞動力轉(zhuǎn)移重點省區(qū)開展試點與評估。

（二）開展交通工具及公共場所農(nóng)民工健康教育。

在春節(jié)返鄉(xiāng)及麥收季節(jié)等農(nóng)民工流動比較集中的時期，在鐵路、公路等港站及交通工具上開展健康教育工作。重點以預防艾滋、

結(jié)核、乙肝等重點傳染病及吸煙有害健康等基本衛(wèi)生知識和相關(guān)法律法規(guī)為內(nèi)容。

（三）開發(fā)農(nóng)民工健康教育傳播材料。

編寫農(nóng)民工健康教育系列傳播材料（小冊子），內(nèi)容涉及廠礦企業(yè)以及理發(fā)、餐飲、家政等服務(wù)行業(yè)特點的基本衛(wèi)生知識與法規(guī)

，發(fā)放到城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（站）。并由城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（站）組織開展轄區(qū)內(nèi)農(nóng)民工健康教育活動，做到健康教育傳播

材料發(fā)送到工地、廠礦企業(yè)及農(nóng)民工手中，倡導健康的生產(chǎn)生活方式。擬于6月份完成傳播材料框架編寫工作，并分冊實施，年底前

編印下發(fā)，并為各省區(qū)提供模版。

（四）“關(guān)心務(wù)工女”專題活動。

關(guān)注進城務(wù)工女工人群，以“學習科學、擁有健康、享受生活”為主題，開展相約健康社區(qū)行“關(guān)心務(wù)工女”專題活動，引導務(wù)