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《規(guī)定》對(duì)各類中等和高等職業(yè)學(xué)校的頂崗實(shí)習(xí)工作提出了具體要求。其中第十五條特別指出,學(xué)校不得安排中職學(xué)生從事高空、井下、放射性、高毒、易燃易爆,以及其他具有安全健康隱患的頂崗實(shí)習(xí)勞動(dòng),不得安排中職學(xué)生從事國(guó)家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的頂崗實(shí)習(xí)勞動(dòng);不得安排中職學(xué)生到酒吧、夜總會(huì)、歌廳、洗浴中心等營(yíng)業(yè)性?shī)蕵?lè)場(chǎng)所頂崗實(shí)習(xí);不得安排和接收16周歲以下學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)。
第十三條要求,學(xué)生到實(shí)習(xí)單位頂崗實(shí)習(xí)前,學(xué)校、實(shí)習(xí)單位、學(xué)生應(yīng)簽訂三方頂崗實(shí)習(xí)協(xié)議,明確各自責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。學(xué)生應(yīng)及時(shí)將協(xié)議內(nèi)容告知家長(zhǎng)。對(duì)于未滿18周歲的學(xué)生,還應(yīng)提供監(jiān)護(hù)人知情同意書。
《規(guī)定》還要求學(xué)校必須明確管理頂崗實(shí)習(xí)的工作機(jī)構(gòu),不得通過(guò)中介機(jī)構(gòu)有償組織、安排和管理學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)工作;校長(zhǎng)是學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)工作的第一責(zé)任人;學(xué)校和實(shí)習(xí)單位不得向?qū)W生收取實(shí)習(xí)押金、實(shí)習(xí)報(bào)酬提成和其他形式的實(shí)習(xí)費(fèi)用。
眾所周知,職校學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理規(guī)定公開征求意見,此舉并非首次。早在2010年10月教育部職成司就曾向全國(guó)印發(fā)過(guò)《關(guān)于對(duì)〈中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理規(guī)定(征求意見稿)〉征求意見的函》(教職成司〔2010〕145號(hào));2011年9月20日教育部首次正式公布《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理規(guī)定(征求意見稿)》(見《江南時(shí)報(bào)》2011年9月20日2版)。教育部三年內(nèi)連續(xù)3次就同一個(gè)管理制度公開征求意見,由此可見國(guó)家對(duì)職校學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理工作的高度重視,同時(shí)也暗示著這一工作面臨許多難以處理的棘手問(wèn)題。
進(jìn)一步追溯,雖然教育部、財(cái)政部早在2007年6月26日就制定并公布了《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生實(shí)習(xí)管理辦法》,但此后教育部仍然不斷應(yīng)時(shí)下發(fā)各種“補(bǔ)充規(guī)定”。2007年10月30日《光明日?qǐng)?bào)》報(bào)道,教育部印發(fā)《關(guān)于禁止學(xué)校非法組織和介紹未成年學(xué)生外出務(wù)工的通知》,明確規(guī)定中職一年級(jí)學(xué)生不得安排頂崗實(shí)習(xí)。2010年3月29日《法制日?qǐng)?bào)》報(bào)道,教育部辦公廳近日下發(fā)關(guān)于進(jìn)一步做好中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生實(shí)習(xí)工作的通知。通知要求,不得安排學(xué)生每天頂崗實(shí)習(xí)超過(guò)8小時(shí);不得安排學(xué)生加班。此后,從2010年起教育部重新制定《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理規(guī)定》,連續(xù)多次面向社會(huì)公開征求意見,并在三稿中分別將《規(guī)定》的適用范圍斟酌為“中等職業(yè)學(xué)?!?、“職業(yè)院校”和最終的“職業(yè)學(xué)?!?。
近幾年,有關(guān)職業(yè)院校學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)的負(fù)面新聞報(bào)道經(jīng)常見諸各類媒體,社會(huì)影響惡劣,損害職教聲譽(yù),使人們對(duì)職業(yè)教育形成差評(píng)思維定勢(shì)。因此,教育部慎重出臺(tái)《職業(yè)學(xué)校學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理規(guī)定(試行)》進(jìn)行專項(xiàng)整治,不僅及時(shí),而且非常必要。
學(xué) 生 姓 名??班級(jí)??學(xué)號(hào)?
頂崗實(shí)習(xí)單位??實(shí)習(xí)單位地址?
??實(shí)習(xí)起止時(shí)間?
申請(qǐng)?jiān)瓌t?1、在校期間表現(xiàn)良好,已經(jīng)實(shí)習(xí)單位簽訂頂崗實(shí)習(xí)合同。
2、自愿參加頂崗實(shí)習(xí),并認(rèn)真執(zhí)行學(xué)院《學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理辦法》。實(shí)習(xí)期間服從學(xué)校教學(xué)安排,按期到校報(bào)到、注冊(cè)、取得學(xué)籍。注重工學(xué)兼顧,加強(qiáng)自學(xué),在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成規(guī)定學(xué)業(yè)任務(wù)。按學(xué)院規(guī)定時(shí)間5月底結(jié)束實(shí)習(xí),返校完成畢業(yè)工作。
3、自覺遵守國(guó)家法律、法規(guī),不做違法亂紀(jì)的事,對(duì)自己的行為負(fù)法律責(zé)任。
4、服從實(shí)習(xí)單位管理,認(rèn)真完成實(shí)習(xí)任務(wù)。????????????????????????????????????????????
個(gè)
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請(qǐng)?
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實(shí)習(xí)單位意見?????????????????????????????????????????????
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院領(lǐng)導(dǎo)審批意見?
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簽名:
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注:本申請(qǐng)表經(jīng)批準(zhǔn)后,與頂崗實(shí)習(xí)合同一同交所在系備案。
2006年,教育部在《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》中提出高等職業(yè)院校要保證在校生至少有半年時(shí)間到企業(yè)等用人單位頂崗實(shí)習(xí)。2016年,教育部在《關(guān)于深化職業(yè)教育教學(xué)改革全面提高人才培養(yǎng)質(zhì)量的若干意見》(教職成[2015]6號(hào))文件中進(jìn)一步明確:要積極推行認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)、跟崗實(shí)習(xí)、頂崗實(shí)習(xí)等多種實(shí)習(xí)形式,強(qiáng)化以育人為目標(biāo)的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)考核評(píng)價(jià),頂崗實(shí)習(xí)累計(jì)時(shí)間原則上以半年為主,可根據(jù)實(shí)際需要,集中或分階段安排實(shí)習(xí)時(shí)間。根據(jù)這些文件精神,目前大部分高職院?;旧喜捎谩?.5+0.5”的教學(xué)模式,即二年半在校學(xué)習(xí),半年頂崗實(shí)習(xí),學(xué)生在頂崗實(shí)習(xí)階段完成相應(yīng)的畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文),較好地體現(xiàn)了高職畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的職業(yè)性和崗位性,但是由于機(jī)電行業(yè)本身的特殊性,學(xué)生在畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)實(shí)施過(guò)程中遇到了如下一些問(wèn)題:(1)雖然在頂崗實(shí)習(xí)階段,學(xué)校強(qiáng)調(diào)學(xué)生實(shí)習(xí)要與所學(xué)專業(yè)相同或相近,但是由于就業(yè)的需要,有的學(xué)生在實(shí)習(xí)單位中所從事的工種、崗位與機(jī)電專業(yè)不相適應(yīng)。(2)有的學(xué)生即使是在機(jī)電行業(yè)實(shí)習(xí),但是其工作崗位簡(jiǎn)單,技術(shù)含量不高。(3)企業(yè)與學(xué)校不同,學(xué)校執(zhí)行嚴(yán)格的作息制度,但企業(yè)往往根據(jù)工作實(shí)際需要,工作時(shí)間有特殊要求,如經(jīng)常加班等,這就使得學(xué)生難以有充足的時(shí)間完成畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)。(4)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)背景下,學(xué)生與企業(yè)實(shí)行雙向選擇,學(xué)生如果對(duì)實(shí)習(xí)單位或工種不滿意,經(jīng)常會(huì)發(fā)生單位變動(dòng)的情況。由此可以看出:上述這些問(wèn)題將使一些學(xué)生沒(méi)有時(shí)間完成或難以選擇合適、真實(shí)的課題完成畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文),其直接的后果將使一些學(xué)生為了應(yīng)付,從網(wǎng)上下載、拼湊,出現(xiàn)抄襲和弄虛作假現(xiàn)象,直接影響到畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的教學(xué)質(zhì)量。為此,探索適合高職機(jī)電專業(yè)人才培養(yǎng)模式的畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)創(chuàng)新模式,提高畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的質(zhì)量,是高職院校面臨的重要課題。
2改革與實(shí)踐基本做法
(1)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)形式的選擇。根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況,我們將畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)工作分為兩種形式,第一種形式是在第四學(xué)期暑假及第五學(xué)期的雙休日時(shí)間安排學(xué)生進(jìn)入有關(guān)企業(yè)進(jìn)行崗前實(shí)踐,在第五學(xué)期學(xué)生根據(jù)自己所從事的工作崗位確定畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)課題,利用在校時(shí)間完成畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文);第二種形式是在第六學(xué)期進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí),讓學(xué)生在頂崗實(shí)習(xí)中根據(jù)工作崗位自主確定論文選題。學(xué)生可以采取這兩種形式中的任一種,其中第二種也是目前我們高職院校中大多數(shù)所采用的形式。我校對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)改革與實(shí)踐主要針對(duì)第一種形式,即要求所有學(xué)生必須先按照第一種形式完成畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文),這樣做有兩點(diǎn)好處:一是畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的選題切實(shí)做到與科學(xué)研究、技術(shù)開發(fā)、經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展緊密結(jié)合,一人一題,真題真做,完全體現(xiàn)了教育部《關(guān)于加強(qiáng)普通高等學(xué)校畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)工作的通知》(教高廳[2004]14號(hào))文件精神;二是利用第五學(xué)期在校時(shí)間完成畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文),指導(dǎo)老師采用雙導(dǎo)師制,由于學(xué)校與企業(yè)距離相對(duì)較近,學(xué)校和企業(yè)指導(dǎo)老師可以真正地共同參與指導(dǎo)。表1為我校學(xué)生2013年~2016年機(jī)電類學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)教學(xué)安排表,學(xué)生在按照這種形式完成畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)進(jìn)入頂崗實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)后,可以根據(jù)所從事崗位及自身的實(shí)際情況向校內(nèi)指導(dǎo)老師提出更換課題,指導(dǎo)老師在充分了解、研究的基礎(chǔ)上確定是否允許學(xué)生更換選題,一旦確認(rèn),學(xué)生必須按照畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的進(jìn)度計(jì)劃、要求完成相應(yīng)的內(nèi)容。(2)校外指導(dǎo)老師的確定。在采用雙導(dǎo)師制時(shí),其中一難點(diǎn)就是校外指導(dǎo)老師的確定。我們主要依托我校的國(guó)家職業(yè)技能鑒定所,該鑒定所可以開展車工、鉗工、數(shù)控車工(銑工)、維修電工、汽車修理工、電子設(shè)備裝接工、電子調(diào)試工等48個(gè)工種的中級(jí)、高級(jí)、技師、高級(jí)技師的職業(yè)技能培訓(xùn)與鑒定工作,每年為社會(huì)開展職業(yè)技能培訓(xùn)10000余人,高級(jí)工以上近4000人,其中利用寒暑假、雙休日等時(shí)間培養(yǎng)機(jī)電類高級(jí)工以上高技能人才500余人,占全市培訓(xùn)總?cè)藬?shù)的40%以上,我校2013年~2016年開展機(jī)電類企業(yè)培訓(xùn)人數(shù)情況如表2所示,這些工程技術(shù)人員來(lái)自企業(yè)一線、分布在一些不同的機(jī)電行業(yè)、具有豐富的工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),為此我們將機(jī)電專業(yè)畢業(yè)生按照其個(gè)人意愿及這些企業(yè)工程技術(shù)人員的實(shí)際情況,進(jìn)行結(jié)對(duì)安排,企業(yè)指導(dǎo)老師全過(guò)程負(fù)責(zé)第四學(xué)期暑假、第五學(xué)期周六、周日的崗前實(shí)踐、畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)選題與指導(dǎo)工作。(3)教學(xué)過(guò)程管理。對(duì)于畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的過(guò)程指導(dǎo),我們采取了雙線管理的教學(xué)模式,如圖1所示,一線為“學(xué)校—校內(nèi)指導(dǎo)老師—學(xué)生”,另外一線為“企業(yè)—校外指導(dǎo)老師—學(xué)生”。具體實(shí)施前,學(xué)校與企業(yè)簽訂校企合作協(xié)議,通過(guò)利用雙方在資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、合作育人、合作發(fā)展上的優(yōu)勢(shì),有效地促進(jìn)校企雙贏發(fā)展,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)教深度融合。近幾年,我校機(jī)電專業(yè)先后與中船重工第七一六研究所、連云港鷹游紡機(jī)有限責(zé)任公司、江蘇天明機(jī)械有限公司、連云港水表有限公司、連云港黃海機(jī)械股份有限公司、連云港機(jī)床廠有限公司、連云港金麥特現(xiàn)代制造技術(shù)發(fā)展有限公司等10余家單位簽訂了校企合作協(xié)議,有效的保證畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)教學(xué)環(huán)節(jié)的順利開展。在進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)時(shí),選題的確定、設(shè)計(jì)(論文)的指導(dǎo)由校內(nèi)指導(dǎo)老師與校外指導(dǎo)老師共同完成,由于學(xué)校與企業(yè)同處于一個(gè)市區(qū),兩個(gè)指導(dǎo)老師的溝通,論文的指導(dǎo)均可方便的進(jìn)行。
3取得成效
經(jīng)過(guò)四年的實(shí)踐證明,我校實(shí)施畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)教學(xué)改革在人才培養(yǎng)和校企合作方面都取得了顯著成效:(1)推動(dòng)了專業(yè)教學(xué)改革與建設(shè)。通過(guò)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)教學(xué)過(guò)程和形式的改革,構(gòu)建了專業(yè)課程新體系,深化了專業(yè)內(nèi)涵建設(shè),推動(dòng)專業(yè)建設(shè)水平和質(zhì)量的整體提升。(2)促進(jìn)了人才培養(yǎng)質(zhì)量的提高。學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)要求和企業(yè)需求接軌,學(xué)生能直接參與到企業(yè)的生產(chǎn)實(shí)踐中,學(xué)有所用,良性互動(dòng),增強(qiáng)了學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性,提高了學(xué)生的職業(yè)能力和素質(zhì)。(3)加強(qiáng)了校企合作。學(xué)校與企業(yè)通過(guò)跟崗實(shí)踐和畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)工作的實(shí)施,共同參與畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)教學(xué)過(guò)程,同時(shí)還可以利用學(xué)校優(yōu)勢(shì)解決企業(yè)生產(chǎn)中的技術(shù)、工藝問(wèn)題,合作層次進(jìn)一步提升,合作領(lǐng)域進(jìn)一步拓寬,實(shí)現(xiàn)了校企合作的“互惠、互利、互動(dòng)”。
作者:史明亮 單位:連云港職業(yè)技術(shù)學(xué)院
參考文獻(xiàn):
[1]教育部.關(guān)于深化職業(yè)教育教學(xué)改革全面提高人才培養(yǎng)質(zhì)量的若干意見,2015,07,27.
[2]教育部.關(guān)于推進(jìn)高等職業(yè)教育改革創(chuàng)新引領(lǐng)職業(yè)教育科學(xué)發(fā)展的若干意見,2011,08,31.
_____________________:
茲介紹我校______________學(xué)院(系)_____________專業(yè)20__屆______學(xué)歷畢業(yè)生__名同學(xué)去貴校教育實(shí)習(xí),請(qǐng)接洽。
名單:(略)
(?;蛟?、系蓋章)
20__年__月__日
回 函
___________________(學(xué)校)現(xiàn)已接納你校_____________學(xué)院(系)學(xué)生__________進(jìn)行實(shí)習(xí),特此證明。
實(shí)習(xí)單位(蓋章)
20__年__月__日
師范生實(shí)習(xí)介紹信(二)
_______________學(xué)校:
茲介紹我校______________學(xué)院(系)_____________專業(yè)20__屆______學(xué)歷畢業(yè)生________________同學(xué)去貴校實(shí)習(xí),請(qǐng)接洽。
(?;蛟骸⑾瞪w章)
20__年__月__日
回 函
___________________(學(xué)校)現(xiàn)已接納你校_____________學(xué)院(系)學(xué)生__________進(jìn)行實(shí)習(xí),特此證明。
實(shí)習(xí)單位(蓋章)
20__年__月__日
師范生實(shí)習(xí)介紹信(三)
________________:
現(xiàn)介紹我院20xx級(jí)_________師范專業(yè)同學(xué)前來(lái)貴校頂崗實(shí)習(xí),為期__周。
望貴校提供實(shí)習(xí)條件,并按照學(xué)校規(guī)定對(duì)學(xué)員嚴(yán)格要求,督促其完成實(shí)習(xí)任務(wù),并對(duì)其實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)給出鑒定意見。
謝謝支持!
回 函
___________________(學(xué)校)現(xiàn)已接納你校_____________學(xué)院(系)學(xué)生__________進(jìn)行實(shí)習(xí),特此證明。
實(shí)習(xí)單位(蓋章)
20__年__月__日
師范生實(shí)習(xí)介紹信(四)
_____________中學(xué):
我校__級(jí)本科班學(xué)生__將于__年__月中旬至__年__月中旬進(jìn)行為期_____________周的頂崗實(shí)習(xí).
回 函
___________________(學(xué)校)現(xiàn)已接納你校_____________學(xué)院(系)學(xué)生__________進(jìn)行實(shí)習(xí),特此證明。
通過(guò)到中學(xué)實(shí)習(xí),深入學(xué)習(xí)如何當(dāng)好一名科任老師以及如何勝任班主任工作,把理論與實(shí)踐相結(jié)合,把所學(xué)的知識(shí)轉(zhuǎn)化為能力,不斷提高自身的綜合素質(zhì),以勝任現(xiàn)代教師崗位上的工作,為將來(lái)的教學(xué)工作打好基礎(chǔ)。
二、實(shí)習(xí)單位
*************
三、實(shí)習(xí)時(shí)間
****年**月**日??****年**月**日
四、實(shí)習(xí)目標(biāo)
1、上好實(shí)習(xí)課?作為一名老師,最基本也最重要的就是自己的業(yè)務(wù)水平了,而教育實(shí)習(xí)就是一個(gè)鍛煉和提升自己這方面能力的絕佳機(jī)會(huì)。首當(dāng)其沖的是講課的水平如何,因此,在實(shí)習(xí)的時(shí)間里要認(rèn)真上好每一節(jié)實(shí)習(xí)課,做到認(rèn)真?zhèn)湔n、講課以及總結(jié)。不論是新課還是重復(fù)課都要認(rèn)真對(duì)待,而且要虛心向原科任老師學(xué)習(xí),每次備課都應(yīng)該給原科任老師過(guò)目,聽取其提的意見。每次上完課之后也應(yīng)該主動(dòng)咨詢老師以及隊(duì)友的意見,虛心接受他們的批評(píng)指正,以及時(shí)改正自己的不足之處。
2、做好班主任工作?實(shí)習(xí)期間,我們每個(gè)人都要充當(dāng)班主任的角色,而這又是一件不容易的工作,雖然在平時(shí)的課堂上也學(xué)習(xí)了不少關(guān)于班主任工作方面的理論,但是真正的班級(jí)情況是復(fù)雜多變的。因此,不能有教條主義,而是應(yīng)該實(shí)事求是,具體問(wèn)題具體分析。平常應(yīng)該多到班里了解情況,多向原班主任學(xué)習(xí)管理心得,多總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
3、適應(yīng)實(shí)習(xí)生活?教育實(shí)習(xí)為期兩個(gè)月,而且是到一個(gè)自己完全陌生的地方,與陌生的隊(duì)友一起度過(guò)說(shuō)長(zhǎng)不長(zhǎng)、說(shuō)短不短的兩個(gè)月時(shí)間,能否適應(yīng)實(shí)習(xí)隊(duì)的生活直接影響著自己的實(shí)習(xí)質(zhì)量,因此,融入實(shí)習(xí)隊(duì)的大家庭,適應(yīng)實(shí)習(xí)生活尤顯重要。一是要與隊(duì)友相處融洽,互幫互助,團(tuán)結(jié)友愛;二是要盡自己的能力為集體服務(wù)。
五、實(shí)習(xí)內(nèi)容
教育實(shí)習(xí)主要分成三大板塊:教學(xué)實(shí)習(xí)、班主任實(shí)習(xí)以及教育調(diào)查。具體內(nèi)容如何:
1、教學(xué)實(shí)習(xí)
1)聽課:通過(guò)聽原班主任的課,大體了解教學(xué)的情況,進(jìn)而使自己對(duì)這些課程有一個(gè)大概的了解。另外,聽隊(duì)中相同專業(yè)同學(xué)的課,學(xué)習(xí)他們處理教材的手法;聽隊(duì)中其它專業(yè)同學(xué)的課,學(xué)習(xí)他們的講課技巧。
2)備好每一節(jié)課:俗話說(shuō):磨刀不誤砍柴功。只要我們認(rèn)真把每一節(jié)要上的課都提前準(zhǔn)備好,搜集相關(guān)的資料,理好教學(xué)思路、寫好教案、做好PPT,并讓原班主任查閱,這樣我們才能上好每一節(jié)課。
3)教學(xué)技能方面:技能的高低在某種程度上應(yīng)該是左右著整個(gè)課堂的進(jìn)程。只有我們?cè)诮虒W(xué)技能方面下工夫,課堂才會(huì)變得活躍生動(dòng),學(xué)生才不會(huì)昏昏欲睡,教學(xué)質(zhì)量自然會(huì)上去。
4)教學(xué)后勤工作方面:這也是整個(gè)教學(xué)實(shí)習(xí)的一個(gè)不能忽視的方面。這就要求我們?cè)诰o張而活躍的教學(xué)后,要嚴(yán)密監(jiān)管學(xué)生的課后作業(yè)情況,讓學(xué)生能真正掌握所學(xué)的知識(shí)。
5)做好實(shí)習(xí)日記:記錄實(shí)習(xí)期間的主要活動(dòng)(如聽講座、授課、組織開展的具體活動(dòng)和各種實(shí)習(xí)心得、總結(jié)等),并寫明活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)、對(duì)象,活動(dòng)評(píng)價(jià)(成效)、指導(dǎo)老師意見等,并請(qǐng)指導(dǎo)老師簽署意見。
2、班主任實(shí)習(xí)
1)做好熟悉新生的工作,查看學(xué)生手冊(cè)等資料,爭(zhēng)取多到班里走動(dòng),了解班級(jí)情況以及熟落學(xué)生。
2)抓好班級(jí)的常規(guī)規(guī)范,杜絕遲到、早退、曠課等現(xiàn)象,抓好自修課紀(jì)律,提高學(xué)習(xí)效率。
3)定期開展豐富多樣的學(xué)習(xí)活動(dòng),向?qū)W生介紹良好的學(xué)習(xí)態(tài)度和方法,幫助學(xué)生適應(yīng)學(xué)習(xí)生活。
4)開展有益身心的文體活動(dòng),教會(huì)學(xué)生勞逸,學(xué)習(xí)、娛樂(lè)兩不誤,促使學(xué)生的身心健康發(fā)展。
5)努力創(chuàng)建班級(jí)文化,通過(guò)提高板報(bào)、墻報(bào)質(zhì)量,營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍,通過(guò)組
織班級(jí)活動(dòng)培養(yǎng)學(xué)生的集體觀念,增強(qiáng)班級(jí)凝聚力。
6)組織學(xué)生積極參與學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng),力爭(zhēng)在各項(xiàng)活動(dòng)中取得好成績(jī)。
7)定期與學(xué)生談心交流,了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),及時(shí)疏導(dǎo)、解決學(xué)生的問(wèn)題。
3、教育調(diào)查
1)認(rèn)真做好前期的準(zhǔn)備工作,定好調(diào)研題目,搜集相關(guān)資料,與隊(duì)友共同商量,編寫一份有質(zhì)量的調(diào)查問(wèn)卷。
2)注意了解實(shí)習(xí)學(xué)校的情況,做好調(diào)查問(wèn)卷的印制、派發(fā)、統(tǒng)計(jì)等工作。隊(duì)員之間注意工作分配的合理性,盡量做到各司其職,互相配合。
3)定期開會(huì)匯報(bào)調(diào)查的進(jìn)度,可以提出自己的意見、疑問(wèn),商量接下來(lái)的工作如何執(zhí)行等問(wèn)題。
4)認(rèn)真撰寫調(diào)查報(bào)告,不抄襲他人作品。初稿完成后可以拿給老師和隊(duì)友過(guò)目,聽取他們的修改意見,以進(jìn)一步完善自己的調(diào)查報(bào)告。
5)如果所調(diào)研的題目與實(shí)習(xí)學(xué)校相關(guān),調(diào)查結(jié)束后應(yīng)該及時(shí)向?qū)嵙?xí)學(xué)校反饋調(diào)查所得的情況,并感謝實(shí)習(xí)學(xué)校的大力配合以及支持。
六、實(shí)習(xí)措施
1、深入了解學(xué)生的具體情況,針對(duì)學(xué)生的實(shí)際情況確定教學(xué)目標(biāo)、重難點(diǎn)、教學(xué)方法,編寫教案,制作課件,認(rèn)真?zhèn)湔n,做好上實(shí)習(xí)課的準(zhǔn)備,并且虛心聽取原科任老師的指導(dǎo)。
2、認(rèn)真做好批改作業(yè)和輔導(dǎo)學(xué)生的工作,對(duì)于作業(yè)中存在的普遍問(wèn)題要進(jìn)行集體輔導(dǎo),個(gè)別錯(cuò)誤要個(gè)別指正,對(duì)于學(xué)生提出學(xué)習(xí)、生活、感情上的疑難問(wèn)題要耐心解答,不能置之不理。
3、爭(zhēng)取多上實(shí)習(xí)課,特別是多上新課,每次課后要及時(shí)做好總結(jié)工作。另外,要爭(zhēng)取多聽課,原科任老師的課、其它相同專業(yè)老師的課、隊(duì)友的課等,并且做好聽課記錄,從中取長(zhǎng)補(bǔ)短,汲取別人的可取之處,以不斷提高自己的教學(xué)技能。
4、了解學(xué)校的規(guī)章制度,并通過(guò)與原班主任以及其它任課老師交談,看學(xué)生手冊(cè),學(xué)籍登記表,學(xué)生姓名表,座位表,與學(xué)生聊天等方式了解和熟悉學(xué)生,掌握班級(jí)學(xué)生情況,建立學(xué)生檔案,同時(shí)制定班主任工作計(jì)劃。
5、開展班主任日常工作,監(jiān)督升旗、課間操、眼保健操,指導(dǎo)出黑板報(bào)、開展文體活動(dòng)、團(tuán)隊(duì)活動(dòng),檢查批改周記、檢查作業(yè)等工作。進(jìn)行早讀、晚修、輪班的值班工作,以及按時(shí)參加教工例會(huì)。遵守學(xué)校的作息時(shí)間。
6、主持一到兩次主題班會(huì),最起碼獨(dú)立主持一次班活動(dòng)(包括班會(huì)課、團(tuán)課、班干部會(huì)議、班團(tuán)活動(dòng)),可邀請(qǐng)其它實(shí)習(xí)隊(duì)員出席,其它實(shí)習(xí)隊(duì)員應(yīng)積極參與準(zhǔn)備工作,發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)互助精神。
7、服從學(xué)校和學(xué)校的指導(dǎo)老師及隊(duì)長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo),并嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)的各項(xiàng)制度,實(shí)行坐班制。
8、自覺服從領(lǐng)導(dǎo),虛心請(qǐng)教實(shí)習(xí)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)任課老師、班主任,服從實(shí)習(xí)學(xué)校工作安排,嚴(yán)格遵守請(qǐng)示匯報(bào)制度。對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)校的教師職工要有禮貌,不許在中學(xué)生面前批評(píng)議論實(shí)習(xí)學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)、教師和職工,如對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)校的工作有什么意見或生活上有什么建議,應(yīng)由隊(duì)長(zhǎng)集中向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)反映解決。
9、嚴(yán)格要求自己,以身作則,思想、儀表、言行均為學(xué)生的表率。節(jié)約用水、用電、糧食、文具和實(shí)驗(yàn)用品。衣著整潔、大方,不穿奇裝異服,不留怪發(fā)型。
10、個(gè)人利益服從集體利益,表決時(shí)少數(shù)服從多數(shù)。
學(xué)校管理制度 學(xué)校工作意見 學(xué)校門衛(wèi)制度 學(xué)校國(guó)防教育 學(xué)校管理 學(xué)校安全工作 學(xué)校考察報(bào)告 學(xué)校衛(wèi)生論文 學(xué)校工作講話稿 學(xué)校日常管理 紀(jì)律教育問(wèn)題 新時(shí)代教育價(jià)值觀