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女士優(yōu)先范文第1篇

“女士優(yōu)先”的背后

美國的家庭暴力發(fā)生于社會(huì)各個(gè)階層，有窮人也有富人，有的家庭甚至非常有錢；有白人，也有黑人和其他少數(shù)民族。被迫分離或者一方默默離開，常常是他們的最后選擇。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，一個(gè)家庭暴力受害婦女，一般要離家出走或躲避7次，才能最后下決心離開施暴者。令人不解的是，歷來有“女士優(yōu)先”傳統(tǒng)的美國，在日常生活中，乘車時(shí)總是男士給女士開車門，吃飯時(shí)總是男人給女人拉椅子……印象中，對女士溫柔體貼、百般呵護(hù)的美國男子，當(dāng)關(guān)起門來后，怎么變得如此兇殘、暴力？

造成家庭暴力日益嚴(yán)重的因素很多，首先是來自家庭的影響，施暴者多生長于暴力充斥的家庭，他們從小目睹父親毆打母親。其次是社會(huì)因素，男人酗酒、吸毒、賭博是產(chǎn)生家庭暴力的溫床。還有文化方面，特別是電影、文學(xué)等媒體對催生家庭暴力產(chǎn)生不可估量的影響。再就是經(jīng)濟(jì)因素，家庭生活拮據(jù)，尤其是在整個(gè)經(jīng)濟(jì)不景氣的大環(huán)境下很容易產(chǎn)生家庭暴力問題。新澤西州卡姆登市警察局局長斯科特?湯普森曾經(jīng)指出：“當(dāng)失業(yè)和其他困境導(dǎo)致家庭壓力過大，它的影響就會(huì)體現(xiàn)出來。”數(shù)據(jù)顯示，全美國每9秒鐘就有一個(gè)婦女被丈夫或同居者毆打，每年全國受家庭暴力傷害的婦女有400萬，被家庭暴力摧殘致死的婦女有6000多人，由此導(dǎo)致65%以上11歲～20歲的男孩因母親挨打而向施暴者行兇玩命。家庭暴力結(jié)果是驚人的。媒體報(bào)道，每5年慘遭親戚與熟人殺害的婦女人數(shù)就等于死于越南戰(zhàn)爭中的美國士兵的人數(shù)。美國衛(wèi)生局醫(yī)務(wù)主任甚至宣稱，家庭暴力已經(jīng)成為美國危及健康的頭號(hào)問題。對婦女們來說，來自丈夫或男友的虐待，是她們所受傷害中最常見的來源，它比由車禍、行兇搶劫，以及被陌生人所造成的傷害的總和還要多。據(jù)悉，美國警察有三分之一的時(shí)間花在應(yīng)付因家庭暴力打來的電話上，所有警察受傷的40%和死亡的20%是被卷入家庭糾紛的結(jié)果。

反家庭暴力的相關(guān)法律法規(guī)

在美國，丈夫歷來享有懲戒妻子的權(quán)利。美國沿襲古老的英國普通法的拇指法則（the rule of thumb），允許丈夫用不超過拇指粗的棍或棒懲戒妻子。只要懲罰限制在猛擊、重?fù)?、腳踢或拳打不留痕跡的背部都被允許。這一18世紀(jì)的法律把家庭暴力界定為家庭隱私，這種傳統(tǒng)頑固地在美國延續(xù)著。

直到19世紀(jì)末期，以及20世紀(jì)人權(quán)高漲的時(shí)代，拇指法則才開始廢除。自20世紀(jì)60年代以來，美國社會(huì)開始關(guān)注家庭暴力問題，家暴也從“家務(wù)事”升格為社會(huì)問題。針對嚴(yán)重的家庭暴力現(xiàn)象，美國社會(huì)采取了積極的行動(dòng)。

在美國，啟動(dòng)民事保護(hù)令是家庭暴力受害者在遭遇家庭暴力時(shí)最常使用的保護(hù)手法之一。所謂民事保護(hù)令，是法院為保護(hù)特定人使其免受家庭暴力的侵害而的強(qiáng)制性的命令或判決：一是禁止被申請人對申請人或其他指定的人員實(shí)施暴力或威脅實(shí)施暴力；二是禁止被申請人采用電話、跟蹤、騷擾及其他一切可以和申請人通訊的手段與申請人接觸；三是令被申請人遷出申請人的住所；四是被申請人不得接近申請人或其他指定的家庭成員的住所、學(xué)校、工作場所以及他們其他一切常去的地方等等。這種保護(hù)令的有效期一般為一至兩年，它準(zhǔn)許婦女可先不提出離婚請求，而單獨(dú)向法院申請民事保護(hù)。

1995年10月2日，時(shí)任美國總統(tǒng)的克林頓宣布10月份為美國的“警惕家庭暴力月”，并敦促社會(huì)各界對結(jié)束這種虐待型恐怖行為給予支持。為了有效地干預(yù)家庭暴力，美國政府進(jìn)行了大量的宣傳，還給予了必要的經(jīng)費(fèi)支持。從2002年開始，美國政府每年撥款3.9億美元用于司法部的反家庭暴力項(xiàng)目，并為地方政府和非官方機(jī)構(gòu)提供指導(dǎo)和資金上的支持。司法部設(shè)立了制止對婦女暴力撥款項(xiàng)目（即STOP Violence Against Women）。為家庭暴力受害者提供直接服務(wù)資助。此外，美國郵政局還發(fā)行停止家庭暴力主題的郵票，為全國打擊家庭暴力活動(dòng)籌集經(jīng)費(fèi)。

對于家庭暴力問題，美國從放任不管到建立起一套相對成熟的反家庭暴力法律制度，經(jīng)歷了一個(gè)漫長的過程。1994年1月15日，美國青少年和家庭法院法官委員會(huì)制定了關(guān)于反家庭暴力的示范法典（Model Code on Domestic and Family Violence），作為美國各州立法的典范。多數(shù)州據(jù)此進(jìn)行了法律改革，有的州則全文頒布了該示范法典。在美國所有州，家庭暴力行為和違反家庭暴力保護(hù)令的行為均被認(rèn)定為刑事犯罪（通常構(gòu)成輕罪）。

為了消除家庭暴力、保護(hù)家庭暴力中的受害者，美國國會(huì)于1994年通過了《反對對女性施暴法》，這對美國推進(jìn)反家庭暴力具有重要意義。司法部1995年根據(jù)該法案成立了專門機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)指揮與協(xié)調(diào)有關(guān)停止包括家庭暴力在內(nèi)的針對婦女的犯罪行為。實(shí)施該法的步驟包括：1996年設(shè)立了一條免費(fèi)熱線，提供24小時(shí)的當(dāng)?shù)刈稍冎委煱才?，同時(shí)提供139種語言的翻譯服務(wù)。1996年9月通過Lautenberg修正案，禁止任何有家庭暴力犯罪行為者擁有武器，成立了婦女暴力咨詢委員會(huì)。

2000年，該法修改為《預(yù)防販賣婦女和暴力傷害婦女法》。目前，美國50個(gè)州都制定了反家庭暴力法律。在聯(lián)邦層面，國會(huì)先后制定了《兒童虐待防治及收養(yǎng)改革法》、《家庭暴力預(yù)防和服務(wù)法》、《援助遺棄嬰兒法》、《針對婦女暴力法》等。20年來，美國的法律改革使得懲罰家庭暴力行為更為嚴(yán)厲，法律的制定大大地表明了文化的轉(zhuǎn)變和政府的態(tài)度。

對于遭受家暴的女性而言，僅將施暴者繩之以法還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，開始新生活是其更迫切的需求，這意味著她們需要庇護(hù)所、住所、工作機(jī)會(huì)、醫(yī)療服務(wù)和心理輔導(dǎo)等?！斗磳ε允┍┓ā吠ㄟ^后，美國政府撥款十幾億美元，希望通過建立一套完整的預(yù)防和救助體系來消除家暴，但效果不佳。以南卡州為例，全州46個(gè)縣，每個(gè)縣至少有一所收養(yǎng)流浪貓狗的救護(hù)站，但對于遭受暴力傷害的婦女，卻一共只有18個(gè)庇護(hù)所。僅在2012年7月至2013年6月間，因庇護(hù)所人滿為患，不得不離開的女性家暴受害者就有380名。

鑒于家暴近些年來呈上升趨勢，美國司法對家庭暴力的處罰程度甚至比偷竊還嚴(yán)重。一般來說，如果沒有傷到配偶，或者是因?yàn)橐粫r(shí)之氣而發(fā)生的沖突，可能會(huì)被控襲擊罪。加州刑法243（e）項(xiàng)規(guī)定，襲擊配偶、同居者或其小孩的人士最高罰款可達(dá)2000元，或可被判坐牢一年以下。如果傷勢嚴(yán)重，或用一些致命性武器來毆打配偶，檢察官會(huì)以加州刑法第273.5（a）項(xiàng)，以重罪方式動(dòng)手者。這項(xiàng)重罪除罰取高達(dá)6000美元的罰金外，還可能會(huì)被判一年以上的徒刑。不管被告被判輕罪或重罪，他們還必須上一年的家庭輔導(dǎo)課程，每星期要上2小時(shí)。這期間他們必須自己支付大筆課程費(fèi)用。如果男方因?yàn)榧冶?dǎo)致離婚，男方也會(huì)輸?shù)艉⒆拥膿狃B(yǎng)權(quán)，結(jié)果是“賠了夫人又折兵”。

女士優(yōu)先范文第2篇

2、瓊霄仙子。瓊霄仙子是《封神演義》中，通天教主的座下弟子，她和姐姐云霄仙子、妹妹碧霄仙子一同在三仙島上修煉，擁有一顆善良的心和高強(qiáng)的法術(shù)。瓊霄仙子很美，就連她的坐騎鴻鵠鳥和法寶金蛟剪，也散發(fā)著美的氣息。

3、姑射仙子。姑射（ye）原是一座山的名字，最早見于《山海經(jīng)》，后來《莊子?逍遙游》記載：姑射山，有神人居焉，肌膚若冰雪，淖約若處子。這下人人都知道姑射山有仙子，名曰姑射仙子，姑射也成了美女的泛稱。

4、瑤姬仙子。傳說瑤姬是炎帝的女兒，死后葬在了巫山，化身巫山神女?，幖勺又詾槭廊怂?，是因?yàn)樗斡衩鑼懳咨缴衽拿陡咛瀑x》和《神女賦》。據(jù)記載巫山神女鐘天地之靈秀，已經(jīng)到了無法用言語形容的程度。若是能夠見上一面，必永世不忘。

女士優(yōu)先范文第3篇

已婚職業(yè)女性已婚職業(yè)女性通常有了較固定的工作收入，對于生活也有了更長遠(yuǎn)的規(guī)劃和期待值，因此在購買保險(xiǎn)時(shí)有較大的自由度，亦成為保險(xiǎn)銷售人員的主攻對象。此時(shí)的太太們一定要結(jié)合另一半的經(jīng)濟(jì)和收益情況，仔細(xì)考慮購買的險(xiǎn)種。

收入一般的已婚女性因?yàn)橐呀?jīng)有了公眾的醫(yī)療保險(xiǎn)，在收入平平的情況下，可以只購買一些意外險(xiǎn)作為補(bǔ)充，或投保價(jià)格較低的女性健康保險(xiǎn)，并在此基礎(chǔ)上選擇具有分紅之類理財(cái)功能的保險(xiǎn)品種，以達(dá)到理財(cái)和疾病、意外、養(yǎng)老等綜合預(yù)防功能。

收入較高的已婚女性因?yàn)閭€(gè)人可支配財(cái)產(chǎn)較多，所以可承受保險(xiǎn)公司推出的價(jià)格較高的女性健康保險(xiǎn)，另外也可以考慮適當(dāng)?shù)刭徺I一些附加投資的保險(xiǎn)或綜合類險(xiǎn)種。這些險(xiǎn)種可滿足個(gè)人更大的投資回報(bào)需求。但同時(shí)應(yīng)該注意既然是投資，也會(huì)有一定的風(fēng)險(xiǎn)性在里面，應(yīng)該嚴(yán)格考察你的風(fēng)險(xiǎn)可能會(huì)出現(xiàn)在哪里。

女士優(yōu)先范文第4篇

在我寫這個(gè)章節(jié)的前一晚，我在洛杉磯跟朋友吃晚飯，坐在我旁邊的正好是米高?約克，一位頗有名氣又相貌俊朗的電影明星。我一走到餐桌旁，他便立刻站起來，幫忙把椅子拉開方便我坐下。一有女士走近飯桌便站起來的男士總讓我印象深刻，這是多有風(fēng)度的表現(xiàn)呀!之后我們聊天，我說沒想到洛杉磯這么冷，帶多少衣服都不夠，他就馬上把自己的外套脫下來給我披上。除此之外，每次當(dāng)我想給自己倒茶時(shí)，他就馬上說，“讓我來幫你!”這時(shí)候我就想，“天，他真是個(gè)紳士呀!”

一直到吃完晚飯離開，米高都讓我感覺十分好!他非常獨(dú)特嗎?并不是。你在世界上任何上流社會(huì)都能看到像他一樣的紳士。我知道他所做的事情聽起來都很表面，但如果你能細(xì)心留意女士們的需要，想想自己可以怎樣幫她們，這一定會(huì)在她們心中留下深刻的好印象。那么，男士們，你可以表現(xiàn)得跟他一樣嗎?

我會(huì)教大家很多技巧，都不難做到。但請大家記住最重要的兩點(diǎn)是：你要對女士十分細(xì)心，而且讓她們感到你會(huì)照顧她們。男士們一定要明白，任何年齡、任何職位的女人都會(huì)很感激你這樣做。當(dāng)然你不一定每次都脫下外套給女士穿，還有很多方法可以表示你對她們的關(guān)心，相信她們會(huì)對你心存好感以及感激。

我有個(gè)女朋友是電影制片人，我問她最想和哪一個(gè)好萊塢男星合作，她說“喬治?克魯尼”。為什么呢?“我們只見過幾次面，但他竟然記得我，還能叫出我的名字!”我敢肯定下次她要為電影找演員的話，不管片酬多高，也都想請到喬治?？磥恚瑢ε考?xì)心和體貼總是一件好事!

根據(jù)我環(huán)游世界各地的經(jīng)驗(yàn)來說，歐洲的男人，特別是法國和意大利的男人，對待女人最有風(fēng)度。他們在每一個(gè)環(huán)節(jié)，尤其是很多細(xì)小的地方，都可以做到我下面將列出的每一點(diǎn)，很多紳士的行為其實(shí)就體現(xiàn)在細(xì)節(jié)上。不過在美國的感覺就沒有這么強(qiáng)烈，恐怕是女人對“男女平等”很在意吧!

比較而言，亞洲男士風(fēng)度欠佳，也許因?yàn)槲幕尘安煌遗说牡匚徊皇呛芨?。在我去過的國家中，最不重視女權(quán)的大概就是緬甸了。有很多工作，像在傳達(dá)室里男人做的工作也都由女人承擔(dān)；還比如在建筑工地，通常我們只看到男人，但在緬甸，搬運(yùn)水泥、磚頭這些重體力工作也都是由女人來做的。

我永遠(yuǎn)不會(huì)忘記一個(gè)情景：那次，我在伊洛瓦底江的船上，看見江邊有一個(gè)懷孕的女人，正用她的額頭拉著一根纖繩，費(fèi)力地逆水拉船。更不可思議的是，當(dāng)時(shí)在船上還坐著幾個(gè)男人。我們一家人看了以后都覺得特別難過。

如今是男女平等的時(shí)代，但“女士優(yōu)先”卻是眾多國家和地區(qū)的社交原則。在國際交流日漸密切的今天，不論男人還是女人，發(fā)表演說的開場白都習(xí)慣了先說“女士們”，再說“先生們”；就算在餐館里進(jìn)餐，服務(wù)員也總要先給女士上菜，這些都是尊重女性的表現(xiàn)。這也就是說，“女士優(yōu)先”不僅僅是順序上的優(yōu)先，更包含著男士要尊重女士，并且要幫助和照顧女士的重要內(nèi)容?，F(xiàn)在，不遵守這一成規(guī)的男士大多會(huì)被認(rèn)做失禮。

以下這些簡單的方法，幫助你做一個(gè)有風(fēng)度的紳士――

“和女士走在或坐在一起時(shí)，應(yīng)讓女士在右邊，通常認(rèn)為右邊比左邊尊貴；主人分設(shè)宴席座位，也應(yīng)讓女士坐男士右邊。不過在人行道上，男士應(yīng)走在靠車道的一邊以保護(hù)女士。

?上下電梯、樓梯或進(jìn)出房間時(shí)，請遵循“女士優(yōu)先”的原則。進(jìn)入劇場或電影院，也要女士先行，而男士走在后面向檢票員出示票子。只有在需要男士前去排除故障或有利于照顧女士時(shí)，男士才走在前面。

?男士有義務(wù)幫助照顧女士，不僅不應(yīng)與女士搶座位，而且還要讓座；就餐時(shí)，男士要為女士拉開椅子，等女士站到適當(dāng)?shù)奈恢脮r(shí)再把椅子送上去；與女士同行，男士要幫她拿手包以外的物品；遇到下雨，男士要主動(dòng)撐傘；到衣帽間存放衣物時(shí)，男士要幫女士脫下大衣，存放好后才輪到自己；取衣物時(shí)，也要先幫助女士。

?如果身邊的女士掉了東西在地上，男士應(yīng)主動(dòng)俯身幫助撿起來，即使男士是上司，這樣做也可以顯得很有風(fēng)度，幫助女士只能讓你的威信增加。

?男士陪女士上車，應(yīng)先打開車門，并且用手擋在女士頭頂與車門頂之間，協(xié)助她上車后自己才上車。下車時(shí)也得先下來，為女士打開車門。

女士優(yōu)先范文第5篇

黃金菊，翔飛夢雨具制品有限公司，**第一家引進(jìn)的雨具制廠，黃金菊，翔飛夢雨具廠第一批員工，一個(gè)善良樸實(shí)、勤勞賢惠的農(nóng)村婦女，廠里的優(yōu)秀員工。她平時(shí)沉默寡言，不善言辭，只是用自己的雙手為家里默默勞作，無私奉獻(xiàn)。她是個(gè)勤儉持家的能手，家里總是收拾的井井有條，窗明幾凈，家里大大小小的事她都能考慮周全，照顧周到。這個(gè)她一手努力維護(hù)的幸福之家，在2011年獲得了三明市“五好文明家庭”的榮譽(yù)。終日在家忙碌的她，在XX年的3月，聽說建廠在本村翔飛夢雨具廠招工的信息，于是立即報(bào)了名，進(jìn)廠工作，一轉(zhuǎn)眼，都已頭尾快四年了,黃金同志的工作表現(xiàn),深得領(lǐng)導(dǎo)和同事們的贊揚(yáng)。迎難而上，練就一雙能手。黃金菊在廠里做車傘的工作，對于60年代出生已人到中年的她，眼睛不好使，動(dòng)作也沒有年輕時(shí)那么輕便，這仍算是一件不太容易的活。剛進(jìn)廠的一段時(shí)間，工作起來覺得特別吃力，別人一天能車100多把傘面，而她只能車60多把。為了能提高工作效率，黃金菊刻苦練習(xí)，比別人多花時(shí)間，多花精力，多動(dòng)腦筋，最終技術(shù)熟練了，每天的工作量比其它員工多。在車傘技術(shù)上，她還精益求精，力求做到最好，她車的每個(gè)傘面都達(dá)到最高要求，線條均稱有序而完整。這不僅給貨商留下良好的印象，也給雨具廠塑造了好的形象和美譽(yù)，同時(shí)更給廠里帶來效益。功夫不負(fù)有心人，XX年度，她光榮的被評(píng)為鄉(xiāng)里的“雙學(xué)雙比”女能手。熱情友善、凝聚員工一條心。對待員工，她真誠而熱情，平時(shí)同事有什么困難問題，她總是積極的給予幫助，主動(dòng)伸出援助的雙手。平時(shí)廠里的地板臟了，她看到會(huì)勤快的打掃，散亂的東西她主動(dòng)幫忙收拾整理。她說自己家是小家，而雨具廠是所有員工的大家庭，她對工作兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，在完成自己工作的同時(shí)，她經(jīng)常利用業(yè)余時(shí)間和新員工們交心，幫助他們解決生產(chǎn)中遇到的疑難問題，積極做好傳、幫、帶工作。作為村主任的妻子，她經(jīng)常做村民的傳話筒，把姐妹們的想法告訴丈夫，如建議對村幾個(gè)自然組自來水飲水工程的建設(shè)，村內(nèi)道路的修理。她還積極配合廠里的組織工作，支持開展多種文體活動(dòng)，連續(xù)幾年 “三八婦女節(jié)”系列節(jié)目，形成了廠里“三˙八”期間固定的活動(dòng)項(xiàng)目，廣大女工紛紛報(bào)名參加，在活動(dòng)中增進(jìn)了友誼，加強(qiáng)了了解，活躍了員工的業(yè)文化生活。積極主動(dòng)，當(dāng)好一只領(lǐng)頭雁。廠里近年的工作，雖平淡但也豐富，雖然忙碌但是充實(shí)，雖然辛苦但也有收獲，所以黃金菊倍加珍惜，到現(xiàn)在她都無法相信，在自己居住的這個(gè)小鄉(xiāng)村竟然辦了這么大的一個(gè)廠，實(shí)現(xiàn)了自己不用到大城市就能找到一份屬于自己的工作的夢想。黃金菊希望**的這家雨具廠越辦越好，越辦越大，她也盡自己所能為廠里盡自己的微薄之力，一方面平時(shí)做好廠里工人的思想工作，另一方面給廠廣泛宣傳，把翔飛夢雨具雨具廠宣傳推介出去，積極為廠招收員工。翔飛夢雨具制品廠XX年投廠，至今員工已有近150人，這很大程度上帶動(dòng)了面閑散婦女的就業(yè)，增加了農(nóng)民的收入。同時(shí)還帶動(dòng)了鄉(xiāng)里其它雨具制品公司的發(fā)展，繼它之后**鄉(xiāng)陸續(xù)引進(jìn)金華、隆華、**、昌源、夢雨絲等七家雨具廠，使我鄉(xiāng)的雨具企業(yè)蓬勃發(fā)展，大大帶動(dòng)了我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)的快速穩(wěn)定發(fā)展。今年，金華、**、昌源等3家雨具企業(yè)上規(guī)模，雨具企業(yè)1-11月實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值17918萬元。翔飛夢雨具廠也逐漸發(fā)展壯大,2011年產(chǎn)值達(dá)5100萬元，上交稅收90多萬元。鄉(xiāng)里將通過“走出去，引進(jìn)來”和發(fā)揮現(xiàn)有企業(yè)的“傳幫帶”等作用，力爭引進(jìn)更多的輕紡雨具企業(yè)和雨具生產(chǎn)相關(guān)聯(lián)的企業(yè)，延伸產(chǎn)業(yè)鏈，做強(qiáng)雨具產(chǎn)業(yè)，努力把**鄉(xiāng)雨具企業(yè)做大做強(qiáng)。黃面帶微笑的說她看到了翔飛夢雨具廠更加美好的明天。

**，臉上總是帶著一絲淺淺的微笑，親切而友善，舉手投足間也總是散發(fā)著一股年輕人旺盛的朝氣和蓬勃的生命力，她是**鄉(xiāng)**雨具廠一名年輕的廠長助理**。緊抓機(jī)遇、返鄉(xiāng)從業(yè)。初中畢業(yè)后，年僅16歲的她就背起行囊踏上異地他鄉(xiāng)的打工路，工人、營銷員、服務(wù)員、，在外面摸爬打滾7年，于XX年回到家鄉(xiāng)，結(jié)束了在外漂泊的生活。長期無業(yè)在家，骨子里閑不住的**開始計(jì)劃能做點(diǎn)事做，再加上婚后家庭的壓力，讓她更加渴望能找到一份屬于自己的工作。終于， 2011年7月的一天，無意中看到的一則招工廣告讓黃欣喜若狂，原來**新引進(jìn)一家雨具加工廠—三明**雨具制品有限公司。近年來，**鄉(xiāng)加大招商引資力度，相繼引進(jìn)客商在我鄉(xiāng)投資創(chuàng)辦了隆華、金華、昌源、夢雨絲、億源等輕紡雨具企業(yè)7家，雨具制品產(chǎn)業(yè)已成為**經(jīng)濟(jì)發(fā)展新的增長點(diǎn)。企業(yè)采取雨具產(chǎn)業(yè)屬勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)，運(yùn)用“公司＋農(nóng)戶”的形式。三明**雨具制品有限公司座落于**鄉(xiāng)**村，是**鄉(xiāng)2011年6月引進(jìn)的臺(tái)商獨(dú)資企業(yè)，總投資588萬元港幣，主要生產(chǎn)各類雨傘、雨衣等雨具制品。**在了解招工信息后，馬上報(bào)了名，并在9月份正式上了班。上班的第一天，廠里專門請了一名師傅傳授一些簡單基本的制傘技術(shù)，盡管不是太難，但**每次都認(rèn)真的學(xué)，刻苦的練。經(jīng)過一段時(shí)間的工作，她更加明白了熟能生巧，勤能補(bǔ)拙的這些道理。踏實(shí)工作、喜獲成績。雨具廠技術(shù)工主要分裁剪、拉邊、打頂、打帶、縫傘面等，為了能增加收入，不怕苦不怕累的她毅然選擇了裁剪這個(gè)廠里最耗力、最辛苦的工種，到目前為止，她都仍然是廠里唯一的裁剪工。別人都是坐著工作，而她是得一整天的站著，夏天熱的冒汗，冬天要忍受寒冷，一雙白而嫩的手因長期使用裁刀而磨出了一個(gè)個(gè)的手繭。有個(gè)別女工因受不了苦辭掉了開廠里的工作，她也曾想過要放棄，特別是當(dāng)自己已滿身疲憊時(shí)，當(dāng)聽到五歲的兒子哭著喊著要找媽媽時(shí)，她真的想要離開。但是想到在她居住的這個(gè)小鄉(xiāng)里也難再找份像樣的工作了，工資雖微薄但總歸是有收入，廠里人性化的管理及同事間的融洽相處，最終還是讓她留下來了。她就這樣每天正常上班下班，踏踏實(shí)實(shí)，認(rèn)認(rèn)真真做好自己的工作，技術(shù)越來越熟，效率也越來越高。 2011年初，雨具廠又開始準(zhǔn)備招工，并做一些人員調(diào)整，廠里這時(shí)正好缺一名廠長助理。一分辛苦一分收獲，由于平時(shí)的勤懇踏實(shí)，**在這個(gè)平凡的工作崗位上，在這些平凡的人群中成為了突出的那一個(gè)，她被提升為廠長助理。欣喜之余，她更加感受到自己身上的重?fù)?dān)，為了當(dāng)好廠長助理，她專門拜訪請教了原來的助理。廠里的工作安排、人員上下班安排、信息的上傳下達(dá)等，她都做的井井有條，有空之余，還經(jīng)常主動(dòng)清潔整理廠里的環(huán)境衛(wèi)生。裁剪與廠長助理的工作她兩個(gè)都認(rèn)真負(fù)責(zé)，兩個(gè)都不落下，工資獎(jiǎng)金提高了，剛進(jìn)廠時(shí)幾百元的工資現(xiàn)在已升到快一千多，工作辦事也更有干勁了。殫精竭慮、為廠獻(xiàn)力。剛當(dāng)上廠長助理，她就遇到雨具廠招工的難題，由于雨具廠規(guī)模不是很大，且**又是小鄉(xiāng)，年輕人大多外出打工，招工實(shí)屬不易，2011年招工報(bào)名的有一百多人，但持之以恒的也才四十余人。為了招工，**也沒少花心思，她一邊努力安穩(wěn)好原來在廠里打工的同事，一邊還動(dòng)員她們幫忙宣傳招工。她和廠里的負(fù)責(zé)人一起，對本鄉(xiāng)在家的婦女進(jìn)行調(diào)查，有的上門拜訪動(dòng)員她們到廠里工作，而在外鄉(xiāng)有報(bào)名的人員，則一一打電話詢問。正好這時(shí)，縣出臺(tái)了《輕紡雨具企業(yè)招工獎(jiǎng)勵(lì)措施》，**鄉(xiāng)政府為了幫助企業(yè)解決招工的難題，盡快開工生產(chǎn)，也及時(shí)下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)扶持城區(qū)輕紡雨具企業(yè)招工優(yōu)惠措施的通知》。終于，經(jīng)過各方面的努力，**雨具的招工取得可喜的成績，招收的員工比去年翻了兩倍。作為廠長助理，**明白她不能僅僅只是做好自己的本職工作，她得考慮全面，既要理解廠里員工，又要為廠的全局著想。在營造和諧安定的雨具廠環(huán)境上，她做了很多的努力。她經(jīng)常關(guān)心慰問廠里的員工，與她們交流，了解她們的生活、心理狀態(tài)。今年，廠里剛進(jìn)去的一個(gè)工人羅顏姬，家庭貧困經(jīng)常住在廠里，鑒于她工作認(rèn)真且主動(dòng)的給廠里員工們燒好開水。**積極向廠長反映，最后為那名員工爭取了每月100的補(bǔ)助。為豐富員工們的生活，今年三八婦女節(jié)，**還爭取資金特地組織了一次集體聯(lián)歡會(huì)。這些都在一定程度上塑造雨具廠的形象，今年陸陸續(xù)續(xù)廠里又新增了好幾名員工。新容新貌、更上臺(tái)階。**雨具辦廠時(shí)間不長，在全廠領(lǐng)導(dǎo)、員工的共同努力下，在縣、鄉(xiāng)政府的大力支持下，**還是深深的感受到了廠里這一年多的變化。規(guī)模大了，原來40幾個(gè)員工現(xiàn)已擴(kuò)展80多，原來月產(chǎn)一萬把雨傘，而今產(chǎn)量翻了兩翻。培訓(xùn)更加規(guī)范，最初只是請一個(gè)師傅傳授技術(shù)，而今都是由縣勞動(dòng)局組織專門技術(shù)培訓(xùn)，并頒發(fā)技術(shù)資格證。管理上，工作安排、員工上下班安排、工資結(jié)算都更加科學(xué)合理，也更顯民主化人性化，有正常的周末和節(jié)假日，平時(shí)員工請假更注人情，工作環(huán)境輕松，員工工作效率也得到不斷提高。公司發(fā)展的好，員工技術(shù)熟練，收入也相應(yīng)提高了，生活也普遍得到了一些改善。效益提高了，產(chǎn)值從3000萬元升至4500萬元。如今，雨具企業(yè)的發(fā)展還具有相當(dāng)大的潛力和空間，黃菊說她要再接再厲，以更飽滿的熱情努力工作，以更積極的態(tài)度投身制傘事業(yè)，在雨具廠這塊狹小天地里撐起一片屬于自己的天空。

賴華清，女，29周歲，初中學(xué)歷，XX年參加工作，現(xiàn)為**市**工貿(mào)有限公司清流分公司（賴坊鵬程電光源廠）管理員、女工主任。該同志工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，大膽潑辣，刻苦學(xué)習(xí)，鉆研業(yè)務(wù)，各項(xiàng)工作處理的有條不紊，取得了顯著成績，多次被廠里評(píng)為 “優(yōu)秀團(tuán)員”、“先進(jìn)女職工”等榮譽(yù)稱號(hào)，連續(xù)4年獲得公司質(zhì)量獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)、產(chǎn)量獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)和管理獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，追求思想進(jìn)步。自從XX年到該廠任職以來，她積極要求進(jìn)步，她虛心向老同志請教，主動(dòng)參加各類業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn)。努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。建立了產(chǎn)品成品流量臺(tái)帳，每天定時(shí)的認(rèn)真核算生產(chǎn)入庫量、發(fā)出量和庫存量，由于控制措施得當(dāng)，及時(shí)通知、調(diào)整各個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)的差錯(cuò)，使得公司連續(xù)五年順利運(yùn)轉(zhuǎn)。發(fā)揮聰明才智，大膽進(jìn)行創(chuàng)新，促進(jìn)企業(yè)管理水平的提高。積極參與制定了《車間現(xiàn)場管理考核細(xì)則》、《車間安全管理規(guī)定》，使車間管理制度化。發(fā)揮模范帶頭作用，促進(jìn)全廠女工素質(zhì)的不斷提高。在本廠內(nèi)組織了“青年文明崗”流動(dòng)紅旗的評(píng)選，比文明生產(chǎn)、降耗節(jié)能、勞動(dòng)紀(jì)律等，發(fā)揮了青年團(tuán)員模范帶頭作用，極大鼓舞了職工工作熱情，號(hào)召響應(yīng)公司“女職工素質(zhì)自我達(dá)標(biāo)”活動(dòng)，帶頭訂立了學(xué)習(xí)與奮斗目標(biāo)。積極組織開展文體活動(dòng)，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和向心力。該同志積極配合組織，開展了多種文體活動(dòng)。連續(xù)多年來組織主持的“三八婦女節(jié)”系列節(jié)目，形成了該廠三八節(jié)期間固定的活動(dòng)項(xiàng)目，廣大女工紛紛報(bào)名參加，活躍了職工業(yè)余文化生活。

上官麗霞，女，32周歲，初中學(xué)歷，XX年參加工作，現(xiàn)為**市**工貿(mào)有限公司清流分公司（賴坊鵬程電光源廠）車間組長。工作五年來，她始終以飽滿的工作熱情和執(zhí)著的敬業(yè)精神在本職崗位上努力工作著。為了解決農(nóng)村剩余勞動(dòng)力就業(yè)問題，她常換位思考，對每一位來求職的職工都熱情接待，把他們的困難當(dāng)著自己的困難來解決，努力為他們搭建就業(yè)再就業(yè)平臺(tái)，為他們出謀劃策，營造更多的就業(yè)崗位和機(jī)會(huì)。通過自己的努力，她得到了老總和同事們的好評(píng)，先后被評(píng)為優(yōu)秀女工作者，連續(xù)五年獲得了公司的質(zhì)量一等獎(jiǎng)和產(chǎn)量一等獎(jiǎng)。結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，組織開展了各種學(xué)習(xí)活動(dòng)，對女工進(jìn)行了“自尊、自信、自立、自強(qiáng)”的四自教育，并在全體女工中開展了爭做“三八”紅旗示范崗和爭創(chuàng)優(yōu)秀女職工活動(dòng)。同時(shí)為充分發(fā)揮全公司女工在創(chuàng)建文明家庭活動(dòng)中的主導(dǎo)作用，營造尊老愛幼、家庭和睦、鄰里團(tuán)結(jié)的氛圍,使全公司的平安家庭創(chuàng)建率達(dá)到100%。面對廠里的技術(shù)難題，他充滿信心，敢于創(chuàng)新，大膽實(shí)踐，努力鉆研業(yè)務(wù)，堅(jiān)持一手抓管理一手抓業(yè)務(wù)，開展了豐富多樣的業(yè)務(wù)評(píng)比活動(dòng)。一是比生產(chǎn)、看效益,二是比管理、看效果, 三是比能力、看業(yè)績, 四是比創(chuàng)新、看發(fā)展。