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*大在北京召開，這是在新世紀(jì)舉行的第一次黨的盛會(huì)，會(huì)上由*同志做了關(guān)于全面建設(shè)小康社會(huì)，開創(chuàng)中國特色社會(huì)主義事業(yè)新局面的報(bào)告，成為了在新時(shí)期黨的工作綱領(lǐng)性文件，也成了我們在具體工作中所必須依賴的思想武器。

從黨的十五大到*大的五年間，國際國內(nèi)的政治、經(jīng)濟(jì)形勢都發(fā)生了翻天覆地的變化，如何適應(yīng)新的形勢，更多更好的為人民創(chuàng)造物質(zhì)和精神文明財(cái)富，將成為我們需要探討的首要課題。這五年里，我們固然在經(jīng)濟(jì)建設(shè)上取得了舉世矚目的成績，但同時(shí)也遇到了一些在以往的工作中不曾出現(xiàn)的問題，如何解決這些新形勢下出現(xiàn)的新問題，就必須要求我們在思想上能夠更堅(jiān)定和黨和全國人民站在一起，而*同志所做的*大報(bào)告就提供了我們這樣一個(gè)強(qiáng)大的思想武器。*大精神并不是一家之言，它全面反映了黨和全國人民的思想結(jié)晶，它提出的繼往開來，與時(shí)俱進(jìn)，全面建設(shè)小康社會(huì)，加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的思想得到了全國人民的認(rèn)同，并且將成為我們今后工作中一直貫徹的理念。

學(xué)習(xí)完整個(gè)*大報(bào)告，一個(gè)突出的感覺就是“新”。在報(bào)告里，我們看不到形式主義的假大空，看不到自由主義的散漫，看到的是黨在新形勢下提出的新思想、新路線、新方針，看到的是加強(qiáng)深化政治經(jīng)濟(jì)體制改革的力度和決心，更看到了我們國家在黨的領(lǐng)導(dǎo)下在新世紀(jì)里更加輝煌燦爛的明天！結(jié)合我們工作的實(shí)際，我覺得在這幾個(gè)方面對我們來說有著更加現(xiàn)實(shí)的指導(dǎo)意義：

一、解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)。從這個(gè)觀點(diǎn)中可以看到黨的思想體系的逐漸進(jìn)步。從“實(shí)事求是”到“解放思想、實(shí)事求是”，再到“解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)”，是一個(gè)延續(xù)和發(fā)展的歷程?！芭c時(shí)俱進(jìn)，就是黨的全部理論和工作要體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性?！敝挥薪夥潘枷耄拍軐?shí)事求是，只有實(shí)事求是，才能更好地解放思想，只有與時(shí)俱進(jìn)，才能落實(shí)解放思想、實(shí)事求是。具體到我們管理工作中，我覺得我們不僅要講管理制度，更要有創(chuàng)新工作的精神，要從每個(gè)具體員工，每個(gè)具體事件出發(fā)，針對不同的情況采取不同的工作方法，把管理思想真正的解放出來，讓企業(yè)得到更好的效益，也使得員工的社會(huì)價(jià)值能夠得到更好的體現(xiàn)。

二、擴(kuò)大公民有序的政治參與。我覺得這里面的關(guān)鍵在于“擴(kuò)大”和“有序”兩個(gè)詞。擴(kuò)大應(yīng)該是能夠有更多的人參與到管理中，同時(shí)也能夠在管理的深度上得到進(jìn)一步的體現(xiàn)，而有序則應(yīng)該是民主集中制中集中的表現(xiàn)。在我們的企業(yè)管理當(dāng)中，應(yīng)該更多的聽取各級員工的意見，并且將其中有價(jià)值的意見和建議納入企業(yè)的管理規(guī)范當(dāng)中，這樣不僅可以促進(jìn)員工的主人翁意識(shí)，同時(shí)也可以對企業(yè)的管理起到良好的推動(dòng)作用。當(dāng)然，在聽取意見的同時(shí)也需要注意到“有序”的問題，要通過正常的途徑反映問題，并能夠把這種反映意見的途徑通過一定的規(guī)章制度固定下來，將會(huì)對企業(yè)的發(fā)展有很好的促進(jìn)。

三、非勞動(dòng)收入。報(bào)告指出：“一切合法的勞動(dòng)收入和合法的非勞動(dòng)收入，都應(yīng)該得到保護(hù)?！睂τ谄髽I(yè)員工的勞動(dòng)收入，應(yīng)該給予充分的保證，同時(shí)對于他們的非勞動(dòng)收入，比如投資所獲得的利益，彩票中獎(jiǎng)的收入都應(yīng)該得到保護(hù)。但這同時(shí)也需要我們更加明確管理制度，在企業(yè)正常工作的時(shí)間里不應(yīng)該從事個(gè)人的投資或者研究彩票的活動(dòng)，這需要我們注意。

四、規(guī)范分配秩序。*大報(bào)告明確指出：“確立勞動(dòng)、資本、技術(shù)和管理等生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配的原則”。除了勞動(dòng)以外，資本、管理、技術(shù)這些生產(chǎn)要素，也參與分配。還提出“堅(jiān)持效率優(yōu)先、兼顧公平，既要提倡奉獻(xiàn)精神，又要落實(shí)分配政策，既要反對平均主義，又要防止收入懸殊?！痹谖覀兤髽I(yè)的分配制度中也應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)這一精神，有效的規(guī)范分配秩序，不僅可以讓企業(yè)的利益得到保證，同時(shí)也可以充分調(diào)動(dòng)員工的積極性，促進(jìn)大家更好的為企業(yè)工作。在規(guī)范分配秩序的時(shí)候，我覺得我們更應(yīng)該注意“公平、公正、公開”的原則，獎(jiǎng)勵(lì)要獎(jiǎng)勵(lì)得有理有據(jù)，懲罰也要讓員工心服口服。

五、讓一切創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富得源泉充分涌流。這是廣大人民的心愿，是充滿時(shí)代精神的論述，是改革和市場經(jīng)濟(jì)實(shí)踐的呼聲，體現(xiàn)了我黨解放生產(chǎn)力、發(fā)展生產(chǎn)力的巨大勇氣和魄力。在我們企業(yè)的日常生產(chǎn)管理中也應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)出這一思想，具體來說應(yīng)該鼓勵(lì)員工多想辦法，多拓展途徑，提升企業(yè)的產(chǎn)品價(jià)值，廣開財(cái)路。我們一方面可以拓展我們的服務(wù)種類和范圍，同時(shí)也可以在服務(wù)的深度和廣度進(jìn)行加強(qiáng)。對于在這方面有貢獻(xiàn)的員工，我們也應(yīng)該通過各種方式能夠保證他們的工作熱情，使得他們能夠?yàn)槠髽I(yè)不斷的創(chuàng)造財(cái)富。

六、國有資產(chǎn)管理體制?！皣乙贫ǚ煞ㄒ?guī)，建立中央政府和地方政府分別代表國家履行出資人職責(zé)，享有所有者權(quán)益，權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任相統(tǒng)一，管資產(chǎn)和管人、管事相結(jié)合的國有資產(chǎn)管理體制。”這是在*大報(bào)告里面對國有資產(chǎn)管理體制的詳細(xì)論述。同過去的國有資產(chǎn)管理體制相比，企業(yè)擁有了更多自主的權(quán)力，也有了更多的空間，這是適應(yīng)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的好事。雖然目前還很難看出這一點(diǎn)對我們企業(yè)的具體影響，但是我們可以按照這一思路向國有資產(chǎn)管理部門爭取企業(yè)更多的權(quán)限，從而更好的為企業(yè)的經(jīng)營管理服務(wù)。

我覺得以上幾點(diǎn)應(yīng)該是*大報(bào)告當(dāng)中對我們有著現(xiàn)實(shí)意義的一些思想，同時(shí)*大報(bào)告里面也對目前全國人民都非常關(guān)心的一些問題做了深入的分析，比如對深化政治經(jīng)濟(jì)體制改革、擴(kuò)大再就業(yè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等諸多方面都做了非常詳細(xì)的指示。這些指示同樣對我們企業(yè)的日常經(jīng)營管理有著深遠(yuǎn)的影響。我廠是一個(gè)生產(chǎn)企業(yè)性質(zhì)的行業(yè)，我們必須站在我們的角度去分析社會(huì)，服務(wù)社會(huì)。而在如何更好的為社會(huì)服務(wù)，通過產(chǎn)品質(zhì)量實(shí)現(xiàn)更多的經(jīng)濟(jì)價(jià)值則需要我們在工作中進(jìn)一步解放思想，實(shí)事求是，而*大報(bào)告毫無疑問是我們手中最有用的思想武器。

綜觀整個(gè)*大會(huì)議精神，無處不在體現(xiàn)著一種思想的力量。在這個(gè)物質(zhì)文明已經(jīng)建設(shè)到達(dá)一定程度的年代，思想的力量有著更為重要的意義。只有在正確的思想指引下，在黨的英明領(lǐng)導(dǎo)下，我們才能夠穩(wěn)步的搞好物質(zhì)文明建設(shè)，才能夠使得企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益都得到更大的提高。

以上就是我在學(xué)習(xí)完*大文件之后的一些心得體會(huì)，我將會(huì)把這些思想融入到我的工作當(dāng)中，從思想深處進(jìn)行消化理解，更好的為企業(yè)服務(wù)。