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本人現(xiàn)任教育局黨委委員、工會主席,主持工會的全盤工作,掛點(diǎn)聯(lián)系七中、學(xué)校的工作。一年來,工會工作在局黨委和上級組織的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞黨政中心工作,充分發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用,通過廣大教職工的共同努力,取得了一定成績,在凝聚教師敬業(yè)精神,加強(qiáng)各基層單位民主政治建設(shè),提高黨的團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗力,推動我區(qū)教育事業(yè)的健康、和諧發(fā)展起到了一定的促進(jìn)作用?,F(xiàn)就本人一年來的學(xué)習(xí)、工作情況匯報如下:
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高思想業(yè)務(wù)素質(zhì)
為提高思想業(yè)務(wù)素質(zhì),我積極參加政治理論學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針、政策性文件,時事政治、業(yè)務(wù)知識和現(xiàn)代教育管理理論,學(xué)習(xí)《工會法》、《計劃生育法》、《義務(wù)教育法》、《教師法》等相關(guān)法律法規(guī),并結(jié)合自身思想和工作實(shí)際寫心得體會,工作日記,增強(qiáng)自身的知識水平、工作能力及法律意識,提高工會維權(quán)、民主管理、民主監(jiān)督、民主參與、民主決策的能力,起好橋梁紐帶作用。
二、認(rèn)真履行職責(zé),扎實(shí)做好本職工作
一是加強(qiáng)工會建設(shè),形成共建合力。根據(jù)上級組織要求,結(jié)合本系統(tǒng)實(shí)際年初制訂切實(shí)可行的工會工作年度目標(biāo)管理考評方案,年終對各基層工會進(jìn)行考評。加強(qiáng)工會干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。為提高工會干部素質(zhì),先后組織工會干部分4批次30多人次參加了省總和省市教育工會組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn),極大地提高了工會干部業(yè)務(wù)能力,組織能力。抓組織建設(shè),年年,系統(tǒng)工會根據(jù)《工會法》組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各基層工會進(jìn)行換屆,選舉產(chǎn)生了新的基層工會委員會,大大增強(qiáng)了工會組織的活力和創(chuàng)新意見。目前,我區(qū)中小學(xué)工會組建率100%。抓“建家”工作,按照上級建家的條件和要求,系統(tǒng)工會對基層單位進(jìn)行指導(dǎo)和檢查,把工會建成廣大教職工信賴的職工之家。今年,四中“市級模范職工之家”已掛牌,二中黨政全力支持,動大手筆,在經(jīng)費(fèi)緊缺的情況下,投入40多萬元,更新、擴(kuò)充各種職工活動功能室,添置設(shè)備,抓硬軟件建設(shè),狠抓管理,“省級模范職工之家”已通過驗(yàn)收,三中也在加大投入與建設(shè),積極爭創(chuàng)國家級模范職工之家。
二是重視師德建設(shè),夯實(shí)師資隊伍。修正了《關(guān)于在全區(qū)教育系統(tǒng)繼續(xù)開展師德建設(shè)工作的意見》,成立了師德建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,規(guī)范了“師德建設(shè)先進(jìn)單位的評選條件”和“師德建設(shè)先進(jìn)個人的評選條件”,舉行了師德建設(shè)論文和調(diào)查報告的征集評選活動,并評選出了兩篇優(yōu)秀的調(diào)研報告去市參賽?;顒拥拈_展促進(jìn)了基層單位的師德建設(shè),提高了教師的師德意識和奉獻(xiàn)精神,規(guī)范了辦學(xué)行為,推進(jìn)了教育公平。規(guī)范了教育行為,基本上制止了體罰與變相體罰學(xué)生、家教家養(yǎng)、辦實(shí)驗(yàn)班、重點(diǎn)班、學(xué)前班的現(xiàn)象,社會、家長普遍反映好,收到了良好的社會效益。
三是推進(jìn)民主管理、規(guī)范工作程序,促進(jìn)政務(wù)、校務(wù)公平。采取工會會員代表大會或教職工代表大會為基本形式,以校公開欄為必要形式,校內(nèi)各線會議、學(xué)校廣播、墻報、校園網(wǎng)絡(luò)為日常形式相結(jié)合,全區(qū)中小學(xué)全面實(shí)行校務(wù)公開,開展面廣線多。堅持和完善了教職代表大會制度,各單位的發(fā)展規(guī)劃、財務(wù)管理、職稱評審、人員聘用、大宗物品采購、建設(shè)工程等均適時地向教代會報告或通過公開欄公示,公開的滿意率普遍上升。據(jù)調(diào)查統(tǒng)計,今年,基層工會共召開教代會35次,提合理化建議提案782條,落實(shí)712條,落實(shí)率91.04%,滿意率98%以上。繼三中獲“全國校務(wù)公開先進(jìn)單位”后,四中“市級校務(wù)公開先進(jìn)單位”今年已掛牌。月,省教育工會主席一行,在市教育局領(lǐng)導(dǎo)的陪同下深入我系統(tǒng)工會、三中和八中等單位調(diào)研和檢查校務(wù)公開工作,他們對我區(qū)的校務(wù)公開、民主管理很滿意,給了充分的和高度的評價。
四是開展多種活動,增強(qiáng)工會活力。為活躍職工的業(yè)余生活,提高健康健美水平,我系統(tǒng)統(tǒng)籌安排布置、指導(dǎo)、協(xié)作,各基層活動開展紅紅火火,工會活力大大增強(qiáng)。全系統(tǒng)基層工會共計開展文體教學(xué)等活動245次,14280多人次參加。校園文化活動開展的紅紅火火。三中的校園藝術(shù)節(jié)歷時一個多月,內(nèi)容豐富多彩,形式多種多樣,活躍了生活,推進(jìn)了文化。三中、二中、四中、、卡拉ok賽,教師們大展歌喉,大展風(fēng)采。二中、四中、中學(xué)、中學(xué)等單位的教職工球類運(yùn)動會都?xì)v時個把月,參與面廣,項目眾多,氣氛活躍。10月,成功舉辦全區(qū)教育系統(tǒng)中學(xué)男教職工籃球選拔賽,充分展示了我區(qū)教職工健康的體魄和奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌,并選派二中代表隊參加了市教育局舉辦的高級中學(xué)男職工籃球賽,榮獲全市第二名。組團(tuán)參加了體育局的全區(qū)乒乓球賽,獲團(tuán)體總分第二名、個人第一名和第二名好成績。7月份,組隊參加了婁星區(qū)組織的釣魚比賽,獲團(tuán)體總分第一名;11月,參加了全區(qū)首屆爬山比賽;12月份,成功舉辦全區(qū)教育系統(tǒng)書畫競賽活動,活動共收到作品55件,分書法和美術(shù)兩類共評出一、二、三等獎39件,彰顯了廣大教職工身逢盛世樂觀向上、積極進(jìn)取、和諧奮進(jìn)的精神追求。
五是實(shí)施溫暖工程,維護(hù)職工合法公益,調(diào)動職工工作積極性。教育局、二中、三中、四中、七中、八中等單位牽頭出面興建教師新村,工會具體負(fù)責(zé),協(xié)助監(jiān)督教師村的建設(shè)及質(zhì)量管理,解決了職工住房困難問題,使職工安居樂業(yè),工作有奔頭。建立了《特困職工檔案》,對特困職工的脫貧幫困工作經(jīng)?;?、制度化、系統(tǒng)化。關(guān)心教職工,愛護(hù)學(xué)生,據(jù)不完全統(tǒng)計,年年系統(tǒng)各工會為困難職工、貧困學(xué)生捐款捐物,總計金額39萬多元。據(jù)調(diào)查,系統(tǒng)與各基層工會,已籌措慰問困難職工年春節(jié)慰問金10多萬元以解決困難職工的問題。重視職工的醫(yī)療保險,使教師老有所養(yǎng),病有所送,全區(qū)教職工在各級黨政的關(guān)懷下,都參加了社會保險、醫(yī)療保險、大病保險,參保率100%,解決了職工的后顧之憂。組織女職工聽取了婦科衛(wèi)生知識講座;組織全系統(tǒng)的女職工進(jìn)行了一年一度的婦科檢查。有的單位黨政為提高職工健康水平,還組織全體職工進(jìn)行健康普檢,做到早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防、早治療,充分調(diào)動了職工的工作積極性。
三、廉潔自律,嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)
在工作實(shí)際中,我牢記“兩個務(wù)必”,自覺踐行“三個代表”重要思想,以“八榮八恥”時刻警醒自己,嚴(yán)于律己,率先垂范,不索拿卡要,不打牌賭博,不利用公款私款進(jìn)出高消費(fèi)娛樂場所,不行賄,沒受賄,做到清正廉潔,弘揚(yáng)正氣,大事講原則,小事講風(fēng)格。在平常工作、生活中,關(guān)心下級,團(tuán)結(jié)同志,堅持出滿勤,堅守崗位,恪守職責(zé),不論人長短,加強(qiáng)同班子成員的團(tuán)結(jié)協(xié)作,維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)與統(tǒng)一,事事處處維護(hù)整個班子的聲譽(yù)與權(quán)威,樹立班子良好的整體形象,維護(hù)好班子的整體功能。
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