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為了更好地滿足社區(qū)群眾基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)需求,進(jìn)一步發(fā)揮社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的綜合功能,建立健全基本醫(yī)療衛(wèi)生保健制度,根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的指導(dǎo)意見》和上海市《關(guān)于本市貫徹〈關(guān)于發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的指導(dǎo)意見〉的實(shí)施意見》的文件精神,結(jié)合本區(qū)實(shí)際,制定本實(shí)施意見。
一、指導(dǎo)思想、基本原則和改革目標(biāo)
(一)指導(dǎo)思想
以*理論和“*”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,強(qiáng)化政府公共服務(wù)和社會(huì)管理職能,堅(jiān)持為人民健康服務(wù)的方向,進(jìn)一步完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體制機(jī)制,切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務(wù),建立健全覆蓋全區(qū)的基本醫(yī)療衛(wèi)生保健制度。
(二)基本原則
1、堅(jiān)持政府主導(dǎo)。發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的責(zé)任在地方政府。強(qiáng)化區(qū)、鎮(zhèn)兩級(jí)政府責(zé)任,發(fā)揮政府公共服務(wù)職能和社會(huì)管理職能,把衛(wèi)生投入重點(diǎn)、工作重心轉(zhuǎn)向基層。
2、堅(jiān)持公益性質(zhì)。堅(jiān)持為人民健康服務(wù)的方向,維護(hù)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的公益性質(zhì),注重社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的公平與效率。
3、堅(jiān)持保障基本。保持社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)同步發(fā)展,滿足廣大群眾的基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生需求。
4、堅(jiān)持資源整合。優(yōu)化整合區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有醫(yī)療衛(wèi)生資源,科學(xué)合理共享部分檢查、檢驗(yàn)項(xiàng)目結(jié)果,真正實(shí)現(xiàn)“雙向轉(zhuǎn)診”和“小病在社區(qū)、大病到醫(yī)院”的就醫(yī)模式。
(三)改革目標(biāo)
經(jīng)過2-3年的努力,初步形成機(jī)構(gòu)布局合理、服務(wù)模式規(guī)范、運(yùn)行機(jī)制科學(xué)、政府投入保障、醫(yī)保預(yù)付管理、患者就醫(yī)下沉、考核監(jiān)督強(qiáng)化的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系,不斷完善農(nóng)村合作醫(yī)療制度,提高基本醫(yī)療衛(wèi)生保障水平,基本實(shí)現(xiàn)“醫(yī)療費(fèi)用低廉、診療水平優(yōu)質(zhì)、服務(wù)功能規(guī)范、監(jiān)督管理有效”的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)綜合改革目標(biāo)。
二、主要任務(wù)
(一)切實(shí)降低社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的醫(yī)療費(fèi)用
1、減免門(急)診診查費(fèi)。
在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心簽約就診的居民可享受減免門(急)診診查費(fèi)個(gè)人自負(fù)部分的優(yōu)惠,醫(yī)保對(duì)象發(fā)生的減免費(fèi)用由醫(yī)保基金承擔(dān),其余居民由市、區(qū)兩級(jí)財(cái)政按1∶1比例分擔(dān)。參加農(nóng)村合作醫(yī)療的農(nóng)民在村衛(wèi)生室也享受門(急)診診查費(fèi)減免,費(fèi)用由市、區(qū)、鎮(zhèn)財(cái)政分擔(dān)。
凡與社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心簽訂約定服務(wù)的對(duì)象,經(jīng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心定向轉(zhuǎn)診至二、三級(jí)醫(yī)院的,接收轉(zhuǎn)診的醫(yī)院建立“綠色通道”,并給予門急診診查費(fèi)個(gè)人自負(fù)部分減半的優(yōu)惠。
2、規(guī)范服務(wù)降低費(fèi)用。
社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心實(shí)施合理檢查、合理治療、合理用藥,從機(jī)制上轉(zhuǎn)變趨利性醫(yī)療行為,認(rèn)真執(zhí)行部分檢查、檢驗(yàn)項(xiàng)目結(jié)果互認(rèn)制度,減輕群眾的醫(yī)藥費(fèi)用負(fù)擔(dān)。
3、降低社區(qū)的藥品零售價(jià)格。
依托藥品聯(lián)合采購平臺(tái),降低藥品成本,控制藥品加價(jià)率在15%以內(nèi),積極推廣臨床療效好的廉價(jià)藥品的使用,切實(shí)減輕群眾就醫(yī)負(fù)擔(dān)。
4、鞏固完善農(nóng)村合作醫(yī)療制度。
各級(jí)政府加大對(duì)合作醫(yī)療的扶持力度,逐步提高合作醫(yī)療籌資水平和補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn),人均資金擁有量年增長幅度不低于15%,逐步縮小與城保之間的差距。
小城鎮(zhèn)保險(xiǎn)參保人員同時(shí)參加合作醫(yī)療門診保險(xiǎn)的,人均所需資金由醫(yī)保部門按有關(guān)文件精神從其個(gè)人帳戶中予以劃撥。
加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的監(jiān)督檢查,確保合理檢查、合理用藥、合理收費(fèi)。推進(jìn)農(nóng)村合作醫(yī)療的信息化建設(shè),推進(jìn)住院記帳式結(jié)算和村衛(wèi)生室門診實(shí)時(shí)結(jié)算工作,方便參保百姓。
(二)切實(shí)提高社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的診療水平
1、推進(jìn)醫(yī)療資源縱向整合。
建立科學(xué)、合理、規(guī)范的醫(yī)療資源縱向整合機(jī)制。制訂鼓勵(lì)和引導(dǎo)三、二級(jí)醫(yī)院醫(yī)生到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心指導(dǎo)、工作的有關(guān)政策。
完善骨干全科醫(yī)師隊(duì)伍建設(shè),建立長效機(jī)制,加強(qiáng)三、二級(jí)醫(yī)院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心對(duì)應(yīng)的人才和技術(shù)支持,提高社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的診療水平。
推動(dòng)建立上級(jí)醫(yī)院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心雙向轉(zhuǎn)診制度,合理分流病人,力爭一般常見病、多發(fā)病下沉到社區(qū)診療。
2、加強(qiáng)社區(qū)人才隊(duì)伍建設(shè)。
到2010年,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心在崗執(zhí)業(yè)醫(yī)師大專及以上學(xué)歷達(dá)到80%,在崗注冊(cè)護(hù)士大專及以上學(xué)歷達(dá)到35%,在崗醫(yī)技人員大專及以上學(xué)歷達(dá)到60%。
3、加快全科醫(yī)師隊(duì)伍建設(shè)。
加大全科醫(yī)師規(guī)范化培養(yǎng)力度,加強(qiáng)全科醫(yī)師社區(qū)基地建設(shè),不斷提高全科醫(yī)師的服務(wù)能力和服務(wù)水平。鼓勵(lì)和引導(dǎo)臨床醫(yī)生取得全科醫(yī)師資格,到2010年,全科醫(yī)師占社區(qū)執(zhí)業(yè)醫(yī)師數(shù)的50%以上。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心可根據(jù)需要返聘70歲以下的三、二級(jí)醫(yī)院退休醫(yī)師,轉(zhuǎn)崗和返聘的醫(yī)務(wù)人員都要經(jīng)過全科醫(yī)學(xué)崗位培訓(xùn),并建立管理制度。
4、加強(qiáng)社區(qū)公共衛(wèi)生人才和鄉(xiāng)村醫(yī)生培養(yǎng)。
制定和實(shí)施社區(qū)公共衛(wèi)生醫(yī)師、護(hù)士崗位培訓(xùn)計(jì)劃,提高社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)人員工作水平。以鄉(xiāng)村醫(yī)生學(xué)歷教育為基礎(chǔ),加強(qiáng)鄉(xiāng)村醫(yī)生定向培養(yǎng)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高鄉(xiāng)村醫(yī)生技術(shù)水平。
5、吸引適宜醫(yī)學(xué)人才到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心工作。
要落實(shí)有關(guān)政策,采取有效措施,吸引適宜醫(yī)學(xué)人才到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心工作,逐步優(yōu)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)人員和鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。
(三)切實(shí)規(guī)范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的功能和標(biāo)準(zhǔn)
1、明確社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的功能。
社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心是為社區(qū)人群和各類場所提供綜合衛(wèi)生服務(wù)的機(jī)構(gòu),主要功能包括一般常見病、多發(fā)病、診斷明確的慢性病的診療服務(wù)和健康教育、預(yù)防、保健、康復(fù)、計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)等“六位一體”綜合服務(wù)。
2、規(guī)范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置。
各街鎮(zhèn)(金山工業(yè)區(qū))要根據(jù)區(qū)行政區(qū)劃設(shè)置和區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃,完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站(村衛(wèi)生室)的設(shè)置和布點(diǎn)。原則上一個(gè)街鎮(zhèn)(金山工業(yè)區(qū))設(shè)置1所社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,但可根據(jù)社區(qū)地域、服務(wù)半徑和人口分布狀況合理設(shè)置分中心;原則上城區(qū)按3-5個(gè)居委會(huì)或1-2萬人口設(shè)立1個(gè)服務(wù)站點(diǎn),每個(gè)行政村設(shè)置1個(gè)衛(wèi)生室,人口規(guī)模較大或偏遠(yuǎn)地區(qū)的原村衛(wèi)生室可予以保留。進(jìn)一步規(guī)范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心內(nèi)部設(shè)置,門診以全科門診為主,不設(shè)專家門診和聯(lián)合病房。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心按照有關(guān)文件精神規(guī)范服務(wù)項(xiàng)目。
3、推廣全科團(tuán)隊(duì)服務(wù)模式。
開展“社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站(村衛(wèi)生室)、居民家庭”“三站式”服務(wù),落實(shí)責(zé)任區(qū)的健康管理責(zé)任制。加強(qiáng)信息化建設(shè),完善以居民家庭健康檔案為基礎(chǔ)的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)信息管理系統(tǒng),逐步實(shí)現(xiàn)以戶為單位的健康管理全覆蓋,實(shí)現(xiàn)區(qū)內(nèi)各級(jí)各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)間、臨床與預(yù)防工作間的信息共享。
4、發(fā)揮中醫(yī)藥在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中的作用。
鞏固中醫(yī)藥服務(wù)社區(qū)示范點(diǎn)建設(shè),加強(qiáng)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建單位建設(shè),進(jìn)一步推廣中醫(yī)藥適宜技術(shù),開展中醫(yī)全科醫(yī)師培養(yǎng)和基層衛(wèi)生人員的中醫(yī)藥知識(shí)培訓(xùn),更好地為居民提供便捷、有效、價(jià)廉的中醫(yī)藥服務(wù)。
(四)切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)管理和改革
1、實(shí)行社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心收支兩條線管理。
各街鎮(zhèn)(金山工業(yè)區(qū))要保證對(duì)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心預(yù)防保健經(jīng)費(fèi)、基本運(yùn)行經(jīng)費(fèi)和專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的投入,特別是對(duì)核定的合理收入與合理支出的差額部分,政府要予以全額保障,確保社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的公益性。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策,全部業(yè)務(wù)收入上繳區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)結(jié)算中心專戶。
區(qū)衛(wèi)生局、財(cái)政局建立與收支兩條線管理相適應(yīng)的績效考核機(jī)制,制定相應(yīng)的管理督查制度,確保政府資金的有效利用。
2、實(shí)行醫(yī)保費(fèi)用預(yù)付制管理。
按照“保證醫(yī)療,減少浪費(fèi),促進(jìn)發(fā)展”的原則,實(shí)行醫(yī)??傤~預(yù)付管理,科學(xué)合理確定各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的醫(yī)療費(fèi)用預(yù)付額度。加強(qiáng)管理,明確職責(zé),完善考核管理辦法。各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心應(yīng)加強(qiáng)醫(yī)保費(fèi)用控制管理,采取切實(shí)可行的措施,降低醫(yī)保門診均次費(fèi)用、復(fù)診率和住院床日費(fèi)用,將費(fèi)用控制在規(guī)定的醫(yī)保額度內(nèi),使社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的醫(yī)保費(fèi)用增幅控制在全市平均增幅內(nèi)。
社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心門診新增醫(yī)保對(duì)象就醫(yī)所發(fā)生的合理超支費(fèi)用,可由醫(yī)保基金補(bǔ)助。
3、改革社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的收入分配機(jī)制。
合理確定社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的可分配總量,切斷醫(yī)務(wù)人員收入與藥品、檢查收入之間的直接聯(lián)系,建立與服務(wù)工作數(shù)量、質(zhì)量和社會(huì)滿意度等掛鉤的分配制度,并適度向關(guān)鍵崗位和優(yōu)秀人才傾斜。逐步建立科學(xué)合理的醫(yī)務(wù)人員收入增長機(jī)制。
4、推進(jìn)鎮(zhèn)村衛(wèi)生機(jī)構(gòu)一體化管理。
各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心對(duì)村衛(wèi)生室實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一組織管理、統(tǒng)一人員管理、統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理、統(tǒng)一藥品管理、統(tǒng)一業(yè)務(wù)管理的“五個(gè)統(tǒng)一”管理。村衛(wèi)生室在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的指導(dǎo)下從事“六位一體”服務(wù)。
建立與服務(wù)數(shù)量、質(zhì)量和社會(huì)滿意度掛鉤的鄉(xiāng)村醫(yī)生績效考核辦法,逐步提高鄉(xiāng)村醫(yī)生收入,提高鄉(xiāng)村醫(yī)生積極性。按照有關(guān)政策解決鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保障問題,保證鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍的穩(wěn)定。
5、完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的考核監(jiān)督機(jī)制。
建立與社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心“六位一體”服務(wù)功能相匹配,以服務(wù)數(shù)量、服務(wù)質(zhì)量和社會(huì)滿意度為主要考核指標(biāo)的績效考核機(jī)制。
各街鎮(zhèn)(金山工業(yè)區(qū))要加強(qiáng)對(duì)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心社會(huì)滿意度的考核,充分發(fā)揮外部監(jiān)督作用;區(qū)衛(wèi)生局要加強(qiáng)業(yè)務(wù)考核和指導(dǎo),強(qiáng)化行業(yè)管理和質(zhì)量控制,加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療檢查、治療、用藥的日常監(jiān)管和監(jiān)督執(zhí)法。
加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心藥品和醫(yī)用器械的質(zhì)量監(jiān)督管理,規(guī)范采購行為。
三、保障措施
(一)落實(shí)組織,健全機(jī)構(gòu)
組建金山區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)綜合改革領(lǐng)導(dǎo)小組,由區(qū)政府分管領(lǐng)導(dǎo)任組長,成員由區(qū)政府辦公室、區(qū)政研室、發(fā)展改革委、人口計(jì)生委、人事局、民政局、財(cái)政局、審計(jì)局、衛(wèi)生局、規(guī)劃局、食品藥品監(jiān)管分局、各街鎮(zhèn)(金山工業(yè)區(qū))等部門負(fù)責(zé)人組成,主要負(fù)責(zé)研究制訂社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)發(fā)展規(guī)劃和有關(guān)政策;研究解決工作中的重大問題,加強(qiáng)對(duì)社區(qū)衛(wèi)生工作的檢查指導(dǎo)。
成立金山區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)管理中心,設(shè)在區(qū)衛(wèi)生局內(nèi),根據(jù)本意見的要求,開展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和管理等工作。
(二)強(qiáng)化公益,確保投入
充分發(fā)揮區(qū)、鎮(zhèn)兩級(jí)政府在提供社區(qū)公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù)中的主導(dǎo)作用,確保社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的公益性。建立全區(qū)統(tǒng)籌的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)籌資機(jī)制,保證對(duì)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心預(yù)防保健經(jīng)費(fèi)、基本運(yùn)行經(jīng)費(fèi)和專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的補(bǔ)償,并逐年遞增。
20*年,確保預(yù)防保健經(jīng)費(fèi)達(dá)到戶籍人口40元/人,外來常住人口20元/人;基本運(yùn)行經(jīng)費(fèi)達(dá)到戶籍人口50元/人,按實(shí)核撥,實(shí)行封頂;確保社區(qū)衛(wèi)生基本設(shè)施建設(shè)、設(shè)備配置和維修、人員培訓(xùn)等專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的投入。其中預(yù)防保健經(jīng)費(fèi)按上級(jí)有關(guān)要求執(zhí)行,基本運(yùn)行經(jīng)費(fèi)逐年遞增。
(三)明確責(zé)任,形成合力
區(qū)政研室負(fù)責(zé)政策調(diào)研,給予政策指導(dǎo),并將社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作列入目標(biāo)考核內(nèi)容。
區(qū)衛(wèi)生局負(fù)責(zé)制訂社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)發(fā)展規(guī)劃,并會(huì)同有關(guān)部門制訂與社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)綜合改革相適應(yīng)的有關(guān)配套文件;推進(jìn)區(qū)內(nèi)衛(wèi)生資源縱向整合,推進(jìn)雙向轉(zhuǎn)診和就醫(yī)下沉;依法加強(qiáng)行業(yè)管理和考核,切實(shí)保障各項(xiàng)改革措施的到位,充分調(diào)動(dòng)管理者和醫(yī)務(wù)人員的積極性。
區(qū)發(fā)展改革委負(fù)責(zé)將社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)發(fā)展納入國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)需要優(yōu)先安排社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心基本建設(shè)投資,研究制訂促進(jìn)基本醫(yī)療服務(wù)重心下沉的綜合措施。加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)收費(fèi)、藥品價(jià)格的監(jiān)督管理。
區(qū)財(cái)政局負(fù)責(zé)制訂社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)收支兩條線管理辦法和實(shí)施細(xì)則,參與社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心收支兩條線的管理和考核,落實(shí)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)利民優(yōu)惠政策專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。
區(qū)審計(jì)局負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)、鎮(zhèn)兩級(jí)政府投入的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費(fèi)及對(duì)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心經(jīng)費(fèi)使用情況加強(qiáng)審計(jì)和監(jiān)管。
區(qū)食品藥品監(jiān)管分局負(fù)責(zé)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)所需藥品和醫(yī)療器械的質(zhì)量監(jiān)督管理。
區(qū)人事局負(fù)責(zé)對(duì)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心人員定編定崗、崗位管理;制訂吸引優(yōu)秀衛(wèi)生技術(shù)人才進(jìn)社區(qū)和促進(jìn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)人才流動(dòng)的有關(guān)政策。
區(qū)規(guī)劃局負(fù)責(zé)按照國家和本市有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),將社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)設(shè)施納入社區(qū)公共服務(wù)設(shè)施規(guī)劃,切實(shí)落實(shí)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(站)的業(yè)務(wù)用房,并依法加強(qiáng)監(jiān)督。
區(qū)民政局按照有關(guān)精神完善醫(yī)療救助制度。
區(qū)人口計(jì)生委負(fù)責(zé)社區(qū)計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)的監(jiān)督和管理。
各街鎮(zhèn)(金山工業(yè)區(qū))是轄區(qū)內(nèi)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作的責(zé)任主體,要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),將發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)納入政府年度工作目標(biāo)考核;按照有關(guān)文件要求,保證對(duì)衛(wèi)生事業(yè)的投入;根據(jù)行政區(qū)劃設(shè)置和區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃,完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò);認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)政策措施,加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),研究解決社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)發(fā)展中遇到的困難,推動(dòng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)持續(xù)健康發(fā)展。
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