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二00六年衛(wèi)生局干部紀律作風(fēng)整頓總結(jié)

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二00六年衛(wèi)生局干部紀律作風(fēng)整頓總結(jié)

衛(wèi)生局干部紀律作風(fēng)整頓工作總結(jié)

干部紀律作風(fēng)整頓工作開展以來,我局在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅決、認真貫徹執(zhí)行作風(fēng)紀律整頓各項工作的要求,緊密結(jié)合我局工作實際,迅速成立了機構(gòu),制定了方案,在全系統(tǒng)廣泛深入地開展了宣傳動員,并做好了學(xué)習(xí)教育、查擺問題和整改工作,使全系統(tǒng)的思想觀念明顯有了轉(zhuǎn)變,作風(fēng)建設(shè)明顯得到加強,服務(wù)質(zhì)量和辦事效率明顯得到提升,有力地促進了我市衛(wèi)生事業(yè)的健康發(fā)展?,F(xiàn)將我局開展紀律作風(fēng)整頓工作的情況報告如下:世界秘書網(wǎng)版權(quán)所有,

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織得力

干部思想紀律作風(fēng)大整頓是一次大規(guī)模的解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、集全民之智、舉全市之力促進經(jīng)濟大發(fā)展、社會大進步,推進率先崛起目標(biāo)實現(xiàn)的有力舉措,也是新形勢下建設(shè)學(xué)習(xí)型、效能型、廉政型、法治型機關(guān)的需要。為了把我局的紀律作風(fēng)整頓各項工作落實到位,我局領(lǐng)導(dǎo)按市委、市政府安排,成立了整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組,研究出臺了工作方案,同時分別于9月25日、10月9日召開了機關(guān)人員及全市衛(wèi)生系統(tǒng)紀律作風(fēng)整頓大會,通報了李局長一行赴江南考察“五學(xué)一招”的具體情況,重點學(xué)習(xí)了市委武書記在考察匯報會上的重要講話,指出了衛(wèi)生系統(tǒng)作風(fēng)紀律上存在的責(zé)任感和危機感不強,思想消極,觀念滯后,紀律渙散,原則性不強,四平八穩(wěn),不推不轉(zhuǎn),工作效率差等問題,明確了要按照市委、市政府要求,按照方案安排,在思想、觀念、作風(fēng)、紀律上進行一次深層次革命,有計劃、有步驟、扎扎實實地把此項活動開展好,切實解決紀律作風(fēng)方面存在的突出問題的工作思路,并明確了各院站紀律整頓工作責(zé)任,為紀律作風(fēng)整頓工作提供了很好的組織保障。

二、強化學(xué)習(xí),提高素質(zhì)

為了打造好紀律作風(fēng)整頓工作的平臺,圍繞紀律作風(fēng)整頓的總體要求,我局多渠道、多形式地開展了宣傳教育活動。一是召開了全系統(tǒng)股級以上干部以上,學(xué)習(xí)了武宏文書記在“百名干部下江南”考察活動總匯報會上的重要講話,重溫了第四次黨代會報告;二是組織機關(guān)人員學(xué)習(xí)了《x報》介紹這次考察活動的文章5篇;三是舉辦了專題講座,學(xué)習(xí)了此次被考察地區(qū)的先進經(jīng)驗;四是學(xué)習(xí)了、鄧小平、等同志關(guān)于思想作風(fēng)建設(shè)的重要講話、中共中央《關(guān)于加強和改進黨的作風(fēng)建設(shè)的規(guī)定》等。為使作風(fēng)紀律整頓取得實效,我們?yōu)槊课桓刹颗浒l(fā)了1本紀律整頓學(xué)習(xí)筆記本,截止目前,我局共開展集體學(xué)習(xí)8次、集體討論4次,收到學(xué)習(xí)體會人均5篇5萬余字,有力地促進了整頓工作順利開展。

三、自我剖析,查找問題

我局在廣泛動員的基礎(chǔ)上,征意見,查問題,找差距,人人自我對照,自我剖析,主要突出了三個特點:一是范圍廣,分別征求了機關(guān)全體人員、系統(tǒng)退休老干部、各院(站)班子成員、30多個部門及50余名服務(wù)對象,對局機關(guān)、局班子及班子成員的意見,并將此項工作延伸至各院(站),要求各院(站)也要出臺方案,查問題,找根源,定措施,抓落實,在全系統(tǒng)掀起思想紀律作風(fēng)整頓熱潮;二是工作細,下發(fā)了x市衛(wèi)生系統(tǒng)《關(guān)于搞好干部思想紀律作風(fēng)大整頓第一階段征求意見工作的通知》,印發(fā)了市衛(wèi)生局征求部門意見表、班子成員及成員征求意見表、局機關(guān)征求服務(wù)對象意見表等500余份,由整頓辦深入各部門、基層發(fā)放表格,并做好意見的歸納、分類、分析工作;三是內(nèi)容實,在征求意見工作中,不走過場,堅決杜絕“懶”表、“空”表現(xiàn)象,回饋意見內(nèi)容具體、詳實,既有指導(dǎo)性的意見和建議,又有鞭策和鼓勵,共收回意見表320份,其中部門意見40份,老干部意見35份,服務(wù)對象意見100份,下屬班子意見150份,局機關(guān)自查意見270份。歸納起來主要內(nèi)容是:大局意識不強,創(chuàng)造性開展工作不夠;創(chuàng)新意識不強,思想不夠解放,工作求穩(wěn)怕失;服務(wù)意識不強,對服務(wù)型政府及率先崛起的理念認識上有差距,工作被動;效率意識不強,行政效率需要提速;制度落實不徹底,執(zhí)行不得力;目標(biāo)責(zé)任制等尚未具體到人,科室之間存在互相推諉扯皮現(xiàn)象。

四、深挖根源,狠抓整改

針對本系統(tǒng)存在的問題,我們召開專題會議,認真進行反思,從主觀上查原因,深刻剖析其產(chǎn)生的根源與危害:一是政治學(xué)習(xí)不夠。由于業(yè)務(wù)工作繁雜,參與市委、市政府組織的學(xué)習(xí)活動多,局機關(guān)組織的學(xué)習(xí)活動少,對馬列主義、思想、鄧小平理論缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí),尤其是對黨的新時期的衛(wèi)生方針政策沒有深刻領(lǐng)會,鉆研不夠,聯(lián)系實際不夠,使理論知識與實際脫鉤,不能發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,只是被動地為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化;二是創(chuàng)新的動力不夠。要實現(xiàn)率先崛起,在政策法規(guī)的范圍內(nèi),思想上必須有超常規(guī)的理念、工作必須有超常規(guī)的措施。近年來,由于醫(yī)療衛(wèi)生體制改革政策的不斷調(diào)整,我們對其認識又由大拍大賣轉(zhuǎn)入到計劃經(jīng)濟體制框框內(nèi),變通政策意識和能力不強,沒有將衛(wèi)生改革與市場經(jīng)濟體制有效結(jié)合起來,一味等、靠、要,社會力量參與不足,融資力不足;三是制度建設(shè)不夠。由于多方面原因,衛(wèi)生系統(tǒng)監(jiān)督、疾控體制沒有分離,同時由于機構(gòu)改革遺留問題,局機關(guān)人事問題一直沒有理順,“人、崗、責(zé)”也一直沒有規(guī)范地統(tǒng)一起來,一些制度與現(xiàn)行的人力結(jié)構(gòu)不配套,因此人浮于事等現(xiàn)象客觀存在。

在整改工作中,我們立說力行,堅持了邊查邊整邊改的原則,對能馬上糾正的,立即整改,不能馬上糾正的,制定了今后的整改措施并狠抓落實:一是抓學(xué)習(xí),局機關(guān)建立學(xué)習(xí)制度,將定期組織機關(guān)人員及系統(tǒng)股級以上干部認真學(xué)習(xí)政治理論,學(xué)習(xí)黨和國家新時期的方針政策,在全系統(tǒng)形成深厚的學(xué)習(xí)氛圍;二是換思想,加強與發(fā)達地區(qū)工作的交流與合作,充分認識我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的差距,增強危機意識,不斷探索市場經(jīng)濟下醫(yī)療體制改革的新模式,走出一條公益性質(zhì)突出、多種形式并存、充滿活力與發(fā)展?jié)摿Φ尼t(yī)療衛(wèi)生改革之路;三是正作風(fēng),要通過完善責(zé)任制、激勵制等規(guī)章制度,實現(xiàn)“人、崗、責(zé)”規(guī)范統(tǒng)一,形成一個務(wù)實、創(chuàng)新、高效的戰(zhàn)斗集體。同時,在具體實施上,通過“四個四”即,四結(jié)合、四表率、四克服、四樹立,力促整改工作扎實開展?!八慕Y(jié)合”,一是把紀律作風(fēng)整頓與醫(yī)療市場監(jiān)管、食品世界秘書網(wǎng)版權(quán)所有,監(jiān)管工作有機結(jié)合起來;二是把紀律作風(fēng)整頓與轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、推進規(guī)范管理有機結(jié)合起來;三是把紀律作風(fēng)整頓與建立學(xué)習(xí)型機關(guān)、爭當(dāng)學(xué)習(xí)型人才有機結(jié)合起來;四是把紀律作風(fēng)整頓與效能監(jiān)察、目標(biāo)考核有機結(jié)合起來。“四表率”,一是努力爭當(dāng)刻苦學(xué)習(xí)的表率;二是爭當(dāng)真抓實干的表率;三是爭當(dāng)密切聯(lián)系群眾的表率;四是爭當(dāng)廉潔奉公的表率。“四克服”、“四樹立”,一是克服一個“滿”字,牢固樹立奮發(fā)有為、奮力爭先的趕超意識;二是克服一個“拖”字,牢固樹立實現(xiàn)x衛(wèi)生事業(yè)率先崛起的事業(yè)心和責(zé)任感;三是克服一個“懶”字,牢固樹立雷厲風(fēng)行、勇爭一流的工作作風(fēng);四是克服一個“散”字,牢固樹立齊心協(xié)力、團結(jié)奮進的團隊精神。

總之,我局的作風(fēng)紀律整頓工作,取得了一定成效,但作為一項長期工作,我們將進一步找準切入點,以時不待我的緊迫感和務(wù)求必勝的決心和信心,在深入上作文章,在整改上下功夫,集中精力,扎實工作,努力創(chuàng)造我市衛(wèi)生事業(yè)新輝煌,為實現(xiàn)x率先崛起作出新貢獻。

二00六年十一月

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