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2006年度會(huì)計(jì)管理工作的總體思路是：全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以規(guī)范會(huì)計(jì)工作秩序，促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展為目標(biāo)，以加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育為重點(diǎn)，以改善單位會(huì)計(jì)內(nèi)部控制環(huán)境為突破口，轉(zhuǎn)變工作觀念，創(chuàng)新工作方式，促進(jìn)我市會(huì)計(jì)事業(yè)快速發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)×ד三新”目標(biāo)而不懈努力。根據(jù)省財(cái)政廳的工作要求，結(jié)合我市的實(shí)際情況，現(xiàn)將今年的工作要點(diǎn)安排如下：

一、加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的管理與培訓(xùn)，著力提高會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)水平。

1、繼續(xù)開(kāi)展會(huì)計(jì)法規(guī)制度的宣傳工作，著力宣傳和介紹新的會(huì)計(jì)和審計(jì)兩大準(zhǔn)則的體，系結(jié)構(gòu)和主要內(nèi)容，擴(kuò)大兩大準(zhǔn)則的社會(huì)影響。

2、按時(shí)組織實(shí)施與會(huì)計(jì)人員相關(guān)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試、高級(jí)會(huì)計(jì)師考評(píng)結(jié)合考試、會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試和初級(jí)會(huì)計(jì)電算化考試，確保萬(wàn)無(wú)一失。

3、調(diào)動(dòng)社會(huì)各方面的積極因素辦好2006年—2007年的會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)。按培訓(xùn)規(guī)劃的要求，今年培訓(xùn)的重點(diǎn)內(nèi)容是：《小企業(yè)會(huì)計(jì)制度》、《金融企業(yè)會(huì)計(jì)制度》、行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度、內(nèi)部會(huì)計(jì)控制規(guī)范和相關(guān)的稅法與金融法規(guī)等。要充分利用各種資源拓寬會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的培訓(xùn)形式，計(jì)劃將會(huì)計(jì)人員分為三類(lèi)進(jìn)行培訓(xùn)。第一類(lèi)是金融企業(yè)的會(huì)計(jì)人員；第二類(lèi)是行政事業(yè)單位（含非營(yíng)利民間組織）的會(huì)計(jì)人員；第三類(lèi)是其他單位的會(huì)計(jì)人員。并按“學(xué)以致用，注重實(shí)效”的原則分類(lèi)別開(kāi)展繼續(xù)教育培訓(xùn)工作，對(duì)企業(yè)單位的會(huì)計(jì)人員分行業(yè)進(jìn)行培訓(xùn)，并邀請(qǐng)?jiān)撔袠I(yè)的會(huì)計(jì)精英授課。另外，進(jìn)一步完善繼續(xù)教育管理制度，健全繼續(xù)教育考試制度，落實(shí)繼續(xù)教育激勵(lì)和約束機(jī)制，準(zhǔn)備對(duì)享受低保待遇的會(huì)計(jì)人員免收培訓(xùn)費(fèi)對(duì)不及時(shí)參加培訓(xùn)的會(huì)計(jì)人員按規(guī)定進(jìn)行處理。

4、按照省財(cái)政廳的統(tǒng)一部署，認(rèn)真組織和實(shí)施第三屆全國(guó)會(huì)計(jì)知識(shí)大賽第一賽程的工作，掀起我市會(huì)計(jì)人員學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)法規(guī)制度的高潮。

5、加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員信息檔案管理，加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信建設(shè)。配合省財(cái)政廳建立全省會(huì)計(jì)信息網(wǎng)絡(luò)管理體系，充實(shí)會(huì)計(jì)人員檔案信息，定期在會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)上登記會(huì)計(jì)人員的注冊(cè)單位、培訓(xùn)情況、獎(jiǎng)罰記錄、會(huì)計(jì)誠(chéng)信記錄和其他相關(guān)信息，并及時(shí)錄入至?xí)?jì)人員信息管理系統(tǒng)中，以便全面掌握會(huì)計(jì)人員的基本情況。

6、規(guī)范初級(jí)會(huì)計(jì)電算化的培訓(xùn)與考試，促進(jìn)我市會(huì)計(jì)電算化工作的發(fā)展。整頓和規(guī)范全市會(huì)計(jì)電算化培訓(xùn)市場(chǎng)，著力提高培訓(xùn)質(zhì)量；實(shí)行考試與培訓(xùn)相分離，嚴(yán)肅考試紀(jì)律，提高考試聲譽(yù)。

7、嚴(yán)格會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)的發(fā)放條件與程序，把好會(huì)計(jì)人員入門(mén)關(guān)。

二、加強(qiáng)會(huì)計(jì)工作的管理與監(jiān)督，著力提高單位的會(huì)計(jì)管理水平。

1、協(xié)助市高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)一些民營(yíng)企業(yè)在會(huì)計(jì)工作上建章立制，推動(dòng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化工作的開(kāi)展。

2、督促市直單位2005年《會(huì)計(jì)法》執(zhí)法檢查的整改工作，促進(jìn)《會(huì)計(jì)法》及國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度的貫徹實(shí)施。

3、組織一次全市各單位任用會(huì)計(jì)人員是否符合規(guī)定的專(zhuān)項(xiàng)檢查，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)人員持證上崗。

三、加強(qiáng)會(huì)計(jì)管理隊(duì)伍建設(shè)，著力提高會(huì)計(jì)管理工作水平。

1、加強(qiáng)會(huì)計(jì)管理工作的理論學(xué)習(xí)，搞好會(huì)計(jì)管理的調(diào)研工作。要求各縣（市、區(qū)）至少寫(xiě)一篇會(huì)計(jì)方面的調(diào)研文章，市本級(jí)完成二篇會(huì)計(jì)方面的調(diào)研文章。，

2、加強(qiáng)與各縣（市、區(qū)）會(huì)計(jì)科（股）聯(lián)系，及時(shí)對(duì)他們進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

3、加強(qiáng)對(duì)外交流與合作，力爭(zhēng)組織一次全市會(huì)計(jì)管理人員到市外學(xué)習(xí)先進(jìn)的會(huì)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)。

4、兌現(xiàn)“八項(xiàng)服務(wù)承諾”，落實(shí)“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”、“限時(shí)辦結(jié)制”和“責(zé)任追究制”。抓好廉政、勤政建設(shè)，提高工作效率。

四、注重注冊(cè)會(huì)計(jì)師的管理與服務(wù)，著力提高會(huì)計(jì)師事務(wù)所的執(zhí)業(yè)質(zhì)量和執(zhí)業(yè)水平。

1、以新頒布的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和審計(jì)準(zhǔn)則為重點(diǎn)，協(xié)助省注協(xié)抓好新制度的宣傳與培訓(xùn)。

2、做好會(huì)計(jì)師事務(wù)所的各項(xiàng)服務(wù)工作，扶持會(huì)計(jì)師事務(wù)所做大做強(qiáng)。

3、修訂《××市會(huì)計(jì)師事務(wù)所誠(chéng)信自律公約》，優(yōu)化會(huì)計(jì)事務(wù)所的執(zhí)業(yè)環(huán)境。