寬間距長芒刺靜電除塵技術的應用

ApplicationofElectrostaticPrecipitatorswithWiderElectodeSpacingandLongerDischargeSpineElectrode

鄧云峰劉功智張國權*

【摘要】寬間距長芒刺靜電除塵技術是國家"九五"科技攻關課題所取得的成果之一。由于采用寬間距、長芒刺放電極結構和極板涂敷特種防腐涂層，降低金屬材料消耗的同時，降低了寬間距電除塵器電壓工作范圍，避免了使用超高壓電源致的絕緣難題，解決了靜電除塵器的初期投資問題。筆者在現(xiàn)場的使用表明，該除塵技術不僅可有效改善作業(yè)環(huán)境，且工作電流、電壓穩(wěn)定，收塵效率高，設備阻力低，運轉穩(wěn)定可靠。

【關鍵詞】靜電除塵器電極間距放電極導電涂層

張國權*：東北大學

各省、自治區(qū)、直轄市及**生產建設兵團安全生產監(jiān)督管理局，各省級煤礦安全監(jiān)察機構，總局和煤礦安監(jiān)局機關各司局、應急指揮中心，各直屬事業(yè)單位、社團組織：

為深入學習貫徹黨的十七大精神，貫徹落實科學發(fā)展觀，促進安全生產理論和實踐的創(chuàng)新發(fā)展，國家安全監(jiān)管總局決定，在安全監(jiān)管監(jiān)察系統(tǒng)開展思考研究安全生產若干重要問題論文征集活動?，F(xiàn)將有關事項通知如下：

一、指導思想

以黨的十七大精神為指導，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持“安全發(fā)展”指導原則，認真落實黨中央、國務院關于安全生產一系列方針、政策，落實國家安全監(jiān)管總局黨組總體工作部署，深刻分析經濟社會發(fā)展過程中安全生產面臨的新機遇新挑戰(zhàn)、新形勢新任務、新矛盾新課題，通過開展深入研究，理性思考，把握特點，探索規(guī)律，推動以“安全發(fā)展”為核心的安全生產理論創(chuàng)新，建立安全監(jiān)管監(jiān)察長效機制，促進全國安全生產狀況的持續(xù)穩(wěn)定好轉。

二、論文選題的參考范圍

1．鞏固發(fā)展百日安全督查工作成效。這次安全生產百日督查專項行動有哪些特點；取得哪些切實成效；還存在著哪些問題，如何改進提高；今后的督查工作如何進行。

中國國際安全生產論壇，對于發(fā)展我國職業(yè)安全衛(wèi)生事業(yè)是有重要意義的。首先，論壇可以在理論上探路；其次，給企業(yè)安全生產工作指路；最后，大家通過論壇進行理論和實踐經驗的交流，可以互相啟發(fā)、借鑒、學習。

就企業(yè)的實際工作者來說，我們對論壇的認識也在逐漸加深。可以說在計劃經濟時期，企業(yè)對于安全生產論壇比較陌生，知道得很少。之后，我國逐漸走向半市場經濟，再走向市場經濟。這期間企業(yè)對論壇的認識也從陌生變得熟悉起來。“公務員之家”版權所有

其實，企業(yè)是最想從論壇中獲得點什么的需求者，最想通過論壇為自己解決點實際問題，哪怕是有一點實際意義或有一定可操作性也行。要不企業(yè)需要論壇干什么呢？因為企業(yè)可以在論壇上，獲得一些先進的管理理念和實際工作經驗，從而進一步提高管理水平，做好自己安全生產工作。

我們首鋼對論壇是報有很大希望的，我們是在企業(yè)、在生產一線從事安全工作，是真正的安全生產工作者，無論從客觀條件還是主觀需要來說，就是想通過論壇，得到對于我們企業(yè)有實際指導意義的理論，而不是離我們企業(yè)現(xiàn)實很遠的東西。比如說現(xiàn)在工傷保險方面，各種法律條文很多，但很難找到系統(tǒng)的對于企業(yè)有實際指導意義的有關匯編（至少我現(xiàn)在還沒有發(fā)現(xiàn)）。如果論壇給予我們的只是關在屋子里憑空想出來的，脫離企業(yè)實際的，或者還不如企業(yè)現(xiàn)行作法的空洞理論，那樣的話，我們就會失望。前一段時間，我跟隨我國的老一輩安全理論專家劉潛先生做了一個課題，對很多企業(yè)進行了走訪，發(fā)現(xiàn)企業(yè)的安全書籍、資料并不少，但能用于自己企業(yè)實際工作的理論卻不多，可見很多理論離我們企業(yè)實際的需要還有距離。這是安全理論創(chuàng)新應當引起重視的現(xiàn)實，也是有利于成功的突破口。

所以我想，本屆論壇是否可以多給企業(yè)一些時間，多發(fā)表一些來自企業(yè)的，尤其是國外企業(yè)聯(lián)系實際的論文，加強企業(yè)間的交流，既讓企業(yè)提升自己的安全形象，又促進企業(yè)提高管理水平。同時，可以通過同期舉辦的展覽會，開擴企業(yè)安全工作者的眼界，帶動我國安全產業(yè)的發(fā)展。

摘要：論文闡述了煤礦企業(yè)安全文化建設本質，構建了煤礦企業(yè)安全文化建設要素體系，并從安全領導力、員工、作業(yè)和設備四個方面提出煤礦企業(yè)安全文化建設的途徑。

關鍵詞：企業(yè)文化；安全文化；煤礦企業(yè)

安全文化建設不僅是加強安全防護的基本手段,而且是主動促進安全的有力措施[1]。為提高煤礦企業(yè)安全文化建設的持續(xù)性、前瞻性，必須明確安全文化建設的系統(tǒng)目標和具體工作，加快促進煤礦企業(yè)安全文化建設水平的不斷提高，強化員工的安全意識和責任感，對員工產生持久精神激勵[2]。

1煤礦企業(yè)安全文化建設本質

企業(yè)的安全文化建設的本質是構建和諧的安全人文生態(tài)圈，使得企業(yè)人、機、料、法、環(huán)協(xié)調發(fā)展，潛移默化地影響對人的思維、意識、工作態(tài)度、行為作風等，從而控制人的不安全行為，避免物的不安全狀態(tài)，以達到減少事故隱患、趨吉避兇的效果，具有優(yōu)化企業(yè)人、機、環(huán)安全氛圍的深遠意義[3]。煤礦企業(yè)安全文化是在長期生產實踐中形成的,以安全生產價值觀為核心的安全理念、安全承諾、安全愿望、安全心態(tài)、安全氛圍，及其在企業(yè)規(guī)章制度和行為標準上的反映,它是塑造人為安全形象和規(guī)范員工安全行為的深層次因素[4]。建設煤礦企業(yè)安全文化主要是實現(xiàn)目標導向、員工凝聚、管理規(guī)范等功能，必須系統(tǒng)性建設安全文化，保證在每個環(huán)節(jié)不發(fā)生事故，確保企業(yè)解決安全生產問題，使企業(yè)健康有序地發(fā)展。

2煤礦企業(yè)安全文化建設

*工程是*國際航運中心建設的國家重點工程，也是我國建港史上投資規(guī)模最大、建設周期最長、技術難度最高、施工風險最強、產生影響最深遠的超大型港口建設工程。

**工程公司*水工碼頭項目部，是一支朝氣蓬勃的年輕團隊。項目部共有職工46人，其中黨員18人，團員11人，平均年齡36.37歲，項目部班子平均年齡37.4歲。自*2年6月進入*以來，項目部相繼承建了*深水港一期集裝箱碼頭C標工程、二期A標工程和中港區(qū)工程，建安產值約15億元。

發(fā)揮各種載體功能積聚合力促進工程

在遠離大陸30多公里的孤島上修建現(xiàn)代化的集裝箱碼頭，在我國是開天辟地第一次，施工環(huán)境的惡劣、質量要求的苛刻、生活條件的艱苦、工程時間的緊迫、技術難題的挑戰(zhàn)等各種困難接踵而至。在十分艱苦困難的情況下，項目部黨支部用事業(yè)凝聚人、用精神引領人、用黨員的實際行動感召人。他們根據工程實際開展文明工地建設，進行“黨員崗位承諾”活動、定期召開*工程“黨組織聯(lián)席會議”、組織“青年民兵突擊隊”、開展“*之星”評比活動等各項措施落實“創(chuàng)雙優(yōu)工作”。這些活動的開展有力地推動了工程的順利進行。他們在實踐中反復提煉，逐步形成了“不畏艱難，技術至上，注重細節(jié)、團隊取勝”的*水工碼頭項目部精神。他們以“吃三睡五干十六的勁頭，科學加拼搏的態(tài)度”，終于攻克了一個又一個施工難題、完成了一個又一個關鍵節(jié)點，確保了一期工程的順利開港和二期碼頭的提前交付使用。

近年來，項目部相繼獲得了全國安全生產示范崗、全國優(yōu)秀QC小組、*市五一勞動獎狀等榮譽。

培育項目團隊意識形成核心輻射能量