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國內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)務(wù)會計(jì)工作現(xiàn)狀

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國內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)務(wù)會計(jì)工作現(xiàn)狀

摘要:農(nóng)村財(cái)務(wù)會計(jì)工作是一項(xiàng)復(fù)雜而艱巨的工作,本文從我國農(nóng)村財(cái)務(wù)會計(jì)工作的意義入手,對農(nóng)村財(cái)務(wù)會計(jì)工作的現(xiàn)狀進(jìn)行了分析,并針對存在的問題提出了建議。

關(guān)鍵詞:農(nóng)村財(cái)務(wù)會計(jì)農(nóng)村會計(jì)培訓(xùn)委托制

一、我國農(nóng)村財(cái)務(wù)會計(jì)工作的意義

我國作為一個(gè)農(nóng)業(yè)大國,農(nóng)村人口占比很大,而自從實(shí)行家庭聯(lián)產(chǎn)承包責(zé)任制之后,村集體的獨(dú)立核算地位日益顯現(xiàn)。農(nóng)村的財(cái)務(wù)會計(jì)工作也越來越重要。嚴(yán)格來說,農(nóng)村的財(cái)務(wù)會計(jì)工作包括財(cái)務(wù)管理和會計(jì)管理兩個(gè)方面,由于農(nóng)村的特殊情況,人們往往把這兩個(gè)方面合二為一,統(tǒng)稱為農(nóng)村會計(jì)管理或農(nóng)村財(cái)務(wù)管理。農(nóng)村財(cái)務(wù)會計(jì)工作的主要意義有:

一是鞏固和發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)。村集體的經(jīng)濟(jì)實(shí)力發(fā)展強(qiáng)大不強(qiáng)大,發(fā)展速度快不快,都與農(nóng)村財(cái)務(wù)會計(jì)工作密切相關(guān)。農(nóng)村財(cái)務(wù)會計(jì)工作做不好,這些更是談不上,或許有暫時(shí)的繁榮和強(qiáng)大,但是最后的結(jié)果必將向相反的方向走去。村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展好了,村民們才能切實(shí)得到實(shí)惠。

二是加強(qiáng)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)和維護(hù)農(nóng)村社會穩(wěn)定的一項(xiàng)重要工作。由于對村財(cái)務(wù)會計(jì)的監(jiān)督不到位,農(nóng)村村集體的有關(guān)負(fù)責(zé)人經(jīng)常出現(xiàn)貪污腐敗等現(xiàn)象,村民們對村領(lǐng)導(dǎo)的意見很大。甚至一些村民通過集體上訪、寫舉報(bào)信等方式進(jìn)行舉報(bào),一定程度上影響了社會的安定團(tuán)結(jié)。

三是影響我國財(cái)務(wù)會計(jì)規(guī)范化程序化的重要因素。我國的財(cái)務(wù)會計(jì)工作要求在一定程度上規(guī)范,但由于種種原因,農(nóng)村的財(cái)務(wù)會計(jì)規(guī)范程度不夠。而且,在財(cái)務(wù)會計(jì)的處理程序上也存在著欠缺。

二、我國農(nóng)村財(cái)務(wù)會計(jì)工作的現(xiàn)狀及分析

(一)我國農(nóng)村財(cái)務(wù)會計(jì)工作采取的主要形式

1、村財(cái)村管:即各村自設(shè)財(cái)務(wù)會計(jì)工作人員,負(fù)責(zé)各自村的財(cái)務(wù)會計(jì)工作。2002年以前,普遍實(shí)行“村財(cái)村管”模式。

2、委托制:是指經(jīng)村集體經(jīng)濟(jì)組織成員大會(村民大會)或成員代表大會(村民代表會議)討論同意,將村級財(cái)務(wù)與村級資金委托給服務(wù)機(jī)構(gòu)(如鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)營管理站或依托其設(shè)立的農(nóng)村會計(jì)服務(wù)中心),在確保村級資金所有權(quán)、使用權(quán)、處置權(quán)、審批權(quán)、收益權(quán)、監(jiān)督權(quán)和債權(quán)債務(wù)關(guān)系不變的情況下,由服務(wù)機(jī)構(gòu)按照一定的原則、方法、程序進(jìn)行村級會計(jì)核算的一種管理形式,現(xiàn)在是主要形式。包括村財(cái)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))管和記賬兩種形式。

3、村間互助管理:一些財(cái)會業(yè)務(wù)量較少的村之間,除財(cái)務(wù)決策外,對其他財(cái)會業(yè)務(wù),由各村之間選出財(cái)會管理人員采用互助方式管理各村的財(cái)會業(yè)務(wù)。

(二)我國農(nóng)村財(cái)務(wù)會計(jì)工作存在的問題

1、重要性認(rèn)識不夠。首先是上級主管部門對農(nóng)村財(cái)務(wù)會計(jì)工作重要性認(rèn)識不夠。他們普遍都有這樣一種想法:農(nóng)村村集體屬于基層,即使不去管理也不會發(fā)生大的問題。其實(shí)正是這種麻痹思想造成了問題的發(fā)生。其次是村集體的財(cái)務(wù)會計(jì)工作人員對自己的工作重要性認(rèn)識不夠。他們也認(rèn)為我們身處農(nóng)村,山高皇帝遠(yuǎn)的,沒人會來管的。

2、農(nóng)村會計(jì)人員素質(zhì)普遍不高。農(nóng)村財(cái)務(wù)會計(jì)人員的學(xué)歷水平普遍不高,多數(shù)是初中或高中水平,對財(cái)務(wù)會計(jì)基礎(chǔ)知識知之甚少。即使后來的后續(xù)教育,他們也幾乎是聽天書。

3、農(nóng)村會計(jì)人員的待遇得不到保障。農(nóng)村財(cái)務(wù)會計(jì)人員的工資普遍是由村集體自己開支,工資數(shù)額較低。即使有些地方由鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政或縣級財(cái)政負(fù)擔(dān),數(shù)額也是相對較低。其他福利待遇更是少之又少,這當(dāng)然不能充分調(diào)動(dòng)他們的積極性。

4、會計(jì)工作手段落后,效率低下。目前,農(nóng)村的財(cái)務(wù)會計(jì)主要還是采用手工記賬,記賬手段相對落后,會計(jì)處理的時(shí)間相對滯后,效率也是相對低下。

5、對農(nóng)村財(cái)務(wù)會計(jì)工作的管理不到位。農(nóng)村財(cái)務(wù)會計(jì)工作原先主要由鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)管站管理,而經(jīng)管站不屬于會計(jì)的主管部門,自然對會計(jì)管理工作不到位,尤其是會計(jì)業(yè)務(wù)方面。

三、對我國農(nóng)村財(cái)務(wù)會計(jì)工作的建議

(一)提高對農(nóng)村財(cái)務(wù)會計(jì)工作重要性的認(rèn)識。作為我們國家的中央主管部門農(nóng)業(yè)部和財(cái)政部已經(jīng)認(rèn)識到了農(nóng)村財(cái)務(wù)會計(jì)工作的重要,并頒布了一系列文件;下層管理部門也相應(yīng)的制定了措施。但是由于種種原因,最基本的村集體尚未得到充分認(rèn)識。下步,應(yīng)該從村集體開始進(jìn)行一系列宣傳教育,使廣大村集體的財(cái)務(wù)會計(jì)工作人員充分認(rèn)識到其工作的重要性。

(二)配備合適人員,形成培訓(xùn)機(jī)制。按照規(guī)定,農(nóng)村財(cái)務(wù)會計(jì)人員應(yīng)當(dāng)取得會計(jì)任職資格證書,并具有較高政治覺悟和職業(yè)道德、熟悉農(nóng)村財(cái)會業(yè)務(wù)和相關(guān)政策、具有良好人際關(guān)系和一定組織能力。而且村主要干部的近親屬不得擔(dān)任本村會計(jì)和出納工作,村會計(jì)的近親屬不得擔(dān)任本村的出納工作。但是由于村集體相對較小,多為同一姓氏,可能存在村主要干部的近親屬任職情形。針對這種情況,應(yīng)當(dāng)采取措施避免,如采用村會計(jì)派出制等。下步,應(yīng)當(dāng)在村集體會計(jì)人員中開展培訓(xùn)活動(dòng),尤其對《會計(jì)法》及財(cái)政部于2004年11月25日頒布從2005年1月1日起實(shí)行的《村集體經(jīng)濟(jì)組織會計(jì)制度》進(jìn)行培訓(xùn),讓廣大農(nóng)村會計(jì)人員在取得會計(jì)從業(yè)資格證書的前提下,同農(nóng)村村集體的實(shí)際相結(jié)合,更加勝任其工作。另外。目前的農(nóng)村財(cái)務(wù)會計(jì)按照農(nóng)業(yè)部的要求執(zhí)行,但從管理的規(guī)范化角度而言,應(yīng)當(dāng)由財(cái)政部門對其實(shí)施統(tǒng)一管理,并進(jìn)行培訓(xùn)。

(三)充分保障農(nóng)村財(cái)務(wù)會計(jì)人員的合法權(quán)益。農(nóng)村財(cái)務(wù)會計(jì)人員的工作積極性相對不高,這與他們的權(quán)益得不到保障有很大的關(guān)系。首先,應(yīng)當(dāng)使他們的基本工資福利待遇得到保障。在此基礎(chǔ)上,可以拿出部分資金對業(yè)務(wù)較好的人員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。其次,由于農(nóng)村會計(jì)人員作為村集體財(cái)務(wù)的一名監(jiān)督員,難免會觸及一些人員的利益,應(yīng)當(dāng)確保他們的人身安全不受侵害,對實(shí)施侵害的人員要嚴(yán)厲懲處。

(四)加快會計(jì)電算化建設(shè)步伐。會計(jì)電算化作為一種趨勢,在很大程度上減少了會計(jì)人員的工作量,而且越來越受到社會的認(rèn)可。因此,應(yīng)當(dāng)在農(nóng)村會計(jì)崗位上配備基本的軟硬件設(shè)施,并進(jìn)行會計(jì)電算化的培訓(xùn),讓每一個(gè)村集體都甩掉手工賬簿,建立起一套自己的電算化賬簿。

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