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一、營(yíng)造公平競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，提高職業(yè)素質(zhì)

環(huán)境能夠改變?nèi)耍瑫?huì)潛移默化地影響著人的行為和思想，要提高高速公路管理行業(yè)青年員工的職業(yè)素質(zhì)，可以通過為青年員工營(yíng)造一個(gè)公平的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，督促員工自主地提升自身職業(yè)素質(zhì)。公平競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的營(yíng)造主要從以下幾方面進(jìn)行。由于青年員工的社會(huì)經(jīng)歷較少，對(duì)高速公路方面知識(shí)的認(rèn)識(shí)不夠全面，因此，針對(duì)青年員工職業(yè)素質(zhì)的提高應(yīng)給他們創(chuàng)造一定的機(jī)會(huì)，例如進(jìn)修培訓(xùn)、崗位實(shí)訓(xùn)等，更好地為高速公路部門的青年員工進(jìn)行服務(wù)，從而有效地提升青年員工職業(yè)素質(zhì)。結(jié)合高速公路管理工作的發(fā)展行情，不斷地完善選人機(jī)制，主要從作風(fēng)、能力等方面進(jìn)行選人，同時(shí)要合理制定用人出口和入口，根據(jù)青年員工的職業(yè)素質(zhì)水平實(shí)現(xiàn)能者上、庸者下、平者讓的良好競(jìng)爭(zhēng)局面，為促進(jìn)高速公路部門青年員工職業(yè)素質(zhì)的提高營(yíng)造一個(gè)良好的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。要為高速公路部門的青年員工敢于表現(xiàn)自己、突破自己提供機(jī)會(huì)，結(jié)合青年員工的特點(diǎn)以及職業(yè)素質(zhì)水平，要敢于給青年員工表現(xiàn)自己的機(jī)會(huì)，同時(shí)善于給青年員工壓擔(dān)子，讓他們?cè)趯?shí)踐中不斷的成長(zhǎng)，在壓力中不斷的突破自己，有效地提高高速公路部門青年員工職業(yè)素質(zhì)。

二、以團(tuán)隊(duì)文化的凝聚力提高青年員工的綜合素質(zhì)

近些年來，高速公路發(fā)展極為迅速，尤其是人員的增加，對(duì)提升高速公路服務(wù)質(zhì)量有著一定的作用。同時(shí)，提高高速公路部門青年員工的職業(yè)素質(zhì)也成為高速公路發(fā)展的重點(diǎn)工作。以團(tuán)隊(duì)文化的凝聚力為基礎(chǔ)，將不同背景的青年員工組織起來，通過強(qiáng)大的號(hào)召力將形形色色的員工組織起來向著共同的目標(biāo)努力奮斗。在這個(gè)過程中，通過對(duì)人力、物力、財(cái)力整合，有效地整合青年員工團(tuán)隊(duì)，對(duì)培養(yǎng)員工的團(tuán)隊(duì)精神有著極大的作用，同時(shí)，在共同奮斗過程中通過互幫互助的方式，來實(shí)現(xiàn)青年員工職業(yè)素質(zhì)互補(bǔ)，對(duì)各方面的素質(zhì)體系進(jìn)行融合，激發(fā)青年員工的創(chuàng)造力，將自身的行為與高速公路發(fā)展融為一體，不僅對(duì)提升高速公路部門青年員工職業(yè)素質(zhì)有著極大的作用，對(duì)提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力以及工作效率也有著一定的效果。

三、合理制定培訓(xùn)計(jì)劃，全面提升青年員工職業(yè)素養(yǎng)

除提高高速公路管理行業(yè)青年員工職業(yè)素質(zhì)的措施之外，還可以通過制定培訓(xùn)計(jì)劃的方式，來提升青年員工的職業(yè)素養(yǎng)。首先，應(yīng)對(duì)當(dāng)前高速公路管理行業(yè)的發(fā)展行情進(jìn)行分析，了解市場(chǎng)需求。其次，針對(duì)市場(chǎng)的發(fā)展形勢(shì)，合理制定對(duì)青年員工職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)的計(jì)劃，一方面要從員工實(shí)際的工作狀態(tài)進(jìn)行考慮，另一方面要從高速公路管理部門的發(fā)展目標(biāo)進(jìn)行考慮，通過多方面的結(jié)合來完成對(duì)青年員工職業(yè)素養(yǎng)的培訓(xùn)，為高速公路部門提供更多的優(yōu)秀人才，促進(jìn)行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。再次，要定期和不定期的對(duì)青年員工職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)，定期將高速公路工作精髓傳授給青年員工，并在青年員工工作過程中隨時(shí)對(duì)其進(jìn)行指導(dǎo)教育，從而有效地提高高速公路部門青年員工的職業(yè)素養(yǎng)。

四、結(jié)語

通過提高高速公路管理行業(yè)青年員工職業(yè)素養(yǎng)的措施分析，作者結(jié)合自身多年的工作經(jīng)驗(yàn)及對(duì)高速公路管理行業(yè)的了解，主要從為青年員工營(yíng)造公平的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，促進(jìn)青年員工職業(yè)素質(zhì)的提高；以團(tuán)隊(duì)文化的凝聚力提高青年員工的綜合素質(zhì)；合理制定培訓(xùn)計(jì)劃，全面提升青年員工職業(yè)素養(yǎng)等三方面措施進(jìn)行分析，希望對(duì)提高高速公路管理行業(yè)青年員工的職業(yè)素養(yǎng)給予一定的啟發(fā)。此外，在日后的工作中，高速公路管理部門還應(yīng)該結(jié)合社會(huì)的發(fā)展形勢(shì)，對(duì)青年員工的職業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行再次培養(yǎng)，這樣才能夠符合社會(huì)的發(fā)展需求和員工的發(fā)展需求，促進(jìn)員工良好的發(fā)展。

作者：張杰榮單位：江蘇省通啟高速公路管理處