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第一篇

一、二者的共同點和不同點

1共同點

方向：二者都具有相同的意識形態(tài)特點，并且以服務(wù)企業(yè)長期發(fā)展為主要原則。二者的政治方向也是完全相同的，思想政治工作的方向就是企業(yè)前進的方向，企業(yè)文化與思想政治工作的融合，是保證二者方向統(tǒng)一的關(guān)鍵。目的：二者工作開展中，以思想教育工作為主，并且關(guān)注思想問題的解決，以打造優(yōu)秀企業(yè)員工隊伍為根本目的。對象：二者的工作對象都是企業(yè)內(nèi)部的廣大職工，并且都關(guān)注企業(yè)的長期發(fā)展，重視整體職工隊伍的團結(jié)精神，以提高職工隊伍的思想道德素質(zhì)和工作積極性為主要任務(wù)。途徑：二者的開展途徑具有很大的相同性，并且以豐富的活動、宣傳等途徑為落實的重要方法。

2不同點

首先，二者的基本性質(zhì)有很大的不同。思政工作其本身與我黨的路線方針有著密切的關(guān)聯(lián)，并且其教育過程圍繞黨的思想教育方針，以提高廣大員工的價值觀、世界觀與人生觀為基本目的，具有鮮明的思想性。企業(yè)文化則是在企業(yè)長期發(fā)展過程中所逐漸形成的共同意識，其是企業(yè)價值觀、精神的體現(xiàn)，具有一定的自我約束性和管理型特點。其次，二者的實現(xiàn)方式存在不同。思想政治工作的開展，依托于整個黨組織隊伍，并且以引導(dǎo)員工、鼓舞員工、塑造員工和關(guān)心員工為主要工作內(nèi)容。企業(yè)文化則主要依靠職工隊伍的自我約束和自我教育，并且其文化品牌、價值都是潛移默化地形成的，是職工道德建設(shè)中的重要推進力量。最后，二者內(nèi)涵存在很大的不同。對于企業(yè)來說，思想政治工作的開展關(guān)鍵在于引導(dǎo)企業(yè)正確的發(fā)展方向。而企業(yè)文化則更加關(guān)注對職工主觀能動性的調(diào)動。

二、如何更好地推進思想政治工作和企業(yè)文化工作協(xié)調(diào)開展

1把握切入點

在思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)工作開展的過程中，要對于工作的切入點進行合理的把握，并且通過找準(zhǔn)工作的方向、內(nèi)容與形式，提高工作的開展效率。當(dāng)前施工企業(yè)的勞務(wù)用工主要包括在編職工、合同職工、臨時工、返聘職工等，顯得十分的復(fù)雜，再加上工程施工具有發(fā)展快、投資量大、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)高、工作強度大、安全風(fēng)險大等特點，對施工企業(yè)的思想政治工作提出很高的要求，而這些問題很難得到思想政治工作部門的思考。因此，如何對于切入點進行合理的把握，就成為了思想政治工作和企業(yè)文化相關(guān)工作開展的重要影響因素。首先，在企業(yè)的發(fā)展過程中，要對于企業(yè)的發(fā)展方向進行明確，并且將思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)工作納入到戰(zhàn)略高度來對待。在進行文化建設(shè)的工作中，要將文化建設(shè)作為思想政治工作的重要載體，將二者進行有效的融合，讓員工認(rèn)識到企業(yè)的價值觀，真正的讓企業(yè)的發(fā)展理念深入到員工的內(nèi)心當(dāng)中，從而達到統(tǒng)一行動與思想，完善管理和約束的功效。其次，要明確表現(xiàn)內(nèi)容。在以往企業(yè)開展思想政治工作中，整體工作經(jīng)常浮于形式，并且工作的深度存在很大的不足。針對于這種情況，在企業(yè)文化建設(shè)過程中，融入思想政治教育，讓集體主義、愛國主義等思想更加形象化與具體化，可以更好地貼近職工的思想，讓職工更好地認(rèn)同思想政治工作。二者的有效融合，對于工作內(nèi)容的深度和廣度進行了拓展，并且突出了工作的時代性和針對性，對于提高思想政治工作的開展效果有著至關(guān)重要的意義。最后，找準(zhǔn)工作表現(xiàn)形式。企業(yè)文化是不斷發(fā)展和變化的，并且業(yè)務(wù)層面與文化層面之間逐漸發(fā)展。企業(yè)的文化理念中眾多創(chuàng)新、進取與奉獻精神，這與思想政治工作中諸多理念是不謀而合的。

2把握著力點

在思想政治工作開展的過程中，要堅持創(chuàng)新發(fā)展的原則，對于工作的內(nèi)容、方法與形式進行不斷的創(chuàng)新，并且將思想政治工作與企業(yè)文化創(chuàng)新進行有效的融合，通過將二者互相融合與補充，真正的提高兩項工作的開展實效性，推動企業(yè)的長效發(fā)展。施工企業(yè)內(nèi)部的人員分散、人員流動性大，人員數(shù)量大，大多數(shù)基層員工素質(zhì)不高，作業(yè)環(huán)境艱苦，思想不夠穩(wěn)定。針對于施工企業(yè)內(nèi)部員工所存在問題來說，思想政治工作的開展，要把握好這一具體問題，找準(zhǔn)著力點。企業(yè)的管理者要加強理論知識的學(xué)習(xí)，提高思想教育的能力和開展水平。在思想政治工作開展的過程中，要融入企業(yè)文化，并且豐富工作開展形式，提高思想政治工作的活潑性與時效性。

三、結(jié)束語

總而言之，在建筑施工企業(yè)中，思想政治工作與企業(yè)文化是相互促進、相互依存的關(guān)系，并且開展過程中二者相互指導(dǎo)。思想政治工作的開展需要有先進的企業(yè)文化作為基礎(chǔ)保障。在企業(yè)發(fā)展的過程中，必須要對于二者之間的辯證關(guān)系進行深入的探索和研究，把握好切入點和著力點，真正地促進企業(yè)的長效發(fā)展。

作者：肖潔單位：湖南省工業(yè)設(shè)備安裝有限公司

第二篇

1企業(yè)文化對企業(yè)的重要意義

企業(yè)文化是一個企業(yè)在長期的經(jīng)營和實踐中所形成的，為解決企業(yè)發(fā)展和生存問題的一種集體認(rèn)識，并被企業(yè)所有的成員所認(rèn)同，他包括企業(yè)集體價值觀，企業(yè)信念，企業(yè)符號，企業(yè)處事方法等外在形象化的表現(xiàn)形式。企業(yè)文化的重要性不僅僅是對于企業(yè)自身的，對于整個社會也有積極的意義。企業(yè)文化是企業(yè)中所有成員的共同訴求，是企業(yè)管理中最重要的內(nèi)容，也是企業(yè)管理的重點所在和核心部分。企業(yè)文化主要擁有以下三個要素：價值取向、遠(yuǎn)大目標(biāo)和行為方式。企業(yè)文化對于企業(yè)來說有很大的作用，主要作用有三個方面，①對企業(yè)建設(shè)有積極的作用；②對企業(yè)發(fā)展有導(dǎo)向作用；③對企業(yè)員工有凝聚作用。作為一個企業(yè)，想要在競爭激烈的市場中得以發(fā)展，強大的企業(yè)凝集力是不可缺少的力量，是企業(yè)發(fā)展的精神動力。企業(yè)文化主要包括三種文化，即：物質(zhì)文化、精神文化和制度文化。其中精神文化是企業(yè)的核心內(nèi)容。他反映了企業(yè)中最先進的、最個性化的內(nèi)容。企業(yè)文化的發(fā)展和建設(shè)需要企業(yè)中所有成員共同努力。企業(yè)文化建設(shè)最根本的目的是加強企業(yè)成員的凝聚力，培養(yǎng)企業(yè)成員的凝聚力是企業(yè)文化建設(shè)中一項重要的內(nèi)容和核心任務(wù)。因為凝聚力是企業(yè)文化的本質(zhì)和精髓，通過企業(yè)凝聚力的建設(shè)，使企業(yè)中各成員擁有了同一的價值觀和奮斗目標(biāo)，增加了員工的歸屬感和認(rèn)同感，在企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營中形成了合力。對于煙草企業(yè)來說，創(chuàng)建企業(yè)文化就是使企業(yè)擁有一套全新的并適合時展要求的內(nèi)部管理規(guī)則，這一方面可以反應(yīng)出煙草公司的特點，統(tǒng)一指導(dǎo)員工言行并提高員工間的凝聚力和創(chuàng)造力；另一方面，可以打造煙草公司在市場上的形象和品牌?，F(xiàn)如今，在煙草公司中，想要把思想政治工作做好，為企業(yè)發(fā)展提供思想動力，就要在思想政治工作中融入企業(yè)文化的內(nèi)涵。黨的先進性在企業(yè)中的主要表現(xiàn)形式就是思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)工作，所以將二者結(jié)合也是黨的先進性建設(shè)的一部分。在實際的工作中要認(rèn)識到二者間存在的邏輯關(guān)系，將企業(yè)文化所涉及的企業(yè)特征，企業(yè)發(fā)展規(guī)劃等內(nèi)容融入到思想政治工作中去。

2煙草企業(yè)政治思想工作中融入企業(yè)文化的具體措施和方法

2.1工作方法進行具體分析

在煙草企業(yè)中，青年員工的文化素質(zhì)一般比較高，而且具備一些獨到的見解和想法，認(rèn)知能力和判斷力也比較強，要在他們中間進行思想教育工作比較困難。并不是政治工作者加強自身素質(zhì)和責(zé)任心就可以解決的問題。要根據(jù)時代的變化，改變工作的方法。以往的思想政治工作，不分對象，不講方法，照本宣科會使這些員工產(chǎn)生抵觸情緒，不會主動接受政治思想教育，思想政治工作不能起到效果。所以應(yīng)根據(jù)時代的變化，在工作方法上靈活運用，具體問題具體分析。

2.2加強創(chuàng)新意識

在如今市場積極的發(fā)展進程，各種文化和思想相互激蕩，這為思想政治工作提出了新的要求。如今的員工，特別是80后的員工，他們普遍接受了更高級的教育，擁有比較獨立與多樣的思維，用傳統(tǒng)的思想政治工作方法對于他們來說很難取得效果。所以思想政治工作者的工作方法要與時俱進，不斷發(fā)展與創(chuàng)新。不斷更新形式和內(nèi)容，結(jié)合大家比較關(guān)心的事實問題。

2.3要結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的實際

不論是企業(yè)文化建設(shè)還是思想政治工作都要在公司實際發(fā)展的基礎(chǔ)上。企業(yè)文化中的企業(yè)價值取向，管理理念、行為準(zhǔn)則等重要的都是企業(yè)發(fā)展的重要指導(dǎo)思想，對企業(yè)的實際發(fā)展起著指導(dǎo)作用。如果脫離了企業(yè)發(fā)展的實際，這些內(nèi)容也就失去了指導(dǎo)意義。所以在思想政治工作中的主要內(nèi)容一定要切合企業(yè)發(fā)展的實際，確保經(jīng)過思想政治教育和企業(yè)文化教育之后，員工的思想可以成為企業(yè)發(fā)展的推動力量。

2.4加強發(fā)展的眼光

當(dāng)今社會的主旋律是改革和發(fā)展，發(fā)展是企業(yè)的第一要務(wù)。在企業(yè)文化建設(shè)中，要堅持發(fā)展的眼觀，從長遠(yuǎn)的方向看問題，不能僅僅局限在當(dāng)前的政策和環(huán)境下。當(dāng)然發(fā)展要根據(jù)市場環(huán)境和歸路，不能天馬行空，過于理想化，要腳踏實地，以科學(xué)的理論做指導(dǎo)。

3結(jié)語

綜上所述，企業(yè)文化是決定著企業(yè)在市場競爭中生存和發(fā)展的重大問題。在思想政治工作中融合企業(yè)文化建設(shè)是當(dāng)前思想政治工作的主要課題。在煙草公司中，思想政治工作的開展要結(jié)合實際企業(yè)和人員的情況，堅持發(fā)展的眼光，建立黨政分開的制度，切實加入企業(yè)文化建設(shè)的內(nèi)容。

作者：王孝霞許廣單位：山東日照煙草有限公司