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礦山自查自糾報告范文第1篇

一、指導思想和工作目標

（一）指導思想。堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以健全規(guī)章制度、完善安全標準、提高技術水平為重點，強化監(jiān)測監(jiān)控、預報預警、隱患排查治理措施，督促企業(yè)加強安全生產管理，完善隱患自查自糾自報工作，推進安全生產隱患排查治理體系建設，構建“企業(yè)自查自糾自報、專家現(xiàn)場檢查診斷、政府實施掛牌督辦、部門執(zhí)法督促整改”的運行機制，及時發(fā)現(xiàn)和消除隱患，有效防范各類事故發(fā)生，為建設宜居幸福的現(xiàn)代化國際城市創(chuàng)造良好的安全生產環(huán)境。

（二）工作目標。借助安全生產網格化監(jiān)管系統(tǒng)，按照“先重點、后一般”的原則，上半年率先在高危行業(yè)企業(yè)（礦山開采、建筑施工、冶金、船舶修造、道路運輸、水路運輸及危險物品生產、經營、儲存和存在危險化學品重大危險源的企業(yè)）和規(guī)模以上企業(yè)實施，下半年逐步在所有行業(yè)企業(yè)全面展開。年內高危行業(yè)企業(yè)和規(guī)模以上企業(yè)隱患自報率達到100%；其他行業(yè)企業(yè)隱患自報率達到80%以上；年達到90%以上。隱患整改率達到100%。通過開展企業(yè)隱患自查自糾自報工作，進一步規(guī)范企業(yè)安全生產經營行為，增強企業(yè)誠信意識和社會責任感，促使企業(yè)自覺落實安全生產主體責任，提高企業(yè)本質安全生產水平，各類安全生產事故明顯下降，全市安全生產狀況明顯好轉。

二、職責分工

（一）企業(yè)職責

企業(yè)是安全生產事故隱患排查、治理、防控和報告的責任主體，要認真履行相關法定職責，根據行業(yè)部門制定的事故隱患排查治理指導標準，編制符合法律法規(guī)、標準規(guī)范和適合本企業(yè)崗位、工藝、設備要求的隱患自查標準，并按照標準定期組織開展隱患排查治理工作，做到整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”。對隱患排查治理情況要按照管理層級和行業(yè)分類，通過網格化監(jiān)管系統(tǒng)及時上報有關部門。要鼓勵、發(fā)動職工發(fā)現(xiàn)和排除事故隱患，發(fā)揮專家作用，定期聘請專家進行“診斷式”檢查，形成群眾參與、專家診斷的排查治理機制。

（二）各級政府、經濟功能區(qū)職責

各級政府、經濟功能區(qū)要制定實施方案，組織本級監(jiān)管企業(yè)開展安全生產事故隱患自查自糾自報工作。指導、督促區(qū)市行業(yè)監(jiān)管部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦事處）做好事故隱患排查治理現(xiàn)場審查工作；有針對性地對本轄區(qū)內事故隱患集中或危險性較大的領域進行專項整治，對重大事故隱患實施掛牌督辦、集中整治、驗收銷號。

（三）行業(yè)監(jiān)管部門職責

依據有關法律法規(guī)、標準規(guī)范的要求，制訂本行業(yè)安全生產事故隱患排查治理指導標準，組織本級監(jiān)管企業(yè)開展安全生產事故隱患自查自糾自報工作，每季度按比例進行現(xiàn)場核查，組織開展行業(yè)內互診和區(qū)域間互查；定期對企業(yè)隱患自查自糾自報情況統(tǒng)計分析，結合執(zhí)法檢查情況，找準本行業(yè)領域薄弱環(huán)節(jié)，適時開展專項整治。

（四）綜合監(jiān)管部門職責

充分發(fā)揮綜合監(jiān)管職責，抓好企業(yè)安全生產事故隱患自查自糾自報工作的協(xié)調、監(jiān)督、考核；聘請有關專家對各行業(yè)部門制定的指導標準進行評審、及時。完善安全生產網格化監(jiān)管系統(tǒng)，強化隱患排查治理模塊功能，實現(xiàn)條塊結合、信息共享，增強安全生產預警和輔助決策能力。

三、實施步驟

（一）宣傳發(fā)動階段（年3-4月）

1.宣傳發(fā)動。市政府安委會組織召開動員會議，對開展企業(yè)安全生產隱患自查自糾自報工作進行動員部署。各級、各部門要結合任務分工和行業(yè)實際，制定實施方案，采取各種形式，組織宣傳發(fā)動，使企業(yè)充分認識開展事故隱患自查自糾自報工作的必要性和重要性，明確隱患排查任務，掌握排查標準和上報程序，增強工作緊迫感和責任感。

2.制定標準。市政府有關部門按照職責分工，依據相關法律法規(guī)、規(guī)章、標準等，結合我市實際，制定或修改完善企業(yè)安全生產事故隱患自查指導標準，并適時予以。

3.培訓教育。分層次開展培訓。市政府安委會負責組織區(qū)市安監(jiān)部門、市直有關部門、市直及中央、省駐企業(yè)分管領導和工作人員的培訓。各區(qū)市政府按照責任分工，制定培訓計劃，抓好屬地企業(yè)主要負責人、安全管理人員和工作人員的培訓。市政府有關部門結合實際自行組織行業(yè)內相關人員的培訓。通過全面培訓和嚴格考核，使有關人員熟練掌握隱患排查標準、網格化操作、自查自報程序等，保障各項工作的順利開展。

（二）全面實施階段（年4-12月）

1.企業(yè)自查自糾自報

——隱患自查。企業(yè)依法組織安全生產管理人員、工程技術人員和其他相關人員，按照企業(yè)事故隱患自查標準，排查事故隱患，建立隱患排查檔案。

——隱患確認。企業(yè)按照《安全生產事故隱患定義及分級》，組織安全技術負責人或聘請相關專家對事故隱患進行風險評估，確定隱患等級。

——隱患自糾。企業(yè)對排查發(fā)現(xiàn)的一般事故隱患，應立即予以排除；對不能及時排除的重大事故隱患，應依法組織制定隱患治理方案、及時組織實施，并采取有力措施，確保重大事故隱患整治過程中的安全。

——隱患上報。企業(yè)對排查治理的事故隱患，通過因特網登陸網格化監(jiān)管系統(tǒng)上報隱患自查自糾情況，并定期進行綜合分析。高危行業(yè)企業(yè)要于每月最后一個工作日前、其他行業(yè)企業(yè)于每季度最后一個工作日前，將排查出的事故隱患綜合分析后，上報安全監(jiān)管和有關部門。對排查出的重大事故隱患，按照行業(yè)分類、監(jiān)管層級，即時將隱患現(xiàn)狀、危害程度和治理方案等內容的專項報告，通過網格化監(jiān)管系統(tǒng)上報安全監(jiān)管部門和行業(yè)監(jiān)管部門。

——隱患評估。企業(yè)重大隱患整改結束后，組織專家、技術人員或委托具備相應資質的安全評價機構，對重大隱患整治情況進行評估。重大隱患整治評估結果、連同評價報告等相關材料，通過網格化監(jiān)管系統(tǒng)上報安全監(jiān)管部門和行業(yè)監(jiān)管部門。

2.政府部門監(jiān)督管理

——組織重大事故隱患現(xiàn)場確認。各級、各部門接到企業(yè)重大事故隱患報告后，應及時組織專家進行現(xiàn)場審查確認，根據事故隱患危害程度，督促企業(yè)采取防控治理措施。

——抽大事故隱患整治情況。各級、各部門要綜合分析重大事故隱患整治情況，每季度按照本級不少于50%、下級不少于10%的比例，對所監(jiān)管領域的重大事故隱患整改情況進行現(xiàn)場抽查；對抽查中發(fā)現(xiàn)的違法行為或問題，應立即制止或提出整改措施。

——實施重大事故隱患掛牌督辦。對企業(yè)自報和執(zhí)法檢查發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患，按照屬地管理和“誰主管、誰負責”原則，通過網格化監(jiān)管系統(tǒng)和新聞媒體等形式，實行分級掛牌督辦。公布督辦責任部門、整改責任主體和整改時間，接受社會各界監(jiān)督，確保重大事故隱患及早整治完畢。本級政府掛牌督辦的重大事故隱患應報上級政府安委會備案。

——組織重大事故隱患整改驗收。企業(yè)掛牌督辦的重大事故隱患整改結束后，應向掛牌督辦部門提交驗收銷案書面申請和評價報告。掛牌督辦部門接到申請后，應組織相關人員或專家對重大事故隱患整改情況進行驗收。經審查同意后，方可恢復生產經營。驗收不合格的，依法采取相關措施。

——定期報告隱患排查治理情況。各級政府、行業(yè)監(jiān)管部門對本領域企業(yè)事故隱患自查自糾自報情況每季一總結、每季一匯總，形成專題報告，填寫《企業(yè)安全生產事故隱患自查自糾自報匯總表》，一并上報本級或上級政府安委會。

（三）總結階段（年10-12月）

1.總結提升。各級政府、各部門按照全市統(tǒng)一要求，及時總結提煉企業(yè)開展隱患自查自糾自報工作的好經驗、好做法，分析隱患排查治理規(guī)律與特點，研究提出階段性工作對策和措施，不斷提升隱患排查治理工作水平。

2.考核評估。從年10月至12月，市政府安委會將組織對區(qū)市政府、部門落實企業(yè)隱患自查自糾自報工作進行考核。利用網格化監(jiān)管系統(tǒng)進行綜合分析、科學評估，確定考核檔次，納入年終安全生產工作考核。同時，根據工作運行情況，科學制定下年度工作計劃，不斷規(guī)范管理，實現(xiàn)事故隱患自查自糾自報工作常態(tài)化監(jiān)管。

3.總結表彰。以企業(yè)開展事故隱患自查自糾自報和標準化工作為重點，組織開展“安全生產示范企業(yè)”評比活動，評選標準和條件，對達到標準和條件、事故隱患自查自糾自報做出突出成績的企業(yè)，年終給予表彰獎勵。同時，對事故隱患排查不力的單位進行通報批評。

四、工作要求

（一）加強組織領導，完善監(jiān)管系統(tǒng)。各級政府、各部門要按照屬地為主和“一崗雙責”要求，把企業(yè)隱患自查自糾自報工作納入重要議事日程，主要領導要親自抓，分管領導靠上抓，確定責任部門，明確專人負責，切實加強組織領導。建立由城鄉(xiāng)建設、公安、交通運輸、安全監(jiān)管等部門參加的重大事故隱患自查自糾自報工作聯(lián)席會議制度，定期組織召開會議，加強組織協(xié)調、研究解決突出問題和新情況。市安全監(jiān)管部門要根據企業(yè)事故隱患自查自糾自報工作需求，不斷完善網格化監(jiān)管系統(tǒng)相關功能模塊，融企業(yè)隱患上報、統(tǒng)計匯總，以及重大事故隱患危害程度、影響范圍分析，評估結果和整治效果為一體，以便各級各部門適時掌控企業(yè)隱患排查治理情況，及時采取相應措施。

礦山自查自糾報告范文第2篇

一、領導班子高度重視

對嚴格執(zhí)行廉潔自律有關規(guī)定相關工作及時召開了領導班子會議進行貫徹和傳達，局高度重視黨風廉政建設工作。領導班子成員一致認為此次對執(zhí)行廉潔自律有關規(guī)定進行是黨風廉政建設的重要內容，教育領導干部堅持以身作則、清正廉潔、一身正氣，增強反腐倡廉的自覺性，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，做好本職工作的有力手段。一定要抓好、抓實、抓出成效。為確保活動的順利開展，成立了自查自糾領導小組，黨組書記、局長任組長，紀檢組長具體負責。活動中，注意發(fā)揮兩個作用：一是領導的示范作用。尤其是黨員領導干部帶頭參加查找，以無聲的行動影響帶動活動有聲有色地開展起來；二是組織的推動作用。7月3日，局組織召開了局機關全體職工和二級單位領導參加的反腐倡廉警示教育”活動動員大會，局黨組書記、局長、領導小組長親自親動員，對我局執(zhí)行廉潔自律有關規(guī)定工作安排部署，紀檢組長組織了對川紀發(fā)［］10號文件的學習，使我局執(zhí)行廉潔自律有關規(guī)定的自查自糾活動在全局迅速啟動。

三、自查自糾成效明顯

局對執(zhí)行廉潔自律有關規(guī)定自查自糾活動以科室、二級單位為單元，結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動查找分析問題階段和廉政警示教育月活動。取得了明顯成效。每個崗位的同志，清理出了自己的崗位職責，對照崗位職責、對照有關規(guī)定逐條查找，查找結果通過局辦公室(紀檢監(jiān)察室)審核。每個同志均認真查找問題，剖析自我廉潔意識入腦入心。同時也有針對性的提出了崗位廉政風險防范措施。

沒有領導參加因公出國(境)沒有在風景區(qū)舉辦會議，嚴格執(zhí)行厲行節(jié)約有關方面。局嚴格執(zhí)行財政經費預算。也沒有用公款請客送禮現(xiàn)象。為嚴格控制接待標準，還專題研究修訂了局《公務接待管理制度》將原來各業(yè)務科室承辦的對口接待工作，集中辦公室統(tǒng)一管理，實行接待申報制度。嚴格控制接待規(guī)模和陪同人數，防止超標準接待，確保公務接待費用壓縮10%目標任務完成。

專門實行了節(jié)假日車輛集中管理制度。規(guī)定節(jié)假日車輛集中停放到局屬礦山救援中心操場，車輛管理方面。局沒有超標準配備公務車。為加強公務車管理。除值班車輛外，一律不得停放在外。一旦安全事故發(fā)生，要到事故現(xiàn)場組織救援，駕駛員接到出車通知，即乘坐的士到車輛集中停放點取鑰匙出車。為鞏固城鄉(xiāng)綜合環(huán)境整治工作，還規(guī)定局屬所有車輛平時不得在外亂停亂放，局辦公室凡是發(fā)現(xiàn)駕駛員將車輛停放在餐館娛樂場所，第一次責令寫出深刻檢查，第二次作停崗處理。

對個別同志利用工作電腦在工作時間上互聯(lián)網看股票信息一事，不準賭博、違規(guī)打麻將有關規(guī)定方面。沒有發(fā)生違規(guī)打麻將有關規(guī)定。自查自糾活動中。局紀檢組進行了誡勉談話。

沒有發(fā)生違規(guī)收受紅包禮金現(xiàn)象。

均按《黨政領導干部選拔任用條例》有關程序執(zhí)行，組織人事紀律方面。今年我系統(tǒng)(機關及二級單位)新提拔的9名中層干部。制定了詳實的競崗方案。通過個人報名、競崗演講、群眾評議、組織考察、上報審批等程序，選出了工作有激情、精力充沛的9名中層干部。沒有發(fā)生任何黨政領導干部選拔任用有關規(guī)定。

省安監(jiān)局抽調主要領導帶隊組織全省安全監(jiān)管執(zhí)法交檢查，個人有關事項報告制度落實方面。局堅持每年領導干部個人有關事項報告制度。沒有違反規(guī)定的現(xiàn)象。近期。都是按規(guī)定向市政府作了報告。

礦山自查自糾報告范文第3篇

一、指導思想

以科學發(fā)展觀和正確的政績觀為指導，以建設和諧礦區(qū)環(huán)境為目標，結合自治區(qū)、全市關于加強礦業(yè)生產管理做好礦山治理整頓工作部署，按照“規(guī)范、有序、安全、科學”的要求，堅決整治礦山開采、生產經營、礦產運輸中存在的違法違規(guī)、環(huán)境污染、安全隱患、破壞生態(tài)等突出問題，實現(xiàn)礦產資源開發(fā)利用與生態(tài)環(huán)境協(xié)調發(fā)展，為全區(qū)經濟社會可持續(xù)發(fā)展提供有力保障。

二、整頓重點

要按照“什么地方不放心、就排查什么地方”，“什么問題突出，就解決什么問題”的原則，立即安排對各類礦山、交通干線和城區(qū)周圍砂石采場和煤炭物流中心的環(huán)境狀況進行專項檢查和治理整頓，重點對駱駝山礦區(qū)各類礦山企業(yè)進行逐一摸排。同時要舉一反三，認真抓好土地征用、城區(qū)拆遷、涉農涉牧、民生領域等方面的矛盾糾紛排查調處工作。

三、組織機構

為加強對礦山治理整頓工作的組織領導，特成立區(qū)礦山治理整頓工作領導小組（以下簡稱領導小組）。

四、職責分工

（一）煤炭生產經營秩序及滅火工程排查整治工作由區(qū)煤炭局負責；

（二）非煤礦山排查整治工作由國土資源分局負責；

（三）礦區(qū)道路揚塵整治工作由區(qū)環(huán)保局負責；

（四）礦山安全生產，建設項目安全設施“三同時”審查審驗，由區(qū)安監(jiān)局、煤炭局、國土資源分局按職責分工負責；

（五）由區(qū)交通局配合市交通運輸局做好本轄區(qū)道路運輸排查整治工作，區(qū)城市管理行政執(zhí)法局和市交警支隊國道大隊要加大對散裝流體貨物未按要求密閉運輸或未進行遮蓋車輛的查處力度；

（六）礦區(qū)草原植被恢復治理排查工作由區(qū)農牧業(yè)局負責；

（七）打擊非法開采、盜采由區(qū)委政法委牽頭，公安分局、國土資源分局和區(qū)煤炭局共同負責。

五、實施步驟

該項工作分為三個階段。

（一）全面排查階段：按照自治區(qū)和我市會議精神，圍繞各類礦山、交通干線和城市周圍砂石采場和煤炭物流中心環(huán)境狀況，以企業(yè)無證生產、占地補償不到位、生產運輸嚴重影響周邊群眾生產生活、存在重大安全隱患、嚴重污染環(huán)境等為重點，全面開展排查和自查自糾工作。

（二）歸納總結階段：對排查和自查自糾中發(fā)現(xiàn)的問題進行歸納總結，全面梳理在礦產資源開采中存在的問題，對存在的問題認真研究解決對策。

（三）集中處理階段：集中處理在礦業(yè)開發(fā)中存在的主要問題，對違反礦業(yè)開發(fā)相關法律法規(guī)、政策規(guī)定的，存在非法開采行為的，一經發(fā)現(xiàn)堅決從嚴查處。

六、保障措施

（一）加強組織領導，明確責任分工。各相關部門主要負責人作為治理整頓工作的第一責任人，一定要靠前指揮，親自組織排查自糾工作。有關部門既要分工負責，也要密切配合，明確監(jiān)管責任制和排查責任制，組成工作組深入礦區(qū)監(jiān)督、檢查、指導工作，把工作落實到人。對工作不認真、責任不落實、消極推諉和排查不徹底的，要嚴肅追究相關領導和責任人的責任。

（二）完善工作機制，加強監(jiān)管措施。一是嚴格審批手續(xù)檢查。所有建設項目都要按照國家、自治區(qū)的有關規(guī)定和要求嚴格審查報審條件和相關手續(xù)，否則不得接受設計審查和開工許可。堅決制止未經竣工驗收，擅自組織生產行為。二是完善監(jiān)督機制。嚴格執(zhí)行《自治區(qū)關于切實加強礦業(yè)生產管理、依法保護環(huán)境、保障民生的有關規(guī)定》中確定的各項補償機制和有關要求，加強對礦產品運輸車輛和礦山企業(yè)特種作業(yè)人員的管理。三是建立事故應急處置機制。凡是礦區(qū)生產、運輸等環(huán)節(jié)出現(xiàn)人身傷害、引起群眾反映強烈的問題，有關部門、企業(yè)必須及時報告、及時處置，以防事態(tài)擴大。

礦山自查自糾報告范文第4篇

指導思想和目標

堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產管理方針，以“安全發(fā)展”的科學理念為指導，依據《安全生產法》、《省安全生產條例》和《省人民政府安全生產委員會關于印發(fā)省開展落實企業(yè)安全生產主體責任活動的指導意見的通知》和區(qū)政府《關于印發(fā)新羅區(qū)開展落實企業(yè)安全生產主體責任活動的工作方案的通知》等有關法律法規(guī)和規(guī)范性文件，按照上級關于安全生產“三項行動”的工作部署，切實建立健全一套與企業(yè)生產經營相適應、科學有效、操作方便的安全生產管理制度，切實解決安全生產薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，切實增強從業(yè)人員安全生產意識，切實落實安全生產責任和保障措施，有效防范生產安全事故，確保我鄉(xiāng)安全生產形勢持續(xù)發(fā)展和經濟效益的提高。

工作內容

（一）安全生產執(zhí)法行動

1、企業(yè)是否依法取得生產經營執(zhí)照、安全生產許可證等有效證照；

2、安全生產責任制度是否健全、落實；

3、安全生產各項制度是否健全、落實（包括：安全生產會議制度，安全生產檢查制度，安全生產教育培訓制度，從業(yè)人員招聘管理制度，重大危險源管理制度，安全技術（動火）審批及檢維修管理制度，安全隱患報告處置制度，安全隱患整改制度，安全隱患治理專項資金及安全費用提取使用制度，事故隱患報告和舉報獎勵制度，隱患排查治理統(tǒng)計分析和報送制度，主要負責人、安全生產管理人員、特種作業(yè)人員等培訓教育制度，安全生產考核獎懲制度，應急救援管理制度，職業(yè)安全健康管理制度等）；

4、是否按規(guī)定設置安全管理機構、配備安全管理人員，是否嚴格開展日常安全生產監(jiān)督檢查活動；

5、企業(yè)建設項目安全生產設施“三同時”落實情況，是否存在違法違規(guī)建設行為；

6、事故隱患是否在規(guī)定期限內整改落實到位；

7、是否認真落實上級有關部門安全生產監(jiān)管監(jiān)察指令和上級安全生產檢查指出的安全隱患與問題；

8、是否存在違反安全生產法律法規(guī)規(guī)定的其他行為。

（二）安全生產治理行動

1、安全生產工藝系統(tǒng)、技術裝備、監(jiān)控設施、作業(yè)環(huán)境、勞動防護用品配備是否符合規(guī)定要求；

2、危險性較大的特種設備和危險物品的存儲容器、運輸工具完好率達標以及是否按規(guī)定定期進行檢測檢驗。

3、是否存在受自然災害威脅而未落實防范措施的場所、部位；

4、各類安全檢查所發(fā)現(xiàn)的一般安全隱患與問題的處置（匯總、明確整改期限、指定責任單位人員等）是否到位

5、各類安全檢查所發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患與問題的處置（匯總、報告、指定及審批整改方案落實整改資金、明確整改期限、指定責任單位及人員、提出防范措施等）是否到位；

6、生產企業(yè)是否存在超能力超強度、超定員組織生產“三超”問題；

7、生產企業(yè)是否存在違章指揮、違章操作、違法勞動紀律“三違”問題；

8、安全隱患整改驗收復查是否及時、到位；

9、安全管理機構人員配備是否到位、滿員；

10、主要負責人（安全生產管理人員、特種作業(yè)人員等）是否經過法定培訓及取證；

11、行業(yè)安全生產專項整治內容是否落實到位（包括：煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、道路交通、建筑施工、人員密集場所、水利、電力、農業(yè)機械、特種設備、民爆器材等十二項專項整治內容）

（三）安全生產宣傳教育行動

1、新員工（含轉崗、復工）是否進行“三級”安全教育；

2、“四新”（采用新工藝、新技術、新設備、新器材）是否經過專門安全教育培訓；

3、是否定期組織員工學習本單位安全生產規(guī)章制度；

4、是否按照上級的工作部署，抓好“安全生產月”的各項宣傳工作；

5、日常是否定期利用標語、板報、簡報等方式進行安全生產宣傳；

6、企業(yè)安全文化建設氛圍是否濃厚等。

實施步驟

（一）動員發(fā)動階段（4月底以前）：各企業(yè)要按照本指導意見和目標和要求，結合企業(yè)的實際和2011年“隱患治理年”、“基層基礎建設年”發(fā)現(xiàn)的突出問題，進一步細化企業(yè)“三項行動”工作方案。同時，要組織動員部署，提高員工的思想認識，防止和克服厭倦心理、自滿情緒，以飽滿的精神狀態(tài)投入到活動中來。各企業(yè)制定的“三項行動”具體工作方案，報對應主管部門和鄉(xiāng)安監(jiān)站備案。

（二）組織實施階段（5至6月）：各企業(yè)要按照制定的“三項行動”具體工作方案內容要求，有組織、按計劃逐條逐項抓好落實；對自查自糾過程中發(fā)現(xiàn)的隱患與問題要及時記錄在案，定期匯總、上報，特別是對重大安全生產隱患與問題，要采取有力措施，全面加強防范，制定好切實可行的治理計劃，落實資金，確定專人、限期整改。自查自糾情況于6月30日前報上級主管部門外，還必須同時報鄉(xiāng)安監(jiān)站備案。

（三）迎檢整改階段（7至9月）：針對前階段自查自糾情況，各企業(yè)一方面要認真匯總自查自糾過程中發(fā)現(xiàn)的安全隱患與問題，以及上級各部門督查發(fā)現(xiàn)的安全隱患與問題，區(qū)分一般和重大兩類隱患與問題，及時制定整改方案、落實整改資金、明確整改期限、制定責任單位及人員、提出防范措施，并督促抓好落實；另一方面，要認真總結自查自糾工作情況，收集、整理、匯總自查自糾工作資料，按門類及時歸檔，并做好迎接上級督促檢查的各項準備工作。

（四）建章立制階段（10至12月）：企業(yè)要綜合自查自糾情況、上級督查情況，以及《省人民政府安全生產委員會關于印發(fā)省開展落實企業(yè)安全生產主體責任活動的指導意見的通知》、《企業(yè)安全生產級別評定標準》和企業(yè)現(xiàn)有的安全生產規(guī)章制度，組織專家和相關人員，認真、全面地進行分析和研究，對過時、不適用的規(guī)章制度要予以及時修訂、對缺漏的、好的、適用的經驗與做法，用制度的形式固定下來，堅持下去，形成一套與企業(yè)生產經營相適應、科學有效、操作方便的安全生產長效管理機制，確保企業(yè)安全生產狀況持續(xù)穩(wěn)定好轉。

工作要求

（一）提高認識，加強領導。各企業(yè)要站在“以人為本、安全發(fā)展”的社會責任高度，深刻認識開展安全生產“三項行動”的重要性，認真落實法定代表人安全生產第一責任人的責任，要成立安全生產“三項行動”領導小組，負責活動的組織實施，要結合本企業(yè)的實際，研究制定切實可行的實施方案，搞好動員部署，精心組織，狠抓落實，務求實效

（二）落實責任、明確分工。各企業(yè)要按照安全生產“三項行動”的工作部署，明確職責分工，落實工作責任，突出活動重點，企業(yè)的安全管理機構要做好指導、督查、協(xié)調和通報工作，及時了解掌握活動情況，督促解決問題，防止形式主義，推動活動深入扎實開展。

礦山自查自糾報告范文第5篇

我局召開工作會議,結合去年“隱患治理年”中發(fā)現(xiàn)的突出問題，進一步細化我局今年“三項行動”安全工作方案。根據我市在安全生產工作中的實際情況，我局制定了周密的工作方案，我們以加強安全生產全員、全過程、全方位管理，推進“安全生產年”目標任務落實為工作目標，加大安全生產執(zhí)法力度，嚴厲打擊非法違法生產經營行為，通過建立規(guī)范的安全生產法治秩序；深化安全生產專項治理，促進安全生產責任制落實，強化安全生產監(jiān)管監(jiān)察，治理糾正違規(guī)違章行為，狠抓隱患排查治理，切實加強和解決安全生產薄弱環(huán)節(jié)和突出問題。一、確定我市安全生產工作中的重點范圍和內容，對我市煤礦、金屬和非金屬礦山、尾礦庫、化工、煙花爆竹、建筑施工、民爆物品、冶金、有色、石油、電力等工礦企業(yè)，道路交通、水運、鐵路、民航等交通運輸企業(yè)和漁業(yè)船舶、農機、水利等企業(yè)以及08年存在安全隱患治理不合格的單位進行嚴格監(jiān)管，以防發(fā)生安全問題。二、確定開展執(zhí)法活動，對全市無證或證照不全從事生產、經營、建設的小煤礦以及其它行業(yè)相關企業(yè)進行依法打擊或查處。三、對存在高風險行業(yè)且防范措施不到位的企業(yè)或個人進行有關的治理行動。四、加強宣傳教育行動，在全市范圍內開展安全生產法律法規(guī)、規(guī)章制度，使生產企業(yè)增加安全法制意識，加強安全發(fā)展理念，推進全市安全文化建設。

我局按照“三項行動”內容要求，對從前工作中存在的不足，深入開展自查自糾工作，局領導成員紛紛發(fā)表自查報告，針對存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，制定整改計劃，落實整改措施，提高個人的思想認識，嚴防重大事故的發(fā)生。

二、2009年全市“三項建設”工作成果介紹

今年以來，市安全生產監(jiān)督管理局深入開展安全生產執(zhí)法、安全生產治理和安全生產宣傳教育“三項行動”，切實加強安全生產法制、安全生產能力和安全生產監(jiān)管隊伍“三項行動”，圍繞專項整治行動方案，落實各項安全防范措施，加大工作力度，積極穩(wěn)步推進安全生產“三項行動”。截止11月中旬，市安監(jiān)局共檢查非煤礦山企業(yè)及探礦點74戶，查出安全隱患884項，責令當場整改安全隱患257項，責令限期整改627項，依法下達《責令改正指令書》154份，《整改復查意見書》87份，《現(xiàn)場檢查記錄》147份；共檢查危險化學品經營單位34戶，查出安全隱患193項，責令當場整改安全隱患140項，責令限期整改53項，依法下達《責令改正指令書》26份，《整改復查意見書》26份，《現(xiàn)場檢查記錄》69份；對縣域內214個煙花爆竹生產經營單位進行檢查，查出安全隱患319項，責令當場整改安全隱患301項，責令限期整改18項，依法下達《現(xiàn)場檢查記錄》214份。

三、加強督促檢查，全面推進各項工作

（一）、統(tǒng)一思想，提高認識

加強領導，健全機構。我局成立了“三項行動”工作領導小組，由局**同志任組長，**同志任副組長，**等15位成員擔任組員，并明確組織、落實推進工作。同時，各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)、相關職能部門也相應成立了行動領導小組和工作機構，落實相關負責人。

（二）、積極探索，勇于創(chuàng)新

1、實行問責，進一步提高責任意識。明確規(guī)定負責安全生產監(jiān)管的相關人員，在工作中不履行或者不正確履行職責，使事故隱患未能發(fā)現(xiàn)和及時清除，可能導致事故發(fā)生，致使人民群眾生命和財產安全受到嚴重損害或者產生不良社會影響的行為，要對其實施問責。

2、加大投入，從本質上解決安全難題。市政府投入3000萬資金用于完善全區(qū)消防基礎設施建設，并投入6000萬資金對塘外化工區(qū)進行產業(yè)結構調整，對塘外化工區(qū)內的22家危化企業(yè)全部關、遷。

3、營造氛圍，加強安全文化建設。通過不間斷播放刊登地區(qū)安全生產狀況、事故案例、友情提示等安全內容，提升安全生產意識。

（三）、強調“三個結合”，突出“四個重點”