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城市管理心得體會(huì)

前言:想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎?我們特意為您整理了5篇城市管理心得體會(huì)范文,相信會(huì)為您的寫作帶來幫助,發(fā)現(xiàn)更多的寫作思路和靈感。

城市管理心得體會(huì)范文第1篇

科學(xué)發(fā)展觀作為中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系的重要組成部分,是當(dāng)代的最新理論成果,是改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的重大戰(zhàn)略思想,也是城市管理工作必須長(zhǎng)期遵循的重要指導(dǎo)方針。我們要堅(jiān)持以人為本,把服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展和實(shí)現(xiàn)城市管理事業(yè)的科學(xué)發(fā)展統(tǒng)一起來。

一、要堅(jiān)持以城市發(fā)展為中心。良好的城市環(huán)境,不僅可以為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)的生活空間,而且還蘊(yùn)藏著巨大的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益,宏觀環(huán)境的好壞直接決定著未來經(jīng)濟(jì)發(fā)展的前景和空間。作為城市管理部門,必須要緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展這個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)戰(zhàn)略目標(biāo),牢固樹立“抓城市管理就是抓生產(chǎn)力、抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展”的觀念,立足增加城市亮點(diǎn)、提升城市品位,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,助推地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

二、要樹立以人為本的理念。以人為本,是科學(xué)發(fā)展觀的核心,也應(yīng)是城市管理工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。以人為本的城市管理理念,就是以人為主體,以人為前提,以實(shí)現(xiàn)市民的全面發(fā)展為目標(biāo),不斷滿足市民群眾日益增長(zhǎng)的物質(zhì)文化需要。既要重視城市經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,又要重視城市居民的衣食住行等各種需要,特別是弱勢(shì)群體的就業(yè)、謀生等問題。以人為本,要求大到城市規(guī)劃、道路建設(shè),小到拆遷安置、公廁建設(shè),能最大限度地滿足城市居民的需要。重大事項(xiàng)要通過事前公示、開聽證會(huì)、網(wǎng)上討論等各種形式,廣泛聽取市民的意見。日常管理要體現(xiàn)人性化、親情化。要把解決市民最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題,作為踐行城市管理、服務(wù)發(fā)展的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)??傊?,城市管理要時(shí)時(shí)處處事事體現(xiàn)人本理念。

城市管理心得體會(huì)范文第2篇

建筑垃圾面臨的另一個(gè)很大問題,就是大量的建筑垃圾混入到生活垃圾中,嚴(yán)重影響了生活垃圾處理廠的使用年限。因?yàn)榻ㄔO(shè)生活垃圾處理廠的標(biāo)準(zhǔn)非常高,建設(shè)和運(yùn)營(yíng)的成本也非常高,如混入大量的建筑垃圾,可能原計(jì)劃使用10年的,只能使用3~5年,成本非常昂貴。因此,一個(gè)越來越強(qiáng)烈的共識(shí)就是:建筑垃圾的占地非常大,但如果進(jìn)行再生利用,也是一種很好的資源。加強(qiáng)建筑垃圾的管理必須而且必要。

一、進(jìn)一步規(guī)范已成必然

建設(shè)部對(duì)建筑垃圾的管理工作一向十分重視,1996年就頒布了《城市建筑垃圾管理規(guī)定》,對(duì)促進(jìn)建筑垃圾管理、維護(hù)良好的市容環(huán)境發(fā)揮了積極作用,有效地推動(dòng)了城市建筑垃圾和工程渣土的專業(yè)管理,但它只是一個(gè)規(guī)范性文件,總體顯得力度不足。據(jù)了解,現(xiàn)在一些建筑施工單位為了賺錢,降低施工成本,往往到處偷偷傾倒建筑垃圾,如雇用私人的“黑車”,晚上倒入郊區(qū)河道等,對(duì)這種情況以前沒有相應(yīng)的處罰措施,或者只是根據(jù)其它的一些法規(guī)進(jìn)行少量的罰款,不夠嚴(yán)厲的,也不能引起這些人的重視,受利益的驅(qū)動(dòng),一些人敢于冒險(xiǎn)。

建設(shè)部從2000年就開始了重新修訂《城市建筑垃圾管理規(guī)定》的論證工作,2001年以來先后召開了三次有關(guān)的座談會(huì),2005年4月1日《中華人民共和國(guó)固體廢物污染環(huán)境防治法》的實(shí)施更把建筑垃圾制定納入到法制化管理的軌道。為了進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)城市建筑垃圾的管理,保障城市市容和環(huán)境衛(wèi)生,建設(shè)部根據(jù)《中華人民共和國(guó)固體廢物污染環(huán)境防治法》、《城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理?xiàng)l例》和《國(guó)務(wù)院對(duì)確需保留的行政審批項(xiàng)目設(shè)定行政許可的決定》,制定了《城市建筑垃圾管理規(guī)定》。

二、三個(gè)突出點(diǎn)

建設(shè)部城建司有關(guān)負(fù)責(zé)人認(rèn)為,新的《城市建筑垃圾管理規(guī)定》突出特點(diǎn)體現(xiàn)在三個(gè)方面:

1、制定了建筑垃圾處置的收費(fèi)制度。規(guī)范建筑垃圾處置市場(chǎng),實(shí)施對(duì)建筑垃圾的全面管理,有個(gè)管理成本問題,而建設(shè)、施工單位對(duì)創(chuàng)造良好的市容環(huán)境也有應(yīng)盡的社會(huì)責(zé)任和義務(wù),因此必須實(shí)施收費(fèi)制度。這里遵循的是《中華人民共和國(guó)固體廢物污染環(huán)境防治法》中“誰產(chǎn)生垃圾,誰承擔(dān)處置責(zé)任”的原則,依據(jù)是國(guó)家計(jì)委、建設(shè)部、財(cái)政部、國(guó)家環(huán)??偩郑?002)872號(hào)文件精神中的有關(guān)規(guī)定。

2、設(shè)立了建筑垃圾的處置核準(zhǔn)制度。這是根據(jù)《國(guó)務(wù)院對(duì)確需保留的行政審批項(xiàng)目設(shè)定行政許可的決定》中規(guī)定的“建筑垃圾處置核準(zhǔn)為一項(xiàng)確需保留的行政許可”而制定的。目前全國(guó)許多城市都實(shí)施了這種核準(zhǔn)制度,實(shí)踐也證明,核準(zhǔn)制度的實(shí)施可以有效解決垃圾隨意堆放和垃圾圍城的問題,有利于資源的綜合利用。城建司市容處處長(zhǎng)盧英方總結(jié)了核準(zhǔn)制度的諸多好處:核準(zhǔn)制度要求建立城市建筑垃圾的調(diào)配計(jì)劃,對(duì)哪個(gè)地方施工有渣土產(chǎn)生,哪個(gè)地方需要土方,可以進(jìn)行綜合的調(diào)配;通過核準(zhǔn)制度,政府主管部門可以全面掌握建筑垃圾的產(chǎn)生量和流向,進(jìn)行精確性的規(guī)范管理;核準(zhǔn)制度有利于保持市容的整潔,對(duì)一些運(yùn)輸工具、包裝方式、運(yùn)輸處理的組織管理以及時(shí)間方式提出較高的專業(yè)水平要求,可以減少擾民,消除安全隱患。

城市管理心得體會(huì)范文第3篇

[關(guān)鍵詞] 外匯風(fēng)險(xiǎn) 風(fēng)險(xiǎn)管理 成因

我國(guó)于2005年7月21日實(shí)行浮動(dòng)匯率制度,這加大了匯率的不確定性和浮動(dòng)空間,增大了企業(yè)的外匯風(fēng)險(xiǎn)。在此情況下,企業(yè)必須未雨綢繆,及時(shí)提高外匯風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)和管理水平,為企業(yè)的長(zhǎng)期良性健康發(fā)展奠定基礎(chǔ)。然而,面對(duì)日益增大的外匯風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)的防范和規(guī)避現(xiàn)狀卻不容樂觀,許多企業(yè)仍然對(duì)外匯風(fēng)險(xiǎn)不敏感,沒有主動(dòng)增強(qiáng)避險(xiǎn)能力和意識(shí),嚴(yán)重缺乏匯率成本的概念?;诖耍疚膹钠髽I(yè)內(nèi)外部?jī)煞矫娉霭l(fā),對(duì)其外匯風(fēng)險(xiǎn)管理中存在的問題及其成因進(jìn)行分析。

一、內(nèi)部問題及其成因

1.外匯風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)薄弱。由于我國(guó)長(zhǎng)時(shí)期實(shí)行固定匯率制度,大多數(shù)企業(yè)缺乏外匯風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。一方面對(duì)防范匯率風(fēng)險(xiǎn)的重要性缺乏深刻認(rèn)識(shí),對(duì)國(guó)際經(jīng)濟(jì)交往中可能面臨的外匯風(fēng)險(xiǎn)不敏感,沒有主動(dòng)增強(qiáng)避險(xiǎn)意識(shí)和避險(xiǎn)能力;另一方面對(duì)外匯風(fēng)險(xiǎn)管理工具缺乏必要的了解,并不十分清楚目前外匯市場(chǎng)中能規(guī)避外匯風(fēng)險(xiǎn)的金融衍生工具,更不知道如何應(yīng)用這些工具去防范和規(guī)避外匯風(fēng)險(xiǎn)。

2.缺乏完善的外匯風(fēng)險(xiǎn)綜合管理體系。大多數(shù)企業(yè)因從事國(guó)際業(yè)務(wù)時(shí)間不長(zhǎng),外匯風(fēng)險(xiǎn)綜合管理體系建設(shè)空白,沒有設(shè)立專門的外匯風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu),也沒有完善的外匯風(fēng)險(xiǎn)度量體系和評(píng)估體系,外匯風(fēng)險(xiǎn)管理職能由財(cái)務(wù)部門兼管,導(dǎo)致企業(yè)無法對(duì)外匯風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效的識(shí)別和測(cè)量,更談不上對(duì)外匯風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效管理及對(duì)管理收益和成本進(jìn)行有效評(píng)估。

3.外匯風(fēng)險(xiǎn)管理專業(yè)人才匱乏。近幾年,大多數(shù)企業(yè)對(duì)各類人才的培養(yǎng)都取得了不小的成績(jī),但都缺乏外匯管理方面的專業(yè)人才,這也是目前我國(guó)外匯市場(chǎng)普遍存在的問題。由于缺乏專業(yè)的外匯管理人才,許多企業(yè)的外匯風(fēng)險(xiǎn)管理職能只能由財(cái)務(wù)部門代為履行,而知識(shí)結(jié)構(gòu)的不同使財(cái)務(wù)人員不僅在處理一些外匯風(fēng)險(xiǎn)管理專業(yè)問題時(shí)感到力不從心,而且也無法從企業(yè)戰(zhàn)略的高度出發(fā),利用有效的手段對(duì)企業(yè)的外匯風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效的防范。

產(chǎn)生這些內(nèi)部問題的原因主要有:首先,這與我國(guó)長(zhǎng)期實(shí)行比較固定的匯率制度有關(guān),由于匯率長(zhǎng)期比較固定,企業(yè)承擔(dān)的匯率風(fēng)險(xiǎn)較小,致使其對(duì)外匯風(fēng)險(xiǎn)管理熱情不高,造成外匯風(fēng)險(xiǎn)管理缺乏存在基礎(chǔ)。由于思維惰性,匯改后,企業(yè)對(duì)外匯風(fēng)險(xiǎn)的管理意識(shí)還停留在原來階段,綜合管理體系也沒有立即建立和完善起來,而專業(yè)性外匯風(fēng)險(xiǎn)管理人才也無法在短時(shí)期內(nèi)培養(yǎng)起來。其次,外匯風(fēng)險(xiǎn)管理在企業(yè)經(jīng)營(yíng)中最直接的表現(xiàn)是增加了企業(yè)的運(yùn)營(yíng)成本而不是給企業(yè)帶來了利潤(rùn)或減少了損失,外匯風(fēng)險(xiǎn)管理的價(jià)值很難被看到,造成企業(yè)忽視外匯風(fēng)險(xiǎn)管理。再次,我國(guó)的相關(guān)政府部門和金融機(jī)構(gòu)對(duì)匯改所帶來的影響認(rèn)識(shí)和估計(jì)不足,導(dǎo)致他們對(duì)企業(yè)進(jìn)行外匯風(fēng)險(xiǎn)管理的宣傳不到位。

二、外部問題及其成因

1.特有的體制性約束。現(xiàn)階段,企業(yè)在外匯風(fēng)險(xiǎn)管理時(shí),不可避免地要受到我國(guó)特有的體制性約束。第一,對(duì)市場(chǎng)參與主體的約束,目前的市場(chǎng)參與主體只有中央銀行等少數(shù)幾家國(guó)有銀行,基層金融機(jī)構(gòu)和企業(yè)被排除在外,更不用說真正意義的外匯經(jīng)紀(jì)人了,這造成了外匯市場(chǎng)的排他性和壟斷性。第二,對(duì)外匯交易的約束,目前外匯交易還不能完全按交易雙方意愿進(jìn)行,這使外匯供求有一定扭曲,資源配置的有效性受到影響。

2.市場(chǎng)不發(fā)達(dá),可供選擇的避險(xiǎn)工具有限。目前,衍生金融工具已經(jīng)成為國(guó)際上最主要的外匯風(fēng)險(xiǎn)管理手段,其數(shù)量已超過3000種。但我國(guó)現(xiàn)階段外匯市場(chǎng)提供的避險(xiǎn)工具匱乏,只有遠(yuǎn)期結(jié)售匯、掉期等少數(shù)幾種,對(duì)于具有保值性質(zhì)的期貨等國(guó)際外匯市場(chǎng)上廣泛應(yīng)用的衍生產(chǎn)品交易要么尚未開展,要么市場(chǎng)規(guī)模過小而難以滿足企業(yè)的需要。另外,對(duì)于少數(shù)幾家指定的外匯交易國(guó)有銀行,其外匯業(yè)務(wù)開展對(duì)象主要是一些骨干出口型企業(yè)和大型國(guó)有企業(yè),而對(duì)一般規(guī)模較小、業(yè)務(wù)量有限的企業(yè)卻不甚重視,可供這些企業(yè)選擇的避險(xiǎn)工具更加有限。

3.具有外匯資質(zhì)銀行和外管局等相關(guān)機(jī)構(gòu)服務(wù)配套機(jī)制落后。在匯改后企業(yè)外匯風(fēng)險(xiǎn)日益增加的新形勢(shì)下,金融和外管局等相關(guān)機(jī)構(gòu)的服務(wù)配套機(jī)制建設(shè)并沒有及時(shí)跟上。第一,對(duì)企業(yè)的宣傳力度不夠,特別是具有外匯資質(zhì)銀行,并沒有積極主動(dòng)地向企業(yè)宣傳外匯風(fēng)險(xiǎn)控制工具和匯率管理知識(shí),以提高企業(yè)對(duì)匯率變動(dòng)的敏感性和外匯管理水平。第二,與企業(yè)的聯(lián)系不夠緊密,也沒有及時(shí)公開、通報(bào)業(yè)務(wù)信息,為企業(yè)進(jìn)行科學(xué)的外匯風(fēng)險(xiǎn)管理決策提供參考,反而有時(shí)在業(yè)務(wù)辦理過程中出現(xiàn)矛盾和扯皮現(xiàn)象。第三,具有外匯資質(zhì)銀行的外匯業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力有限、創(chuàng)新動(dòng)力不足,不能根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況制定相應(yīng)的避險(xiǎn)策略,以更好地為企業(yè)的外匯風(fēng)險(xiǎn)管理服務(wù)。

產(chǎn)生這些外部問題的原因主要有:一方面是長(zhǎng)期的固定匯率制度對(duì)具有外匯資質(zhì)的銀行和外管局等部門產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響,再加之專業(yè)外匯風(fēng)險(xiǎn)管理人才的匱乏,使這些部門還無法在短時(shí)期內(nèi)完善相應(yīng)的體制建設(shè)來為企業(yè)服務(wù),即使是具有外匯資質(zhì)的專業(yè)銀行,如何管理自己的外匯風(fēng)險(xiǎn)都還沒有很好解決,更不用說很好地為企業(yè)服務(wù)了;另一方面,這些外部問題的產(chǎn)生與我國(guó)目前的外匯市場(chǎng)有關(guān),這是一個(gè)不完全市場(chǎng)條件下的外匯市場(chǎng),外匯風(fēng)險(xiǎn)管理必定會(huì)受到制度性的約束。

參考文獻(xiàn):

[1]栗書茵:我國(guó)涉外企業(yè)外匯交易風(fēng)險(xiǎn)研究[J]. 中央財(cái)經(jīng)大學(xué)學(xué)報(bào), 2006,12:48-53

城市管理心得體會(huì)范文第4篇

Abstract: This paper expounds the related content of construction project management. Through sharing the information resources between owners and construction units, it ensures the smooth and successful completion of construction projects.

關(guān)鍵詞: 工程建設(shè)項(xiàng)目;信息共享;建設(shè)工程

Key words: construction project;information sharing;construction work

中圖分類號(hào):TL372+.3 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1006-4311(2013)21-0085-02

0 引言

隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)水平和科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展,建筑事業(yè)也得到了迅速發(fā)展。工程建設(shè)項(xiàng)目管理作為一種新興的管理方法,是現(xiàn)代的工程技術(shù)、管理理論以及項(xiàng)目建設(shè)相結(jié)合的產(chǎn)物,它對(duì)于提高工程建設(shè)項(xiàng)目的質(zhì)量、減少工程建設(shè)的周期以及節(jié)約工程建設(shè)項(xiàng)目的成本具有重要的積極作用。另外,工程建設(shè)項(xiàng)目管理的成功實(shí)現(xiàn),需要業(yè)主和施工單位之間互相交流溝通、信息共享、相互協(xié)調(diào),形成一種工作伙伴關(guān)系,從而達(dá)到建設(shè)項(xiàng)目管理的最終目標(biāo)。

1 工程建設(shè)項(xiàng)目管理的內(nèi)容

所謂工程建設(shè)項(xiàng)目管理,是指根據(jù)客觀存在的經(jīng)濟(jì)規(guī)律,對(duì)該項(xiàng)工程的建設(shè)全過程采取有效的方法來進(jìn)行有規(guī)劃、有組織、控制協(xié)調(diào)的全面系統(tǒng)的管理活動(dòng)。工程建設(shè)項(xiàng)目的管理在實(shí)施過程中,是一個(gè)紛繁復(fù)雜的系統(tǒng)過程,由于其存在自身的客觀規(guī)律。項(xiàng)目階段的各個(gè)環(huán)節(jié),所需要的管理模式也不同,其所側(cè)重的目標(biāo)、工作內(nèi)容也就不同。因此,作為工程項(xiàng)目建設(shè)的業(yè)主單位,詳細(xì)了解整個(gè)項(xiàng)目?jī)?nèi)容以及做好相關(guān)的準(zhǔn)備工作是相當(dāng)有必要的。工程建設(shè)項(xiàng)目管理中的業(yè)主單位和施工單位之間不僅是甲乙雙方的合作協(xié)調(diào)關(guān)系,而且還是工程建設(shè)合同上簽訂的兩個(gè)重要主體,兩者之間擁有共同的利益,但是也有矛盾關(guān)系。為了明確兩者之間的關(guān)系,有必要開展相關(guān)的業(yè)務(wù)流程,運(yùn)用創(chuàng)新的技術(shù)和組織管理模式,來達(dá)到工程項(xiàng)目建設(shè)的雙贏結(jié)果。通過相關(guān)的法律文件,制定工程項(xiàng)目的合同關(guān)系,并對(duì)工程建設(shè)管理中的創(chuàng)新問題,進(jìn)行分析,從而對(duì)每一個(gè)工程階段所包含的的知識(shí)范圍都有所了解,并針對(duì)不足的地方加以改進(jìn)。

2 業(yè)主與施工單位間的關(guān)系

工程建設(shè)項(xiàng)目管理中,該項(xiàng)工程是屬于施工單位的產(chǎn)品,該項(xiàng)工程包括了工程建設(shè)者的腦力和體力消耗、設(shè)計(jì)單位所設(shè)計(jì)的施工圖等方面。施工單位負(fù)責(zé)建設(shè)工程項(xiàng)目,業(yè)主單位負(fù)責(zé)投資,購(gòu)買工程。兩者之間是屬于等價(jià)交換的關(guān)系,也就是指業(yè)主單位負(fù)責(zé)工程的投資,施工單位根據(jù)業(yè)務(wù)單位的投資建造等價(jià)的工程實(shí)物。雙方通過簽訂合同來確定關(guān)系,并且遵守合同中規(guī)定的內(nèi)容,通過合法的形式,獲得利潤(rùn)。如果出現(xiàn)違約的情況,違約的一方就要承擔(dān)賠償?shù)呢?zé)任,接受法律的制裁。

3 業(yè)主與施工單位間的共享信息

隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)水平的提高和網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的發(fā)展,以往的以物質(zhì)為主體的生產(chǎn)模式已經(jīng)轉(zhuǎn)變成了以信息為主體的生產(chǎn)模式,即工程建設(shè)項(xiàng)目中的信息化管理。信息化,指的是以人為中心的通過對(duì)計(jì)算機(jī)硬件、軟件以及通信技術(shù)進(jìn)行操作,實(shí)現(xiàn)的網(wǎng)絡(luò)信息體系,對(duì)工程建設(shè)進(jìn)行合理的開發(fā)、規(guī)劃、建設(shè)以及管理,從而讓建設(shè)工程的信息數(shù)據(jù)實(shí)現(xiàn)以信息采集、信息傳輸、信息存儲(chǔ)為一體的程序化信息管理,是一種支持建設(shè)工程在高層和中層進(jìn)行決策管理的集成性質(zhì)的系統(tǒng)。另外,實(shí)現(xiàn)信息技術(shù)與建設(shè)工程管理間的有機(jī)結(jié)合,建立管理信息系統(tǒng)。工程建設(shè)項(xiàng)目的信息化管理建設(shè),是指通過提前對(duì)工程的建設(shè)管理進(jìn)行計(jì)劃和構(gòu)建,以達(dá)到進(jìn)一步的嚴(yán)格規(guī)范工程項(xiàng)目建設(shè)的管理程序,從而提高工程項(xiàng)目管理的管理效率,提高工程項(xiàng)目管理的質(zhì)量。施工單位建立的信息化管理體系,業(yè)主單位加強(qiáng)對(duì)工程建設(shè)項(xiàng)目的管理,通常是進(jìn)入工程建設(shè)的施工現(xiàn)場(chǎng),去檢查施工過程的質(zhì)量和施工進(jìn)度,根據(jù)監(jiān)理單位每個(gè)月的工程報(bào)告來控制投資金額,不對(duì)工程建設(shè)的準(zhǔn)備工作、材料和人員上的安排等具體實(shí)施工作進(jìn)行實(shí)際詳細(xì)的了解,往往在工程建設(shè)管理方面處于被動(dòng)。所以,業(yè)主單位中的管理創(chuàng)新模式,是通過施工單位自身的工程建設(shè)信息系統(tǒng),并通過運(yùn)用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)來了解施工情況,最終達(dá)到從宏觀方面來控制施工的目的。

3.1 工程信息管理系統(tǒng),是指以計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為中心,著重利用信息管理系統(tǒng)的技術(shù),實(shí)現(xiàn)對(duì)項(xiàng)目管理的不同種類的信息進(jìn)行收集、傳遞、處理、存儲(chǔ)的過程,即所謂的人機(jī)系統(tǒng)。

3.2 工程建設(shè)管理,主要是指工程項(xiàng)目在建設(shè)的過程中運(yùn)用的管理模式。其包括了三個(gè)部分的管理,分別是工程項(xiàng)目自身的管理、工程建設(shè)整體過程的管理和在工程建設(shè)過程中,所有參與方的管理。針對(duì)施工單位來說,指的是施工的項(xiàng)目管理。工程項(xiàng)目管理以收集、分析和存儲(chǔ)施工項(xiàng)目中的相關(guān)數(shù)據(jù),幫助建設(shè)工程項(xiàng)目中的管理者和決策人員進(jìn)行的決策、檢查和監(jiān)督,其最重要的中心就是實(shí)現(xiàn)對(duì)項(xiàng)目目標(biāo)進(jìn)行合理有效的控制,也就是對(duì)工程建設(shè)的進(jìn)度控制、工程投資的成本控制、工程施工的質(zhì)量控制以及業(yè)主單位與施工單位之間簽訂的合同計(jì)劃等。相對(duì)來說,施工單位的工程信息管理系統(tǒng)的最基本功能,就是工程的進(jìn)度、投資成本、施工質(zhì)量以及合同簽訂等方面的控制。

3.3 工程施工現(xiàn)場(chǎng)的信息管理系統(tǒng),采用的最主要的方法就是控制手段,控制的基礎(chǔ)前提就是信息的管理,其宗旨是以信息管理為出發(fā)點(diǎn),通過信息的管理來指導(dǎo)施工的生產(chǎn)過程。施工單位的信息管理系統(tǒng)的建設(shè),能夠有力的加強(qiáng)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的管理。根據(jù)信息系統(tǒng)的構(gòu)成形式和維護(hù),對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的信息管理運(yùn)用集成化的方式建設(shè),對(duì)于有效的控制現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量和管理水平具有重要的積極作用。集成化建設(shè),是指對(duì)于信息在使用的過程中,讓信息更加具有標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化和系列化,從而實(shí)現(xiàn)信息的一體化。另外,在對(duì)施工單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理時(shí),要求信息系統(tǒng)的集成化建設(shè)需要在系統(tǒng)、工程化的前提條件下,連接施工現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)業(yè)務(wù)的處理、決策和辦公系統(tǒng)一體化管理系統(tǒng),并以工程項(xiàng)目的軟件技術(shù)管理為核心,加強(qiáng)應(yīng)用工程項(xiàng)目管理的信息系統(tǒng)。

3.4 建設(shè)工程項(xiàng)目的管理,作為一個(gè)系統(tǒng)性強(qiáng)的項(xiàng)目工程,其所牽涉的范圍非常廣泛,涉及到建筑設(shè)計(jì)專業(yè)和人員,尤其是建筑工程的業(yè)主單位與施工單位之間在項(xiàng)目管理方面,合同有保密的要求,因此,造成了業(yè)主單位與施工單位之間在信息的協(xié)同管理方面有矛盾存在。其中主要的矛盾表現(xiàn)在,業(yè)主單位資金是否充足、材料是否缺乏以及工程的進(jìn)度方面。針對(duì)施工單位來說,開展項(xiàng)目工程建設(shè)的現(xiàn)場(chǎng)管理,并實(shí)施集成化建設(shè),是指在項(xiàng)目工程的規(guī)劃管理前提下,通過多樣化的動(dòng)態(tài)規(guī)劃管理模式和不同項(xiàng)目之間的協(xié)同管理,并以此為依據(jù)建立不同項(xiàng)目和不同種類的專業(yè)測(cè)評(píng)制度,從而實(shí)現(xiàn)業(yè)主單位與施工單位間的合同管理、財(cái)務(wù)管理以及辦公業(yè)務(wù)的管理。總而言之,在施工單位的現(xiàn)場(chǎng)工程管理過程中運(yùn)用以信息化為平臺(tái)的集成化信息管理,對(duì)于提高工程管理的效率,工程的施工質(zhì)量以及減少工程的管理成本等具有重要的作用。

4 結(jié)語

總而言之,工程建設(shè)的項(xiàng)目管理,是結(jié)合工程施工技術(shù)與科學(xué)合理的管理方法于一體的綜合性系統(tǒng)。業(yè)主單位與施工單位通過積極地推進(jìn)信息集成化建設(shè)的方式,有利于加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)的管理。另外,加強(qiáng)業(yè)主單位與施工單位間的合作、協(xié)調(diào)、溝通和交流,有利于建設(shè)工程項(xiàng)目獲得最大的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,達(dá)到雙贏。

參考文獻(xiàn):

[1]任非.對(duì)我國(guó)建筑工程監(jiān)理與建筑工程項(xiàng)目管理關(guān)系的初步研究[J].科技傳播,2010,01(18):9-10.

城市管理心得體會(huì)范文第5篇

自去年從學(xué)校畢業(yè)以來,我從事城市管理的基層工作快近一年。在這段時(shí)間里,隨著不斷的學(xué)習(xí),深入的實(shí)踐,我對(duì)城市管理的基層執(zhí)法工作有了較為深刻的認(rèn)識(shí)與體會(huì)。特別是現(xiàn)在城市管理工作所面臨的問題與困境。為了在接下來的工作中更好的去面對(duì)這些困境挑戰(zhàn),我就結(jié)合自身的實(shí)際工作情況具體談?wù)勥@個(gè)方面的認(rèn)識(shí)與心得體會(huì)。

一 法律基礎(chǔ)相對(duì)薄弱

這里說的法律基礎(chǔ)包含兩個(gè)層面,其一,隊(duì)員自身的法律基礎(chǔ)知識(shí)不到位、不精通。作為一名執(zhí)法人員,熟悉自己的業(yè)務(wù)是最基本的要求,但在我們的執(zhí)法過程中常常會(huì)碰到下面的情況:有的執(zhí)法隊(duì)員在開罰單的時(shí)候雖然知道用的是哪個(gè)處罰依據(jù),卻不知道是第幾條第幾款。這樣的執(zhí)法顯然缺乏公信力。其二,城市管理行政處罰的法律保障不完善。城市管理行政執(zhí)法者開展相對(duì)集中行政處罰,確實(shí)在一定程度上解決了以前七八頂執(zhí)法“大蓋帽”去管一頂“破草帽”的弊端。但有些問題由于缺乏相關(guān)的法律依據(jù)并沒有得到實(shí)質(zhì)性的解決。而且執(zhí)法者在執(zhí)法過程中常常遭到暴力抗法。執(zhí)法不能得到較好的保障。

二 自身素質(zhì)有待提高

平心而論,總體上我們的執(zhí)法人員都具備較高的思想道德素質(zhì)。但我們的城管隊(duì)伍建立時(shí)間不長(zhǎng),還處于發(fā)展壯大的階段,隊(duì)內(nèi)人員的綜合素質(zhì)總難免有所差距,特別是個(gè)別協(xié)管人員的自身素質(zhì)還有待大大提高。城市管理工作之所以一直難以得到市民的理解,很大程度上源于部分人員平日工作中的不良作風(fēng)。例如上班遲到早退,制服穿戴不整,滿嘴粗言臟語,行為吊兒郎當(dāng),這嚴(yán)重?fù)p害了我們?cè)诶习傩招闹械男蜗?,很多人因此產(chǎn)生對(duì)城管的偏見。我們?cè)趫?zhí)法過程中往往遇到路人不問對(duì)錯(cuò)反去支持違法者的情況。

三 執(zhí)法對(duì)象較為弱勢(shì)

絕大部分情況下,城管執(zhí)法工作所面對(duì)的對(duì)象是比較特殊的。他們往往是生活較為困難,缺乏法律意識(shí)的弱小群體。這給我們的工作帶來了兩難性。小攤販們做生意留下殘?jiān)鼜U物,嚴(yán)重污染城市環(huán)境。城市的和諧美麗需要維護(hù),違法違規(guī)行為不能不管。但我們對(duì)他們的教育宣傳甚至處罰往往起不到作用。同時(shí)弱小的群體大多會(huì)得到市民的同情,所以我們的執(zhí)法,哪怕是對(duì)他們的宣傳教育也得不到部分市民的認(rèn)可和理解。

四 社會(huì)認(rèn)同相當(dāng)缺乏

城管執(zhí)法工作因城市而興,因治市而建,城管執(zhí)法人員為了城市的干凈、整潔、規(guī)范、有序付出了無數(shù)的汗水與心血,然而,就如上面幾點(diǎn)中提到的一樣,卻始終得不到人民群眾的根本認(rèn)同。提到城管,無論網(wǎng)絡(luò)、媒體還是街頭巷議,群眾詬病良多而贊譽(yù)較少,城管執(zhí)法人員在辛勤工作的同時(shí)缺乏社會(huì)認(rèn)同感與工作榮譽(yù)感,面對(duì)頻繁遭遇的執(zhí)法沖突與群眾圍攻,不少同志心情壓抑,精神壓力很大。據(jù)某媒體報(bào)道:某市一執(zhí)法隊(duì)長(zhǎng)上小學(xué)的兒子原本性情活潑,某段時(shí)間突然情緒低落、十分孤僻與自卑,經(jīng)詢問得知,在班上的一次活動(dòng)中,大家說起自己父親的職業(yè),當(dāng)他的兒子說起自己的父親是一名城管隊(duì)長(zhǎng)后,受到了其他同學(xué)的侮辱與嘲笑,說他父親只會(huì)欺負(fù)小商小販,欺負(fù)窮人,不愿跟他玩。這件事讓我很是震動(dòng)。當(dāng)前城管執(zhí)法工作該找到一條怎樣的出路,才能讓我們的工作更“陽光”,更有榮耀感,更符合廣大人民群眾的根本要求。這其中,有個(gè)別城管執(zhí)法人員的素質(zhì)問題,也有執(zhí)法監(jiān)管的缺失等。如果不改變,恐怕這樣的尷尬還要繼續(xù)。

五 聯(lián)合執(zhí)法力度不夠

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