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(1)抗抑郁功效:花生中含有豐富的色氨酸,有利于促進(jìn)5-羥色胺的合成,可用于治療因5-羥色胺缺乏所致的抑郁癥等癥狀。
(2)降膽固醇功效:花生中含有豐富的亞油酸,有利于促進(jìn)體內(nèi)膽固醇的分解代謝,減少膽固醇在體內(nèi)的聚集,從而可有效防治高血壓、高血脂、冠心病以及動(dòng)脈硬化等疾病。
(3)促進(jìn)骨骼發(fā)育的功效:花生中含有豐富的鈣元素,有利于促進(jìn)骨骼對鈣的吸收和貯存,有利于促進(jìn)骨骼健康。
1、健腦、抗衰老?;ㄉ械匿\元素很高,而鋅能夠促進(jìn)兒童大腦的發(fā)育,有增強(qiáng)大腦記憶力的功效,而且鋅還能夠激活中老年人的腦細(xì)胞,可延緩人體過早的衰老。
2、促進(jìn)兒童骨骼發(fā)育。因?yàn)榛ㄉ械拟}含量非常豐富,故有促進(jìn)兒童骨骼發(fā)育的作用。
3、滋潤皮膚、降低膽固醇?;ㄉ泻芯S生素C、維生素E,可有效滋潤皮膚,降低人體膽固醇,并且有防治高血壓、冠心病的作用。
(來源:文章屋網(wǎng) )
1、花生湖含鋅,具有促進(jìn)兒童的腦部發(fā)育、激活老年人的腦細(xì)胞,增強(qiáng)記憶力,常吃花生油能夠抗老化、延緩大腦功能的退化并保護(hù)皮膚減緩老化的功效以及作用。
2、花生糊是用花生做成的糊狀物,是香港傳統(tǒng)甜湯之一,做法是將花生磨成末狀后,用溫水或沸水沖開,就可以食用了,為使口感更佳,在磨花生時(shí)也會(huì)加小量白米,花生糊通常是熱食,尤其是在冬天時(shí)食用,可以溫暖身體。
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[關(guān)鍵詞]校園文化 轉(zhuǎn)化 促進(jìn)作用
隨著中等職業(yè)教育的改革和發(fā)展,普通農(nóng)業(yè)中專學(xué)生的狀況發(fā)生了很大的變化。無論是學(xué)生的來源和成分。還是學(xué)生的思想和價(jià)值觀,以及學(xué)生的文化知識結(jié)構(gòu)和為人處事的態(tài)度,都與以前的學(xué)生有著截然不同的差別。通過教育教學(xué)的實(shí)踐,我們感到,建設(shè)優(yōu)秀的校園文化,正確認(rèn)識和把握學(xué)生變化的特點(diǎn)和規(guī)律,是一個(gè)新的且十分重要的課題。
1 校園文化的概念和內(nèi)容。校園文化是以學(xué)校價(jià)值觀為核心的觀念與形態(tài)的總和,各類學(xué)校都是如此。只是隨著改革開放和發(fā)展社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的需要,給普通農(nóng)業(yè)中專校園文化的內(nèi)涵賦予了更新的內(nèi)容,發(fā)揮了更積極、更重要的作用。
1.1 樹立新的價(jià)值觀是校園文化的基礎(chǔ),確立校園文化的核心,就要首先明確自己學(xué)校存在的價(jià)值,這種價(jià)值的體現(xiàn)要看它對社會(huì)所作的貢獻(xiàn),利用學(xué)校的教育資源和特有技術(shù),堅(jiān)持為農(nóng)村、農(nóng)業(yè)和農(nóng)民服務(wù),適應(yīng)當(dāng)?shù)剞r(nóng)村發(fā)展經(jīng)濟(jì)的需求,培養(yǎng)各種應(yīng)用型人才,受到社會(huì)的認(rèn)可,這應(yīng)該是普通農(nóng)業(yè)中專的價(jià)值所在,校園文化的建設(shè)必須以這樣的價(jià)值觀為基礎(chǔ),脫離了它,農(nóng)業(yè)中專學(xué)校的校園文化也就失去了存在的意義。
1.2 樹立良好的校園形象是校園文化的重要因素。校園形象建設(shè)是自我設(shè)計(jì)與社會(huì)評價(jià)的統(tǒng)一。是學(xué)校整體素質(zhì)的外在表現(xiàn)。在強(qiáng)化校園基礎(chǔ)設(shè)施硬件建設(shè)的同時(shí),應(yīng)把主要力量放在校園的軟件建設(shè)上。力爭做到學(xué)校能適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展需求,培養(yǎng)出受社會(huì)歡迎的高質(zhì)量畢業(yè)生;學(xué)校應(yīng)積極主動(dòng)地為社會(huì)服務(wù),具有較好的知名度;擁有在長期的辦學(xué)過程中所形成的名人、名事、骨干示范專業(yè)等,這既為學(xué)校樹立了好的形象,也是一種寶貴的精神財(cái)富和無形資產(chǎn)。
1.3 生動(dòng)活躍的文化氛圍是校園文化的主要形式。這里的文化氛圍是指校園里的文明環(huán)境,融洽的師生關(guān)系,豐富多彩的文體活動(dòng),愛科學(xué)、愛學(xué)習(xí)的氣氛等,它們共同構(gòu)成了校園文化的載體。通過這些形式,拓寬了學(xué)生的認(rèn)知領(lǐng)域,陶冶了學(xué)生的情操,擴(kuò)大了師生與社會(huì)的交流,對于學(xué)生身心的健康成長有著十分重要的意義,
2 學(xué)生變化的特點(diǎn)和規(guī)律。與過去相比,現(xiàn)在普通中專的學(xué)生發(fā)生了很大的變化。學(xué)校由大中專變成了技校、職高、中?!叭弦弧?;學(xué)生入學(xué)由劃定錄取線變成了不要分?jǐn)?shù)的登記入學(xué);培養(yǎng)目標(biāo)由國家干部變成了應(yīng)用型人才;就業(yè)由包分配變成了自由雙向選擇,等等,面對如此大的變化,正確認(rèn)識和掌握目前學(xué)生變化的規(guī)律和趨勢是我們面臨的一個(gè)新的課題,
2.1 學(xué)生的變化是時(shí)代和社會(huì)變化的必然現(xiàn)象。21世紀(jì)后,我們開始進(jìn)入了信息革命和現(xiàn)代工業(yè)化的歷史階段,作為上層建筑的中等職業(yè)教育,必須要適應(yīng)變化了的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)?,F(xiàn)在,學(xué)生的思想觀念、目標(biāo)理想、學(xué)習(xí)態(tài)度、為人處事以及生活方式等都與時(shí)代息息相關(guān),這是不以人們意志為轉(zhuǎn)移的客觀事實(shí),改革開放、外資進(jìn)入、產(chǎn)業(yè)調(diào)整、多次就業(yè),各種經(jīng)濟(jì)要素的重新組合,沿海內(nèi)地巨大差別等現(xiàn)實(shí)存在,已無法再讓學(xué)生像以前那樣“兩耳不聞窗外事,一心只讀圣賢書”了。
2.2 學(xué)生變化的一般特點(diǎn)。①很能適應(yīng)社會(huì)職業(yè)的實(shí)際需求,人際交往能力較強(qiáng),身心成熟早,大多數(shù)學(xué)生從入學(xué)開始,就在接觸社會(huì)、了解社會(huì),學(xué)習(xí)期間更是接收了大量的社會(huì)信息,尤其是與自己專業(yè)相關(guān)方面的,導(dǎo)致其心理和生理成熟較早,他們注重人際交往,喜歡模擬成人式交往樣式,畢業(yè)后一般會(huì)提前進(jìn)入社會(huì)角色。與此同時(shí),他們有時(shí)又易產(chǎn)生自卑感,對未來缺乏實(shí)事求是的策劃。②追求自我,講究實(shí)用,獨(dú)立性較強(qiáng)。在學(xué)習(xí)知識和掌握技能以及思考問題和決策行動(dòng)時(shí),側(cè)重于自我判斷,往往以實(shí)用為原則。如許多學(xué)生不重視分?jǐn)?shù)成績,而重視專業(yè)技術(shù)能力;不重視系統(tǒng)的抽象理論知識,而注重電腦操作和市場營銷技巧等實(shí)用具體的東西,⑧文化知識基礎(chǔ)差,個(gè)性差異大。難于集中管理。一般表現(xiàn)為:學(xué)科基礎(chǔ)不均衡,個(gè)別學(xué)科成績幾乎為零;性格愛好不均衡,個(gè)別學(xué)生追捧歌星或影星幾乎到了癡迷程度;家庭教育不均衡,祖輩溺愛、父母離異、心里障礙、自暴自棄等各不相同,
2.3 揚(yáng)利抑弊,使學(xué)生向好的方面變化。面對與過去不同的學(xué)生,作為學(xué)校和教師應(yīng)轉(zhuǎn)變觀念,正確認(rèn)識其利與弊,并發(fā)揚(yáng)其利,克服其弊,使學(xué)生向好的方面變化。第一,做好中等職業(yè)學(xué)校教學(xué)與高職的銜接工作,讓學(xué)生能圓了上大學(xué)的夢想。第二,以市場需求為導(dǎo)向,加大實(shí)踐技能的訓(xùn)練,培養(yǎng)頂用的多層面的應(yīng)用型人才,讓學(xué)生就業(yè)有望。第三,增加立體教育的力度,抓好學(xué)校、社會(huì)、家庭三結(jié)合教育,讓學(xué)生學(xué)會(huì)如何做人及如何在社會(huì)立足,有勇于生活的信心和決心,
3 校園文化與學(xué)生變化的關(guān)系,表面看,二者似乎不相關(guān),但是教育教學(xué)的實(shí)踐告訴我們,校園文化應(yīng)以人為本,即培養(yǎng)優(yōu)秀學(xué)生是建設(shè)校園文化的宗旨,學(xué)生的德、智、體、美本身就是校園文化重要的組成部分。因此,二者相互作用,相互促進(jìn),是一個(gè)辯證統(tǒng)一的有機(jī)整體。
3.1 學(xué)生是校園的主體,而學(xué)生的變化狀況體現(xiàn)了校園文化建設(shè)的好壞。應(yīng)該說,在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條件下,評價(jià)校園文化的優(yōu)劣,主要看學(xué)生的綜合素質(zhì)和適應(yīng)社會(huì)的能力,普通農(nóng)業(yè)中專的學(xué)生就是要熱愛本專業(yè),不怕苦,愛勞動(dòng)。為改變家鄉(xiāng)面貌和脫貧致富刻苦讀書,掌握農(nóng)業(yè)高新科技本領(lǐng),具有一技之長。只有這樣,我們的校園文化才會(huì)具有社會(huì)效益。
3.2 校園文化與學(xué)生變化相互轉(zhuǎn)化。在校園文化建設(shè)活動(dòng)中,我們經(jīng)常開展一些豐富多彩的活動(dòng),例如,創(chuàng)辦學(xué)生自己的雜志《火鳥》,組建小記者站,成立學(xué)生心理咨詢診所,開展不同題目的社會(huì)調(diào)查等,濃厚的校園文化氛圍促進(jìn)了學(xué)生思想和學(xué)習(xí)上的變化。反之,學(xué)生無所事事,就會(huì)意志消退,不愛學(xué)習(xí),也會(huì)讓學(xué)校沒有生機(jī),產(chǎn)生惡性循環(huán)。
當(dāng)前很多高校都對即將畢業(yè)步入社會(huì)的大學(xué)生開展了就業(yè)指導(dǎo),但就業(yè)指導(dǎo)工作具有突擊性和臨時(shí)性。由于就業(yè)指導(dǎo)工作沒有一個(gè)長期性,以及針對性、系統(tǒng)性的規(guī)劃,讓學(xué)生的就業(yè)知識和能力僅僅停留在表層,大學(xué)生的就業(yè)能力在實(shí)質(zhì)上并沒有得到真正的提升。還有一些高校開展的就業(yè)指導(dǎo)工作只是針對大學(xué)生提出的就業(yè)問題進(jìn)行一一的解答,主要是對大學(xué)生在應(yīng)聘時(shí)和簽就業(yè)協(xié)議時(shí)應(yīng)該注意的細(xì)節(jié),以及就業(yè)政策上的講解,學(xué)生收獲的就業(yè)能力提升信息量少且實(shí)用性不強(qiáng),對學(xué)生就業(yè)幫助也很少,隨著社會(huì)需求的不斷變化和就業(yè)需求市場對大學(xué)生工作能力要求的進(jìn)一步提升,高校應(yīng)該對大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的就業(yè)指導(dǎo)教育引起重視。大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃是指學(xué)生在大學(xué)期間進(jìn)行系統(tǒng)的職業(yè)生涯規(guī)劃的過程。它包括大學(xué)期間的學(xué)習(xí)規(guī)劃、職業(yè)規(guī)劃,職業(yè)生涯規(guī)劃的有無及好壞直接影響到大學(xué)期間的學(xué)習(xí)生活質(zhì)量,更直接影響到大學(xué)生畢業(yè)后求職就業(yè)甚至未來職業(yè)生涯的成敗。高校應(yīng)該在大學(xué)新生入學(xué)就開始指導(dǎo)大學(xué)生對其業(yè)生涯做初步規(guī)劃,從而對大學(xué)生進(jìn)行針對性和長期性的就業(yè)指導(dǎo)教育。目前,有些高校對新生還沒有開展職業(yè)生涯規(guī)劃的指導(dǎo)意識,據(jù)調(diào)查43.8%的大學(xué)生在高考后選專業(yè)時(shí),對未來的職業(yè)沒有做過規(guī)劃;而44.8%的學(xué)生是在大學(xué)期間規(guī)劃的;11.4%的大學(xué)生在大學(xué)畢業(yè)時(shí)對自己的職業(yè)還沒有一個(gè)明確的認(rèn)識,造成很多大學(xué)生畢業(yè)后就業(yè)找不到方向,處在迷茫之中。因此,高校應(yīng)該意識到把大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)教育貫穿到整個(gè)大學(xué)期間來進(jìn)行的重要性。
二、就業(yè)指導(dǎo)的核心就是對大學(xué)生進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃教育
高等教育大眾化的實(shí)施,大學(xué)生的數(shù)量每年成倍的在增長,大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)率卻在逐年下降,嚴(yán)峻的社會(huì)現(xiàn)實(shí)給學(xué)生和家長帶來極大的困惑,大學(xué)生的就業(yè)問題成為當(dāng)前社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。造成這種現(xiàn)象的原因跟高校專業(yè)設(shè)置有一定的關(guān)系,當(dāng)前高校培養(yǎng)的學(xué)生已經(jīng)無法滿足社會(huì)發(fā)展的人才用工需求,在大學(xué)期間對學(xué)生畢業(yè)后或者將來的職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)教育沒有根據(jù)社會(huì)發(fā)展和環(huán)境的變化而進(jìn)行變革和更新,也是學(xué)生畢業(yè)后找不到合適的對口就業(yè)崗位和就業(yè)困難的主要原因。高校對大學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)工作應(yīng)該貫穿于整個(gè)大學(xué)期間,而不是臨時(shí)抱佛腳,應(yīng)該把職業(yè)生涯規(guī)劃作為大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作的核心內(nèi)容來抓。高校要根據(jù)不同年級的學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律和學(xué)業(yè)安排,進(jìn)一步提高學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作的時(shí)效性和針對性,科學(xué)合理地安排大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃教育工作的內(nèi)容,分年級、分階段開展大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃活動(dòng)。把大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃教育作為在大學(xué)課程中重要一部分,而不能成為讓學(xué)生單純了解就業(yè)信息和課程可有可無的課外輔導(dǎo)。把學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃教育作為就業(yè)指導(dǎo)教育的核心內(nèi)容,幫助學(xué)生找到就業(yè)方向,確定就業(yè)目標(biāo)、提高就業(yè)能力以及為未來職業(yè)發(fā)展做好充分的準(zhǔn)備。
三、以大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃為核心進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)
(一)創(chuàng)新就業(yè)指導(dǎo)理念
社會(huì)在不斷進(jìn)步和發(fā)展,對人才的需求也在發(fā)生變化。因此,高校對學(xué)生開展職業(yè)生涯教育提高大學(xué)生的就業(yè)能力有必然性,要提高大學(xué)生的就業(yè)能力就要根據(jù)社會(huì)發(fā)展的需求,不斷的改變和創(chuàng)新就業(yè)指導(dǎo)的理念,不單單是改變高校臨時(shí)性的指導(dǎo)理念,而是要從學(xué)生就業(yè)的長遠(yuǎn)出發(fā),把職業(yè)生涯規(guī)劃貫穿于大學(xué)教育的始終。在就業(yè)指導(dǎo)的過程中,讓學(xué)生跟隨時(shí)代的變化而不斷的學(xué)習(xí)新知識,注入新元素,根據(jù)自身職業(yè)生涯規(guī)劃提升相應(yīng)的就業(yè)能力。
(二)設(shè)立專業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃體系
要提高高校職業(yè)生涯規(guī)劃的教育,高校應(yīng)該設(shè)立專業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃教育體系,完善相應(yīng)的職業(yè)生涯規(guī)劃體系制度,提高大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)的效能。高校作為大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃教育的主體,應(yīng)該建立專業(yè)的研究小組,根據(jù)社會(huì)現(xiàn)實(shí)情況,與時(shí)俱進(jìn)的對學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃教育制定方案。另外,高校院級領(lǐng)導(dǎo)、任課教師、輔導(dǎo)員以及班干部應(yīng)該積極配合高校職業(yè)生涯規(guī)劃的相關(guān)工作,根據(jù)高校制定的教育方案開展相應(yīng)的大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃活動(dòng)。
(三)大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的方式