20*年即將結(jié)束，我們又迎來了新的一年。書香苑社區(qū)20*年工作思路是：緊緊圍繞區(qū)、街的中心工作，以創(chuàng)特色、爭品牌為目標(biāo)，為社區(qū)居民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)為抓手，不斷推動社區(qū)黨建、計生、民政、綜治安全生產(chǎn)、勞保等各項工作的開展。

一、保持原有的特色

今年以來，在廣大居民大力支持下，經(jīng)過社區(qū)民警和社區(qū)工作人員的共同努力下，到目前為止，轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生任何刑事案件。在明年的工作中，我們將以下幾個方面開展工作：

1、建立健全組織網(wǎng)絡(luò)。建立和完善低保義務(wù)治安巡邏隊、民事調(diào)解委員會、黨員義務(wù)巡邏隊、幫教等各種群眾性的自治組織，協(xié)助駐社區(qū)民警做好社區(qū)的治安工作，對流動人口、刑釋解教人員和涉毒人員進(jìn)行教育管理，處理社區(qū)內(nèi)發(fā)生的矛盾糾紛等。對刑釋解教人員堅持每月見面談話不少于一次，幫助他們解決生活中的困難，確保不發(fā)生重新違法犯罪情況。發(fā)揮小區(qū)保安和樓棟長的作用，要求他們對出入社區(qū)的陌生人員，進(jìn)行認(rèn)真詢問，發(fā)現(xiàn)可疑之處，要及向社區(qū)工作人員報告。

2、防火防盜工作長抓不懈。督促小區(qū)物業(yè)管理單位配備防火設(shè)施和人員。要求物業(yè)管理安裝電動門，配備專職值班人員，定時開門、關(guān)門，對小區(qū)實行封閉式管理；對單位宿舍小區(qū)，要求單位在小區(qū)內(nèi)設(shè)立門衛(wèi)值班制度，對進(jìn)出人員實行詢問制，并進(jìn)行嚴(yán)格的登記制度。同時組織社區(qū)輔警進(jìn)行24小時值班巡邏，組織由退休人員、低保戶、黨團(tuán)員等治安志愿者隊伍，白天進(jìn)行義務(wù)巡邏，安排低保人員，堅持每晚在小區(qū)巡邏，提醒居民鎖好車輛，關(guān)好門窗、注意防火防盜，確保社區(qū)零盜竊零火災(zāi)事故。

3、發(fā)揮民調(diào)、幫教、協(xié)會等自治組織的作用。建立健全人民調(diào)解委員會等群眾性自治組織。充分發(fā)揮治安志愿者和人民調(diào)解員的作用，定期召開由人民調(diào)解委員會人員和居民代表參加的社區(qū)治安情況分析會，聽取社區(qū)民警對社區(qū)治安情況地介紹，并根據(jù)社區(qū)民警提出的治安工作要求，組織社區(qū)治安積極分子參與社區(qū)治安的防范工作；同時要求委員會成員積極參與幫教刑釋解教人員。

一、2009年工作總結(jié)：

1．人民調(diào)解工作

我縣在全縣基層司法所和各級人民調(diào)解構(gòu)造的積極努力下，基層司法行政工作化解社會矛盾糾紛，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定作用得到進(jìn)一步增強。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)積極創(chuàng)新工作方法，如城郊鄉(xiāng)“三結(jié)合、三到位”調(diào)解法、*鎮(zhèn)“親友團(tuán)”調(diào)解法、楊士崗鎮(zhèn)“會診制”調(diào)解法、肖寨門鎮(zhèn)“現(xiàn)場體驗”調(diào)解法，均起到了良好的工作效果，受到了上級的肯定和推廣。值得一提的是，我縣的人民調(diào)解工作經(jīng)驗，在中國時事出版社《基層維穩(wěn)與綜治探索實踐》刊物中發(fā)表。2009年，我縣共排查各類矛盾糾紛1686件，重大疑難糾紛81件，糾紛重點人78人，糾紛重點戶47戶，可能引發(fā)的群體性上訪事件39件，調(diào)解各類矛盾糾紛1574件，調(diào)解率達(dá)到99%，調(diào)解勝利1570件，避免群體性上訪事件23件.這些基礎(chǔ)工作，有力地維護(hù)了社會穩(wěn)定。2、法律宣傳工作。

一是利用各種形式開展依法治理宣傳活動。年初以來，共開展大型普法宣傳活動3次，開辦法律培訓(xùn)班3次，發(fā)放各種普法宣傳書籍和資料2萬余冊（份），解答群眾法律咨詢5000余人次。二是扎實開展法律進(jìn)機關(guān)、學(xué)校、企事業(yè)單位、鄉(xiāng)村、社區(qū)、工廠活動。全縣每個村和社區(qū)都配有法律顧問，幫助村民解決生產(chǎn)生活中遇到的法律問題。法制校長為中小學(xué)校講法制課10余場次，受教導(dǎo)達(dá)2萬余人次。三是積極創(chuàng)新普法宣傳載體，人民群眾法制教導(dǎo)渠道進(jìn)一步拓展。

3．法律援助工作。

今年，投資2萬余元進(jìn)行法律援助中心規(guī)范化建造，設(shè)立了法援主任、接待審批、殘疾人接待三個辦公室，面積接近70平米。對法律援助中心進(jìn)行了裝修，更新了辦公設(shè)備，為殘疾人開辟了“四個無障礙”維權(quán)通道，提升了法律援助中心的硬件建造水平?？h法律援助中心按照“應(yīng)援盡援”原則，降低了法律援助門檻，將社會低保邊緣戶納入到法律援助工作范圍，全年共辦理援助案件93件，其中訴訟43件、民事50件、結(jié)案88件。

“在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)?！边@是黨的十七大針對反腐倡廉建設(shè)面臨的新形勢新任務(wù)提出的新要求，是我們黨反腐倡廉理論的重大創(chuàng)新，是反腐倡廉工作理念的重大突破，為做好新時期反腐倡廉工作指明了努力的重點和方向。我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會、準(zhǔn)確把握、全面貫徹，按照“一個堅決、三個更加注重”的要求，以“314”總體部署為總綱，以完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點，以改革創(chuàng)新為動力，以加強自身建設(shè)為保障，努力開創(chuàng)市直機關(guān)反腐倡廉建設(shè)新局面。

一、以改革創(chuàng)新精神完善反腐倡廉工作思路

科學(xué)的工作思路是反腐倡廉建設(shè)沿著正確軌道健康發(fā)展的重要保證。“一個堅決、三個更加注重”的提出，標(biāo)志著反腐倡廉將實現(xiàn)由淺入深、由懲到防、由“破”到“立”、由重點突破到整體推進(jìn)的重大轉(zhuǎn)變。我們必須順應(yīng)反腐倡廉建設(shè)發(fā)展的新趨勢，按照“一個堅決、三個更加注重”的要求，進(jìn)一步謀劃市直機關(guān)反腐倡廉工作的新思路，一是必須創(chuàng)新理念，高點定位。當(dāng)前就是要根據(jù)黨的十七大和市紀(jì)委三屆三次會議的精神，牢固樹立反腐倡廉重在建設(shè)的理念，明確“一三四五”的工作思路，即明確“一個目標(biāo)”：認(rèn)真履行機關(guān)紀(jì)檢職能，為建設(shè)“為民、務(wù)實、清廉”的市直機關(guān)提供堅強有力的政治和紀(jì)律保證；把握“三個原則”：把握促進(jìn)發(fā)展、懲治腐敗、保護(hù)干部的原則，努力提高反腐倡廉工作成效；貫徹“四句話”方針：堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防“四句話方針”，加快構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督并重的懲防體系；爭做“五個表率”：爭做勤于學(xué)習(xí)、加強團(tuán)結(jié)、聯(lián)系群眾、勤奮干事、清正廉潔“五個表率”，努力塑造機關(guān)紀(jì)檢干部隊伍良好形象。二是必須圍繞中心，全力履職。要進(jìn)一步把反腐倡廉工作更好地融入全市經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)和機關(guān)黨的建設(shè)之中，貼緊市委、市政府的重大決策部署和工委的中心工作，加強反腐倡廉工作的戰(zhàn)略籌劃；要在堅決遏制腐敗的同時，堅持教育防范在先、制度約束在先、嚴(yán)格監(jiān)督在先，拓寬從源頭上防治腐敗的工作領(lǐng)域，進(jìn)一步加大預(yù)防腐敗的力度；要牢固樹立以人為本的理念，堅持懲處與預(yù)防、懲處與保護(hù)相結(jié)合，努力營造鼓勵人干事業(yè)、支持人干成事、幫助人干好事的良好環(huán)境。三是必須敢為人先，探索新路。要把握和遵循社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下市直機關(guān)反腐倡廉規(guī)律、干部成長規(guī)律和紀(jì)律檢查工作規(guī)律，緊密結(jié)合機關(guān)實際，以改革創(chuàng)新精神敢為人先，探索新路，努力推動反腐倡廉建設(shè)不斷向縱深發(fā)展。

二、以改革創(chuàng)新精神強化懲治和預(yù)防腐敗的措施

1、加強思想政治建設(shè)，筑牢拒腐防變的思想道德防線。一是在教育內(nèi)容上，要以提高廣大黨員干部的思想政治素質(zhì)，增強拒腐防變的能力為重點，突出抓好理想信念教育、權(quán)力觀教育和黨紀(jì)國法的教育，引導(dǎo)黨員干部切實做到為民、務(wù)實、清廉。二是在教育對象上，要堅持以處以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為重點，把反腐倡廉理論作為市直機關(guān)各級理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，納入市直機關(guān)黨務(wù)干部培訓(xùn)班、入黨積極分子培訓(xùn)班的教學(xué)計劃，針對不同崗位開展廉政培訓(xùn)。三是在加強對黨員干部的教育、監(jiān)督與管理上，要認(rèn)真貫徹落實中紀(jì)委《關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》，繼續(xù)加強對遵守“四大紀(jì)律八項要求”和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項規(guī)定的督促檢查。四是在創(chuàng)新教育方式方法上，要繼續(xù)重點建好以“廉政廣角”為主干的市直機關(guān)黨風(fēng)廉政宣傳教育互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)，健全網(wǎng)上主旋律宣傳教育體系，擴大廉政教育的覆蓋面；著重開展以“為民、務(wù)實、清廉”為主題的“廉政文化進(jìn)機關(guān)示范點”創(chuàng)建活動，大力營造讀書思廉、遵紀(jì)守廉、自律保廉、民主促廉的機關(guān)廉政文化氛圍。

2、全面加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，著力解決群眾反映強烈的突出問題。一是按照大力倡導(dǎo)“八個方面良好風(fēng)氣”和增強“三種意識”的根本要求，以解決黨員干部在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面存在的突出問題為重點，認(rèn)真落實“兩個務(wù)必”和“八個堅持、八個反對”的要求，協(xié)助工委持之以恒地開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)專項活動及“堅決反對、制止各種奢侈浪費和以權(quán)謀私行為”等專項治理工作，切實鞏固深化以“清廉從政、服務(wù)發(fā)展”為重點的“作風(fēng)建設(shè)年”活動成果。二是以大力加強黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步解決影響發(fā)展環(huán)境和損害群眾利益的突出問題為重點，繼續(xù)協(xié)助工委堅持不懈抓好“執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展”永續(xù)工程，努力培育能夠保證“加快”和“率先”的良好作風(fēng)。

20*年即將結(jié)束，我們又迎來了新的一年。書香苑社區(qū)20*年工作思路是：緊緊圍繞區(qū)、街的中心工作，以創(chuàng)特色、爭品牌為目標(biāo)，為社區(qū)居民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)為抓手，不斷推動社區(qū)黨建、計生、民政、綜治安全生產(chǎn)、勞保等各項工作的開展。

一、保持原有的特色

今年以來，在廣大居民大力支持下，經(jīng)過社區(qū)民警和社區(qū)工作人員的共同努力下，到目前為止，轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生任何刑事案件。在明年的工作中，我們將以下幾個方面開展工作：

1、建立健全組織網(wǎng)絡(luò)。建立和完善低保義務(wù)治安巡邏隊、民事調(diào)解委員會、黨員義務(wù)巡邏隊、幫教等各種群眾性的自治組織，協(xié)助駐社區(qū)民警做好社區(qū)的治安工作，對流動人口、刑釋解教人員和涉毒人員進(jìn)行教育管理，處理社區(qū)內(nèi)發(fā)生的矛盾糾紛等。對刑釋解教人員堅持每月見面談話不少于一次，幫助他們解決生活中的困難，確保不發(fā)生重新違法犯罪情況。發(fā)揮小區(qū)保安和樓棟長的作用，要求他們對出入社區(qū)的陌生人員，進(jìn)行認(rèn)真詢問，發(fā)現(xiàn)可疑之處，要及向社區(qū)工作人員報告。

2、防火防盜工作長抓不懈。督促小區(qū)物業(yè)管理單位配備防火設(shè)施和人員。要求物業(yè)管理安裝電動門，配備專職值班人員，定時開門、關(guān)門，對小區(qū)實行封閉式管理；對單位宿舍小區(qū)，要求單位在小區(qū)內(nèi)設(shè)立門衛(wèi)值班制度，對進(jìn)出人員實行詢問制，并進(jìn)行嚴(yán)格的登記制度。同時組織社區(qū)輔警進(jìn)行24小時值班巡邏，組織由退休人員、低保戶、黨團(tuán)員等治安志愿者隊伍，白天進(jìn)行義務(wù)巡邏，安排低保人員，堅持每晚在小區(qū)巡邏，提醒居民鎖好車輛，關(guān)好門窗、注意防火防盜，確保社區(qū)零盜竊零火災(zāi)事故。

3、發(fā)揮民調(diào)、幫教、協(xié)會等自治組織的作用。建立健全人民調(diào)解委員會等群眾性自治組織。充分發(fā)揮治安志愿者和人民調(diào)解員的作用，定期召開由人民調(diào)解委員會人員和居民代表參加的社區(qū)治安情況分析會，聽取社區(qū)民警對社區(qū)治安情況地介紹，并根據(jù)社區(qū)民警提出的治安工作要求，組織社區(qū)治安積極分子參與社區(qū)治安的防范工作；同時要求委員會成員積極參與幫教刑釋解教人員。

*年年即將結(jié)束，我們又迎來了新的一年。*社區(qū)今年工作思路是：緊緊圍繞區(qū)、街的中心工作，以創(chuàng)特色、爭品牌為目標(biāo)，為社區(qū)居民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)為抓手，不斷推動社區(qū)黨建、計生、民政、綜治安全生產(chǎn)、勞保等各項工作的開展。

一、保持原有的特色今年以來，在廣大居民大力支持下，經(jīng)過社區(qū)民警和社區(qū)工作人員的共同努力下，到目前為止，轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生任何刑事案件。

在明年的工作中，我們將以下幾個方面開展工作：

1、建立健全組織網(wǎng)絡(luò)。建立和完善低保義務(wù)治安巡邏隊、民事調(diào)解委員會、黨員義務(wù)巡邏隊、幫教等各種群眾性的自治組織，協(xié)助駐社區(qū)民警做好社區(qū)的治安工作，對流動人口、刑釋解教人員和涉毒人員進(jìn)行教育管理，處理社區(qū)內(nèi)發(fā)生的矛盾糾紛等。對刑釋解教人員堅持每月見面談話不少于一次，幫助他們解決生活中的困難，確保不發(fā)生重新違法犯罪情況。發(fā)揮小區(qū)保安和樓棟長的作用，要求他們對出入社區(qū)的陌生人員，進(jìn)行認(rèn)真詢問，發(fā)現(xiàn)可疑之處，要及向社區(qū)工作人員報告。

2、防火防盜工作長抓不懈。督促小區(qū)物業(yè)管理單位配備防火設(shè)施和人員。要求物業(yè)管理安裝電動門，配備專職值班人員，定時開門、關(guān)門，對小區(qū)實行封閉式管理；對單位宿舍小區(qū)，要求單位在小區(qū)內(nèi)設(shè)立門衛(wèi)值班制度，對進(jìn)出人員實行詢問制，并進(jìn)行嚴(yán)格的登記制度。同時組織社區(qū)輔警進(jìn)行24小時值班巡邏，組織由退休人員、低保戶、黨團(tuán)員等治安志愿者隊伍，白天進(jìn)行義務(wù)巡邏，安排低保人員，堅持每晚在小區(qū)巡邏，提醒居民鎖好車輛，關(guān)好門窗、注意防火防盜，確保社區(qū)零盜竊零火災(zāi)事故。

3、發(fā)揮民調(diào)、幫教、協(xié)會等自治組織的作用。建立健全人民調(diào)解委員會等群眾性自治組織。充分發(fā)揮治安志愿者和人民調(diào)解員的作用，定期召開由人民調(diào)解委員會人員和居民代表參加的社區(qū)治安情況分析會，聽取社區(qū)民警對社區(qū)治安情況地介紹，并根據(jù)社區(qū)民警提出的治安工作要求，組織社區(qū)治安積極分子參與社區(qū)治安的防范工作；同時要求委員會成員積極參與幫教刑釋解教人員。