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地勘單位人事管理論文
一、績效考核中存在的問題 1.在一定程度上缺乏目的性。地勘單位管理過程中如果只是將績效考核作為一種考核管理，無法真正體現(xiàn)出它自身所具有的價值。它的作用主要在于通過進(jìn)行一系列考核對每個員工的工作行為有一...
佚名 2022-08-22 10:43:50 地勘單位 人事管理論文工信部备案：蜀ICP备18023296号-3 川公网安备：51010802001409 出版物经营许可证：新出发蓉零字第CH-B061号 统一信用码：91510108MA6CHFDC3Q © 版权所有：四川好花科技有限公司
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