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同志們：

剛才鄧書記傳達(dá)了省第十次黨代會的精神，結(jié)合我們*的實際，提出了很好的意見，使我們進(jìn)一步明確了方向、要求和目標(biāo)，增強了信心，增添了干勁。下面，我主要對我區(qū)前段時間開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的情況作了通報，并對下一步的工作提幾點意見和要求。

一、前一階段的工作情況

自從3月14日我區(qū)召開機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會，拉開機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的序幕以來，時間過去了3個月。這3個月來，我區(qū)按照市委市政和市機關(guān)作風(fēng)建設(shè)辦的部署，結(jié)合*的實際，從直工委、區(qū)委辦、區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部、淡水街道等部門抽調(diào)了得力干將，組建了區(qū)作風(fēng)辦，制訂了切實可行的方案，采取有力措施，分階段推進(jìn)，特別注重作風(fēng)建設(shè)的針對性、廣泛性、實效性。從目前的情況來看，基本呈現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)重視、發(fā)動廣泛、方案可行、推進(jìn)有力、成效初現(xiàn)等幾個特點。市里主管機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的吳衛(wèi)華常委在檢查我區(qū)的機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的開展情況后，給予了充分肯定，認(rèn)為我區(qū)前一段時間的機關(guān)作風(fēng)建設(shè)認(rèn)識到位、工作扎實、亮點紛呈，效果良好，達(dá)到了預(yù)期的目的，取得了階段性的成果?？偨Y(jié)這一階段的工作，主要有如下的收獲和特點：

（一）領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范，模范帶動機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動深入開展。活動伊始，區(qū)領(lǐng)導(dǎo)就高度重視開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動。區(qū)委書記鄧*親自作動員，對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)出主意、提要求、抓落實，并提出機關(guān)作風(fēng)建設(shè)要從領(lǐng)導(dǎo)抓起、從領(lǐng)導(dǎo)身邊的工作機關(guān)和工作人員抓起的理念和要求。還提出加強鎮(zhèn)村的規(guī)劃、建設(shè)社會主義新農(nóng)村、開展“百企扶百村”的活動、全力推進(jìn)創(chuàng)建全國文明城市等等措施，從更深、更高的層面去把握和推進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，注重作風(fēng)建設(shè)的實效性，把求真務(wù)實的作風(fēng)體現(xiàn)在惠及百姓的成果上。華貴區(qū)長也先后接受《惠州日報》、《新*》的采訪，就機關(guān)作風(fēng)建設(shè)談體會、提要求，并且把機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)要求落實到經(jīng)濟(jì)工作中去。其它區(qū)領(lǐng)導(dǎo)也對各自分管的部門開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)予以重視，提出要求，加強檢查指導(dǎo)。在區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的模范帶動下，區(qū)委辦、人大辦、政府辦、政協(xié)辦、紀(jì)委辦率先召開機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年動員大會，并提出要在機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動中發(fā)揮表率作用，創(chuàng)出特色，抓出成效，并率先實行普通話辦公、掛牌上崗，開展“好公文”評選活動等，為全區(qū)的機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動起到表率和示范作用。隨后，全區(qū)16個區(qū)直機關(guān)黨委、8個鎮(zhèn)（街道）黨（工）委、122個科級單位、84個基層單位、19個市垂直管理部門均成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂了實施方案，推動機關(guān)作風(fēng)建設(shè)深入開展。

（二）廣泛宣傳，營造良好輿論氛圍。圍繞“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動的主題，組織機關(guān)干部認(rèn)真開展“作風(fēng)就是形象、作風(fēng)就是力量、作風(fēng)就是保障”、“作風(fēng)就是政風(fēng)，公仆就是服務(wù)”等專題討論，找準(zhǔn)問題，深挖根源，促進(jìn)機關(guān)作風(fēng)的根本轉(zhuǎn)變。同時，利用新聞媒體大力開展加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的宣傳報道。在*電視臺、*電臺、《新*》以及機關(guān)作風(fēng)建設(shè)網(wǎng)站等媒體上開設(shè)專欄，引導(dǎo)干部群眾積極參與討論，做到電視天天有畫面，報紙日日有文章，電臺時時有聲音，網(wǎng)絡(luò)意見條條有反饋。具體包括：1、在《新*》開辟“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)大家談”專欄，開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)大討論活動，為我區(qū)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動宣傳造勢。目前已登載機關(guān)作風(fēng)建設(shè)理論文章50篇。2、進(jìn)行“一把手”專訪。組織我區(qū)三家新聞媒體聯(lián)合對各鎮(zhèn)、街道、三和開發(fā)區(qū)黨（工）委、區(qū)直機關(guān)各黨委及區(qū)直單位一把手進(jìn)行專訪，暢談本地區(qū)、本單位開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的計劃、方法、特點、措施，有針對性地引導(dǎo)各單位作風(fēng)建設(shè)年活動的開展。目前已有區(qū)政府機關(guān)黨委、區(qū)建設(shè)局、淡水街道辦等13個單位及部門一把手接受了專訪。3、開通機關(guān)作風(fēng)建設(shè)網(wǎng)站，開展“群眾最滿意的一件實事”，“群眾最希望辦的一件實事”的網(wǎng)絡(luò)民意調(diào)查，引導(dǎo)社會各界積極關(guān)注和參與機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動。4、編印*區(qū)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動情況簡報，大力宣傳我區(qū)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的情況動態(tài)，總結(jié)推廣好經(jīng)驗、好做法，并及時上報給市機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。目前共編發(fā)工作簡報29期，向市上報信息34條，市錄用信息6編，收集各單位信息291條,用稿58篇，共出各類專欄352個。

（三）創(chuàng)新活動載體，打造特色、亮點。我區(qū)參加活動的各部門、各單位嚴(yán)格按照區(qū)作風(fēng)建設(shè)年工作的統(tǒng)一部署，緊密結(jié)合本部門、本行業(yè)特點，積極探索活動方式和載體，豐富活動內(nèi)容，培育和形成了一批活動“亮點”。一是以主題實踐為載體，創(chuàng)新作風(fēng)建設(shè)的新模式。如區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局在區(qū)福利院創(chuàng)建了首個“黨紀(jì)、法紀(jì)、政紀(jì)”教育基地，分批組織黨員干部到福利院開展訪問，接受教育；區(qū)委組織部開展了“我心目中的部風(fēng)”專題討論和征文活動，并采取“六五四”措施推進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)；區(qū)公安分局采取“聽、讀、看、談、征、宣、督”等“七字”方式促進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，包括聆聽一堂輔導(dǎo)課、研讀一本《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》書、觀看一組圖片展、舉辦一場機關(guān)作風(fēng)建設(shè)座談會、廣泛征求社會各界意見等；良井鎮(zhèn)注重“四個提升”推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，包括提升活動的組織水平、提升服務(wù)水平、提升活動的實效性、提升活動的持續(xù)性，組織醫(yī)療、司法、農(nóng)辦、計生辦等單位開展“四進(jìn)村”活動；淡水街道開展“爭先評優(yōu)”、“五抓五強創(chuàng)五好”的活動；永湖鎮(zhèn)以“三大舉措”狠抓思想作風(fēng)建設(shè)；沙田鎮(zhèn)開展了“我們一定要做好這份工”為主題的座談會；區(qū)委基層辦啟動村企結(jié)對同發(fā)展，共建和諧新農(nóng)村的百企扶百村活動；區(qū)林業(yè)局、人事局聯(lián)合開展植樹造林活動，以具體行動建設(shè)“綠色生態(tài)新*”；區(qū)衛(wèi)生局緊抓“運行機制創(chuàng)新、服務(wù)模式創(chuàng)新、管理模式創(chuàng)新”，促進(jìn)新農(nóng)村合作醫(yī)療發(fā)展。二是以扶危解困為載體，體現(xiàn)機關(guān)作風(fēng)新形象。各部門、各單位在活動過程中，始終把群眾冷暖掛心頭，把機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的成效直接體現(xiàn)到幫助有困難的人民群眾，為人民群眾分憂解難上。*人民醫(yī)院開展醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)進(jìn)農(nóng)村進(jìn)社區(qū)活動，派出111名醫(yī)務(wù)人員組成11支醫(yī)療隊，共服務(wù)人民群眾2000多人，免費送出價值3.6萬元的藥品；區(qū)建設(shè)局組織干部職工到區(qū)綜合福利院慰問，送去了一批慰問品和10萬元的慰問金；區(qū)農(nóng)業(yè)機關(guān)各單位開展“查農(nóng)資保春耕、查水質(zhì)保安全、防疫病保禽畜”等一系列便民利民活動；區(qū)信訪、司法、法院、檢察院、公安分局等20多個部門組成法律咨詢小組，開展了為期半個月的送法下鄉(xiāng)法律咨詢巡回活動；區(qū)教育局開設(shè)了服務(wù)大廳，方便群眾辦事；區(qū)投資服務(wù)中心注重轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)，提高辦事效率，目前區(qū)投資服務(wù)中心每月的業(yè)務(wù)量都在1000宗左右，辦結(jié)率達(dá)90%以上。另外，區(qū)國土資源分局、交通局等單位也在機關(guān)作風(fēng)建設(shè)中采取了很多措施，做了很多實事，為群眾解決了很多困難。

（四）打造群眾監(jiān)督平臺。據(jù)統(tǒng)計，到5月20日止，登錄*區(qū)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)網(wǎng)32706人（次），投票28578人（次），對區(qū)直單位、（街道）鎮(zhèn)意見、建議126條。區(qū)作風(fēng)辦對意見建議作了及時反饋并要求各單位做好回復(fù)處理，已辦理142條，正在辦理18條。同時，我們充分發(fā)揮區(qū)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)辦組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)的功能，制定并下發(fā)了15個文件、制度、通知，其中市作風(fēng)辦還向全市批轉(zhuǎn)、推廣了我們的《機關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動量化考核細(xì)則》；5月11日，區(qū)作風(fēng)辦對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)網(wǎng)投票滿意率較低、群眾投訴意見較集中的單位和一些重要的窗口單位進(jìn)行了突擊檢查，觸動影響比較大?？偟膩碚f，作風(fēng)建設(shè)開展以來，取得了初步成效，全區(qū)機關(guān)干部思想認(rèn)識進(jìn)一步提高，公仆意識進(jìn)一步增強，機關(guān)形象進(jìn)一步樹立，機關(guān)作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，對實現(xiàn)鄧書記提出的“七個提高”的目標(biāo)、促進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展以及推動我區(qū)創(chuàng)建全國文明城市起到一定的促進(jìn)作用。

我們前一段的工作成效是明顯的。但是，我們也應(yīng)該看到存在的很多問題與不足，主要有：一是部分單位領(lǐng)導(dǎo)思想認(rèn)識不夠到位、重視不夠、行動不快、工作欠主動，有些單位以人手不夠理由，以經(jīng)費不足為借口，以工作忙為原因，敷衍了事。目前還有20個單位對區(qū)委區(qū)政府作風(fēng)建設(shè)年活動工作方案仍未閱讀，態(tài)度決定力度，力度決定高度、深度和廣度，思想認(rèn)識沒有解決，這些單位如何抓好作風(fēng)建設(shè)可想而知？二是一些單位宣傳力度還不夠，氛圍還不夠濃，3、4月份個別黨委沒有向區(qū)作風(fēng)辦報送一篇關(guān)于機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的信息；三是部分黨委在活動中的亮點不多、“自選動作”少、形式單一，工作特色和典型事例沒有及時上報，好經(jīng)驗、好做法沒有得到及時推廣；四是少數(shù)垂直管理部門由于工作的特殊性，有些工作抓得不夠扎實；五是一些單位群眾投訴問題不少，仍然存在“門難進(jìn)，臉難看，事難辦”或“門不難進(jìn)、臉不難看、事不好辦”現(xiàn)象。通過網(wǎng)站調(diào)查（截止至5月31日）：“不滿意票”達(dá)300票以上的有13個單位，有個別單位“不滿意票”竟達(dá)2000多票；投票100張，“不滿意票”占50%以上的單位有20個；群眾意見達(dá)3條以上的單位有8個，我們將把這些單位造冊報送區(qū)的主要領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，并將意見及時反饋給相關(guān)單位，要求限時整改。

二、高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，扎實做好自查自糾的各項工作

按照市委市政府和市作風(fēng)辦的部署，目前全市的機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動已轉(zhuǎn)入查找問題、組織實踐的自查自糾階段，自查自糾在整個活動中具有承前啟后的作用，認(rèn)真做好這一階段的工作，是鞏固和擴(kuò)大學(xué)習(xí)動員階段工作成果，打牢整改提高階段工作基礎(chǔ)，確保機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動取得實效的關(guān)鍵。各部門、各單位要以今天的會議為新的起點，加強努力、推進(jìn)工作，充分認(rèn)識做好自查自糾工作的重要性，敢于面向社會、面向基層、面向群眾，加強領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識，端正態(tài)度，精心組織，聯(lián)系實際，注重實效，針對查找出來的突出問題，制定切實可行的自查自糾方案，為下一階段的集中整改奠定基礎(chǔ)。

（一）強化思想認(rèn)識，提高工作的主動性。下一步工作，我們首先要在強化認(rèn)識上下功夫。通過再動員、再宣傳、再學(xué)習(xí)、再討論，使全體黨員干部深刻認(rèn)識開展“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動的重大意義，自覺主動地投入到作風(fēng)建設(shè)年活動的各項活動中。要求各單位一把手和班子成員切實對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)負(fù)起責(zé)任，帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識，真正做到在思想上重視，在行動上體現(xiàn)；帶頭調(diào)查研究，下基層、進(jìn)農(nóng)村、察民情、聽民聲、集民智，找準(zhǔn)本單位機關(guān)作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題與不足，制定具體解決方案，落實具體責(zé)任人；帶頭反躬自省，查找本人在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面存在的問題與不足，痛下決心，堅決改正；帶頭遵守有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定，帶頭履行工作職責(zé)，帶頭擔(dān)負(fù)工作責(zé)任，帶頭抓好工作落實。

（二）對照方案，嚴(yán)格要求，認(rèn)真抓好四個環(huán)節(jié)，確保自查自糾工作落到實處?！白圆樽约m”主要做好征求意見、對照檢查、開展批評、搞好服務(wù)這四個環(huán)節(jié)的工作。這些環(huán)節(jié)緊密相關(guān)，層層遞進(jìn)，要不折不扣地抓好落實，特別是要把握好以下問題。

一是要廣泛征求意見，找準(zhǔn)存在的突出問題。只有找準(zhǔn)存在的突出問題，才能明確整改方向。各單位要把廣泛征求各方面意見與自我查找問題結(jié)合起來，把“自己找”、“群眾提”與“組織點”結(jié)合起來；要聯(lián)系機關(guān)帶普遍性的問題查找本單位的問題，聯(lián)系本單位帶普遍性的問題查找自己的問題。通過這些有效方法和措施，切實找準(zhǔn)群眾反映強烈的黨風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng)、作風(fēng)方面的突出問題，影響本部門本單位改革發(fā)展穩(wěn)定的突出問題，涉及群眾切身利益方面存在的突出問題。機關(guān)干部在查找問題時，要摒棄私心雜念，誠心誠意聽取群眾意見，從維護(hù)黨和人民的利益出發(fā)，勇于正視和深刻剖析自己在工作、學(xué)習(xí)、生活中存在的問題，實事求是地認(rèn)識自己、評價自己。對查找出來的問題，要從思想認(rèn)識上深刻分析原因。為把征求意見工作落到實處，在征求意見時要帶頭做到“三個要”：即征求意見對象涵蓋面要廣，可征求如下10類人意見：1、區(qū)人大代表；2、區(qū)政協(xié)委員；3、區(qū)直單位主要負(fù)責(zé)人（含垂直管理部門）；4、各鎮(zhèn)（街道）黨政負(fù)責(zé)人；5、村（社區(qū)）干部；6、離退休老同志；7、基層站所負(fù)責(zé)人；8、民營企業(yè)家、外商；9、駐地部隊、10、基層人民群眾；征求意見的方式要靈活，可采取如下方式10種方式進(jìn)行：1、個別談話；2、召開座談會；3、發(fā)放征求意見表；4、發(fā)放調(diào)查問卷；5、設(shè)立意見箱；6、網(wǎng)上征求意見；7、開設(shè)熱線電話；8、進(jìn)村入戶聽取人民群眾意見；9、走訪個體工商業(yè)人士；10、走訪街道過往人員。征求意見過程中態(tài)度要真，做到“十個堅持”：堅持謙虛謹(jǐn)慎，主動溝通；堅持公私分明，不徇私情；堅持民主作風(fēng)，兼聽兼信；堅持開放包容，樂受監(jiān)督；堅持找準(zhǔn)問題，形成共識；堅持溝通感情，增進(jìn)團(tuán)結(jié)；堅持互相提醒，共同進(jìn)步。各單位以及機關(guān)干部要廣泛深入開展征求意見工作，真正做到解剖自己不怕嚴(yán)、亮出問題不怕丑、觸及思想不怕痛、解決問題不怕難。

二是要剖析原因、挖掘根源，做到“六查六看六對照”。對照檢查、查找問題，是機關(guān)作風(fēng)建設(shè)集中教育的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。要認(rèn)真查找本部門、各科室和機關(guān)干部個人在思想觀念、大局意識、工作作風(fēng)、勤政廉政、遵章守紀(jì)等方面存在的突出問題，并通過剖析原因、挖掘根源，達(dá)到認(rèn)清問題危害、明確整改的方向。要對收集和反饋的意見、問題進(jìn)行認(rèn)真的梳理和剖析。一般干部重點要查找履行職責(zé)、遵守紀(jì)律、工作態(tài)度、辦事效率等方面存在的問題；領(lǐng)導(dǎo)干部重點要查找履行職務(wù)、大局意識、群眾觀念、勤政廉政、隊伍建設(shè)等方面存在的問題；單位和部門重點要查找履行職能、服務(wù)基層、內(nèi)部管理、部門形象等方面存在的問題。具體要做到“六查六看六對照”。

一查思想，看是不是因循守舊，不思進(jìn)取。對照聯(lián)系實際、實事求是的要求，認(rèn)真解決思想作風(fēng)方面的存在的問題。二查學(xué)習(xí)，看是不是照抄照搬，本本主義，對照理論聯(lián)系實際的要求，認(rèn)真解決學(xué)風(fēng)方面存在的問題。三查工作，看是不是盡心盡責(zé)、積極主動、對照崗位職責(zé)和勤政的要求，認(rèn)真解決形式主義、敷衍塞責(zé)、消極應(yīng)對等方面的問題。四查紀(jì)律，看是不是有令不行、有禁不止、自由主義、違法亂紀(jì)，對照黨的紀(jì)律和廉潔自律的有關(guān)要求，認(rèn)真解決組織紀(jì)律和生活作風(fēng)方面存在的問題。五查服務(wù)，看是不是積極主動地為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，對照機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動整改的主要內(nèi)容進(jìn)行檢查，認(rèn)真解決作風(fēng)漂浮、消極等待、不思進(jìn)取、效率低下等方面問題。六查制度，看本單位的制度建設(shè)是否健全完善，對照作風(fēng)建設(shè)的要求進(jìn)行檢查，認(rèn)真解決本單位在制度建設(shè)方面的漏洞和存在問題。

三是要認(rèn)真開展批評與自我批評，做到“三個正確對待”和“四個從嚴(yán)要求”。各單位要開展好“作風(fēng)建設(shè)”專題民主生活會，開展批評與自我批評要堅持原則，講究方式方法，不回避矛盾，不糾纏細(xì)枝末節(jié)，不搞無原則糾紛，達(dá)到增進(jìn)團(tuán)結(jié)、解決問題和促進(jìn)共同進(jìn)步的目的。批評與自我批評姿態(tài)要高，內(nèi)容要實在，分析要深刻。要做到“三個正確對待”、“四個從嚴(yán)要求”：即無論別人批評的用語是否刺耳，都要熱情歡迎，正確對待；無論提出什么樣的批評意見，都要熱情歡迎，正確對待；無論群眾對本單位的意見正確與否，都要熱情歡迎，正確對待。當(dāng)問題既有集體責(zé)任，又有個人責(zé)任時，要從嚴(yán)要求，多從個人自身找差距；當(dāng)問題既有下屬責(zé)任，又有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任時，要從嚴(yán)要求，多從領(lǐng)導(dǎo)角度總結(jié)教訓(xùn)；當(dāng)問題既有客觀原因，又有主觀原因時，要從嚴(yán)要求，多找主觀原因；當(dāng)主觀原因既有工作方法問題，又有世界觀問題時，要從嚴(yán)要求，多從世界觀上找原因。

（三）開展“十個一”活動，唱響機關(guān)作風(fēng)建設(shè)主旋律。一是開展一次機關(guān)作風(fēng)建設(shè)大討論。圍繞“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”的主題，組織機關(guān)干部認(rèn)真開展“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)關(guān)系到執(zhí)政能力建設(shè)”、“作風(fēng)就是政風(fēng)，公仆就是服務(wù)”等專題討論，找準(zhǔn)問題，深挖根源，促進(jìn)機關(guān)作風(fēng)的根本轉(zhuǎn)變。同時，在*電視臺、*電臺、《新*》以及區(qū)政府網(wǎng)站等媒體上開設(shè)專欄，引導(dǎo)干部群眾積極參與討論；二是建立完善一個作風(fēng)建設(shè)網(wǎng)站，定期收集并公布群眾意見；三是開展一次征文比賽(4-8月進(jìn)行)；四是建立一批“三紀(jì)”（黨紀(jì)、政紀(jì)、法紀(jì)）教育基地；五是組織一次駐點農(nóng)村幫扶活動、一次社會公益活動、一次服務(wù)基層群眾活動；六是舉辦一場作風(fēng)建設(shè)專題報告會,六月中旬舉辦全區(qū)股級干部參加的禮儀講座；七是編印一本廉潔自律手冊；八是開展一次廉政教育進(jìn)公交車活動。加強對黨員干部的理想信念、黨紀(jì)國法、社會主義榮辱觀和廉潔自律教育，筑牢黨員干部思想道德防線，促進(jìn)良好作風(fēng)的形成。九是舉辦一場以作風(fēng)建設(shè)為主題歌詠晚會（“七一”前）；十是開展一次“百佳”評選活動。在全區(qū)開展百佳評選活動共評選20個“優(yōu)秀黨支部”、30名“優(yōu)秀黨員”、30名“優(yōu)秀公務(wù)員”、10名“優(yōu)秀科（股）長”、10個“優(yōu)秀服務(wù)窗口”，并給予表彰獎勵。前1、2、4、5、8項活動已在第一階段展開，下一步著重抓好其它5項活動的開展。

（四）進(jìn)一步強化監(jiān)督檢查，狠抓落實，提高機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的實際效果。區(qū)作風(fēng)辦制定并下發(fā)了《督查方案》、將通過采取分組督查、明查暗訪、聽取匯報等形式，加大督查力度，對督查發(fā)現(xiàn)的問題提出限時整改，對不按整改措施和整改方案整改的單位要實行問責(zé)。督查活動將貫穿整個機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動期間，4月至11月為全面督查時間，其中7月為重點督查時間。督查的內(nèi)容主要包括領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)、學(xué)習(xí)動員及工作方案的情況；首問責(zé)任制度等制度的建立推行情況；各單位“窗口”服務(wù)建設(shè)情況等。具體包括：一查過程，看有關(guān)單位和部門有沒有按全區(qū)活動方案的要求成立領(lǐng)導(dǎo)小組、制訂實施方案、完成各階段的具體任務(wù)；二查活動，看各單位和部門有沒有按要求完成全區(qū)性的各項“規(guī)定動作”，有沒有創(chuàng)造性地結(jié)合實際開展富有特色的“自選動作”；三查整改，看各單位和部門有沒有廣泛征求意見，有沒有及時有效地整改群眾反映的意見和問題；四查效果，看各單位和部門通過機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動，在服務(wù)環(huán)境、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量方面有沒有顯著的提高。各單位和部門要從以上四個方面自查自糾，確保機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動真正落實到每一個環(huán)節(jié)，徹底整改每一條意見，以實際成果取信于民。同時，區(qū)作風(fēng)辦還將協(xié)同有關(guān)部門，組織黨代表、人大代表和政協(xié)委員分別對有關(guān)單位和部門進(jìn)行視察。對認(rèn)識不夠到位、落實不夠到位、動作少、群眾投訴多的一些單位，在自查自糾階段進(jìn)行工作跟蹤，并以小灶會議的形式進(jìn)行督導(dǎo)。

同志們，開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動對于創(chuàng)建全國文明城市、促進(jìn)和諧社會的建設(shè)、推動我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展等都有著很大的推動促進(jìn)作用。希望同志們再接再厲，開拓創(chuàng)新，以更加飽滿的工作熱情、更加強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，把作風(fēng)建設(shè)抓好。