今年以來，我鎮(zhèn)文化工作在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的領導下，以科學發(fā)展觀為指導，以學習貫徹落實黨的十八大精神為主線，圍繞打造國家歷史文化名城目標，全力抓好群眾文化工作，按照縣局“1169”文化工作思路，重點抓好了以下幾項工作。

一、組織開展豐富多彩的春節(jié)文化活動

春節(jié)期間我鎮(zhèn)注重突出文化特色，引導群眾廣泛參與，以形式多樣的文化形式，共建歡樂鄉(xiāng)村。一是重點抓了村、村、村、等民藝隊、業(yè)余劇團的節(jié)目排練和自娛自樂演出活動，推薦出了戰(zhàn)鼓隊、大鼓隊參加了全縣第22屆鳴鼓節(jié)及春節(jié)文藝調演活動，鳴鼓節(jié)時我鎮(zhèn)戰(zhàn)鼓隊獲得了參加市鼓王爭霸賽預選節(jié)目。二是參加了村正月初十廟會文化活動，引導周邊村秧歌、戰(zhàn)鼓、大鼓、健身舞、嗩吶吹唱以及藁城歌舞、晉州絲弦等十余支民間藝術團體參加了演出，收到了群眾歡迎。三是對文化站圖書室及農(nóng)家書屋春節(jié)期間有序進行免費開放。春節(jié)前還組織了義務為群眾書寫春聯(lián)活動。

二、抓好非遺項目的申報工作

積極挖掘民間文化資源，2月份陪同文化館領導和舞蹈老師深入到各子村、走訪民間老藝人對趙州戰(zhàn)鼓演技的挖掘、傳承、整理、申報工作，使趙州戰(zhàn)鼓被列入市級第四批非遺項目。

三、做好文化隊伍、文化設施的摸底登記工作

一、圍繞文化建設保障工程，提供有力保障

我局把文化建設活動作為推進林業(yè)事業(yè)又好又快發(fā)展的一項基礎性工程，把文化建設與加快構建繁榮的生態(tài)文化體系結合起來，做到領導、人員、措施、責任、經(jīng)費落實，把文化工作納入年度綜合目標管理考核。堅持一手抓業(yè)務工作，一手抓文化建設，以加強生態(tài)文化建設為主線，以構建社會主義核心價值體系為重點，營造“林業(yè)興、個人興”的文化思想，大力倡導文明和諧、公正法治、愛崗敬業(yè)、誠信友善、廉潔高效的文化精神，著力建設高品位的管理文化、團隊文化、廉政文化、環(huán)境文化，進一步激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的熱情和激情，為發(fā)展現(xiàn)代林業(yè)、建設生態(tài)文明、推動科學發(fā)展營造良好環(huán)境，提供有力保障。

二、圍繞核心價值體系構建工程，提升隊伍素質

我局利用會議、中心組學習、專題學習、道德講堂、宣傳專欄、研討調研等多種形式，組織開展黨的十八屆四中、五中全會精神、重要論述、省委四屆六次全會、市委四屆九次全會、縣委十二屆十次全會精神、社會主義核心價值觀的學習與宣講，有效提升隊伍素質，促進工作。以組織集體參觀、專題宣講、召開座談會等形式，深入開展抗戰(zhàn)勝利70周年暨趙一曼誕辰110周年紀念系列活動，緬懷先烈，接受愛國主義教育，圍繞“發(fā)揮好黨員隊伍作用，為加快現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展提供有力保障”主題開展討論。采取公民道德集中宣傳教育、股室（站所）教育討論等形式，以社會主義核心價值體系、生態(tài)文化、《公民道德建設實施綱要》、文明禮儀等為主要內(nèi)容，辦宣傳欄3期，印發(fā)宣傳資料3000余份。利用道德講堂對本系統(tǒng)干部職工開展培訓活動2次，共培訓328人次，不斷提高干部職工文明素質，鞏固文明單位創(chuàng)建成果，積極參與和配合搞好城市公共文明指數(shù)測評、公共文明幸福指數(shù)測評等文明創(chuàng)建活動。同時，以此為契機，積極開展學習宣傳及評選“道德模范”、“身邊好人”活動和深化文明單位創(chuàng)建活動，取得良好效果。組織開展志愿服務活動，認真開展關愛老年人、未成年人和困難黨員、職工活動，激發(fā)他們關心、支持、參與林業(yè)建設的熱情。深入雙龍鎮(zhèn)聯(lián)系村，發(fā)放農(nóng)村適用技術資料5000余份，為農(nóng)戶解答問題，現(xiàn)場指導實用技術，辦實事好事16件，深受好評。

三、圍繞文化形象提升工程，提升行業(yè)形象

堅持內(nèi)外并重，加強對外宣傳和輿情引導，進一步提高林業(yè)法律法規(guī)政策的社會知曉率，大力宣傳林業(yè)工作新舉措、特色亮點和所取得的新成效，大力挖掘、樹立、宣傳先進典型，積極配合搞好文藝精品打造，不斷提升行業(yè)形象。中央電視臺中文國際頻道走遍中國欄目組到我縣攝制油樟專題片《會出油的葉子》，將于12月向全球播放，時長30分鐘；省委辦公廳以《每日要情》的形式，把我縣林權抵押貸款改革試點工作轉發(fā)副省級以上領導干部和省級相關部門傳閱；《改革全面深化進行時》為題，對我縣林改工作進行專題報道；9月28日，在全省經(jīng)濟林木（果）權抵押貸款改革試點推進會上，縣委書記王光柱作改革試點經(jīng)驗交流發(fā)言，播放宜賓縣改革試點專題片。按照全縣統(tǒng)一部署，認真履行部門職責，為成功舉辦荷蓮文化節(jié)、荔枝文化旅游節(jié)等具特色的文化旅游節(jié)作出貢獻。同時，積極爭取上級主管部門支持，大力推進永興省級荷蓮濕地公園建設，為創(chuàng)建國家級濕地公園夯實基礎，并以此為基地，加強生態(tài)文化宣傳，引導群眾愛綠護綠，保護環(huán)境，增強干部群眾生態(tài)意識、環(huán)保意識、文明意識，凝聚共建美好家園正能量。在“3.8”、“清明節(jié)”、“端午節(jié)”、“中秋節(jié)”、“7.1”、重陽節(jié)等重要節(jié)日，深入開展“我們的節(jié)日”主題活動，大力倡導文明、節(jié)儉、環(huán)保的活動方式，組織開展羽毛球、乒乓球、登山等健康向上、寓教于樂的文體活動，既鍛煉身體、愉悅身心，又增強了團隊意識、進取意識。通過一年來的努力，我局開展文化工作取得一些成效，但存在一定差距和不足。下步，將在縣委、縣政府的正確領導下，按照全縣統(tǒng)一部署和有關要求，結合實際，加強組織領導，創(chuàng)新工作思路，落實工作責任，完善工作措施，突出部門特色，進一步加強和有效推進行業(yè)文化工作，為扎實有效推進文化強縣建設作出新的貢獻。

礦做為集團子分公司的下屬礦井，按照文化建設的總體安排和煤電股份公司總體部署，為認真貫徹落實文化，加快礦井推進文化建設步伐。堅持以人為本，堅持求真務實，在繼承傳統(tǒng)文化的基礎上創(chuàng)新思路，分層次，分步驟地推進礦企業(yè)文化建設，用統(tǒng)一的物質文化建設樹立形象，用一流的核心價值觀凝聚力量，用先進的行為文化規(guī)范職工行為，為公司持續(xù)快速發(fā)展提供強有力的思想保證、智力支持和精神動力。

礦在推廣文化的過程中，無論從人員的安排、氛圍的營造到制度的制定、推廣的力度，都顯示了礦在推行文化中具有組織周密、措施得力、工作有序的特點?？偨Y三個月來的工作，我們主要做了以下幾方面的工作：

一、黨政領導高度重視文化的推廣，努力完善推廣文化的各項機制

9月2日，公司召開文化建設推進會議，我礦在當天下午就召開了礦推廣文化動員大會，全礦10名礦科級干部參加了大會，礦黨委副書記作了推廣文化的動員報告。隨后成立了以礦長、黨委書記為組長的礦推廣文化領導組，領導組下設礦推廣企業(yè)文化辦公室，將推廣企業(yè)文化辦公室設在宣傳部，指導全礦企業(yè)文化的推廣工作。按照企業(yè)文化實施綱要的要求，我礦開始在全礦范圍進行推廣文化實施活動。

我礦認真組織企業(yè)文化推進辦的同志學習了集團公司50號《關于下發(fā)和以及強化理念價值觀滲透和推進視覺識別建設的安排意見》和公司黨發(fā)63號《關于下發(fā)的通知》文件精神。為使推廣活動真正落實到基層，我礦制定下發(fā)了《關于加強學習的通知》，并將《企業(yè)文化手冊》300本手冊下發(fā)到各區(qū)(科)、隊，要求廣大職工進行討論、學習。在經(jīng)過廣泛、深入的調查和研究后，我礦又相繼出臺了《礦企業(yè)禮儀首推項目》、《礦員工使用文明用語基本要求》、《礦員工日常行為禁忌》、《礦實施文化建設方案》、《礦企業(yè)文化管理考核標準》、《礦企業(yè)文化建設結構圖》等一系列文件，以確保文化的推廣落實。

二、以學習企業(yè)文化帶動礦亞文化的建設，在全礦形成人人知理念，人人用理念的良好氛圍

一、領導重視，成立宣傳思想文化工作小組

思想政治工作是搞好水利工作的前提和基礎，我局始終堅持把宣傳思想文化工作和精神文明建設擺在突出位置，把具體工作與業(yè)務工作同步實施、同部署、同落實、同檢查。為切實加強領導，成立了由局長任組長、局班子成員任副組長、各股室負責人為成員的宣傳思想文化工作領導小組，采取一把手親自抓，分管領導具體落實，明確創(chuàng)建工作人人參與、個個有責的責任制，促進宣傳思想文化工作建設取得新成效。

二、加強學習，不斷提高干部職工思想政治素質

今年主要圍繞在十八屆四中、五中全會上的系列講話精神進行了學習，在學習貫徹中央四個全面戰(zhàn)略、三嚴三實要求和講政治、守紀律、守規(guī)矩為主題的教育學習活動中采取多種形式進行了宣講。一年來，水務局年按照初制定的宣傳工作方案，采取集中學習、個人自學、邀請專家講、領導班子堅持做到帶頭講、帶頭學以及開展座談討論會等多種形式加強政治理論學習。今年邀請了市水務局紀檢書記結合三嚴三實和講政治、守紀律、守規(guī)矩主題，為全局干部職工進行了專題的教育。局領導根據(jù)教育學習安排采取定期或不定期形式組織干部職工深入分析、認清我縣當前經(jīng)濟發(fā)展面臨的有利條件、困難與壓力，就我局涉及的水務職能工作所面臨的機遇和挑戰(zhàn)進行研討，增強了憂患意識和工作緊迫感，也增強了加快發(fā)展的信心和決心，進一步用中央和省、市、縣委精神統(tǒng)一思想，切實增強理論修養(yǎng)、提高干部自身政治思想素質和業(yè)務能力。

三、強化意識，樹立愛國主義和革命傳統(tǒng)觀念

加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育和愛國主義和革命傳統(tǒng)教育，大力推進公民道德建設工程，著力塑造高尚人格，提升文明素質。通過道德講堂宣講，引導干部職工省身修德、自我提升，在日常工作中大力宣傳雷鋒精神和雷鋒式模范人物，推動學雷鋒活動機制化、常態(tài)化，認真開展了關心關愛和幫扶生活困難道德模范，身邊好人，樹立好人有好報的價值導向。結合銀齡守護、一線聯(lián)系群眾·多崗為民服務、走基層、雙報到、雙聯(lián)雙幫、駐村幫扶、換位體驗等群眾工作方法，積極組織廣大黨員干部到經(jīng)濟落后、問題突出、矛盾集中的地方去，問計、問需、問效于民，集中化解一批重大信訪案件，真正讓群眾看到變化、得到實惠、感到滿意。

今年上半年，在不斷推進文化體制改革的進程中，我局堅持人心不散、思想不亂、工作不斷的原則，按照市委、市政府的有關精神及市文化工作會議精神和年初下達的目標管理責任書，積極開展了各項工作，完成了階段性的目標管理任務。具體情況如下：

一、切實抓好文化體制改革工作，促進文化體制工作不斷推進

認真貫徹落實省、市文化體制改革精神，5月9日，市文廣新局掛牌正式成立，市市長及四大家領導等到場參加了掛牌儀式；認真貫徹實施“三定”方案，文廣新局主要職責、內(nèi)設機構和人員編制工作有條不紊推進。

二、積極開展了文藝工作，促進群眾文化大繁榮

1、群文活動精彩紛呈。上半年，我局開展了形式多樣、異彩紛呈的群眾文化活動。1月18日，在文體中心舉辦了2013年市春節(jié)聯(lián)歡晚會；正月初三，在明珠酒店將舉辦了“老鄉(xiāng)聯(lián)誼會”；3月20日，在洲坡村舉辦了百鄉(xiāng)千村萬戶大走訪慰問演出；3月25日，在發(fā)明家廣場舉辦了“激情文明大舞臺”廣場文化活動第一場開幕演出；4月9日，在神龍酒店舉辦了“省委黨校62期廳干班來耒考察歡迎晚會”；4月27日，在發(fā)明家廣場舉辦了“激情文明大舞臺”廣場文化第二場“紅楓藝術團勞動者之歌”；5月18日，在發(fā)明家廣場舉辦了“激情文明大舞臺”廣場文化第三場“京劇票友協(xié)會專場演出”；5月27日，舉辦了激情文明大舞臺廣場文化第四場六一兒童教育系統(tǒng)專場；6月9日，舉辦了激情文明大舞臺廣場文化第五場“第七個文化遺產(chǎn)日市專場展演活動展覽、文藝匯演活動；6月28日，舉行2013年市宣傳系統(tǒng)喜迎十八大頌歌獻給黨歌詠賽。

2、文藝創(chuàng)作碩果累累。為備戰(zhàn)2013年藝術節(jié)，上半年我們創(chuàng)作了紅色歌舞劇《蘭花情》、舞蹈《妹子啊里啫》、戲劇舞蹈《仙凡情》（輔導紅楓藝術團創(chuàng)作作品）、歌曲《山里人》、《放牛山歌》、《人民是靠山》等作品。