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市糧食局：

上半年，按照《區(qū)年精神文明建設(shè)工作要點》的要求，我局認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的全會精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀。緊緊圍繞深化糧改、振興糧食經(jīng)濟(jì)這個主題，全面貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》。以“三為”主題實踐活動為契機(jī)，結(jié)合糧食工作和隊伍建設(shè)實際，深入持久地開展思想道德文化建設(shè)，不斷堅定干部職工的理想信念，牢固樹立務(wù)實、清廉、勤政為民服務(wù)意識，為全區(qū)糧食事業(yè)的發(fā)展提供了強有力的思想保證和精神動力，確保了糧食中心工作和其他各項任務(wù)的順利完成，現(xiàn)將具體情況總結(jié)如下：

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，把“創(chuàng)選評”工作落到實處

以“創(chuàng)佳、選優(yōu)、評差”為載體的精神文明建設(shè)工作一直是我局的重點工作之一，在年初研究布署我局“創(chuàng)選評”競賽活動中，成立了以局長同志為組長，副局長為副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員的“創(chuàng)選評”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組，基層各參賽單位也成立了以公司經(jīng)理為組長的競賽小組，由局辦公室具體抓此項工作。半年來，各成員單位緊緊圍繞年初同糧食局簽訂的《年“創(chuàng)選評”責(zé)任書》的要求，結(jié)合各自實際，周密部署，狠抓落實，有力推動了全系統(tǒng)各項工作的順利開展。

二、以人為本，不斷提高職工綜合素質(zhì)

人是企業(yè)發(fā)展的決定因素，其素質(zhì)高低直接影響企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r。我局一直把加強學(xué)習(xí)，提高職工綜合素質(zhì)擺在各項工作的首位，首先加強全會的學(xué)習(xí)，不斷提高職工的政治思想覺悟，堅定正確的政治方向。一是組織研讀原著，努力掌握“三個代表”重要思想的精髓，弄清基本理論，增強做好糧食工作、為全面建設(shè)小康社會服務(wù)的意識；二是結(jié)合工作實際開展研討，提高觀察分析形勢和處理問題的能力，以理論來指導(dǎo)實踐工作；三是結(jié)合思想實際，用正確的世界觀和科學(xué)的方法論改造主觀世界，進(jìn)一步樹立正確的世界觀和人生觀，增強獻(xiàn)身糧食工作的使命感。實踐證明，用先進(jìn)理論武裝干部職工的頭腦，是精神文明建設(shè)堅強的思想保證。其次，突出重點，豐富內(nèi)涵，大力加強思想道德建設(shè)。緊緊圍繞貫徹實施中央印發(fā)的《公民道德建設(shè)實施綱要》，通過深化“三個代表”重要思想教育、深入開展愛國主義、集體主義、社會主義教育、開展“為黨旗爭輝、為發(fā)展服務(wù)、為百姓造?！敝黝}實踐活動，在領(lǐng)導(dǎo)班子中開展“牢記宗旨、增強‘三力’、服務(wù)百姓”主題實踐活動，認(rèn)真開展“我做一周村官”活動，積極參與慶祝建黨周年等系列活動。上半年，共組織全體黨員集中學(xué)習(xí)6次，撰寫學(xué)習(xí)心得70余篇；通過一系列活動的開展，不僅豐富了機(jī)關(guān)文化，而且使廣大干部職工的思想、感情受到熏陶，精神生活得到充實，道德境界得到升華。全系統(tǒng)廣大干部職工道德素質(zhì)明顯增強，作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，思想觀念明顯更新。

三、將“創(chuàng)選評”與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，實現(xiàn)兩促進(jìn)

針對糧食市場全面放開后競爭日趨激烈局面和新公司剛剛組建完成的實際，我們積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門，極力解決糧改遺留問題。引導(dǎo)職工徹底轉(zhuǎn)變思想觀念，牢固樹立競爭意識、服務(wù)意識和誠信意識，使廣大干部職工充分認(rèn)識到了市場的競爭，既有價格的競爭，也有地理位置的競爭，更重要的還有服務(wù)質(zhì)量的競爭，誰能把服務(wù)做到家，誰就能最終贏得市場。因此，今年以來，廣大干部職工還是一如既往地把優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為參與市場競爭的一個重要砝碼，積極開展文明購糧活動，自覺維護(hù)正常的糧食流通秩序。

其次，糧食企業(yè)扭虧增盈工作成效顯著，企業(yè)效益明顯提高。購銷企業(yè)改制重組完成后，我們始終狠抓扭虧增盈工作。通過促進(jìn)企業(yè)機(jī)制的轉(zhuǎn)換、解放思想、創(chuàng)新理念、不斷完善閑置資產(chǎn)租賃經(jīng)營的模式，努力實現(xiàn)國有資產(chǎn)的保值增值等方式，使新組建的兩家企業(yè)的經(jīng)營能力和活力明顯增強，主渠道地位進(jìn)一步得到有效發(fā)揮，企業(yè)效益顯著提高，打破了原來持續(xù)虧損的局面，實現(xiàn)了扭虧為盈。

第三，招商引資工作成效顯著。今年的招商任務(wù)下達(dá)后，成功引進(jìn)了河北永固混凝土構(gòu)件集團(tuán)公司在我區(qū)設(shè)立永固混凝土有限責(zé)任公司項目，目前已落實到位資金500萬元，做到了時間任務(wù)雙過半。

第四，認(rèn)真落實責(zé)任，確保糧食安全。一是加強督促檢查力度，不斷增強廣大干部職工的安全意識；二是落實責(zé)任，制定嚴(yán)格的責(zé)任追究制度；三是加強對保管人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高儲糧水平；四是多方籌集資金，更新改造庫房、器械等硬件設(shè)施，改善儲糧條件。這些措施的有力實施，使我局倉儲規(guī)范化管理水平上了一個大臺階。上半年全系統(tǒng)沒有發(fā)生一起儲糧安全事故，繼續(xù)保持倉儲管理達(dá)到“一符四無”標(biāo)準(zhǔn)。

四、加大糾正行業(yè)不正之風(fēng)力度，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)

緊緊圍繞糧食工作實際，以糾正行業(yè)不正之風(fēng)為突破口，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。首先，積極推行站務(wù)公開制度，對各單位的重大決策，財務(wù)資金使用，人事任用，招待費開支，小車管理和電話費開支，住房分配等關(guān)乎職工切身利益的事情均實行“陽光操作”，自覺接受職工監(jiān)督，全系統(tǒng)僅此節(jié)省會議、電話、招待、車輛等費用2萬余元。其次，認(rèn)真抓好領(lǐng)導(dǎo)干部對廉潔自律有關(guān)規(guī)定、制止奢侈浪費《八條規(guī)定》等相關(guān)材料的學(xué)習(xí)，按照《廉政準(zhǔn)則》的要求，嚴(yán)格實行重大事項報告、禮品登記、招待費公開、廉政鑒定，離任審計等制度。同時，規(guī)范了民主測評和民主評議程序，嚴(yán)格了領(lǐng)導(dǎo)干部自查自律制度。按照“一崗雙責(zé)”的原則和區(qū)紀(jì)委《年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》的要求，建立了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，把責(zé)任落到了實處。第三，加大案件查處力度。上半年全系統(tǒng)雖未查出一起違法違紀(jì)案件，但平常強有力的輿論宣傳和查處力度所營造的氛圍對案件的發(fā)生起到了良好的預(yù)防作用。第四，認(rèn)真糾正行業(yè)不正之風(fēng)。結(jié)合工作實際，重點抓好在貫徹落實《糧食流通管理條例》過程中的不正之風(fēng)。各單位在設(shè)立了舉報電話和舉報箱的同時，聘請了義務(wù)監(jiān)督員，自覺接受群眾監(jiān)督。上半年全系統(tǒng)未發(fā)生一起違法違紀(jì)事件。

半年來，我們在“創(chuàng)佳、選優(yōu)、評差”競賽活動中做了一些工作，取得了一定的成績，但距上級的要求，同兄弟單位相比還有好多不足。我們決心在下半年的工作中高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，把“創(chuàng)選評”競賽活動扎扎實實的滲透到糧食工作各個環(huán)節(jié)，為我區(qū)糧食工作創(chuàng)一條新的路子，為建設(shè)西部強區(qū)做出新的更大的貢獻(xiàn)。