在线观看av毛片亚洲_伊人久久大香线蕉成人综合网_一级片黄色视频播放_日韩免费86av网址_亚洲av理论在线电影网_一区二区国产免费高清在线观看视频_亚洲国产精品久久99人人更爽_精品少妇人妻久久免费

首頁 > 文章中心 > 正文

民政局民主管理作風(fēng)建設(shè)講話

前言:本站為你精心整理了民政局民主管理作風(fēng)建設(shè)講話范文,希望能為你的創(chuàng)作提供參考價值,我們的客服老師可以幫助你提供個性化的參考范文,歡迎咨詢。

民政局民主管理作風(fēng)建設(shè)講話

同志們:

今天這次會議的主要任務(wù)是,認(rèn)真貫徹落實(shí)省委、省政府關(guān)于開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動的重要部署,動員全市干部迅速行動起來,投身作風(fēng)建設(shè)年活動,在去年開展“效率年”活動的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),著力打造效率*、創(chuàng)造一流業(yè)績,高效率地推進(jìn)保增長、保民生、保穩(wěn)定、保中央和省委省政府決策部署落實(shí)的各項(xiàng)工作。剛才,張義珍同志宣讀了市委、市政府《關(guān)于開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動的意見》,請各地各部門結(jié)合實(shí)際抓好貫徹落實(shí)。

今天這次會議采取電視直播的方式,邀請全市廣大干部群眾共同收看,一方面是為了推進(jìn)政務(wù)公開,請全市廣大群眾監(jiān)督和幫助干部改進(jìn)作風(fēng),另一方面是為了便于下一步聽取全市廣大群眾對干部作風(fēng)建設(shè)的意見和建議。下面,我代表市委、市政府講四點(diǎn)意見。

一、堅(jiān)決貫徹落實(shí)省委、省政府決策部署,緊密結(jié)合*實(shí)際,迅速在全市開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動。

2月13日,省委、省政府召開動員大會,就在全省開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動作出重要部署。張?jiān)拼ㄍ驹趧訂T大會上作了重要講話,深刻分析了全省干部隊(duì)伍作風(fēng)現(xiàn)狀,指出了存在的突出問題,明確提出作風(fēng)建設(shè)年活動的目標(biāo)任務(wù)和推進(jìn)措施,體現(xiàn)了省委、省政府大力加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)、重塑河北干部隊(duì)伍形象、創(chuàng)造風(fēng)清氣正軟環(huán)境的堅(jiān)強(qiáng)決心和堅(jiān)定信心。這次會議召開之后,在全省上下反響強(qiáng)烈,得到了包括*人民在內(nèi)的全省干部群眾的衷心擁護(hù),這說明抓作風(fēng)建設(shè)是得民心、順心意的重大舉措。能不能按照省委、省政府的部署把作風(fēng)建設(shè)扎扎實(shí)實(shí)地抓好,是對我們執(zhí)政能力的一次考驗(yàn)。全市上下要迅速把思想和行動統(tǒng)一到省委、省政府的決策部署上來,下大力氣、下真功夫抓好干部作風(fēng)建設(shè),為加快推進(jìn)科學(xué)發(fā)展示范區(qū)和人民群眾幸福之都建設(shè)提供有力保證。

實(shí)事求是地講,*的干部隊(duì)伍作風(fēng)總體上是好的,特別是通過去年開展“效率年”活動,全市干部作風(fēng)發(fā)生了可喜的變化。一是宗旨觀念、服務(wù)意識有新增強(qiáng)?!盀槊竦谝弧⒎?wù)至上”、“不講不好辦、只講怎么辦”、“讓群眾辦事少跑一小步,政府服務(wù)進(jìn)步一大步”、“企業(yè)之外零成本、生產(chǎn)之外零干擾、外地客商零投訴”等服務(wù)科學(xué)發(fā)展的理念,正在成為全市干部的共識和自覺行動。二是辦事效率和服務(wù)質(zhì)量有新提高。通過去年開展“效率年”活動,審批事項(xiàng)減少了70.4%,在全國同類城市中是行政許可事項(xiàng)比較少、審批用時比較短的城市之一。尤其推行了并聯(lián)審批、超時默許等制度之后,審批效率大大提高。三是黨群干群關(guān)系得到新改善。面向全市開展“獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策”活動,充分聽取群眾的意見和建議。從市到鄉(xiāng)(村)黨政主要負(fù)責(zé)同志直接接待群眾來訪,一大批信訪積案和現(xiàn)實(shí)案件得到妥善解決,人民群眾比較滿意。四是黨風(fēng)廉政建設(shè)取得新進(jìn)展。盯住不落實(shí)的事,追究不落實(shí)的人,讓工作不到位的人“丟面子”、使不認(rèn)真落實(shí)責(zé)任的人“挨板子”,給破壞發(fā)展環(huán)境的人“挪位子”,對121名影響機(jī)關(guān)效能的人員分別作出效能告誡、通報批評、黨政紀(jì)處分,對7起典型案件進(jìn)行了公開處理。五是干部隊(duì)伍的能力有新提升。在綠化*、城市改造及環(huán)境綜合治理、節(jié)能減排、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、改善民生等攻堅(jiān)行動和應(yīng)對國際金融危機(jī)、對接“國十條”等硬仗中,各級干部以“白加黑、五加二”的精神狀態(tài)干事創(chuàng)業(yè),推動各項(xiàng)工作取得新的成績,顯示了*干部的能力、水平和作風(fēng)。通過開展“效率年”活動,*第一次跨入了全國城市GDP3000億元俱樂部,與北京、上海、廣州等23個城市一起進(jìn)入到跨越發(fā)展的方陣中,步入了跨越發(fā)展的新階段。

在看到成績的同時,我們也清醒地認(rèn)識到,與科學(xué)發(fā)展的要求相比,與人民群眾的愿望相比,我們一些地方一些干部在作風(fēng)建設(shè)上還存在著一些不容忽視的問題。主要表現(xiàn)在以下幾個方面:一是形式主義,表面文章。有的干部熱衷于擺花架子,不愿下苦功夫真抓實(shí)干,以會議落實(shí)會議,以文件落實(shí)文件,工作布置了沒回音,規(guī)劃了沒行動,開頭了沒結(jié)果,安排了沒檢查,啟動了沒跟蹤,當(dāng)“甩手掌柜”,盯得不實(shí)、抓得不緊、效果不明顯。二是因循守舊,不思進(jìn)取。有的干部抓工作缺乏思路,抓落實(shí)缺乏招數(shù),解難題缺乏辦法,在一個地方或部門工作數(shù)年山河依舊,長時間打不開局面。有的缺乏應(yīng)有的工作激情和銳氣,缺乏開拓創(chuàng)新精神,不求上進(jìn),得過且過。五十多歲正是人生干事創(chuàng)業(yè)的“黃金時期”,可有的干部剛剛五十出頭就開始考慮退休的事,打退堂鼓、想后路,拼勁松了、干勁弱了、闖勁沒了,意志消退,不真抓、不真干,這樣的干部怎能帶好一個單位的工作呢?三是急功近利,作風(fēng)飄浮。有的干部思想浮躁,不安心工作,熱衷于挑崗位、謀提拔、換位子、要實(shí)權(quán)。到處找關(guān)系、托門子,兩年不提拔心里就有想法,三年不挪動就想去活動,不專心致志地謀發(fā)展、抓落實(shí)。四是節(jié)奏不快,水準(zhǔn)不高。有的干部工作松懈、辦事拖拉,一天能做完的事情拖上好幾天;有的滿足于過得去,不求高水平,總覺得差不多就行了。五是不動真格,缺乏韌勁。有的干部面對強(qiáng)勢推進(jìn)的攻堅(jiān)任務(wù),怕惹事、怕告狀、怕丟選票,不敢得罪人,干活專挑松土挖,只會做矛盾上交的“二傳手”;有的遇到困難繞道走,缺乏迎難而上、戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)、攻克“山頭”的氣勢和勁頭。這些現(xiàn)象盡管只表現(xiàn)在極少數(shù)的人身上,如果不切實(shí)加以解決就會影響大局、干擾全局、貽誤事業(yè)。

作風(fēng)建設(shè)至關(guān)重要,關(guān)系黨的生死存亡,關(guān)系事業(yè)的興衰成敗,關(guān)系人民群眾的幸福。通過開展“效率年”活動和深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動,干部作風(fēng)盡管有了很大改進(jìn),但是按照高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,還有很大的差距。我們要堅(jiān)決貫徹落實(shí)省委、省政府關(guān)于開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動的決策部署,借勢而為,進(jìn)一步把干部作風(fēng)建設(shè)提高到一個新水平。

我們要認(rèn)識到,加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè),是應(yīng)對復(fù)雜局面、保持經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展的客觀需要。當(dāng)前,積極應(yīng)對金融危機(jī)的嚴(yán)峻挑戰(zhàn),尤其需要各級干部樹立和弘揚(yáng)良好作風(fēng)。有好的作風(fēng),才能抓住機(jī)遇。作風(fēng)好、效率高,先人一步、爭取主動,就能從不斷變化的形勢中捕捉和把握稍縱即逝的機(jī)遇,用好用足國家政策,在謀劃、跑辦和實(shí)施重大項(xiàng)目上盡快取得突破性進(jìn)展。有好的作風(fēng),才能創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境。現(xiàn)代城市之間的競爭,在很大程度上是環(huán)境的競爭,說到底是干部作風(fēng)的競爭。只有好的干部作風(fēng),才能有高效的政務(wù)環(huán)境,才能形成一個區(qū)域的核心競爭力,才能吸引生產(chǎn)要素聚集。有好的作風(fēng),才能做好謀長遠(yuǎn)、打基礎(chǔ)的工作。只有黨性強(qiáng)、作風(fēng)好的干部,才會不計(jì)當(dāng)前名利,才會謀長遠(yuǎn)、打基礎(chǔ),做規(guī)劃、辦事情才會考慮今后5年、10年,甚至50年的發(fā)展,而不是只顧眼前、急功近利。現(xiàn)在正是我們謀長遠(yuǎn)、干大事、打基礎(chǔ)的大好時機(jī),北京到*的高速鐵路建設(shè)、*灣“四點(diǎn)一帶”地區(qū)發(fā)展、曹妃甸新區(qū)開發(fā)建設(shè)等一大批打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的工作,需要我們以時不我待的精神推動落實(shí),為*科學(xué)發(fā)展示范區(qū)建設(shè)打下良好基礎(chǔ)。

我們要認(rèn)識到,加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè),是提高工作執(zhí)行力,確保省委、省政府和市委、市政府各項(xiàng)決策部署落實(shí)的必然要求。作風(fēng)決定執(zhí)行力。三分戰(zhàn)略,七分執(zhí)行。一個地方、一個單位戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),是要靠出色的執(zhí)行力來保證的。抓落實(shí),關(guān)鍵要有執(zhí)行力。沒有執(zhí)行力,落實(shí)就是空話,務(wù)實(shí)就是口號。今年,我市要實(shí)施“五項(xiàng)攻堅(jiān)行動”、推進(jìn)科學(xué)發(fā)展示范區(qū)建設(shè)“八大工程”,每一項(xiàng)工作要求都很高。全市各級干部要以一抓到底的狠勁、一以貫之的韌勁、一鼓作氣的拼勁,爭分奪秒,雷厲風(fēng)行,以好的作風(fēng)保證把工作落到實(shí)處,圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

我們要認(rèn)識到,加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè),是解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題、進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系的重大舉措。作風(fēng)問題說到底是對人民群眾的態(tài)度和感情問題。黨風(fēng)正則干群和,干群和則社會穩(wěn)。張?jiān)拼ㄍ旧羁讨赋?,越是在面對困難、應(yīng)對挑戰(zhàn)的時候,越要團(tuán)結(jié)群眾、依靠群眾、為了群眾。只有切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),堅(jiān)持群眾路線,才能密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,贏得人民群眾的衷心擁護(hù)和支持。最近,全市各媒體開展了“你最不滿意的干部作風(fēng)”征集活動,市工商聯(lián)還邀請全市各行業(yè)有代表性的中小企業(yè)家就我市開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動進(jìn)行專題座談。從反饋結(jié)果看,總的感覺是*的發(fā)展環(huán)境越來越好,部門的作風(fēng)也越來越好,但是也有很多讓人不滿意的事情。比如,有些職能部門指定一、二個機(jī)構(gòu)為項(xiàng)目做評估,形成壟斷局面,造成收費(fèi)高、服務(wù)差,企業(yè)很有意見。又比如,一家企業(yè)申報了項(xiàng)目,立項(xiàng)手續(xù)已完成,預(yù)交了700萬元土地費(fèi)用,后因用地手續(xù)一直不能落實(shí),項(xiàng)目擱淺,預(yù)交的土地費(fèi)用遲遲不能退還。還比如,市中小企業(yè)貸款擔(dān)保中心,以前收取貸款金額的2%作為擔(dān)保服務(wù)費(fèi),現(xiàn)在不僅將擔(dān)保服務(wù)費(fèi)提高到3%,還要求貸款企業(yè)拿出貸款金額的10%作為保證金,交到擔(dān)保中心,以活息存款的利率計(jì)息。在中小企業(yè)融資困難的情況下,這種做法無異于釜底抽薪。對這些問題要一查到底,嚴(yán)肅處理責(zé)任人,提高老百姓的滿意度,密切黨群干群關(guān)系,打牢執(zhí)政基礎(chǔ)。

我們要認(rèn)識到,加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè),是建設(shè)科學(xué)發(fā)展示范區(qū)的基礎(chǔ)性工程。經(jīng)過市委八屆三次、四次、五次全會,我市建設(shè)科學(xué)發(fā)展示范區(qū)的思路、目標(biāo)、任務(wù)和舉措已經(jīng)非常明確,現(xiàn)在全市上下干勁十足。我們要通過開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動,建立一套支撐科學(xué)發(fā)展的新的行政流程,進(jìn)一步優(yōu)化支撐科學(xué)發(fā)展的體制、機(jī)制,通過制度管人、管事,把科學(xué)發(fā)展示范區(qū)建設(shè)不斷引向深入。

二、以壯士斷腕的決心和魄力,解決作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題,力求取得讓人民群眾滿意的明顯成效

市委、市政府《關(guān)于開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動的意見》,對我市這項(xiàng)活動的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、推進(jìn)措施、長效機(jī)制建設(shè)和活動實(shí)施步驟等,作出了明確部署。推進(jìn)我市活動開展,關(guān)鍵在于以壯士斷腕的決心和魄力,著力解決干部作風(fēng)建設(shè)上存在的突出問題。

1、深化干部制度綜合配套改革,解決一些干部干事創(chuàng)業(yè)精力不集中的問題。作風(fēng),首先是一個精神狀態(tài)問題,一門心思干事業(yè),心無旁騖謀發(fā)展,是對干部作風(fēng)最基本、最重要的要求。近年來,我們著眼于激發(fā)廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的激情,積極推進(jìn)干部制度綜合配套改革,成功進(jìn)行了“公推公選”、“公推直選”、“三推一講”等一系列新的探索,進(jìn)一步樹立了正確的用人導(dǎo)向,有效地調(diào)動了各級干部爭創(chuàng)科學(xué)發(fā)展業(yè)績的積極性和主動性。當(dāng)前,要結(jié)合作風(fēng)建設(shè)年活動的開展,圍繞解決部分干部干事創(chuàng)業(yè)精力不集中的問題,把干部制度綜合配套改革進(jìn)一步引向深入。一是要進(jìn)一步解決好用什么人的問題。要切實(shí)樹立和弘揚(yáng)崇尚實(shí)干的導(dǎo)向,注重選拔求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干、默默無聞、不事張揚(yáng)、善于科學(xué)發(fā)展的干部,堅(jiān)決不用那些為了仕途撈資本、做虛功、拉關(guān)系、搞奉迎,把心思和精力用在“造勢”和“謀官”上的人,真正做到不讓老實(shí)正派人吃虧,不讓投機(jī)鉆營者得利。二是要進(jìn)一步解決好怎樣選人用人的問題。改革創(chuàng)新干部選人機(jī)制,把“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的方針貫徹到干部選任工作全過程。改進(jìn)民主推薦工作,擴(kuò)大群眾參與,落實(shí)分類指導(dǎo),凡與企業(yè)和群眾直接打交道的單位,在民意測評推薦的時候,要適當(dāng)增加群眾和服務(wù)對象在干部推薦中所占權(quán)重,由官評官,變?yōu)槊裨u官。要逐步推行“五差額”制度,實(shí)行差額提名、差額推薦、差額考察、差額醞釀、差額表決的方法選拔任用干部。要大力推行公推直選、公開選拔、競爭上崗,讓更多德才兼?zhèn)?、?shí)績突出、群眾公認(rèn)的干部得到提拔重用。三是要進(jìn)一步解決好怎么評價人、發(fā)現(xiàn)人的問題。進(jìn)一步健全干部考核體系和評價機(jī)制,繼續(xù)實(shí)施和不斷完善領(lǐng)導(dǎo)班子千分制、領(lǐng)導(dǎo)干部百分制考核制度,加強(qiáng)和改進(jìn)經(jīng)常性考核,到重點(diǎn)工作的一線去進(jìn)行專項(xiàng)考核,更加注重對打基礎(chǔ)、謀長遠(yuǎn)的“潛績”的考核,注重考核結(jié)果的運(yùn)用,從而使那些真正經(jīng)得起實(shí)踐檢驗(yàn)、人民檢驗(yàn)、歷史檢驗(yàn)的政績得到彰顯,使那些埋頭工作、不善“造勢”的干部更多地進(jìn)入組織視野,從而營造起干事創(chuàng)業(yè)者受尊敬、受重用的鮮明導(dǎo)向。

2、優(yōu)化再造行政流程,著力解決一些干部效率不高的問題。行政效率是地方發(fā)展環(huán)境的核心內(nèi)容,也是社會各界廣為關(guān)注的熱點(diǎn)問題。通過去年開展“效率年”活動,我市機(jī)關(guān)效率有了顯著提高,但是與先進(jìn)地區(qū)相比還有很大差距。比如,我市行政審批事項(xiàng)由986項(xiàng)減少到292項(xiàng),但是在全國來看還有比我們更少的。目前重慶的市級行政審批事項(xiàng)為128項(xiàng),沈陽為110項(xiàng),最少的昆明僅為96項(xiàng)。在作風(fēng)建設(shè)年活動中,我們要本著“職能服從于服務(wù)、程序讓位于效率”的原則,掀起新一輪的效能革命,鞏固和擴(kuò)大“效率年”活動成果。一是要簡化決策程序。各級各單位要根據(jù)權(quán)限對決策事項(xiàng)進(jìn)行逐一梳理,壓縮決策環(huán)節(jié),規(guī)范決策流程,提高決策效率。要充分發(fā)揮各領(lǐng)導(dǎo)成員的決策職能作用,凡各分管領(lǐng)導(dǎo)職權(quán)范圍內(nèi)的事原則上由分管領(lǐng)導(dǎo)決策;幾個領(lǐng)導(dǎo)之間能夠協(xié)調(diào)解決的問題,報主要領(lǐng)導(dǎo)同意后即可組織實(shí)施,原則上不再提交領(lǐng)導(dǎo)班子會議集體研究。完善議事規(guī)則,只有重大的事情才提交政府常務(wù)會和黨委常委會研究。二是要簡化審批程序。要對現(xiàn)有行政審批事項(xiàng)進(jìn)行再清理、再優(yōu)化,整合部門內(nèi)部審批事項(xiàng),整合審批工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力,原則上只能有一名副職分管審批事項(xiàng),一個部門只能蓋一個章。要實(shí)行項(xiàng)目預(yù)審批制度,只要符合規(guī)劃、環(huán)評標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)業(yè)政策和土地政策,項(xiàng)目就可以開工建設(shè),其他后續(xù)審批手續(xù)可在建設(shè)過程中陸續(xù)完善。要繼續(xù)推行電子政務(wù)、聯(lián)合審批、預(yù)備審批、超時默許、零成本注冊等制度,提高審批效率,降低企業(yè)公共成本。三是要簡化管理程序。按照大部制改革的方向,最大限度地減少管理層次、精簡職能部門和辦事機(jī)構(gòu),推進(jìn)行政管理扁平化。要以放權(quán)促進(jìn)管理體制改革,市直有關(guān)部門在認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于向縣(市)區(qū)下放若干管理權(quán)限的意見》的基礎(chǔ)上,要繼續(xù)向縣區(qū)下放經(jīng)濟(jì)社會管理權(quán)限,能夠下放的都要下放。

3、改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)工作方式,著力解決一些干部作風(fēng)不實(shí)的問題。各級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)在全局工作中處于領(lǐng)導(dǎo)者、組織者、指揮者的重要位置?!吧狭翰徽铝和幔辛翰徽瓜聛怼?,上行下效,自古如此。我們轉(zhuǎn)變職能、改進(jìn)作風(fēng),首先要從領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)干部抓起。領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)要帶頭*、*,減少各類檢查評比活動。明天上午,我們將召開全市“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí)、促發(fā)展”工作會議,把市委、市政府準(zhǔn)備召開的38個專題工作會議合并起來,集中作出部署。這次會議之后,上半年不再以市委、市政府名義召開工作會議。必須召開的會議,盡可能采用視頻會議或電視電話會議形式。通過這一措施,大約可以省去7200多人次到市里集中開會,節(jié)約直接費(fèi)用不少于1000萬元,更重要的是可以使領(lǐng)導(dǎo)干部騰出時間搞調(diào)研、跑項(xiàng)目、謀發(fā)展。要全面實(shí)行公文電子化和接收,除市黨代會、人代會、政協(xié)會、市委全會等重要會議,上報中央和省的文件外,市領(lǐng)導(dǎo)的會議講話一般不再另行印發(fā)紙質(zhì)文件。市紀(jì)委還要對各類達(dá)標(biāo)評比活動進(jìn)行一次全面清理整頓,確需保留的,加以規(guī)范,并以適當(dāng)?shù)姆绞较蛏鐣肌8骷夘I(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭落實(shí)一線工作法。黨政主要領(lǐng)導(dǎo)要率先深入基層、深入一線、深入群眾,既當(dāng)指揮員,又當(dāng)戰(zhàn)斗員,做到一切圍著基層轉(zhuǎn)、一切圍著項(xiàng)目轉(zhuǎn)、一切圍著難題轉(zhuǎn)。在作風(fēng)建設(shè)年活動中,各級干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要做到“六個一”:深入基層搞一次蹲點(diǎn)調(diào)研;破解一個影響和制約科學(xué)發(fā)展的難題;抓好一個影響和帶動全局的重點(diǎn)項(xiàng)目;聯(lián)系一個貧困戶;幫扶一個困難企業(yè);指導(dǎo)一個科學(xué)發(fā)展示范村創(chuàng)建。

4、大力弘揚(yáng)“白加黑、五加二”精神,著力解決一些干部抓落實(shí)不快的問題。實(shí)踐證明,*的干部完全有能力創(chuàng)造更高的效率。比如,在城市建設(shè)工作中,分別用138天、100天時間就完成了建設(shè)路、北新道的綜合改造工程,用1年時間完成了市中心區(qū)外環(huán)線建設(shè)工程,用1年時間把南湖水面擴(kuò)展到11.5平方公里;在改善民生工作中,用1年時間解決了2450個村、213萬農(nóng)民群眾的飲水安全問題;在新農(nóng)村建設(shè)中,用兩個月時間完成了283個村3.1萬戶的“平改坡”任務(wù)。但是,面對加快推進(jìn)科學(xué)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展、擴(kuò)大開放和改善民生的歷史機(jī)遇,我們再一般化地、按部就班地抓落實(shí),就會喪失大好機(jī)遇,成為歷史的罪人。我們必須以爭分奪秒、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)和“白加黑、五加二、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)三班倒”的精神狀態(tài)干好工作。對市委、市政府部署的工作,都要與責(zé)任單位簽訂責(zé)任狀,定人、定事、定時、定標(biāo),對沒有按時完成的單位要予以通報,單位主要領(lǐng)導(dǎo)要向市委、市政府作出書面檢查。另外,從3月份開始,各縣(市)區(qū)、各部門要在媒體上公開承諾今年都要干哪些重點(diǎn)工作,實(shí)現(xiàn)哪些目標(biāo),采取哪些措施,半年對一次帳,年底交總帳,讓群眾監(jiān)督評判。

5、切實(shí)改進(jìn)公共服務(wù),著力解決一些干部服務(wù)不優(yōu)的問題。服務(wù)就是政府部門的產(chǎn)品,要像企業(yè)經(jīng)營商品一樣,不斷提高公共服務(wù)質(zhì)量,讓企業(yè)和群眾滿意?,F(xiàn)在,一些部門的干部沒有把服務(wù)當(dāng)成基本的職能,把群眾真正當(dāng)作上帝,而是當(dāng)成自己的權(quán)力,“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的問題在一些地方仍然存在。我們要把公共服務(wù)的底牌亮出來,交給群眾,公開透明。尤其是科技、教育、文化、衛(wèi)生等公共服務(wù)部門,要把服務(wù)什么、怎么服務(wù)向群眾公開,接受群眾的監(jiān)督,為群眾提供最好的公共服務(wù)。各級干部都要切實(shí)強(qiáng)化服務(wù)意識,創(chuàng)新服務(wù)舉措,爭取群眾認(rèn)可和支持。比如,為應(yīng)對當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢,對困難企業(yè)可以實(shí)行不處罰、不追繳、不吊銷的“三不政策”;為方便民眾辦事,對群眾或企業(yè)需要在非法定工作時間辦理的行政審批事項(xiàng),可以開展預(yù)約服務(wù)。

6、堅(jiān)持瞄準(zhǔn)世界一流對標(biāo)趕超,著力解決一些干部工作標(biāo)準(zhǔn)不高的問題。眼界決定境界,態(tài)度決定高度。最近,豐潤區(qū)組織各級干部到遷安去參觀學(xué)習(xí),把遷安作為標(biāo)桿來趕超,著力解決工作標(biāo)準(zhǔn)不高的問題,取得了明顯成效。各縣(市)區(qū)、各部門都要有自己的標(biāo)準(zhǔn)。沒有一個標(biāo)準(zhǔn),“腳踩西瓜皮,滑到哪算哪”,怎么能干出一流業(yè)績!要通過開展作風(fēng)建設(shè)年活動,教育引導(dǎo)廣大黨員干部充分認(rèn)識到,我們要建的科學(xué)發(fā)展示范區(qū)應(yīng)該是全國的樣板,各項(xiàng)工作不僅要在全省領(lǐng)先,而且要在全國領(lǐng)先,要向世界一流水平看齊。要推動干部走出去,繼續(xù)選派人員到先進(jìn)地區(qū)和新加坡等國家學(xué)習(xí)培訓(xùn),進(jìn)一步開闊眼界、開闊思路,對照先進(jìn)確立更高的工作標(biāo)準(zhǔn)。同時,要繼續(xù)堅(jiān)持請進(jìn)來,邀請國內(nèi)外頂尖的專家學(xué)者來唐講課輔導(dǎo),吸引世界頂尖的企業(yè)和研發(fā)機(jī)構(gòu)參與新*建設(shè),帶動我市干部拓寬視野,提高工作標(biāo)準(zhǔn)。

7、落實(shí)廉政建設(shè)責(zé)任制,著力解決一些干部為政不廉的問題。主席在黨的七屆二中全會上就提醒全黨,“務(wù)必使同志們繼續(xù)地保持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁的作風(fēng);務(wù)必使同志們繼續(xù)地保持艱苦奮斗的作風(fēng)。”在“兩個務(wù)必”提出60周年之際,特別是在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)增長乏力,各方面困難增多的情況下,我們更要大力開展“兩個務(wù)必”教育,引導(dǎo)各級干部牢固樹立過緊日子的思想,堅(jiān)決反對鋪張浪費(fèi)。一是要管住嘴。嚴(yán)格控制接待標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格禁止超標(biāo)接待,堅(jiān)決杜絕部門之間相互宴請。二是要管住車。健全車輛管理制度,禁止公車私用。積極探索公車制度改革,逐步實(shí)行車補(bǔ)制度,取消市直單位副處以下(含副處)、縣直單位副科以下(含副科)干部專車。三是要管住腿。嚴(yán)格控制沒有特別急需的出國考察,嚴(yán)格禁止公款外出旅游。四是要管住手。加強(qiáng)對權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督和制約,特別是針對新項(xiàng)目多、大項(xiàng)目多的實(shí)際,進(jìn)一步完善重大項(xiàng)目防腐保廉機(jī)制,嚴(yán)格禁止各級干部利用權(quán)力插手工程招投標(biāo)和土地出讓,加強(qiáng)對工程建設(shè)立項(xiàng)、設(shè)計(jì)、招投標(biāo)、開工、驗(yàn)收等環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查,切實(shí)做到政府投資建設(shè)的工程項(xiàng)目百分之百公開招投標(biāo)、百分之百不轉(zhuǎn)包、百分之百工程監(jiān)理到位、百分之百不留重大質(zhì)量隱患、百分之百不出重大安全事故、百分之百行政監(jiān)察到位、百分之百工程預(yù)決算審計(jì)到位、百分之百不出腐敗案件。

三、以保增長、保民生、保穩(wěn)定、保中央和省委省政府決策部署落實(shí)的業(yè)績來檢驗(yàn)作風(fēng)建設(shè)年的效果

開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動,目的全在于促進(jìn)工作、推動事業(yè)發(fā)展。當(dāng)前,全市上下的中心任務(wù)就是保增長、保民生、保穩(wěn)定、保中央和省委省政府決策部署落實(shí)。干部作風(fēng)是否改進(jìn),“四?!比蝿?wù)落實(shí)情況是最好的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。我們要把作風(fēng)建設(shè)年活動貫穿于“四?!钡娜^程,緊緊圍繞市委八屆五次全會確定的“五項(xiàng)攻堅(jiān)行動”、“八大工程”,將工作細(xì)化成一個一個項(xiàng)目、細(xì)化成一個一個目標(biāo),埋頭抓好落實(shí),以“四?!钡慕Y(jié)果來評價作風(fēng)建設(shè)年活動的成效。圍繞保增長,要以優(yōu)良的作風(fēng)抓好千個項(xiàng)目保增長、調(diào)結(jié)構(gòu)攻堅(jiān)行動,重點(diǎn)推進(jìn)1000個項(xiàng)目,確保全社會固定資產(chǎn)投資增長30%以上。當(dāng)前經(jīng)濟(jì)增長盡管面臨很多復(fù)雜的外界因素,但總體來看,*的經(jīng)濟(jì)形勢是往上走的,2月上中旬全市規(guī)模以上工業(yè)增加值同比增長9.2%,用電量同比增長12.6%,對*未來發(fā)展我們應(yīng)當(dāng)充滿信心。我們要抓住當(dāng)前有利時機(jī),重點(diǎn)抓好一批大的基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目、產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、民生項(xiàng)目、城建項(xiàng)目的開工落地。圍繞保民生,今年在各級財(cái)政投資60億元,為群眾辦好20件實(shí)事的同時,還要著力引導(dǎo)社會資本為老百姓辦實(shí)事、辦好事。要突出解決群眾就業(yè)的問題,實(shí)施中小企業(yè)振興計(jì)劃,確保今年新增就業(yè)人數(shù)不少于6萬人。要切實(shí)開展好“健康*、幸福人民”行動,為每一個人制定一個健康計(jì)劃、建立一個健康檔案、組織每人每年體檢一次,讓每一個人的健康水平都有所提高。要解決好危舊平房改造問題,今年再開工不少于240萬平方米;抓好既有建筑的節(jié)能改造,年內(nèi)完成不少于500萬平方米。要推動農(nóng)村新民居建設(shè),鼓勵有條件的群眾建新房,改善生活條件,拉動內(nèi)需,市、縣要適當(dāng)給予補(bǔ)貼。圍繞保穩(wěn)定,要切實(shí)加強(qiáng)政法工作綜合調(diào)控,切實(shí)加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作,嚴(yán)厲打擊刑事犯罪。要切實(shí)抓好信訪積案和現(xiàn)實(shí)信訪案件的調(diào)處,圍繞解決問題,抓好影響信訪穩(wěn)定的八個矛盾的專項(xiàng)治理,做到“小事不出鄉(xiāng)村、大事不出縣區(qū)、矛盾不上交”。尤其要把鄉(xiāng)村信訪穩(wěn)定工作做扎實(shí),各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、村黨支部書記要切實(shí)負(fù)起責(zé)任,多與老百姓溝通,抓苗頭、抓源頭,第一時間、第一地點(diǎn)發(fā)現(xiàn)和化解矛盾。要把能不能保證“小事不出鄉(xiāng)村”作為檢驗(yàn)一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、村黨支部書記是否合格的重要標(biāo)準(zhǔn)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的職能要更多地轉(zhuǎn)向公共服務(wù),把確保社會穩(wěn)定作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)重要職能之一。同時,安全生產(chǎn)要警鐘長鳴,深刻汲取山西屯蘭礦難的教訓(xùn),把安全生產(chǎn)的各項(xiàng)措施落到實(shí)處。尤其要加強(qiáng)對遷安、遷西、遵化等縣(市)1200個尾礦庫的治理,突出抓好煤炭、鋼鐵和?;髽I(yè)的安全生產(chǎn),落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,以強(qiáng)有力的措施保證人民生命財(cái)產(chǎn)安全。圍繞落實(shí)中央和省委省政府的決策部署,強(qiáng)力推進(jìn)城鎮(zhèn)面貌“三年大變樣”、新農(nóng)村建設(shè)、節(jié)能減排等工作,確保取得實(shí)效??傊?,要圍繞“四?!边M(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng)、抓好落實(shí)。

四、以好的作風(fēng)推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)年活動

抓好作風(fēng)建設(shè)年活動,關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo),關(guān)鍵在力度,關(guān)鍵在措施。能不能把作風(fēng)建設(shè)年活動抓好,本身就是對干部作風(fēng)的檢驗(yàn)。為切實(shí)加強(qiáng)對這項(xiàng)活動的領(lǐng)導(dǎo),市委、市政府成立了干部作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室。各縣(市)區(qū)、市直各部門也要建立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu),制定切實(shí)可行的實(shí)施方案報領(lǐng)導(dǎo)小組審批,對標(biāo)準(zhǔn)不高、措施不硬的要打回重報,務(wù)求有震動、有突破、見實(shí)效。

在活動過程中要突出把握好七個字。第一個字是“找”,就是要發(fā)動群眾幫助查找干部作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題。干部作風(fēng)好壞、有什么問題,群眾看得最清楚。市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室已經(jīng)在《*勞動日報》和環(huán)渤海新聞網(wǎng)等主要媒體上刊登了“邀請您參與干部作風(fēng)建設(shè)年活動”的通知,請全市人民幫助我們找出“我最不滿意的干部作風(fēng)”。對群眾提出的問題要逐條認(rèn)真梳理,逐條制定有針對性的改進(jìn)措施。第二個字是“查”,就是查作風(fēng)不正的單位和個人。要設(shè)立舉報中心、舉報信箱,公布監(jiān)督舉報電話,聘請100名作風(fēng)監(jiān)督員,組織開展明察暗訪。同時,各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和督察部門對查出的問題,要發(fā)現(xiàn)一起、懲處一起。第三個字是“清”,就是清理各種阻礙發(fā)展的政策文件、收費(fèi)項(xiàng)目和領(lǐng)導(dǎo)小組。對有悖于現(xiàn)行法律法規(guī)、不符合科學(xué)發(fā)展觀要求、不適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求的規(guī)范性文件,一項(xiàng)一項(xiàng)進(jìn)行清理,該廢止的堅(jiān)決廢止,該修訂的抓緊修訂完善,并將清理結(jié)果向社會公布。對各類行政事業(yè)性收費(fèi)項(xiàng)目、經(jīng)營服務(wù)性收費(fèi)項(xiàng)目進(jìn)行全面清理,凡國家、省已明令取消的,要堅(jiān)決取消;依法保留的要統(tǒng)一向社會公布,其收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)有下限的一律按下限收取。對各級各類領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行全面清理,作用不大、沒有存在意義的要全部撤銷。今后,凡是分管領(lǐng)導(dǎo)和職能部門能夠協(xié)調(diào)解決的問題,一律不再成立領(lǐng)導(dǎo)小組。第四個字是“建”,就是建章立制。圍繞學(xué)習(xí)教育、聯(lián)系和服務(wù)群眾、提高工作效能、推進(jìn)目標(biāo)管理、加強(qiáng)激勵約束、強(qiáng)化督導(dǎo)落實(shí)六個方面,建立健全各項(xiàng)制度,形成干部作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制。第五個字是“帶”,就是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭,發(fā)揮各級領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用。從市委常委會做起,一是帶頭跑辦盯辦重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項(xiàng)目。按照《市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實(shí)市委八屆五次全會任務(wù)分工》要求,每位常委對所承擔(dān)的重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項(xiàng)目親自跑辦,做到“一天一跟蹤、一周一點(diǎn)評、一月一調(diào)度、一季一總結(jié)、一年一兌現(xiàn)”。市委督查室每月匯總重點(diǎn)工作進(jìn)展情況,形成《市委常委目標(biāo)任務(wù)工作月報》,并在適當(dāng)范圍通報。二是帶頭開展“同吃、同住、同心”活動。每位常委要堅(jiān)持每半年至少集中安排一次為期7天的“調(diào)研周”活動,到基層單位駐點(diǎn)調(diào)研,與基層干部群眾同吃、同住、同心,了解情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),探索規(guī)律,指導(dǎo)工作,解決問題,并親自撰寫“駐點(diǎn)手記”和調(diào)研報告。每位常委每年累計(jì)到基層調(diào)研的時間不少于60天。開展調(diào)研活動要輕車簡從,陪同人員不超過5人,多搞微服私訪。三是帶頭落實(shí)“六個一”工作制度。每位常委聯(lián)系一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、一個社區(qū)、一個企業(yè)、一個后進(jìn)村、一個貧困戶、一名社會代表人士,真正深入到基層和群眾中去,切實(shí)改變“用會議部署工作,打電話督促工作,坐辦公室了解工作,看材料總結(jié)工作”的不良作風(fēng),扎扎實(shí)實(shí)地把各項(xiàng)工作推向前進(jìn)。四是帶頭大力精簡會議。各位常委分管戰(zhàn)線需要召開的協(xié)調(diào)調(diào)度會議,一律不安排縣(市)區(qū)和市直部門黨政正職參加,并嚴(yán)格控制規(guī)格、數(shù)量、規(guī)模、時間和程序,會議一般不超過兩個小時。五是帶頭減少公務(wù)接待。各位常委要帶頭推進(jìn)公務(wù)接待方式的改革,規(guī)范職務(wù)消費(fèi),精簡公務(wù)接待活動,實(shí)行對口接待,減少陪同人員,除市委統(tǒng)一安排外,一律不參加各種名目的應(yīng)酬性慶賀、剪彩和迎來送往活動,特別重要的要經(jīng)過批準(zhǔn)。六是帶頭實(shí)行公文簽批超時默許制。每位常委簽批公文一般不超過36小時,無特殊原因,延誤超時視為默許,并承擔(dān)由此帶來的責(zé)任。七是帶頭開展明察暗訪。每位常委根據(jù)工作分工,每月至少搞一次明察暗訪,推動市委各項(xiàng)決策部署以及重點(diǎn)工作任務(wù)的高效落實(shí)。八是帶頭公開電子信箱。各位常委、副市長今天會議之后要公開個人電子信箱,并對群眾郵件反映的問題及時妥善地作出處理。九是帶頭廉潔自律。嚴(yán)格遵守中央以及省、市委關(guān)于廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人重大事項(xiàng)的規(guī)定》,嚴(yán)格教育和管理自己的子女、親屬和身邊工作人員。第六個字是“評”,就是讓人民群眾評議政府。各地、各部門要適時公布改進(jìn)作風(fēng)的具體措施,在市、縣兩級開展“萬人評議政府”活動,讓群眾對執(zhí)法部門、經(jīng)濟(jì)管理部門和社會服務(wù)單位的工作評頭論足,讓部門和行業(yè)直接傾聽人民群眾的呼聲。評議結(jié)果向社會公布,并運(yùn)用到干部任用和獎懲工作中,對評議處在末位的單位主要領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格問責(zé)。第七個字是“測”,就是活動結(jié)束時,對群眾滿意度進(jìn)行測評。委托第三方調(diào)查機(jī)構(gòu),采取隨機(jī)抽樣辦法,邀請群眾為各單位作風(fēng)建設(shè)“判卷打分”,測評結(jié)果向社會公布,并把群眾的滿意度作為考核領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的重要依據(jù)。滿意和基本滿意率低于80%的,要對領(lǐng)導(dǎo)班子作出調(diào)整,并在市紀(jì)委監(jiān)督下重新整改。

在采取上述措施的基礎(chǔ)上,市干部作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組要組織相關(guān)部門采取不定期抽查等多種形式,對各縣(市)區(qū)、各部門作風(fēng)建設(shè)工作各個階段進(jìn)展情況進(jìn)行檢查,對活動組織不力、工作不實(shí)的單位及其主要負(fù)責(zé)人給予通報批評;對有令不行,有禁不止,頂風(fēng)違紀(jì),損害群眾利益的單位和個人嚴(yán)肅處理。同時,要采取多種方式宣傳先進(jìn)典型、弘揚(yáng)正氣,曝光反面典型、抨擊歪風(fēng),營造加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的強(qiáng)大聲勢和濃厚氛圍。

開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動是抓好各項(xiàng)工作落實(shí)的一項(xiàng)重大舉措。希望各級干部立即行動起來,認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市決策部署,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)年活動,以一流的作風(fēng)創(chuàng)造一流業(yè)績,高效率地落實(shí)好保增長、保民生、保穩(wěn)定、保中央和省委省政府決策部署的各項(xiàng)任務(wù),努力開創(chuàng)我市科學(xué)發(fā)展示范區(qū)建設(shè)的嶄新局面!

集贤县| 内丘县| 离岛区| 民乐县| 米易县| 安化县| 建昌县| 柏乡县| 伊川县| 大庆市| 娱乐| 措勤县| 蓬溪县| 克东县| 珲春市| 新密市| 班戈县| 伽师县| 稷山县| 来安县| 盐津县| 滨海县| 南充市| 施秉县| 镇雄县| 山西省| 洱源县| 会东县| 孟村| 北宁市| 海淀区| 大姚县| 万州区| 郑州市| 罗定市| 徐水县| 桐梓县| 阜新市| 江安县| 太康县| 同心县|