前言:本站為你精心整理了醫(yī)院廉政建設(shè)責(zé)任追究制度范文,希望能為你的創(chuàng)作提供參考價值,我們的客服老師可以幫助你提供個性化的參考范文,歡迎咨詢。
縣醫(yī)院黨總支為加強本院的黨風(fēng)廉政建設(shè),加大對反腐倡廉的力度,提高廣大黨員干部的積極性和自覺性,根據(jù)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的若干規(guī)定》,結(jié)合本院實際,特制定縣醫(yī)院黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究制。
一、對責(zé)任主體進行責(zé)任追究,應(yīng)根據(jù)黨的《廉政準則》及相關(guān)條規(guī)或有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
二、對責(zé)任主體進行責(zé)任追究制,按干部管理權(quán)根,由其上級黨委或紀檢監(jiān)察機關(guān)實施。
三、責(zé)任主體分為各部門和責(zé)任人,追究責(zé)任人的責(zé)任應(yīng)根據(jù)其職務(wù),職權(quán)范圍情節(jié),要實事求是,分清楚集體責(zé)任與個人責(zé)任,主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
四、部門內(nèi)部及個人不完成黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的,追究部門領(lǐng)導(dǎo)或個人的責(zé)任。
五、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任考核為“一般”、“差”的部門或個人,院領(lǐng)導(dǎo)班子要指派專人對部門第一責(zé)任人和相關(guān)人員進行談話提醒。
六、部門領(lǐng)導(dǎo),黨員干部責(zé)任考核“基本稱職”、“不稱職”,由院領(lǐng)導(dǎo)、人事部門、黨總支辦公室對不稱職者進行談話提醒或提出評批。
七、嚴格執(zhí)行紀律,對不認真履行《規(guī)定》或《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標》要求的,應(yīng)進行追究六種情形之一的,要按照有關(guān)規(guī)定和程序,視情節(jié)的輕重給予黨紀政紀處分或處理;涉嫌犯罪的,要移交司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
八、進行責(zé)任制追究的情況分別進入黨員干部個人的廉政卷宗。
九、本制度由縣醫(yī)院黨總支委員會黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。
醫(yī)院工作計劃 醫(yī)院工作制度 醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)講話 醫(yī)院績效管理 醫(yī)院醫(yī)療風(fēng)險應(yīng)急預(yù)案 醫(yī)院考察報告 醫(yī)院服務(wù)理念 醫(yī)院工作總結(jié) 醫(yī)院人文建設(shè) 醫(yī)院藥學(xué)論文 紀律教育問題 新時代教育價值觀